「新北市愛育發展中心-日班教保員」的相似工作

提供安置兒少生活輔導及訓練，協助其身心之穩定 ===== 1.須符合兒童及少年福利機構專業人員之生活輔導員的資格。 生活輔導人員應具備下列資格之一： 一、專科以上學校家政、護理、兒童及少年福利、社會工作、心理、輔導、教育、特殊教育、犯罪防治、社會福利、性別相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。 二、專科以上學校畢業，並取得下列結業證書之一者： （一）各類教師教育學程。 （二）前款相關學院、系、所、學位學程、科之輔系或學分學程。 （三）生活輔導人員專業訓練。 三、高級中等以上學校畢業，擔任助理生活輔導人員三年以上者。 四、普通考試、相當普通考試以上之各類公務人員考試社會行政、社會工作職系及格，或具社會行政、社會工作職系合格實授委任第三職等以上任用資格者。 2.因工作性質特殊，需進行性侵害加害人查閱，且需完成相關體檢。

1. 個案管理(內含個案資料建檔、紀錄、派案、轉介、結案)。 2. 與案家屬及個管師溝通協調服務計畫。 3. 個案需求評估及照顧計畫擬定、執行分析與檢討。 4. 執行每個月個案電訪及3個月家訪事宜。 5. 居服員管理 ( 召開個別督導、團體督導及個案研討會 、服務品質監測及教育訓練)。 6. 相關評鑑、督考事項落實與執行。 7. 居家業務相關行政及核銷作業。 8. 主管交辦事項。 9. 服務主責區域：淡水區

1. 薪資福利優，每年調薪、健全培訓制度 保育、照料0-3歲嬰幼兒 2. 協助幼兒學習自理生活。 3. 提供幼兒日常生活引導與照顧發展。 4. 配合政府單位與中心完成任務之相關資料完成。 5. 配合政府與中心相關任務之師培訓練完成。 6. 細節如工作守則所載執行。 托育員是一個非常重要的職位，能夠幫助幼兒學習自理生活，促進其身心發展。這個職位具有很好的發展前景，因為對幼兒教育的需求越來越大，需要更多的托育人員來滿足市場需求。 如果您符合以上要求並且對這個職位有興趣，請立即申請並表達您的興趣。

1.配合學校課後照顧需求，時間為學生下課後，主要工作地為北投。 2.依照各老師選擇時數，月薪約28000~35000之間。 3.因疫情停課及上課時間，依照主管機關規定。 4.依規定要保勞健保，會有自付額。 5.因疫情因素，面試在戶外7-11或採視訊方式，請見諒。 6.面試時本協會會提供證明經內政部合法立案。 7.具備熱心與熱情對待小孩。 8.協助行政庶務，如點名等。 9.工時8小時，如10:00am~7:00pm。 如5/1勞動節遇到平常日，依勞基法規定雙倍給薪。 有下列條件有尤佳。。 資格擇一如下: 1.高級中等以下學校、幼稚園或幼兒園合格教師、幼兒園教保員、助理教保員。 2.曾依中小學兼任代課及代理教師聘任辦法或國民中小學教學支援工作人員聘任辦法聘任之教師。但教學支援工作人員為高級中等以下學校畢業者，應經直轄市、縣（市）政府教育、社政或勞工相關機關自行或委託辦理之一百八十小時課後照顧服務人員專業訓練課程結訓。 3.公私立大專校院以上畢業，並修畢師資培育規定之教育專業課程者。 4.符合兒童及少年福利機構專業人員資格。但不包括保母人員。 5.高級中等以上學校畢業，並經直轄市、縣（市）教育、社政或勞工等相關單位自行或委託辦理之一百八十小時課後照顧服務人員專業訓練課程結訓。

1. 人員管理/店務管理/員工教育訓練(儲備幹部) 2. 美容/美體/芳療課程服務 3. 岩盤浴.Spa芳療專業及養生保健知識分享 4. 美容及美體手技服務，儀器操作與諮詢 5. 親切的笑容，熱情的服務態度 6. 維繫客戶良好關係，隨時掌握客戶需求 *需有經驗

✱✱擴人脈、賺高薪，一份工作兩種收穫！✱✱ 週休二日，高額獎金等你拿！ ❤️ 從陌開到簽約，一條龍開發舞台 ❤️ 與行銷、營運、產品團隊聯手衝業績 ❤️ 35K↑＋獎金＋交通補助，月入 6 萬不是夢 【工作內容】 1. 商戶開發：拓展雙北商圈，從陌生開發、需求分析，到提案、談判、成交。 2. 跨部門合作：與行銷、營運、產品團隊協作，確保商戶順利上線與活動成效。 3. 合作條件談判：依公司策略，洽談合作方案、分潤比例與資源曝光，創造雙贏。 4. 市場區域耕耘：掌握商圈特性與品牌動態，靈活調整開發重點。 5. 數據與目標管理：定期檢視進度、成交率，挑戰並突破業績目標。 【職務需求】 1. 1年以上銷售、BD、業務開發或招商經驗（有 O2O / 電商平台經驗者優先） 2. 喜歡與人互動，擅長溝通與談判 3. 目標感強，抗壓性高，樂於挑戰業績 4. 對市場趨勢敏銳，具談判邏輯與說服力 5. 能獨立作業並配合團隊行動 【薪資與福利】 ✔ 月薪 35,000 元以上（面議核薪） + 業績獎金 ✔ 交通費實報實銷（每月上限 2,500 元） ✔ 週休二日、見紅休 【具備條件】 ⭐ 需有餐飲、電商、外送平台、支付產業等 B2B 招商經驗

