培訓主管候選人(兼職)

10/27更新
5 天內聯絡過求職者
徵才積極度:極為活躍
應徵

工作內容

從實作中學習營運管理,打造有溫度又有效率的團隊 工作地點:南港/內湖區 2人、信義區 3人 試用期每日2-5小時面議。 這份工作,適合你如果你是: 做事有條理、重視細節、有責任感 擅長與人溝通,喜歡協調與解決問題 享受團隊合作,也能獨立完成任務 希望穩定工作,同時也想要成長與挑戰 正在轉職、重返職場、或想找生活與工作的平衡點 你會做什麼? 試用期(前3個月) 協助每日訂單處理、供應商與配送流程溝通 熟悉內部流程與表單系統,協助日常營運行政 實地觀察與支援配送據點作業,練習現場調度與協調 學習開發新店家:聯繫、樣品試吃、資料整理與合作洽談 與團隊成員協作、主動回報問題、培養營運節奏感 具駕照者佳,能支援現場取餐任務可享交通加給 我們提供: 發展路徑 試用 → 營運夥伴 → 營運主管(具獎金與晉升制度) 團隊氛圍 溫暖穩定、溝通流暢、有制度也有彈性,每天都看得到自己努力的成果

工作待遇

時薪200元以上

(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

工作性質

兼職

上班地點

台北市信義區松仁路

上班時段

日班,週一至週五,見紅休,每日 2-5小時面議

休假制度

假日

可上班日

不限

需求人數

5人

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

不拘

科系要求

不拘

語文條件

不拘

擅長工具

不拘

工作技能

不拘

其他條件

我們希望妳具備: 細心、有責任感,具主動解決問題的態度 擅長溝通協調,喜歡與不同角色合作完成任務 熟悉 賴 OA、Google 表單/Excel 等工具尤佳(不熟也可學) 需自備筆電

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劉經理

其他

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