「畢氏酒精 內外場人員」的相似工作

1. 為顧客帶位、安排座位。 2. 介紹菜單、點餐、熟悉菜色。 3. 桌面擺盤陳設、送餐、飲品調製，相關器具清潔及聯繫內外場工作。 4. 維持顧客桌面整潔，桌邊服務、收拾餐具及維持工作環境清潔。 5. 結帳、負責收銀工作。 6. 完成主管交辦事項，並遵守公司規定。 ＊餐點均為套餐形式，目前只有對房客開放 ＊可以學到操作義式咖啡機及飲品調製的部分 ＊若有意願擔任主管者可於面試時詳談 ＊無經驗可，到職起薪為31,000元，到職三個月後會依工作狀況調薪 ＊排班方式為依照公司制度"四周變形工時"安排(有特殊需求都可跟主管討論) ※※有關員工保障及福利說明如下: 1.法定保障 : 勞健保、6%勞退、勞基法規定所有休假假別、加班可自選加班費或補休 2.正職員工獨享福利 : 1.團保、三節禮金、勞動節禮金、生日禮金、年終獎金 2.滿半年享有飯店一年三次"一泊四食"免費住宿 3.選品店員工購物8.5折優惠 4.語言證照(有效期內)每月津貼(最高可達9000元) 5.員工表現良好，客人給予好評則記獎勵 (獎金1000-3000元於當月薪資發放) 6.其他禮金申請 7.上班日免費供一餐 8.有提供制服，公司可免費送洗

來自日本的知名二手品牌2nd STREET ★ 日本國內店鋪數超過800間；全台灣店鋪數超過30間 ★ 提供二手男女服飾及多樣流行商品的銷售與收購服務 ★ 我們的經營理念：「為世人帶來豐富與快樂的日常生活」 與眾不同的工作 ★豐沛的精品 、潮流 、日系等品牌知識 ★學習商品鑑定，掌握二手市場趨勢，成為推動Reuse文化的先鋒！ ★全台積極展店中！提供快速升遷與職涯轉型機會，拓展多元工作視野與技能 【工作內容】 ~配合教育訓練，學習Buy&Sell~ ➊收購估價鑑定 └學習各類品牌知識，進行物品收購接待、估價鑑定，並為客人說明逐項物品的鑑價金額 、確認是否成立交易 ➋商品整理 └協助正職人員進行賣場清潔、商品分類整理 、盤點商品數量等基礎業務 ➌商品陳列展示 └依據正職人員指示，協助調整賣場陳列主題 、人台穿搭更換等作業 ➍顧客服務 └收銀結帳、客人接待 、顧客意見傾聽並適時與上級報告、連絡 、相談 ➎EC商品拍攝上傳 └商品尺寸測量、網站EC商品拍攝 ➏其他主管交辦事項 【排班時間/休假】 ➊時段為早班、晚班 、假日班 ➋依班表彈性排班 4~8小時 ➌若因繁忙期產生加班，將依據法規發放加班費 【工作性質】 ➊需長時間走動及久站、與人互動 ➋若遇商品進貨、盤點時須搬運商品 ➌工作環境需長時間接觸二手衣物，對衣物棉絮易過敏者，可斟酌此項 【獎金/福利】 ➊三節獎金 ➋享員工購物折扣優惠、收購加碼優惠、Payeasy企業會員優惠 ➌依據個人學習進度，通過PR升級考試者將予以調薪 ➍本公司每月舉辦內部招募面試，順利合格轉為正職者，兼職期間的工作年資將併入計算 【應徵條件】 ★完善教育制度，零經驗也能成長! ★對二手服飾的銷售業態有興趣者 ★擁有明亮笑容，喜愛與人互動，並樂於提供客人愉快且溫暖的服務 ★喜愛團隊合作、積極主動並富有責任感 ★願意接受公司培訓，學習商品鑑定及估價 ★可配合學校實習 歡迎您加入我們的行列，共同引領物品再生、創造獨特生活！