1. 居家服務派案、溝通及協調。 2. 個案照顧計畫擬定、執行分析與檢討。 3. 個案異動評估及家屬溝通連絡 。 4. 個案所需資源協調與轉介。 5. 相關評鑑、督考事項落實與執行。 6. 居服員管理及排班。 7. 核銷作業執行。 享照顧責任險.團保 三節獎金.年終獎金 績效獎金及分紅 資格需求 護理系畢業 社工系畢業 長照系畢業 照服單一技術士證照滿3年 照顧服務員小卡滿5年

請注意以下內容!! 如有興趣請先電話聯繫！請勿直接跑到現場。 上班地點為：新北市淡水區破瓦厝子1-10號 上班時間為：8:30~17:00 休假制度為：見紅排休，需跟同事協調劃休輪休 試用期間待遇：29,000~30,000元（依面試內容擬定） 試用期後待遇：面議（變動薪資因個人熟悉上手程度或績效而異） 上班服裝：需著正裝(襯衫、西裝褲/裙、西裝外套) 工作內容：〝依現場業務需求配合外務(附公務車)〝 1.提供客戶服務並維護客戶關係。 2.電話接聽與人員接待。 3.園區內部行政作業。 4.收發信件。 5.零用金管理。 6.園區環境維護整理。 7.主管交辦事項。 8.協助產品報價，並協助處理帳款回收相關事宜。 須提供〝無不良紀錄〝之證明文件。

【基本能力要求】 1. 擅於使用Excel、Google表單等文書軟體 2. 具備良好的溝通能力 3. 有條理且注重細節，能在壓力下完成工作 4. 有基本英文閱讀能力，能與外師日常溝通 5. 有簡單排版、美編能力者優先，EX:會使用Canva、illustration、photoshop等軟體 6. 能夠配合公司排班 (非常重要！請參照下方排班資訊) 【排班方式】 採排休制度，每週休息兩天，配合課程需求有機會需要假日上班。通常排班時間如下： 周六：09:00 ~ 18:00（地點：淡水總校） 平日：10:00 ~ 19:00（地點：淡水總校） 【休假制度】 每年享有國定假日休假 【 工作內容】 1. 能協助整理文件、使用Excel、Google表單，確保資料清晰易懂 2. 回覆家長訊息、介紹課程，與學生、家長良好溝通互動 3. 協助處理招生事宜 4. 購買文書用具、訂教材等教學所需用品 5. 配合外籍老師授課，協助課程進行、備課 6. 處理學校招生、班級行政事務及主任交付事項 7. 維護教室與環境整潔、整理 【我們的優勢】 1. 與不同文化背景之英語老師一起工作，培養團隊合作能力 2. 完善的制度，優良的工作環境與氛圍 3. 這裡是培育未來教育人才的溫床，有機會依照個人興趣、專長發展成為老師 4. 歡迎大學畢業生加入，只要有心無經驗也可學習加入 【上班地點】 新北市淡水區新興街53-55號1樓

1.配合幼兒發展狀況，設計課程規劃並執行。 2.協助幼兒學習生活自理及保育工作。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.班級經營管理及環境規劃。 5.親師溝通。 本中心共招收48名幼兒，師生比1:8，歡迎具備幼保相關資格及經驗的老師應徵，期待你的加入！ 薪資福利依照非營利幼兒園實施辦法相關辦法辦理

地點： 長榮倉-桃園市大園區建國路102號(近彩虹橋) 工作內容：刷碼、進貨、撿貨、包裝(會簡易Excel佳) 員工福利：勞保、健保、勞退6％、團保 休假薪資: 排休 工作時間0800~1700 薪資 210元/H 【加碼津貼】 ◼️檔期期間：2024/10/16~2024/11/30 ◼️適用對象:酷澎時薪制正職與派遣現場理貨/EHS人員 ◼️伙食津貼： ▹金額：NT$50/天 ▹僅限工作日提供補助 ▹僅為公司提供的團膳或便當，需現場自付100元 ，後續以實際用餐天數作為補助依據，將以薪資方式補助每日＄50元 ◼️平日加碼津貼： ▹日班+$50/時薪=$260/時薪 ▹中班+$50/時薪=$270/時薪 ▹晚班+$45/時薪=$285/時薪 ◼️周末加碼津貼:僅限周六/周日有出勤的同仁 ▹日班+$70/時薪=$280/時薪 ▹中班+$70/時薪=$290/時薪 ▹晚班+$65/時薪=$305/時薪 交通: 淡水 八里線 去程 第一站-發車時間:06:30 淡水捷運-二號出口 第二站-發車時間:07:10 十三行博物館-第二停車場入口處 -新北市八里區博物館路201號 終點站 酷彭(大園)-桃園市大園區建國路102號 返程 1730發車 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬【預約面試】▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 【電話預約報名 : 0912-080-215 余主任】 【Line ID : natedon 】

