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1.負責各項勞務合約撰擬事宜 2.固定資產建檔編號清查事宜 3.公司公文信件收發管理 4.汽機車停車車位分配管理 5.事務機經費核銷 6.電話表修訂及監視系統管制 7.各項小工程事務採購 8.臨時交辦事項
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
熟悉建築、公寓大廈管理條例及消防相關法令經驗 熟悉辦公軟體Word、Excel ' PowerPoin、ERP作業系統 具職業安全衛生主管、防火管理人資格者佳
【法定項目】 週休二日、家庭照顧假、勞保、健保、陪產假、產假、特別休假、育嬰留停、女性生理假、勞退提撥金、安胎假、產檢假、職災保險 【其他福利】 年終獎金、三節獎金/禮品、結婚禮金、生育津貼、住院慰問金、慶生會、伙食津貼、員工團體保險 ◆ 保險類 1. 勞工保險 2. 全民健保 3. 團體保險 4. 勞工退休金提撥 ◆ 獎金類 1.年終獎金 2.三節獎金 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 2.特休/年假(依勞工局規定)