「福島壽司俱樂部 （長期工讀）」的相似工作

1. 為顧客帶位、安排座位。 2. 介紹菜單、點餐、熟悉菜色。 3. 桌面擺盤陳設、送餐、飲品調製，相關器具清潔及聯繫內外場工作。 4. 維持顧客桌面整潔，桌邊服務、收拾餐具及維持工作環境清潔。 5. 結帳、負責收銀工作。 6. 完成主管交辦事項，並遵守公司規定。 ＊餐點均為套餐形式，目前只有對房客開放 ＊可以學到操作義式咖啡機及飲品調製的部分 ＊若有意願擔任主管者可於面試時詳談 ＊無經驗可，到職起薪為31,000元，到職三個月後會依工作狀況調薪 ＊排班方式為依照公司制度"四周變形工時"安排(有特殊需求都可跟主管討論) ※※有關員工保障及福利說明如下: 1.法定保障 : 勞健保、6%勞退、勞基法規定所有休假假別、加班可自選加班費或補休 2.正職員工獨享福利 : 1.團保、三節禮金、勞動節禮金、生日禮金、年終獎金 2.滿半年享有飯店一年三次"一泊四食"免費住宿 3.選品店員工購物8.5折優惠 4.語言證照(有效期內)每月津貼(最高可達9000元) 5.員工表現良好，客人給予好評則記獎勵 (獎金1000-3000元於當月薪資發放) 6.其他禮金申請 7.上班日免費供一餐 8.有提供制服，公司可免費送洗

＊面試事項＊ 面試地點皆統一安排於安平旗艦店。 ◆ 工作內容如下：
 分屬之工作站會依照入職後工作安排調整 
＊外帶區＊ 1.展示蛋糕陳設，蛋糕與西點介紹推薦及銷售服務 2.現場及電話訂餐、結帳服務、餐點裝袋，與顧客核對餐點等 
3.維護工作區域環境整潔 4.每日開閉店清潔及營業準備工作 5.其他支援性工作及主管交辦事項 ＊內用區＊ 1.客人接待、入座引導 2.菜單內容介紹與推薦 3.桌邊點餐、送餐、茶水服務及收桌清潔等餐飲服務 4.維護用餐區擺設、工作區域環境整潔 5.其他支援性工作及主管交辦事項 ＊出餐區＊ 1.確保餐點的品質及出餐準備 2.內用餐點送餐擺盤和餐具擦拭、整理 3.外帶西點包裝 4.外場所需備品整備 5.維護工作區域環境整潔
 6.其他支援性工作及主管交辦事項 ＊吧台區＊ 
1.咖啡及其他飲品調製 2.備料、原物料庫存管理 3.維護工作區域環境整潔
 4.其他支援性工作及主管交辦事項 參考上班時段：奇美博物館店 08:55-17:35/ 府連本店 10:30-19:10 ＊每週三店休 ＊上班時段如遇節日及特別活動則視情況調整 ＊需配合奇美博物館店與府連本店之間輪調，時段依營運需求彈性排班，如遇節假日依狀況調整，工作時間、地點及工作相關事項可於面試詳洽。 ＊如其它分店有人手支援需求，需配合調度 餐飲服務講究的是態度和給人的溫度感，希望接待客人的你對甜點及服務抱有真誠的心，從每個應對細節展現對甜點、空間到顧客的重視。
深藍外場服務有多個工作站，各分屬不同職責，工作內容有所不同，相同的是希望開朗有熱誠，細心體貼的你加入我們的服務行列，一起提供高質感的餐飲服務，呈現美好親切的氛圍給顧客。 ＊保險項目＊ 勞保、健保 ＊福利與制度＊ (1)員工福利： ＊獎金福利(於通過試用期後始適用)： 全勤獎金 不定期獎金 年終獎金 ＊津貼福利： 伙食津貼 職務津貼(如有負責特定職務，依表現給予) ＊節慶福利：生日蛋糕(於到職滿一年後始適用)、節日禮品或禮金 ＊其他福利：開春聚餐活動（如遇不可抗力因素，如疫情天災等，則視情況舉辦/取消） (2)教育訓練： ＊新人訓練：1.基礎訓練 2.產品相關知識

1.櫃檯收銀 2.飲料調製 3.吧檯與環境清潔 4.內場備料煮茶 5.支援外送

工作內容： 1. 負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作 。 2. 負責客人帶位、點餐、送餐等工作 。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境 。 4. 進行簡易餐飲之料理 。 5.負責結帳、收銀之工作 。 6.壽司製作。 你們好，我們是在台南小角落根深的小清新壽司店，我們對工作充滿熱忱、努力透過工作增強自己的職場競爭力。 外場的事務較少，所以在這裡的夥伴都是內外場兼具，會依照當天的排班情況安排。 法定項目： 勞保、健保、加班費、勞退提撥金 薪資福利： 員工可享八折優惠 生日禮金 業績獎金 員工聚餐 年終尾牙 年終紅包 團體意外險 三節獎金