1.承接照管中心轉介之長照需要者，與本人及其家屬共同討論，依個案需求擬訂照顧計畫。 2.視長照需要者需求變化調整照顧計畫。 3.協助執行服務計畫。 4.定期追蹤服務品質。 5.接受長照需要者及其家屬服務諮詢，申訴及問題處理。 6.協助長照需要者及其家屬其他資源連結。 7.與業務相關之行政庶務。 工作內容全依照衛生福利部相關規定。 配發公務機，上班時間彈性，工作自由

【職務說明】 1. 行政接待工作 2. 協助客戶進廠報價、派工及進度說明 3. 工作支援與代理協助（零件、會計） 4. 其他主管交辦事項 ※因職務需求，須具備手排汽車駕照或有意考取手牌駕照者尤佳。

工作內容 ※必須要照顧服務員受訓證書或單一級丙照] 1基本身體清潔、基本日常照顧 2.依居服督導員派案提供服務及接受居服督導員的指導與管理。 ※工作時間 專職:08：30-17：30 周一至周五(周六視個人意願決定，可周休二日) 發展遠景： 1.完整培訓照顧服務員持續提升照顧品質 2.督導員為護理師資格，對服務對象之照護能正確客觀評估並指導照服員服務 3.目前服務對象為長照中心轉介個案 成就樂趣： (1).成為專業居家照顧服務員 (2).一對一照顧，提供尊嚴照護

招募 紫藤盆栽照護與銷售夥伴 喜歡花草、能適應戶外工作嗎？ 我們是 淡水紫藤花園，專注培育日本品種紫藤花， 誠徵願意與花草為伍、同時挑戰銷售的你，一起把紫藤之美帶給更多人！ 工作內容 1. 澆水、除草、施肥、修剪盆栽 2. 假日到花市販售紫藤盆栽 3. 向顧客介紹紫藤特色與養護方式 工作條件 1. 能接受戶外工作，體力中等以上 2. 喜歡植物，願意學習養護技巧 3. 假日可配合花市擺攤 4. 有銷售經驗佳 待遇 1. 固定薪資 + 業績抽成 2. 完整養護與銷售培訓 3. 與紫藤花相伴的工作環境 工作地點：淡水紫藤花園二號園區（平日照護）+ 台北市花市（假日銷售） 應徵方式：請來信，附簡單自我介紹, 我們會安排現場面談.

工作內容： 1. 接待客人，提供采耳，耳燭，洗眼，洗頭，頭，肩頸按摩等服務。 2. 工具儀器的消毒和保養。 3. 打掃環境，保持清潔衛生。 4.彈性休假，同事之間協商。 有經驗者優先，無經驗可教學。 您想成為一名優秀的採耳師？歡迎來跟資深采耳師~愛玲老師學真正的技術 並在老師身邊邊做邊學不斷成長，將來能夠在其中找到屬於自己的天地。 如果您喜歡這個行業，請即刻申請並表達對該職位的興趣。我們期待你的加入！

- 負責客戶訂單處理。 - 訂單數量、品項統計。 - 核對訂單款項事宜。 - 處理客訴案件、幫助顧客解決問題。 - 熟悉公司產品、規章及客服作業流程。 - 維護各社群平台。

誠徵 (1)廠內長期計件人員（有抽成獎金）時間可彈性 (2)組裝密碼鎖 (3)鎖螺絲 (4)小零件加工 (5)短期廠內計件人員 誠徵 場外家庭代工 PC板焊錫 焊線 有經驗佳 東西小樣 機車可載 需每天交貨 請先來電聯絡預約。 如能廠內做 一律優先入取 廠內上班時間 目前08:30-17:30上班時間 可依個人情況條整 聯絡人：0937505658 詹先生 請直接打電話

1.生產線機器、設備之操作，並維持機台清潔衛生及正常運作。 2.進行產品組裝、檢驗、包裝等作業。 3.完成主管交辦有關作業事宜。

【無限創意發想、活潑熱情、有愛心】 *創造更精采有趣的機構生活 * 1.個別化服務計畫之設計與執行、服務記錄 2.活動規劃與執行、服務問卷調查 3.協助社會補助申請及福利資源連結 4.家庭定期關懷及支持 5.評鑑建置、志工管理…等社會工作相關事宜 6.其他主管交辦事項