「0220 總經理室特助」的相似工作

Introduction to the job Do you like challenges and do you want to work in a fast pacing supply chain environment to support some of the biggest semiconductor companies worldwide? Are you familiar with Logistics Operations and like to managing urgent demands on a daily basis?  If this sounds like you and if you have a strong customer oriented mindset, here is your mission. Role and responsibilities For our Global Operations Center in Taiwan we are searching for Supply Chain Professionals. You fulfill the demand of our customers for spare parts and tools for their maintenance activities on some of the most complex machines in the right quantity and at the right time & cost. Time is of the essence to ensure a seamless production of our customers without interruptions on our machines. -Handling of urgent material requests from worldwide customers in a rolling 24/7 shift system with the right customer focus, while meeting all milestones related to communication and execution -Monitoring of worldwide shipments  -Ability to resolve complex issues and drive improvements to further optimize processes -Ability to support escalations and provide communication proposals for review -Constructive and reliable communication with worldwide stakeholders from all departments within ASML -This position requires shift work. Education and Experience Bachelor's Degree in related subject i.e. Supply Chain Management, Information Science, Engineering etc. preferred -Minimum 1 year of relevant experience in an international company, semiconductor industry is preferred -A tactical thinker with strong interpersonal and communication skills -Analytical thinking and ability to organize and prioritize workload Skills Working at the cutting edge of tech, you’ll always have new challenges and new problems to solve – and working together is the only way to do that. You won’t work in a silo. Instead, you’ll be part of a creative, dynamic work environment where you’ll collaborate with supportive colleagues.  There is always space for creative and unique points of view. You’ll have the flexibility and trust to choose how best to tackle tasks and solve problems. To thrive in this job, you’ll need the following skills: -Stress-resistant; act under high pressure -Flexible; willing to go the extra mile for the customer -Excellent professional communication in English, written and oral -Drive for results; does not stop until solution has been found, even when obstacles arise -Team player -Change management competencies -Convincing, pro-active and “can do” mentality -Cultural awareness -Experience with ERP system(s), SAP R/3 knowledge preferred -Ability to prioritize Diversity and inclusion ASML is an Equal Opportunity Employer that values and respects the importance of a diverse and inclusive workforce. It is the policy of the company to recruit, hire, train and promote persons in all job titles without regard to race, color, religion, sex, age, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, or gender identity. We recognize that diversity and inclusion is a driving force in the success of our company. Need to know more about applying for a job at ASML? Read our frequently asked questions.

1. 熟稔工程施工工序並邏輯化將要徑排程轉化為PROJECT 2. 具建築施工、規劃檢討與整合經驗10年以上 3. 具施工計畫簡報編輯經驗2年以上 4. 追蹤與督導規劃、採購、工務及售服標準程序執行現況 5. 各專案各階段執行程序整合制定與追蹤 6. 對營造管理具有高度熱忱

我們正在尋找一位能成為總裁「得力右手」的夥伴！如果您條理清晰、執行力強，且渴望在跨領域的實戰中快速成長，這個職位將是您絕佳的舞台。 工作地點 新北市（需配合外出拜訪案場、門店及廠商） 工作時間 彈性上班 08:30–17:30（視專案與活動需求機動調整） 您的核心任務 協助總裁將各項決策（涵蓋電商、門店、行銷、系統等）有效落地，確保資訊透明、任務可追蹤、成果可衡量。 我們在找這樣的您 • 具備1-3年助理、專案或營運相關經驗 • 做事有條理、抗壓性高，能「說到做到，主動回報」。 • 熟悉 Office 或 Google 雲端辦公軟體。 • 樂於與人溝通，能順暢地與廠商、夥伴及顧客互動。 • 能配合彈性工作時段與臨時任務。 加分條件（具備任兩項更佳） • 有新創/中小企業多工經驗，或曾任特助/營運PM。 • 具行銷投放或門店營運經驗。 • 會簡易圖文編輯（如Canva）或簡報美化。 • 對操作後台系統不排斥，能依指示完成資料處理。 • 自備交通工具，可外出洽公。

