「打色技術人員【蘆竹】【行政】」的相似工作

1.打色技術及套修覆色 2.異常處理. 3.單位主管交辦事務.

讓創新加速上路！在州霖，你用精準文書與敏捷協作，讓研發從概念到成品更快落地。 【工作內容】 1.《文書作業》　　：處理部門文書、資料 Key in 與檔案管理，確保資料完整、有序且可追溯 2.《樣品開發支援》：支援 T 單樣品開發與測試，追蹤測試結果並回報相關專員 3.《異常改善協助》：依織物設計／開發分析設計專員需求，協助處理生產或品質異常並提出基礎建議 4.《跨部門支援》　：按需求支援其他部門，確保協作順暢與時程達成 5.《上級交辦事項》：完成日常與專案支援任務，確保工作按期結案

1. 打色、覆色、修色、現場異常處理，可獨立作業(需有經驗) 2. 化驗室相關實驗的執行 3. 進料檢驗 4. 改善製程 5. 管理化驗室設備，藥品及操作文件

無經驗可，公司會提供教育訓練，歡迎有志者加入 此為儲備幹部職缺，視表現有升遷機會 1.提供教育訓練 2.操作對色儀器 3.報表製作 4.需輪班，假日需配合加班 5.月薪2萬8起+加班費可達5萬以上 (任職三個月以上視表現調薪)

1.過濾對色、染料配方組合及實驗。 2.現場生產線之染色、追加調色、修色。 3.製程異常問題之排除及改善解決。 4.依據客戶需求、材質特性，計算染色料劑、化學助劑及牢度測試。 5.使用顏色、打樣儀器相關設備。 6.完成主管交辦事宜 本職位負責協助研發、生產和品質控制等相關工作。 對該職位有興趣者，歡迎投遞履歷表。

負責布料染色後的色彩精準度與一致性，確保成品顏色符合客戶需求及公司內部標準，並在批量生產中維持品質穩定。 1. 色樣評估與配方調整 接收客戶色樣（實物或色卡），運用分光光度儀與電腦配色系統進行分析。 設計、調整染色配方，達到顏色及色差要求。 2. 打樣與核色 與實驗室及染整現場合作，完成打樣並核准大貨生產用色。 記錄配方與工藝參數，建立色彩資料庫。 3. 生產顏色管控 監控生產中顏色穩定度，追蹤大貨與色樣差異。 發現色差問題時，快速判斷原因並調整。 4. 品質與流程優化 制定對色及顏色管控 SOP，並持續優化工藝流程。 參與客戶驗布與品質檢驗，提供技術支持。 5. 跨部門與外部協作 與業務、研發、染整、品管部門協調色彩要求與交期。 必要時與染料供應商及第三方檢測機構合作改善品質。 *此職務為日班，前期培訓期間安排技術與製程學習，須配合公司排班。

1. 樹脂合成反應、追蹤實驗結果及協助實驗 2. 樹脂基本物性測試與化學分析 3. 進行樣品分析和化學分析方法的開發與改善 4. 操作化驗儀器進行化學成分的分析與檢驗 5. 儀器的維護與相關紀錄 6. 管理實驗室設備、藥品及操作文件 7. 收集與分析產品相關資料、實驗報告與檢驗紀錄的彙整 8. 主管交辦事項 化學、化工相關科系佳 理工科相關皆可

1. 學習染料、助劑在面料染色階段的各種物、化性基礎步驟建立 2. 主管臨時交辦事項等

掌握生產節奏、讓效率最大化。你將依客戶需求、產能與交期，協調業務、工廠與供應鏈，動態調整並處理異常，確保每筆訂單如期、如質完成。 【工作內容】 1.《進度追蹤》：追蹤銷樣、大貨及後加工進度，確保各階段按計劃執行 2.《產銷協調》：促成產品如期、如質交付；與業務協作，解決生產與交貨問題 3.《定期檢討》：定期和生產部門檢討，以提升生產效率和產品質量 4.《排程管理》：管理生產排程，定期更新並通報相關部門 5.《異常處理》：受理出貨後客訴，分析根因、提出解方、快速處理補布，並與業務溝通，以降低損失 6.《上級交辦事項》：依指示完成相關任務，支援部門運作

1.需具有室內裝潢、木工經驗 2.依照施工圖說或指示工作，檢查圖樣及材料表，了解零組件規格。 3.使用手工具或機械工具，進行鋸切、開槽鉋削及砂磨作業。 4.在工作台上從事木質零件切割、成形、安裝及組合。 5.用膠、螺釘及其他方法組合木製組件。 6.百貨餐飲室內木作設計，商辦空間製作。 7.需到案場施工安裝；配合公司出差及加班。

1. 具針織分析能力，或願接受訓練。 2. 跟催貨單生產進度。 3. 能追蹤開發進度、紀錄工段條件。 4. 監督生產品質控管。 5. 能與其他部門溝通，具應變能力。 6. 建立新產品生產流程 其他註記 : 溝通能力佳.遇事不怕