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來自日本的知名二手品牌2nd STREET ★ 日本國內店鋪數超過800間；全台灣店鋪數超過40間 ★ 提供二手男女服飾及多樣流行商品的銷售與收購服務 ★ 我們的經營理念：「為世人帶來豐富與快樂的日常生活」 與眾不同的工作 ★豐沛的精品、潮流、日系等品牌知識 ★學習商品鑑定，掌握二手市場趨勢，成為推動Reuse文化的先鋒！ ★全台積極展店中！提供快速升遷&職涯轉型機會，拓展多元工作視野與技能 【工作內容】 ~配合教育訓練，學習Buy&Sell~ ➊收購估價鑑定 └學習各類品牌知識，進行收購接待、估價鑑定，並向客人說明逐項物品的估價金額 、確認是否成立交易 ➋商品整理 └如 : 商品分類及整理、商品標籤製作、賣場清潔等 ➌商品陳列展示 └依店鋪型態，配合公司或百貨活動主題， 執行商品陳列活動 、人台穿搭更換等作業 ➍顧客服務 └收銀結帳、客人接待 、 顧客意見傾聽與突發狀況處理 ➎商品管理 └EC出貨 、 進貨補貨、 店鋪間商品調動、 盤點、庫存管理等 ➏數據確認 └觀察營運數字與報表分析、協助銷售目標達成 ➐其他主管交辦事項 【配屬店鋪】 依面試內容 &店鋪營運狀況綜合評估後而定 【工作性質】 ➊需長時間走動、久站、與人互動 ➋若遇商品進貨、盤點時須搬運商品 ➌工作環境需長時間接觸二手衣物，對衣物棉絮易過敏者，可斟酌此項 【應徵條件】 ★完善教育制度，零經驗也能成長! ★認同Reuse理念、對二手服飾的銷售業態有興趣者 ★擁有明亮笑容，喜愛與人互動，並樂於提供客人愉快且溫暖的服務 ★喜愛團隊合作、積極主動並富有責任感 ★願意接受公司培訓，學習商品鑑定及估價 ★視公司營運狀況，正職須配合區域內店舖異動 (如配合全台門市輪調者，獎金與調薪另有優待) ★依照面試內容，符合能力者有可能以儲備幹部入職 歡迎您加入我們的行列，共同引領物品再生、創造獨特日常！

負責食品銷售/店內清潔/門市食品製作

1. 負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4. 進行簡易餐飲之料理，如：沙拉製作或調配飲料等。 5. 負責清洗酒杯、餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 6. 負責結帳、收銀之工作。 7. 負責全店的打掃與清理，時而進行環境布置。

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4. 協助出餐 5.需配合兩段班

【需具有咖啡廳或甜點店相關櫃台經驗】 1. 快速簡單介紹菜單 2. 點餐、送餐服務 3. 結帳收銀 4. 咖啡飲品製作及甜點擺飾(會拉花俱佳） 5. 開店、閉店、環境清潔 6. 提供客人有溫度的服務 7. 依照主管分配的其他工作 8. 店內有貓必須要不討厭貓 9. 上下班時間較晚(15:30-00:30)，請作息相當者再應徵。 作為外場人員，您將成為店內的重要一員，比起能力，我們更需要您擁有一份良好態度與一起前進的動力，保持熱情溫暖並且願意學習思考及積極解決問題。 如果您有相關經驗和技能，並且對這個職位感興趣，歡迎申請本職位。我們期待與您合作並一同成長。

1.負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理。 5.負責結帳、收銀之工作。

1.負責調配飲料 2.負責後場煮茶、煮原料 3.負責結帳與收銀，並整理現金收據。 4.負責清洗調飲器具、餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 5.負責外送開發市場