主要工作職責： 1.協助主管處理日常業務與跨部門溝通 (10%) 2.協助主管會議管理、行程管理規劃、資訊蒐集 (15%) 3.與主管出差隨行，負責會議紀錄、資料整理及訊息回報 (30%) 4.協助追蹤會議決議事項，跨部門協調與進度管控 (15%) 5.協助子公司人力需求問題 (10%) 6.協助董事會、股東會、副總級會議事項 (10%) 7.支援主管交辦之專案與臨時任務 (10%)

【工作內容】 協助總經理各行政事務，有業務能力、協調能力、面試篩選人員、營銷、談判、審查分公司、舉一反三執行應變能力 、有能力應變各項職務的分配短時間可上手（需有基本股票、期貨、衍生性金融商品知識）。 【本公司職位無薪資設限，是賣你的時間，還是公司買你解決問題的能力。 （1種是談價格，1種是買價值）】 【年薪】就是靠你的能力不斷提升每個月的薪水。 你的薪資或獎金是依照你每個月的成長能力變化所調整的。 想做我們公司一個管理階層的人不會只是空有名稱而已，沒有實際的經歷是不可能會進入管理層帶領人員，公司新的投資案也不可能交到一個沒有經驗的人手上。 （三省吾身，勿徒勞往返） 公司所投創的產業無設限，因人才而異而持續不斷開創新的公司，如果您在某方面有很強的專才或有志難申，在未來想創建一家自己的公司，歡迎從公司內部新創事業【求才若渴】，在這個機會中不用從零開始利用公司的資源跟舞台成就自己題升解決問題的能力，同時又可隨著公司發展機遇掌控未來的人生。

我們正在尋找，一個全球顧問公司創立過程的核心團隊。 我們正在尋找，能攜手促進產業發展的同伴。 我們正在尋找，願意向世界提供精緻服務的每一個您。 每個發光發熱的企業經營者背後，都有最細心、最貼心的後盾。如果您有以下的特質及期許，我們正在找您！ ★具備溝通力、協調力與做事細膩度。 ★良好的時間、空間、人際關係控管能力。 ★強大的心理素質，能在國際規模的工作環境中面對各種不同的狀況。 「董事長室秘書」主要的職務與工作內容為： 1. 會議安排：負責董事長日常會議的統籌與提醒，包含事前資料與會議設備的準備與檢視、會議時間控管、會議記錄、及會議後的工作追蹤等，確保會議能在時間內完成、決策能被落實。 2. 跨部門溝通：協助董事長與各單位主管進行溝通和協調，確保訊息的準確傳遞和快速回應，如期取得董事長所需資訊。 3. 文件管理：負責文件的追蹤與管理，包括資料彙整、完整歸檔、保密文件的處理，以及相關文件的審核與流轉。 4. 報表準備：協助準備重要會議的簡報和報告，確保資料的準確性、時效性和簡潔性，以支持董事長的決策需求。 主要條件 (must)： ★行政文書作業能力強 ★喜歡大量文書行政工作 ★具備資料分析歸納整理能力 ★熟悉Microsoft Office ( Word 、PPT 、 Excel)軟體，製作簡報、表單及會議紀錄…等 其他條件 (prefer)： - 有創辦人或董事長秘書經歷尤佳 - 理工科系尤佳

1. 媒合公司發展所需相關資源，獨立企劃並創造各式異業合作 ，也不排除公部門補助案及標案。 2. 可獨立開發客戶並維繫客戶關係。 3. 能配合公司發展策略擬定計劃，加速品牌與業績成長。 4. 協助主管進行跨部門的溝通協調與會議召集。 5. 協助經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 6. 尋找公司未來發展之新事業（如：技術合作、策略聯盟）。 7. 協助推廣新業務佈局、策劃具體方案、負責商業模式企劃與簡報製作。 8. 負責企業營運績效分析與改善管理。 9. 負責重要客戶來訪接待及回函處理。 10. 各式表單整理與資料建檔。 11. 協助執行長公務行程安排。 12. 其他主管交辦事項。

