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1.登記新進人員各項資料、帶領新人報到。 2.員工勞、健、團保加退保。 3.勞保、健保、團保各項給付申請。 4.協助人力招募相關。 5.教育訓練相關行政作業。 6.每月考勤管理及結算。 7.外籍勞工相關事務。 8.職福會相關的行政事務。 9.其它主管交辦事項。 依經歷議薪,有HR相關經驗或人力資源相關科系畢優先錄取。
月薪30,000~35,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)◆ 訓練 1.有計畫性人才培育 2.員工教育訓練(內訓、外訓) ◆ 獎金 / 禮品類 1.三節禮金/禮券(勞動、端午、中秋) 2.生日禮金/禮券 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.團保 ◆ 休假制度 1.週休二日(見紅就休) 2.特休 ◆ 福利 1.依當年度獲利狀況發放年終獎金 2.員工制服 3.餐費補助 4.出差誤餐費 5.油資補助 6.業務人員電話費補助 7.子女就學教育獎金 8.喪葬慰問金 9.結婚祝福禮金 10.生育賀禮 11.部門聚餐 12.年度尾牙或春酒、摸彩 13.員工定期健康檢查 14.員工專屬停車場(斗南總公司) ◆ 其他員工福利均依勞基法及相關法令。