系統整合工程師 —高壓系統(動力電池 + PDU + 充電樁 + EVCC )【可申請研發替代役職務】

10/23更新
5 天內處理過履歷
應徵

工作內容

1. 負責高壓子系統選型、設計與整車整合 2. 負責動力電池管理系統(BMS)與充電系統功能驗證 3. 建立高壓系統驗證計畫,執行電氣安全測試 4. 動力電池散熱能力估算 5. 協調供應商進行硬體開發與軟體整合 6. 整車充電測試(慢充、快充)及相容性驗證 7. 分析及優化高壓系統性能、效率及可靠性 8. 分析營運中車輛異常問題。 9. APQP/PPAP/資料整合作業程序 10. 專案支援,如客戶教育訓練、技術文件撰寫、售服問題點排查 具備條件: 1. 電力電子、電機工程、機械工程、車輛工程相關科系 2. 熟悉高壓系統設計規範(ISO 26262、LV123、GB/T) 3. 熟悉 PDU(Power Distribution Unit)、EVCC(Electric Vehicle Communication Controller)工作原理 4. 熟悉電池充電協定(CCS、CHAdeMO、GB/T) 5. 具備高壓安全設計知識及測試經驗 6. 具備相關整合開發經驗 3 年以上 #薪資待遇為無經驗者起薪,有經驗者另計

工作待遇

月薪32,000元以上

(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

工作性質

全職

上班地點

新竹縣新埔鎮(距楊梅火車站10分鐘)

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

需出差,一年累積時間約一個月以下

上班時段

日班,08:30~17:30

休假制度

週休二日

可上班日

一個月內

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

1年以上

學歷要求

專科、大學、碩士

科系要求

機械維護相關、電機電子維護相關、電機電子工程相關

語文條件

英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等

工作技能

不拘

具備駕照

輕型機車、普通小型車

其他條件

1. 具電動車相關經驗 2. 悉通訊協定(CANBus、J1939) 3. 具系統整合經驗者尤佳 4. 對車輛設計與開發有興趣及熱忱 5. 具APQP/PPAP/資料整合作業程序尤佳

歡迎所有求職者,與
外籍人士
原住民
新住民
二度就業
中壯齡
中高齡
高齡
更生人
學生實習
身心障礙人士,需附身心障礙證明

公司環境照片(4張)

福利制度

法定項目

其他福利

【暢通多元的溝通管道】 • 勞資會議/福利委員會 • 員工意見反映管道 • 不定期各項員工關係促進活動(員工聚餐、尾牙、家庭日) 【多元化的獎勵福利制度】 • 三節禮券 • 績效獎金 • 年終獎金 • 員工分紅 • 專案獎金 • 勞健保/勞退/員工團體保險 • 員工健康檢查 • 生日、生育、婚喪喜慶補助等各式禮金 • 彈性班別(上班08:30~09:00、下班17:30~18:00) • 特約廠商優惠 • 廠區免費汽機車停車位 【教育訓練】 • 新進人員教育訓練 • 年度內部教育訓練 • 外部訓練補助

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