1.文件管理：建立、整理、歸檔文件，包括紙本和電子文件。 2.會議安排：協助安排會議，包括預約場地、準備資料、記錄會議內容等。 3.資料處理：協助收集、整理、分析資料，製作報表等。 4.溝通協調：協助跨部門溝通，處理與其他部門的聯繫。 5.其他總經理交辦事項。

【工作使命】 · 直接協助總經理，負責協調台灣、日本、海外各地的專案項目管理、專案推進與策略執行。 · 確保指令精準傳達、專案高效落地，並成為連結各區團隊的重要橋樑。 【工作內容】 · 跨國策略支援： 協助總經理進行專案追蹤、匯整、數據整理，準備各類業務報告與會議簡報。 · 專案管理： 主導或協調跨國專案（如：新品上市、市場擴張）的執行，追蹤進度並確保目標達成。 · 高階會議管理： 安排並隨行總經理重要行程/會議，負責會議記錄與決議事項的追蹤落實。 · 跨文化溝通橋樑： 作為總經理與各國團隊之間的核心溝通窗口， 精準傳達指令並匯報進度，化解溝通障礙。 · 行程與差旅規劃： 高效安排總經理密集且繁忙的國際差旅行程與視訊會議。 · 交辦事項處理： 機動性地處理總經理交辦之各項任務。

<招募條件> 1.需有汽車駕照、會開車 (公司提供公務汽車) 2.耐心、細心者佳 3.無不良嗜好 <工作內容> 1.總經理行程確認及安排 2.開車接送 (一日約1~2趟往返新店至景美) 3.總經理所需物品採購及零用金管理 4.信件及包裹收發、繳費、預約定期回診等行政庶務 5.環境整理 6.其他交辦事項 <福利制度> 1.三節禮品 2.24小時意外險團保 3.尾牙獎金 <職務說明> 1.上班時間主要為平日的16:00~22:00，需視主管行程調整 (如遇主管出差、公司應酬等情況會調整上班時間)

【我們在找誰】 我們是一家 3C 配件新創。團隊精實、決策快、離 CEO 很近。你會把複雜的營運問題拆小、定節奏、拉齊資源，親手把專案從會議桌帶到產線與通路。 【你會做的事】 1.對齊年度／季度目標，建立「週／月會」與追蹤節奏（指標、報表、行動清單）。 2.把營運問題轉成專案：定里程碑、風險、負責人與時程，確保準時交付。 3.整理並可視化核心數據（庫存周轉、退貨原因、毛利貢獻等），提出改善方案。 4.跨部門協作（市場、電商、供應鏈、財務），協調資源與決策依據。 5.供應商／通路重要專案的前置研究、資料與決策建議。 【我們期待你】 1.3+ 年營運或專案管理經驗；做過跨部門專案，能把問題講清楚、事情推得動。 2.對數字敏感，能把報表變成決策（不只會做表，還會下結論與下一步）。 3.熟悉 Excel/Google Sheets、簡報與協作工具（Notion／Confluence 其一即可）。 4.溝通直接、能寫會議紀要與一頁式決策稿。 5.加分：有兩岸協作經驗、懂 ERP/BI（Tableau/Looker Studio 其一）、供應鏈或零售背景。

一、總裁辦運營管理 •協助總裁與副總裁處理日常決策所需資訊：財務、業務、國際市場、專案進度等。 •建立並維護集團運營流程圖、制度手冊與跨部門SOP，確保各分子公司運作一致。 •負責高機密文件管理及簽呈流轉。 二、跨國協調與對外溝通 •直接對接東南亞市場（馬來西亞、菲律賓、印尼），協助你處理海外團隊的業務進度、需求彙整與問題解決。 •處理國際商務文件：合約翻譯、合作提案、國際簡報。 •安排總裁與海外出差事宜，擔任隨行幕僚，統籌差旅行程與會議紀錄。 三、資料整合與決策支持 •蒐集市場趨勢、競業資訊，形成決策簡報。 •統整集團內各部門數據，製作可視化報表供總裁快速判斷。