根據工作能力滾動式調整時薪 ●工作內容 1.親切.熱忱接待賓客、簡易酒水服務、介紹餐點 2.餐桌擺設與清理及環境維護清潔等工作 3.正確並確實的完成主管交代事項 ●我們尋求的工作夥伴 長期穩定配合排班者

嗨！謝謝您的耐心～閱覽外場兼職職務 外場絕對是一間店的重要擔當，開店前中後的清潔、餐點前置、點心陳列、餐飲品製作、送餐洗滌、庫存盤點、禮盒包裝到站在第一線接待服務客人，都是工作流程，舉凡店面經營大小事都需投入心力學，想找到願意一起經營現場、理解品牌、也願意在日常裡不斷調整與學習，每一份工作都不輕鬆，大家都是從中累積出自我價值與經驗，這年頭有熱情以外還需切實際，才能支持彼此往前走。套句前輩金句：「不是想法值錢，是行動能落地；不是理論完美，是市場買單。」 我們需要善於團隊合作、溝通協調的人，每月都會有往外走的外燴活動，需要能彈性支援的尤佳，務必有一定的抗壓性、體力跟自律管理，重視態度跟第一線作戰實力大於漂亮的資歷經歷，有美感能獨立思考，三觀能跟品牌一致最重要。 ▍工作內容： ・初期（第1-2月）：熟悉接待流程、開閉店整潔、點餐系統、收送餐 ・二期（第 3月）：協助場控、支援活動現場，餐期高峰 ・三期（第4-6月）：獨立外場崗位作業，跨店支援 ・四期（第7-12月）：協助各項專案的現場執行 ▍必要條件： ・具１年以上門市／服務業經驗（咖啡、餐飲尤佳） ・有處理輕食或吧台咖啡品項的經驗 ・具備穩定情緒、團隊溝通能力與良好服務態度 ・配合輪班、需不同崗位支援，抗壓性＋體能佳 ・週末六日尖峰日需配合上班 ▍加分條件： ・熟系輕食料理、咖啡飲品操作（有證照佳） ・有外燴活動／外場控場經驗 ・有企劃能力能規劃品牌活動 ▍薪資福利： ・依基本勞基法規定190元起 ・如提供外燴與各種活動協助，依活動規模滾動調整當日時薪 ・依勞基法一例一休排班，每日排班4-6小時（4小時以上，提供半小時休息） ・每日免費提供一杯飲調與一份現場麵包 ▍應徵須知 ・投遞履歷時，請務必留下有效 Email ・我們將提供品牌專屬招募表單，請完成填寫 ・因工作繁忙，僅聯繫我們有興趣的履歷，其他將不逐一回覆，敬請見諒 ・上班地點：時區 及派對／外燴活動現場

櫃檯收銀點餐 餐點製作出餐 吧檯飲料製作 內場備料整理 環境清潔維護 餐點外送服務 福利： 1.特休 2.員工聚餐 3.供應員工餐 4.員工制服 5.視表現狀況調整薪資 6.含勞、健保 7.提供外送津貼 8.排休彈性 ※我們的工作一點都不輕鬆、不輕鬆、不輕鬆。 除了要學習熟悉操作POS機,還要熟記各種餅的配方及飲料調製比例(有SOP),還會嚴格要求工作速度、邏輯等⋯⋯這些都需要在1～2個月內學習完成,，偶而還要面對各種奇妙的客人以及各種突發狀況,還需長時間站立工作,所以真的真的一點都不輕鬆。 當然如果你喜歡接觸人群、訓練應變能力，勇於面對挑戰，對餐飲服務有熱忱，且喜歡持續深耕人際應對，對未來有夢想及憧憬，歡迎加入我們的團隊、不妨一起坐下來聊聊，我們需要你的幫助、我們也會幫助您一起融入團隊及不斷自我成長。 小木屋鬆餅-台南崇學店歡迎您的加入!

時薪$210 基本上班時間假日17:00-21:30 (可視狀況微調) 主要工作內容: 1.點餐 送餐 收桌服務 。 2.協助內場處理部分餐點。 3.維護店內清潔。 4.洗碗 (需要洗碗 需要洗碗 需要洗碗） 5.協助處理公司大大小小事務

協助眼鏡銷售!!需會配戴隱型眼鏡!!

