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具備二年醫美主管工作經驗個性主動積極、負責、有強烈學習意願 1. 依據連鎖店之既定政策,標準作業程序執行從事營業工作。 2. 負責與總店間的溝通與聯繫。 3. 分配人員工作.指導其工作方法,並考核其績效。 4. 負責監督店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。 5. 定期月報告並提出改善建議。 6.具業務技巧及銷售能力強者 7.具管理能力並可獨立作業者 8.負責診所店務督導、現場營運管理、人員訓練 9.訂立標準作業程序及執行 10.親切有禮、具高度服務熱忱、態度親切 11.須具備業務開發銷售能力
月薪40,000~120,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
未填寫
法定項目: 勞保、健保、育嬰假、特別休假、職災保險 福利制度: 獎金類: 三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金 保險類: 員工團保 餐飲類: 伙食津貼 設備類: 有休息寢室 娛樂類: 國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、尾牙、下午茶 補助類: 員工免費或打折療程 其他類: 需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度