戰國策執行長儲備接班人計畫 給還願意相信夢想、也願意為自己努力一次的你 你知道嗎 ? 在台灣有85%的公司都是"家族企業"， 老闆的永遠會把大位交給自己血緣關係的孩子；財務的也早就握在老闆娘的手裡。你能再怎麼努力，也只能做到副手的位置。 但如果，這一次，有公司願意讓你的實力說話， 如果有位伯樂，不是把公司留給自己孩子，而是願意把公司交給你， 你，願不願意，為自己的人生改寫結局？ 我的故事，也許跟你有點像 25年前，我來自一個家境清寒的單親家庭。 父親早逝，母親在工廠當作業員，含辛茹苦地拉拔我們三個孩子長大。 那時的我沒有資源，也沒有靠山， 連認識幾個有影響力的人脈都沒有，但我心裡只有一個念頭：「只要努力拼搏，能讓家人過上更好的生活。」就在27歲那年，我放手一搏創業，沒有退路、沒有資金， 靠著不服輸的信念，一步一步走到今天。 公司成立至今25年，累積超過三萬家客戶，成為台灣網路產業的重要推手。但我最驕傲的，從來不是業績，而是這一路上，我看見很多跟我一樣出身平凡的人── 被看輕過、跌倒過、想放棄過，最後都成為自己人生的主角。 現在，我想把舞台交給「你」 這次，我想親自培育下一位能夠站在我位置上的人。 我不在乎你的出身， 只要你願意努力，這裡就是你翻身的起點。 在戰國策沒有任何一位員工是靠關係進來的，沒有家族背景可走後門每個人的晉升，都是靠實力與貢獻累積而來 ! 我想找到一位願意學習、願意承擔、願意成長的人，我將從零開始培養你，不只是工作技巧，更是經營的思維、決策的格局、領導的氣度。 如果你願意，這個選擇，真的能改變你的一生 不是每個人都站在起跑點上， 但我相信，只要你願意踏出第一步，命運就會為你開路。這不是一份工作，而是一個全新人生的開端。我不是在找一個員工，我在找一位願意接下未來的人。希望有一天，能把棒子交到你手上。 希望你的決定， 改變你的一生，我相信每位優秀的員工都應該有機會登上事業的最高峰 戰國策 執行長 個人網站: https://mo.com.tw/founder/ 成為全台灣最寵愛員工的公司！ 幸福，就是戰國策對你許下的承諾。 在戰國策，我們相信每個人都擁有無限潛力，都值得被肯定與重視；在戰國策，每一位同仁都能散發自信與專業魅力；在戰國策，努力不會被忽視，夢想都能被實現。 我們致力打造一個友善、尊重、多元、平等的工作環境，讓每一位夥伴都能在此發光發熱，找到最真實、最閃耀的自己。 你即將在戰國策寫下幸福的一頁，我們將啟發並陪伴你創造更精彩的未來。 為什麼你要選擇戰國策？ 戰國策致力於打造一個支持與成就每位夥伴的職場環境。以下三個原因，讓你安心選擇戰國策作為實現夢想的舞台： 一、貼心福利制度，照顧人生每個重要時刻 從加入戰國策開始，我們貼心照顧你人生中的每個階段：婚姻、育兒、健康與家庭支持。無論你處於什麼人生階段，戰國策都與你同行，提供實質支持與制度保障。 二、零加班文化，績效導向週休三日（行銷業務部） 我們深信效率優於工時，自2015年起推動「週休三日績效制度」，拒絕過勞文化，實施六點準時下班、非上班時間主管不打擾原則，讓你可以平衡工作與生活，專注成長，也能好好陪伴家人，實現生活的幸福感。 三、完整培訓體系，發揮職涯潛能 戰國策投入資源培養優秀的主管與領導者，無論你是新鮮人還是有經驗的職場夥伴，我們都提供完整教育訓練與升遷管道，讓你在戰國策成就自我、增加收入、打造屬於自己的職涯藍圖與夢想未來！ 工作內容 1. 協助執行長進行策略規劃，提供專業建議與分析報告 2. 負責公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 3. 代表執行長參與內部重要會議與後續追蹤 4. 協調跨部門合作專案，確保專案如期完成並達成目標 5. 規劃及管理執行長行程，確保時間運用最佳化 6.協助進行公司內部管理稽核事項（如：整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度）。 8.人才招募及培育部門主管 9.執行特殊專案及執行長交辦事項 10.領導事業部門達成部門目標 本職位為執行長核心幕僚，非一般行政秘書職位，將直接參與企業重要決策過程，是理解企業營運全貌與拓展職涯的絕佳機會。 1.執行長儲備接班人職務輪調要求: 每一年需歷練一個主要部門進行輪調 特助(1年)>>接任業務部(2年)>> 行銷(1年)>> 客服(1年)>> 財會(1年)>>通過考核>>正式接班 2.負責公司年度業績與利潤目標達成。 薪資與獎勵: 1.保障年薪 2.績效獎金 3.營收達成分紅 4.入股機會 敘薪標準 : 底薪8萬元起 : 有三年以上特助(或業務、行銷主管經驗) 職務要求 1. 大學以上學歷，企管、財經、網路等相關科系尤佳 2. 3年以上相關工作經驗，具備企業策略規劃或專案管理經驗者優先 3. 具備高度保密意識與職業道德 4. 英文聽說讀寫流利尤佳