麵匡匡拉麵食堂-台南大同店 【工作內容】 1. 顧客帶位／外場候位。 2. 補充備品、環境整理。 3. 點餐收銀結帳作業。 4. 餐飲之料理；食材備製。 5. 營業開門／閉店作業。 內容重點： 1.學習四個工作站並能獨立作業 2.食材處理、備置餐點、簡易烹調 3.清潔打掃、清洗用具 4.態度和善(對顧客及同事） 5.記得回客需求 ****需能配合排班！！****

你好，我是久沃國際的營運長 OA
 其實我完全沒有餐飲業的相關經驗，更想不到現在的我，竟然正在擔任營運長一職。 在入職前期，我秉持著： 「 在廚房學個做菜，以後可以自己煮飯吃的想法。」 在工作中，算是認真負責，但在職涯上，我也是抱持著且看且走、順其自然的心態。 在第一年的工作中，無非就是上班下班，跟同事好好相處，直到被調店後，我才發現職涯的新大陸。 當時門店的營業狀況不甚理想，民怨四起，工作衝突不斷，主管也在我調店的一個月後就離職了。 於是乎，我變成了這間門店的主廚，也才正式開始了能力、收入的增長。 其實回顧這段職涯，反而是這段旅程最令我印象深刻。 從營運谷底挑戰各種問題，在過程中學習經營門市、團隊的方法，並創造整個團隊乃至企業的共同結果，也收穫了一群非常棒的夥伴。 同時，我也在這段時間，打磨了自己的溝通技巧，從不愛說話到可以站在300人前的大型商業分享會中，侃侃而談自己這7-8年來的收穫、心得與方法。 「人生不是得到，就是學到。」 很開心，在這幾年內，我和顧客與同仁一起在這段時光中創造了不一樣的價值，也真心的感受到，原來我可以為我的夥伴們創造價值， 「 我學到了方法、也得到了成就。 」 在未來的三年，我們希望久沃國際可以擁有能夠自由選擇上市上櫃的選擇權，同時也希望在三年後能夠開啟海外市場。 餐飲的工作機會很多，在久沃的機會是，這裡足夠多挑戰，也相對制度、系統還不這麼全面，在這個企業成長的過程中，或許可以獲得不同的成長”經歷“， 這些經歷 或許是經營管理、 或許是搭建系統、 或許是海外展店、 或許是品牌運營，但我相信都會是成長的養分。 如果你還能讀到這邊，我相信在某種程度上，或許我們有著相對接近的理念，以及對職場的畫面。 也許可以一起聊聊，我們如何在彼此的職涯上有一段互相合作並一起成長的緣分。 ------------------------------------------------------------------------------------------------ 
久沃國際預計在2024年-2025把企業各餐飲品牌帶入台南，目前我們在安平的餐酒館品牌「今鶴」至今也兩年了，目前也把vasohome帶到台南，預計202508會新增 萩花 。 台南是一個非常棒的城市，這段時間，認識了很多新的朋友，不論是客人亦或是夥伴，在台南的生活體驗讓我對於台南的品牌發展及門店擴張很有信心，預計在這2年持續在台南深耕團隊，為久沃南區的餐飲事業累積下一個五年的發展基礎。 目前我們的南區發展計畫正剛開始，我們期待有很棒的夥伴在這個時候加入，並與我們一起做基礎建設，同時深耕自己的職場能力，若是合作得宜，接下來的展店計畫也有可能一同前往，並一起創造更多的企業里程碑。 在這裡，你可以經歷的是--------- -管理系統的建立
從零到有如何創造更好的效率與獲利，門店的營運該如何穩定。 -教育系統的建立從菜鳥到老鳥，該如何培訓自己的接班人，並持續往下個階段成長並承擔新的責任。

 -領導特質的培養從等候發號施令，到引導夥伴變得更好，並將團隊變大。 -商業模式的調整
該如何滾動式調整營業模式與狀況，讓門店能夠找到市場需求。






 而在這個過程，除了賺取薪水之外，最重要的是累積經歷資產以及能力培養。 若是想要加入這個團隊，歡迎見面詳談，確認彼此的共識。 一、工作內容： 1.食材裁切備料。 2.餐點裝飾擺盤。 3.醬料調合煮製。 4.環境清潔。 5.控管各來源訂單之製作順暢以及餐點品質。 6.義式料理製作。 7.與主管協作公司安排之工作任務 二、薪酬 兼職：時薪200 正職：34-37k 儲備：39-42k 組長：42-48k 副廚：48-55k 主廚：55k- 三、教育 1.提供完整SOP教育專業知識及教練式指導。 2.正向思維教育，協助提升思考力。 3.教育如何正確的解決問題，輕鬆跟上團隊！ 4.提升格局視野，更具職場競爭力。 5.討論提問，學習團隊營運合作。 6.面談、溝通、發表，學習人際軟實力。 四、未來發展 1.門店管理 2.外派展店 3.品牌管理 4.合夥入股 5.品牌創新
 6.跨業合夥