※ 地表最強 川菜料理【開飯川食堂 全台開飯計畫】 ※ 鮮。香。麻。辣。讓顧客一試難忘，胃口大開的川菜食堂，受廣大飯友的支持，插旗全台各大縣市，展店計畫沒在停，飯友們，我們來了 !!! 錯過這個缺，難找好職缺，不用再猶豫，加入我們，和我們一起突破極限，勇闖未來。 ★★★10月份 台南地區 面試資訊★★★ (1)活動日期：10/2(四) 13:00 ~ 18:00 開飯川食堂南紡店/台南市東區中華東路一段366號B1樓 (2)活動日期：10/22(三) 13:00 ~ 18:00 饗食天堂西門店/台南市中西區西門路一段658-1號B2樓(新光三越) 【工作內容】 1、協助基本備貨、領貨及食材的前置作業 2、協助廚師測量食材的容量與重量 3、協助菜餚的出菜作業 4、執行廚房清潔作業 5、其他主管交辦事務 ※請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。 Facebook饗賓招募粉絲頁：https://www.facebook.com/eatogether.hr/ *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入，成為最受期待的餐飲集團*******

使用專業義式咖啡機 專業手沖咖啡經驗 有手搖飲料經驗者 對咖啡相關知識熟悉者 熟悉咖啡拉花並穩定出杯

✦ 基本桌邊服務 ✦ 外帶處理 ✦ 環境維護 ✦ 基本POS系統操作 ＊月休９天 ＊空班休息時間視營運情況微調

★ ★ ★ 需有食品廠或中央廚房 1–3 年全職管理或現場經驗★ ★ ★ ★ ★ ★ 需具備汽車駕照（偶爾需支援運送／外部冷凍庫搬運）★ ★ ★ ※預計11月份開始工作地點為台南市永康區中正三街516號 ※現階段需至其他份店受訓(台南市安平區建平七街453巷30之1號1樓) ※面試地點：台南市仁德區大同路三段755號1樓(家樂福新仁店Joyfull) 【工作內容】 ◎央廚生產 1.依中央廚房排程需求，量化程序生產作業。 2.依照標準洗、剝、削、切各種生鮮食材。 3.測量生鮮食材的容量與重量並分裝食材。 4.協助生鮮食材備品的前置作業（進貨、分裝及寄送），需搬重物、需有一定體力。 5.清潔環境整潔。 ◎主管職經營管理 1.規劃並管理中央廚房每日排程與作業流程 2.協助安排並指導兼職（PT）人員作業進度與標準 3.協助商品從備料、分裝到成品冷凍的流程監控 4.支援食材進貨、出貨安排與冷鏈配送銜接 5.協助現場人力調配、流程改善及日常SOP管理 6.食安紀錄填寫與設備點檢 7.搬運與支援外部冷凍庫作業（需有駕照） 【職涯發展及薪資待遇】(以最終入職職位決定) 廚房主管(廚師) 《月薪48,000元起》 主任(內/外場) 《月薪41,500元起》 (上述金額內含NT$1,000元全勤獎金) (公司快速積極展店！發展升遷速度快！) 【工作時間】 ◎上班時段：09:30~18:30，中間休息時間1小時。 ◎原則上排班日為平日週一~週五、每日上班時間8小時、另外中間休息時間1小時 (會按照當天實際的工作量而定、原則上排班時間不超過8小時) 休息時間：固定休週六、週日、國定假日。(若遇工作量大時，週六、日及國定假日可能須排班) 【公司福利】 ◎中秋、端午禮券，員工介紹禮券2000元(任職滿三個月，無曠職紀錄) ◎享團保，每年健康檢查，用餐折扣，尾牙/春酒聚餐。 ◎副店長級以上享日本海外研修(主管指派)