1. 專案追蹤、推動與執行 2. 中英文文書資料處理 3. 國內外訪客接待 4. 具良好的英文書寫及口語表達能力、能獨自處理國外供應商接洽事宜 5. 會議相關資料準備與執行 6. 處理總經理行政事務及交辦事項 7. 跨部門溝通協調與合作

1. 協助安排主管行程，包括會議預約、差旅安排等基礎行政工作； 2. 負責會議室預約及會議前基礎準備工作； 3. 處理日常文件收發、歸檔與基礎資料整理； 4. 製作簡單會議記錄與文件初稿； 5. 維護辦公室文件管理系統，確保文件歸檔有序； 6. 協助準備基礎報告與簡報資料； 7. 協助部門間基礎事務聯繫與溝通； 8. 接待來訪客戶並進行基礎引導； 9. 協助處理辦公室日常用品採購與管理。

Google執行長施密特：「如果有人給妳一個火箭上的座位，別問位子在哪裡，上火箭就對了！」 格新智能股份有限公司（iTake, Inc.）是一家瞄準無人化市場的AI新創企業，以研發技術為本，具有軟體開發、電子控制以及機構設計的核心能力，在全球缺工的大環境以及台灣勞動人口結構變化的大趨勢，本公司提供的「雲智取」服務，協助各行各業解決人力與物流的瓶頸，提升商流效率。 ★ 連續3年成為台北市政府公文智取服務系統服務商，值得信賴 ★ 10項台灣與國際專利，技術領先 ★ 雲計算組合格發明專利，與蝦皮合作推出台灣首座無人智取店 ★ 與洗衣公會合作推動無人化洗衣服務，促進產業轉型 ★ 與新光保全/東京都物業合作推動社區雲服務，帶動智慧生活 ★ 與忠信食物銀行等合作推動救援物資智能發放服務，回饋社會 格新智能是一家充滿活力的新創公司，希望能找到認同AI前景和文化的專才，本職務將輔佐總經理以公司營運全局角度，進行AI化疊代更新： 職務需求： 1. 具備軟體設計架構觀念與程式語言撰寫能力 2. 具備工作流設計能力 基本特質： 1.愛學習，樂於研究新工具與知識，而非把時間花在無效娛樂或社交上 2.善溝通，能耐心聽取意見，條理清楚有效表達，並重視立場與情緒 工作內容： 1.依總經理指示運用AI工具建立工作流 2.提供以AI改善各項作業流程之方案與實施辦法 我們要找的夥伴是「能用AI創造管理槓桿的數位軍師」——如果您擅長將重複性工作轉化為智能系統代替人工決策，這將是您大展身手的舞台！ 應徵時請提供您運用AI工具設計工作流相關經驗與作品，以便我們快速評估給予回饋，謝謝！ （我們會儘快在您投遞履歷後給予回覆，敬請先「詳細閱讀」本公司對此職缺的期望與要求再行投遞履歷，如審酌未符合職缺要求，或未能即時回覆，謝謝！）