你好，我是今鶴-安平的經理 OA
 
久沃國際預計在2023-2024年把企業各餐飲品牌帶入台南，目前我們在安平的餐酒館品牌「今鶴」試營運至今也2個月了。 台南是一個非常棒的城市，這段時間，認識了很多新的朋友，不論是客人亦或是夥伴，在台南的生活體驗讓我對於台南的品牌發展及門店擴張很有信心，預計在這2年持續在台南深耕團隊，為久沃南區的餐飲事業累積下一個五年的發展基礎。 目前我們的南區發展計畫正剛開始，我們期待有很棒的夥伴在這個時候加入，並與我們一起做基礎建設，同時深耕自己的職場能力，若是合作得宜，接下來的展店計畫也有可能一同前往，並一起創造更多的企業里程碑。 在這半年到一年間，待在這裡，你可以經歷， -管理系統的建立
從零到有如何創造更好的效率與獲利，門店的營運該如何穩定。 -教育系統的建立從菜鳥到老鳥，該如何培訓自己的接班人，並持續往下個階段成長並承擔新的責任。

 -領導特質的培養從等候發號施令，到引導夥伴變得更好，並將團隊變大。 -商業模式的調整
該如何滾動式調整營業模式與狀況，讓門店能夠找到市場需求。






 而在這個過程，除了賺取薪水之外，最重要的是累積經歷資產以及能力培養。 預計在10月之後，會陸續開始有品牌內訓提供給同仁，不論是外聘抑或是從內部轉介。

 預計在11-12月將導入第二個品牌進駐台南。 若是想要加入這個團隊，歡迎見面詳談，確認彼此的共識。 一、工作內容： 1.食材裁切備料。 2.餐點裝飾擺盤。 3.醬料調合煮製。 4.環境清潔。 5.控管各來源訂單之製作順暢以及餐點品質。 6.義式料理製作。 7.與主管協作公司安排之工作任務 二、薪酬 兼職：時薪200 正職：33-36k 儲備：36-42k 組長：42-48k 副廚：48-55k 主廚：55k- 三、教育 1.提供完整SOP教育專業知識及教練式指導。 2.正向思維教育，協助提升思考力。 3.教育如何正確的解決問題，輕鬆跟上團隊！ 4.提升格局視野，更具職場競爭力。 5.討論提問，學習團隊營運合作。 6.面談、溝通、發表，學習人際軟實力。 四、未來發展 1.門店管理 2.外派展店 3.品牌管理 
4.合夥入股 5.品牌創新
 6.跨業合夥

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。 6.內場人員為廚房作業 上班時段 6點或7點或8點到24:30 6-10跟8-0030 面試前請先電洽0980575424

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.需學習煎台/炸物/煮麵 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。 6.備料 每週一固定公休 / 月休6天

我們正在尋找勇於嘗試、樂於學習的你 快來加入IMOMENT團隊吧~ ★工作時間 日班 9:00~21:00 ★工作地點 台南市安平區永華路二段139號 ★福利 1.勞健保、勞工退休金提撥 2.完善的教育訓練與升遷考核制度 3.員工年度健檢 4.端午、中秋禮金 5.年節特休假 6.生日禮金 7.每季員工聚餐與年度尾牙/春酒 8.員工餐/補助 ★職務說明 (內外場服務人員) 外場： 1.飲品&甜點半成品製備 2. 遵照SOP，飲品&甜點調製與出餐 3.客人接待（環境、餐點、用餐需知介紹、跟進客人用餐體驗） 4.櫃檯服務（點餐&結帳系統操作） 5.接訂服務（電話接訂、現場接訂以及訂位系統操作） 6.其他服務（送餐&環境清潔） 內場： 1. 遵照SOP，符合食品安全衛生製餐流程 2. 半成品製備 3. 餐點製作與基本擺盤出餐 4. 餐點&食材品質確認與控管 5. 設備操作與維護 6. 環境清潔與維護 7. 食材叫貨 8. 遵照崗位設定執行廚房業務

1. 現場試吃、銷售、商品解說、環境整理...等 2. 抗壓,需久站 3. 工作日期: 平日 六 、日 4. 時間: 配合各店時間 5. 活潑大方、喜歡與客人互動 6. 推廣咖啡 7. 配合上課 可彈性排班