歡迎對餐飲有熱情的您加入我們的行列，與有活力的夥伴們共同創造美味與快樂，為顧客帶來最道地的日本定食體驗，開啟你的職場冒險！！ ⭐定期考核升遷制度，薪資透明： 正社員(40K)→副組長(43K↑)→組長(46K↑)→店長(54K↑)→區域經理(72K↑) ⭐中秋、端午獎金 ※(視營運情況調整) ⭐年終獎金 ※(視營運情況調整) ⭐開幕業績突破獎金 【工作時段】 09:30~22:00 (實際工時8Hr/天，依營運需求排班，排班時間請面試詳洽店鋪) 【工作內容】 《外場服務》 1. 佈置及清理餐桌、安排座位、為顧客帶位 2. 答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 3. 上水、上餐並提供有關用餐的服務 4. 收銀服務 5. 工作區域和設備的清潔以及保養 《內場廚務》 1. 洗、剝、削、切各種食材，烹飪前置備料作業 2. 各項定食及料理製作、出餐 3. 工作區域和設備的清潔以及保養 4. 訂貨、庫存控管學習 【YAYOI彌生軒的使命】 ✔️ 透過輕鬆的用餐氛圍及營養均衡的餐點支持您的每一天 【YAYOI彌生軒經營理念】 ✔️ 感受日本的接待禮儀 ✔️ 彷彿置身於日本的舒適空間 ✔️ 享用安心安全的餐點 【YAYOI彌生軒的工作優勢】 ✔️ 去日本前先體驗日系企業的氛圍 ✔️ 能力優先制，同仁只要表現夠傑出就有機會晉升 ✔️ 日系溫和有禮、愉快的工作環境 ✔️ 了解日本定食的精神與意義

【重要提醒】為了避免浪費彼此時間，請詳細看完應徵內文再投遞履歷 WE ARE HIRING .ᐟ.ᐟ.ᐟ 職缺募集： 正職人員_服飾零售門市儲備幹部 ▲徵才條件： 喜歡台南、享受生活，熱愛潮流文化事物， 而且來過StableNice BLDG. 或 Loftice的你。 △工作內容說明： 1.門市基本銷售與店務管理。（可培訓） 2.能主動與客人互動，並提供穿搭建議。 3.具品牌認同與敏銳度，可快速傳遞品牌核心價值給消費者。 4.不怕鏡頭，偶爾需擔任社群單元模特。 ▲加分條件： 1.會拍攝或經營社群媒體，如 IG、Threads 2.外語能力（英文、日文為主） 相關資訊＿ 1.上班時段：10:30~19:30 2.享勞健保、勞退 3.入職第3個月後，購買商品享員工價 ＼投遞履歷前的注意事項／ Loftice 是一間「 融合潮流、興趣文化、地方文化」的選品店，我們的服務不只是基本的收銀，更多的是分享與傳遞品牌理念。 在這裡，我們希望帶給顧客的不只是商品，而是一種「生活方式與態度 —— 從店內品牌的故事」，到興趣文化的交流，甚至延伸到城市文化的觀察與探索。我們關心的不只是「賣衣服」，而是如何讓 Loftice 成為一個能啟發靈感、串聯社群的場域。 無論是大至專案規劃，還是小至日常的飲食、音樂、穿搭細節，如果你熱愛觀察與發掘生活中的小事物，喜歡與人分享 靈感、想法、文化體驗，我們誠摯邀請你加入 Loftice，一起打造屬於我們的風格與故事。 履歷請包含個人簡介、500字左右自傳； 履歷最後，請附上以下問題的回答： 1.StableNice BLDG. 及 Loftice 的哪一塊吸引了你？ 2.你希望在工作中獲得什麼？ 3.到職初期，你的加入能帶來什麼樣的協助？ 4.對於未來1-3年的規劃為何？有無其他短、中、長期的職涯規劃？ 5.過去在職場中，你最長被稱讚的特點是什麼？ 6.附上一張以上，正面且無過度修圖的近照。 ▲注意： 社群媒體上不回覆職缺相關問題，有問題一律透過電子信件；履歷不一一回覆，若有條件符合者將主動聯繫，有相關問題可在信件中一併提出。

【工作內容】 -負責飲品製作（含咖啡、茶飲、特調）與出杯品質控管。 -吧檯區備料、整理、清潔及日常維護。 -協助開店與收店作業，確保吧檯作業流暢。 -與外場人員配合，提供顧客專業且高品質的服務。 -參與新品研發與飲品創意企劃。 【職務需求】 -具備兩年以上餐飲或咖啡廳工作經驗。 -熟悉咖啡沖煮或吧檯操作流程，有咖啡館工作經驗尤佳。 -對茶飲、咖啡、調飲有熱情，樂於持續學習。 -良好的團隊合作與溝通能力，重視細節與品質。 【我們能提供】 穩定的工作環境與團隊支持。 完整的SOP指引，讓工作更有效率。 與品牌一同成長的機會。