● 協助總經理開發與維繫高階企業客戶及重要合作夥伴關係，特別是公司現有的大客戶資源。 ● 積極推廣健康保健相關產品與服務，確保客戶達成行銷目的。 ● 協助總經理進行業務管理稽核事項，包括制定KPI與獎金制度、優化業務管理流程及推動各項管理規章制度。 ● 處理業務相關行政事務與總經理交辦事項，確保高效執行力。 ● 作為總經理的經營幕僚，具備策略性思考能力，為公司業務發展提供建議與支援。

協助總經理、營運長及顧客長之行程安排、會議協調與提醒。 主管差旅、交通及住宿安排，並支援相關差旅報告。 負責主管費用報銷、繳交及簡易財務紀錄。 整理並追蹤各項專案/會議紀錄，統整並提交管理報告。 參與會議並撰寫會議紀要。 文件翻譯與跨國品牌/客戶往來事務協助。 主管私人行程與相關行政支援。 其他主管交辦事項。

我們正在尋找一位具備高度執行力、思緒清晰，並樂於學習與成長的執行長室助理，協助處理公司營運事務、跨部門專案協調與執行追蹤。此職位將與公司執行長直接合作，參與決策流程與管理議題，具挑戰性與發展潛力。 【工作內容】 1.協助安排與記錄高階會議（擅長重點整理與紀錄） 2.專案進度追蹤與跨部門溝通協調 3.支援執行長日常事務、行程管理及溝通橋接 4.整理與分析公司營運相關資料，提出具體建議 5.協助規劃與執行內部流程優化 6.其他主管交辦事項 【職務需求】 1.熟練使用電腦及各類辦公軟體（Word、Excel、PowerPoint、Google Workspace 等） 2.熟悉會議紀錄、專案追蹤工具（如 Notion、Trello、Asana、Excel 時程表等） 3.曾參與/協助專案執行並能提供實績說明 4.思緒清晰、擅長邏輯分析、抗壓性高 5.樂於學習新工具、新方法，具高度彈性與開放心態 6.個性需穩定、主動負責 【關於執行長 的工作風格與人格特質】 執行長是一位極具行動力與創造力的人，習慣以快速節奏推動多項任務並重，重視效率與結果，思維跳躍、直覺強、腦中常有許多前瞻構想。 因此，我們希望你具備以下特質，以與執行長高效配合： 擅長釐清模糊方向，能將抽象想法具體化、落地成可執行的行動方案 邏輯強、補位能力佳，在 執行長 快速切換思路時，能幫助補齊細節、查漏補缺 個性穩定、情緒成熟，能冷靜應對多工與臨時狀況 抗壓性與彈性高，面對變動與臨時任務能正面應對 善於主動提問與回報，能快速理解任務脈絡並主動提出建議 這份工作不僅是一份助理職，更是一個能參與公司營運與核心決策流程的絕佳機會。

1.統籌工作會議及行程規劃、重要客戶與外賓接待 2.商務書信往來，重要文件簽核、發送及整理 3.總經理交辦專案計畫跟進與執行，掌控並且彙報進度 4.總經理會議簡報與講稿擬定 5.公司同仁國外差旅安排 6.辦公室總務行政管理 7.其他交辦事項執行