工作內容 1.將顧客使用過之碗，先以洗碗精洗滌，再以清水清洗 2.餐具的保養洗餐具 3.清潔作業以及消毒工作 月休6-10天

【外場】 基本送餐與桌邊服務 環境清潔維護 餐具補充與擺放 【內場】 洗滌 備料工作 環境清潔維護 配合外場出餐 *請於面試時告知要應徵內場或外場 *每月最低排班64小時 *實際上班時間及工作內容可於面試時詳談。

✪優渥薪酬 夢想實現 【薪酬福利】全勤獎金、夜間津貼、年終獎金、獎勵獎金、門店績效獎金 (依各店鋪績效而定)、優秀員工獎金、員工提案獎金。 【福利補助】三節禮品/禮金、生日禮金(劵) ✪完整培訓 未來可期 【教育訓練】職前/在職、食品安全、服務訓練 、共學講座。 【體貼服務】員工制服、上班免費供餐、不定期聚餐、獎勵點心。 【升遷順暢】 定期個人考核評估、建全透明的升遷考核管理制度。 ✪平衡生活 創造美好 【健康保險】勞保、健保、團體保險(正職夥伴)、勞退提繳、健康檢查、定期運動。 【平衡生活】優於勞基法休假、生日假、員工旅遊、春酒/尾牙活動、不定期電影,舞台劇欣賞。 【永續發展】公益贊助、社區關懷、青銀共事、團隊組成多元。 從關懷出發，生活更美好 我們秉持用心料理，體驗生活，在SOP上加入我們的貼心+對顧客的關心以及服務的細心。 期許更多人才能看見我們，加入成為夥伴 一同創造美好未來!打造夢想藍圖~ 所有規定依勞基法！享勞健保，勞工退休金，三節禮金，年終年假，供餐，紅利獎金，月業績獎金，員工聚餐，員工旅遊。。!。歡迎有熱忱的你一起打拼 1. 樂於學習、喜愛分享，關心事物的人才。 2. 接待顧客、送餐、點餐等。 3. 整理桌面、收餐、整理環境、清潔晚盤等。 4. 安排座位、擺排、製作簡易餐點。 5. 連繫內外場工作事宜。 6. 其他主管交辦事項。 時薪加給： A. 績效獎金 B. 訓練員加給 ●小方舟串燒酒場｜いらっしゃいませ！ 台南市東區林森路二段59號 為您盛上極緻美味，與道地的日式居酒文化一起感受全身療愈！ ●毛丼丼飯專門店｜ 台南市東區東榮街105號 行遍全台，將嚴選新鮮海味，匯集於一碗丼飯，是為了您的無私呵護，打起精神吧！ ● 毛房蔥柚鍋｜ 台南市東區府東街148號 用100%食材溯源的經典日式鍋物，靜心舒緩，感受食材的純粹與感動！ ● 毛蔬亞洲蔬食｜ 台南市東區府東街43號 以食蔬調理身體、梳理思緒，享受最純粹的美味，創造健康、永續、新生活！ 將依店鋪需求安排於各店學習、成長 歡迎喜歡餐飲美食的你，個性活潑，熱愛飲食生活文化，服務大眾，了解產業脈動，喜愛社群（FB／IG），口齒表達清晰且具企圖心、充滿熱情且有執行力的人才加入我們的行列

"Kami mencari Pekerja Paruh Waktu" 1. 工作時間：假日，14:00 ~ 21:30 (中間休息時間30分鐘)。 2. 工作內容： 　(1)商品銷售：負責介紹及銷售 手機/平板。 　(2)顧客服務：提供顧客之接待與需求服務。 　(3)舊機回收：初步報價。 　(4)協助現場人員工作內容。 ※歡迎所有求職者，與日間就讀中、夜間就讀中 等

1. 負責結帳、收銀之工作。 2. 負責全店的打掃與清理，時而進行環境布置。

// 找長期 不接受短期 // 1. 跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場。 2. 進行簡易餐飲之料理等。 3. 結帳、收銀。 4. 清理工作環境、設備及餐具。 ※能配合輪班優先 1. 10:00-19:30 2. 11:00-15:00 3. 12:00-21:30 4. 12:30-22:00 5. 18:00-22:00(晚班) 公司制度： 1. 百貨賣場美食街，空調環境工作。 2. 升遷制度完整，薪資隨能力調整。 3. 勞保、勞退、職保、健保皆有。 4. 員工餐優惠。 5. 免費員工制服。 6. 三節獎金。 ※薪資含本薪及工作獎金