｜招聘｜ · 服務熱忱 · 注重細節 · 優秀的溝通能力 · 以團隊為導向的心態 ｜職責｜ · 引導客人就座並介紹菜單 · 點餐、上菜、送餐服務 · 確保服務順利進行 · 與團隊有效合作 · 堅持最高標準的接待 · 清潔店內環境 · 處理客人的需求 · 依照主管分配的其他工作

＊每月另加動力獎金，一年共計2萬元喔！！ 在地台南人在巨業客運工作的生活品質： 1.每天可以跟老婆、小孩共進午餐或晚餐 2.不用離鄉背井的出差外宿，每天可以回家。 3.平常日休假，去任何地方休閒渡假都不用人擠人。 4.每天可以睡滿8小時 ～～～取得職大客駕照後於公司任職享有～～～ 1.保證月薪＄42,000元起，加班費另計。 2.另加：每月考核獎金＄3,500元。 3.另加：主管機關每月激勵獎金$6,000~7,500元。 4.另加：新進駕駛每月任職獎金$4,000元。 5.享保證4節獎金(五一勞動節、中秋節、端午節、年終獎金) 6.享年終獎金最高可領72,000元(依年資與當年度考核標準) 7.介紹本公司離職駕駛回歸享獎金$10,000元。 8.介紹新進駕駛享獎金總計＄20,000元。 9.離職駕駛回歸享回歸獎金總計$20,000元 10.享四大行車保險。 11.外縣市同仁每月享有租屋補助5000元。 ＊本勤務每日握方向盤時數8~9小時 ＊我們是月休8天排休制喔！ ＊詳細獎金發放方式依公司規定為主並於面試說明

嗨！謝謝您的耐心～閱覽外場職務 外場絕對是一間店的重要擔當，開店前中後的清潔、餐點前置、點心陳列、餐飲品製作、送餐洗滌、庫存盤點、禮盒包裝到站在第一線接待服務客人，都是工作流程，舉凡店面經營大小事都需投入心力學，想找到願意一起經營現場、理解品牌、也願意在日常裡不斷調整與學習，每一份工作都不輕鬆，大家都是從中累積出自我價值與經驗，這年頭有熱情以外還需切實際，才能支持彼此往前走。套句前輩金句：「不是想法值錢，是行動能落地；不是理論完美，是市場買單。」 我們需要善於團隊合作、溝通協調的人，每月都會有往外走的外燴活動，需要能彈性支援的尤佳，務必有一定的抗壓性、體力跟自律管理，重視態度跟第一線作戰實力大於漂亮的資歷經歷，有美感能獨立思考，三觀能跟品牌一致最重要。 ▍工作內容與培訓進程 ・初期（第 1-2 月）：熟悉接待流程、門店整潔、點餐系統、輕食操作 ・二期（第 3 月）：飲調學習、協助場控、支援活動現場與餐期高峰 ・三期（第 4-6 月）：獨立崗位作業，執行商品管理／盤點／採購，活動與跨店支援 ・四期（第 7-12 月）：主導活動或專案、門市運作、職能考核與加給評估、幹部培養 ▍必要條件： ・具１年以上門市／服務業經驗（咖啡、餐飲尤佳） ・能操作輕食或吧台咖啡品項 ・穩定情緒、良好團隊溝通與服務態度 ・能配合輪班、支援不同崗位，抗壓與體能佳 ▍加分條件： ・熟系輕食料理或咖啡飲品操作（有證照佳） ・有外燴活動／外場控場經驗 ・具備企劃與品牌活動規劃能力 ▍薪資與福利 ・約聘期（前 3 個月）：依勞基法規定 ・第四個月起：$30,000 起 ・第七個月起：可獨立作業＋穩定輸出，提供額外職務加給（$1,000-$4,000） ・第二年起：依職能提供額外專案任務季獎金（$6,000-$30,000／每三個月發放） （例如：獨立完成外燴、跨店支援、活動企劃執行等） ・依勞基法一例一休排班，每日 9 小時（含休息 1 小時） ・每日免費提供一杯飲調與一份現場麵包 ▍應徵須知 ・投遞履歷時，請務必留下有效 Email ・我們將提供品牌專屬招募表單，請完成填寫 ・因工作繁忙，僅聯繫我們有興趣的履歷，其他將不逐一回覆，敬請見諒 ・上班地點：木溪、時區 及派對／外燴活動現場