讓產品從工廠順利抵達全球客戶的關鍵角色。你負責時程、單證、運輸與金流協調，確保每一批貨「準時、正確、可追蹤」。 【工作內容】 1.《出貨規劃》 ：依交期與生管、業務協調，排程與確認出貨，確保準時交付 2.《報關執行》 ：處理進出口報關作業，確保報關文件正確無誤，並排除出貨過程中的問題 3.《信用狀審核》：審閱條款並與業務溝通，避免不符點，確保單證相符 4.《押匯、收款》：整理與管理押匯相關文件，確保齊全無誤且符合要求 5.《物流協調》 ：與物流公司協調，確保運輸過程順暢，並處理物流相關問題 6.《進度追蹤》 ：追蹤貨物出貨狀況，及時向內部團隊提供更新資訊，以便告知客戶 7.《跨部門溝通》：與業務、生管、品保、會計密切協作，確保出貨需求得到充分理解和滿足

您好，本公司積極尋找品質上、產線上的糾察隊 ! 小老師 ! 各科系皆歡迎! 新鮮人、壯年人、地球人! 工作特點 1. 學長姐手把手教學，不會擔心沒人帶領! 2. 每月皆會提報額外獎金! 3. 團隊合作，有事情大家一起扛! 4. 學習眾多專業知識 : 水活性是什麼? CCP是什麼!? SGS是什麼!!? 主要工作為 : 1. 核對產品生產過程、標示...等，是否正確 藉由比對 規格書和現場產品，找出是否有錯誤的情況 2. 灌輸作業員品質觀念，教導其正確的觀念、作業手法 每周幫員工上課10分鐘! 一起進步、一起獲得最佳的產品品質! 3. 製程管制，掌握品質變異狀況，解決問題，負責產品品質水準之穩定 4. 製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 5. 原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 品保人員是公司內品質管理體系的重要角色，對產品品質的監控和改進至關重要。此職位可以為個人提供在品質管理領域的發展機會和前景。 歡迎熱愛品質管理，有相關經驗的人士加入我們的團隊！

1. 操作沖壓機台，並進行日常保養與維護 2. 控管鈑件品質，確保產品符合標準 3. 填寫生產相關記錄與報告 4. 有沖床工作經驗、或具堆高機證照尤佳 這是重要、不可或缺的職位，歡迎有責任感、肯學習的你加入我們的製造團隊！

在州霖，你不只是處理人事，更是文化的傳遞者與人才成長的推手。負責招募、培訓與員工關係，並參與組織與制度優化，讓每位同仁在對的位置發光。 【工作內容】 1.《人才招募》 ：依公司發展提出並執行招募計劃，協助各部門找到合適人才 2.《出缺勤管理》 ：整理、分析出缺勤紀錄，維護人事數據的準確與完整 3.《人員績效考核》：協助規劃並落實績效制度，與主管協作確保過程公正透明 4.《人員關係管理》：提供員工諮詢與支援，協助解決問題，維護良好工作氛圍 5.《人事行政作業》：辦理人事資料整理、歸檔與更新，確保檔案完整無誤 6.《法規遵循管理》：確保人資管理符合勞動法規，協助管理合規風險 7.《薪酬福利管理》：提出薪酬與福利計劃，維持公平與合理性 8.《員工晉升管理》：制定並執行晉升辦法，依關鍵績效指標 (KPI) 推動公平公正的晉升 9.《外籍移工管理》：執行外籍移工招募，並與仲介協調相關事宜 10.《上級交辦事項》：依指派完成其他任務，支援部門運作順暢

工作內容： 1.電路板生產操作 2.生產設備操作及點檢 3.異常問題反應與排除 4.依照主管排定的排程進行生產 5.製程包括乾膜、防焊、電鍍、AOI光學檢測、鑽孔、壓合、電測等，實際工作站別將視內部人力需求於面試後分配 【夜班】上班時間：20:30~04:30，未來預計調整為 00:30~09:00。 備註： 1.非固定週休六日，需能配合排班及視產能情況加班 2.需能配合穿全身無塵衣或半身靜電衣(依各製程站別而定) 3.加班費、獎金、夜班津貼(13,000~16,000元) 另計 4.工作環境皆有冷氣、公司免費供餐，可接受無經驗者

1. 負責氣體充填生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2. 進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3. 與其他同事進行協調，以符合生產及程序標準。 4. 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 5.偶爾要幫忙送貨

系統櫃生產設備操作員 1.裁板機 2.封邊機 3.3軸cnc 以上設備擇一皆可以應徵

1.塑膠射出成品之組裝、檢驗及包裝等工作。 2.檢查生產程序，做好品質管理，並協助產品符合標準。 3.填寫每日工作報表。 4.檢查產品暇疵。 5.維護廠區整潔.落實5S。 6.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 7.其他主管交辦事宜。 【上班時間】 日班07:30-19:30 / 夜班19:30-07:30 (固定工時10H/天) 【工作薪資】 日班 38,536元 / 夜班 46,622元 ( 排休 ) ►入職後，前3個月每個月另有【學習獎金】$1000 ► 有相關經驗薪資可議 ►日、夜皆有供一餐

1.實驗室相關取樣即樣品測試檢驗，並記錄分析結果。 2.半成品及成品留樣管理。 3.實驗室儀器操作與基本維護作業。 4.簡易異常問題之排除。 5.協助查廠需求。 6.主管交辦事項處理。