你，正在找一個可以盡情揮灑調酒靈魂的舞台嗎？ 我們在台南中西區的一隅，用餐酒與溫度打造屬於夜晚的片刻寧靜與狂歡。 現在，誠摯邀請你成為我們吧台的靈魂人物——調酒師／吧台夥伴！ ▌關於這份工作，你會需要—— 有一年以上獨立站吧經驗，熟悉經典調酒，了解酒類知識與吧台流程 能獨立進行盤點與成本控管，有開發新菜單的創意與實作力 積極主動、對餐飲充滿熱情，具備責任感、自律與高穩定度 喜歡與人互動，懂得享受與客人聊天、分享酒與生活的美好時光 ▌我們給你的，不只是工作，而是歸屬與成就： 薪資範圍：月薪 35,000～45,000 元（視能力與表現而定） 上班時間：晚班 / 大夜班（17:00–03:00） 上班地點：台南市中西區正德街13巷4號 休假制度：週休二日 需求人數：1～2人 福利包含：不定期聚餐、三節獎金、業績獎金、員工旅遊 環境單純、團隊氣氛活潑，是我們最驕傲的特色！ ▌你會愛上這裡，因為我們相信： 「酒，是人與人之間最溫柔的橋樑；而你，就是那個讓氣氛發光的人。」 想用你的雙手調出夜晚的靈魂滋味嗎？ 快來投遞履歷，或私訊我們了解更多細節， 讓我們一起，把這個空間調成你夢想中的樣子。

布玩家窗飾: 用布玩轉你的家-全台首創強棒服務系統，為您貼心打造漂亮的居家空間~ 各式窗簾、百葉窗、吊扇、軌道燈、系統家具、壁紙、地板、地毯，超強服務陣容，專業團隊的SOP流程，歡迎活潑可愛大方的你，可以馬上加入我們布玩家這個大家庭唷~ 我們的這項職務，負責的工作內容有： ．提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 ．負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 ．負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法，以協助顧客選擇。 ．顧客抱怨及問題反應處理 ．完成公司主管指派事項 ．到府丈量設計規劃 ．測量案場空間並記錄及繪製資料。 ．計算、整理測量資料，並協助編製測量報告。 ．負責儀器校正、檢驗及維修工作。 ．填寫測量報告、表單記錄，並負責文件歸檔管理。 員工福利:享勞健保、勞退提撥、加班費、員工聚餐、員工國內外旅遊、升遷機會.......(依以上班別而有所不同) 正式上班後，需先至高雄門市受訓兩週，會補貼車資

1. 監督和管理店面日常運營 2. 提供良好的客戶服務以及解決客戶問題 3. 管理和培訓員工，並確保他們遵守公司政策和程序 4. 確保店面的清潔、整潔和安全 5. 與供應商和其他合作夥伴聯繫，確保補貨和物流準時 6. 監督庫存和銷售數據，制定相應的銷售和營銷策略 連鎖店管理人員在公司中扮演重要角色，負責監督和指導員工，確保業績和客戶滿意度達到公司標準。此職位提供豐富的發展前景，包括晉升為區域經理或其他高層管理職位的機會。 如果您符合上述要求並對該職位感興趣，請提交您的申請。 職位升遷： 實習店員 (訓練期1個月內需通過) 店員 (基礎店務工作、分紅份額*1) 組長 (店務區域管理、分紅份額*2) 店長 (門市總管理、分紅份額*3)