「多那之一心門市-晚班門市人員」的相似工作

1.負責門市商品介紹及簡易輕食.飲品操作。 2.提供顧客之接待與需求服務。 3.負責原物料進貨入庫、點餐、結帳、飲料調理製作、外送服務.等工作內容 4.維持店櫃環境週遭之整潔。 上班時間：因時段會有波動，於面試同時主管會告知

1. 負責門市飲品烘焙產品銷售及收銀 2. 門市烘焙陳列商品、維持環境整潔 3. 學習力、態度及配合度佳 4. 對餐飲服務有興趣者 5.無經驗可 6.上班時間：16:00-0030 7.任職滿六個月享有生日蛋糕 8.完整透明升遷制度

1. 負責接待客人、點餐、送餐及清潔等工作。 2. 進行簡易餐飲之料理， 3. 負責結帳、收銀之工作。 4. 客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 5. 協助店長處理店內相關事務。 此職務為餐廳之前線人員，負責接待客人、點餐、送餐及清潔等工作。擁有豐富的餐飲服務經驗及職場應變能力，可望在餐飲行業中發展出穩定且具有前景的職涯。 歡迎符合條件之求職者申請本職缺，我們期待您的加入！

【 共同願景 】 -期許讓選擇投入餐飲的你，不只是提供勞務的勞動者，更有機會成為一位專業的經營者- 【工作內容介紹】《 完整的教育訓練，基礎訓練通過考核後津貼增加 2000-5000元 》 1. 開店/閉店-工作環境維護及準備 2. 顧客服務及產品介紹 3. 飲品製作 4. 學習團隊互助及合作 ＊月休8天/可輪休假日 ＊無需兩頭班 〖 早/晚班輪班制度〗 可輪班另享輪班津貼 ＊門市績效獎金/達標獎金/季獎金另計 < 更詳盡內容 請至福利制度/公司資訊 頁面 > 【職涯發展】 1. 基礎技能 <1-3個月> >>>基礎工作站訓練／職業安全衛生／客戶溝通應對／認識品牌核心理念 〖 基礎訓練通過考核後 享早/晚班津貼及員工餐券 〗 2. 儲備幹部 <6-12個月> >>>學習門市業務的運行管理／累積解決問題的能力／新人培訓 3. 店務管理 <12-18個月> >>>培育潛力人才／團隊溝通及帶領/策略設定及執行/獨立店舖及商圈經營 我們重視夥伴的目標、以及成長的渴望 從顧客引導、內務管理、維護門市運行與基本管理學習。 進而培養觀察力與敏銳度、學習洞察顧客的需求與人際溝通，具備解決問題的能力。 跳脫第一線勞務付出，成為專業的經營者。 從基本技能學習至店務管理，進而學習團隊管理，帶領部屬邁向下一個成長，在餐飲事業中找到自己的價值。 提供讓夥伴更自在、踏實的工作環境

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.負責商品包裝、陳列。 3.有肯努力學習的上進心。態度佳，配合度高。 4.隨時保持工作環境清潔，維護餐點品質。 5.產品點餐服務 。 6.可配合加班

成為我們的一員，讓每一次的租車體驗都獨一無二！ 我們提供你多元發展的機會！讓成長再也不是一場無師自通的修練。 我們正在尋找具備學習意願、積極主動的你，開啟你的職涯新篇章。 ✽加入我們的團隊！您將負責： 【工作說明】 1. 門市租還車作業 2. 帳務及行政作業 3. 車輛整備調度 4. 其他主管交辦事項 ✽加入我們的團隊！您將享有： 【工作待遇】 1. 新人保障獎金 2. 團體保險保障 3. 完善在職訓練 4. 享有優渥激勵獎金 5. 挑戰自我，成就夢想 ✽加入我們的團隊！您將須要： 【工作技能/其他條件】 1. 須具備汽、機車駕照 2. 須具備基本文書能力 3. 配合站點排班，需具備彈性工作態度 4. 具備汽車相關產業經驗者優先安排面試 5. 能夠獨立作業，且具有團隊合作精神 ※請攜帶最高學歷證明文件。 ※倘若您有對此職務加分的相關作品、證書、證照，歡迎攜帶。 ※面試地點：高雄市岡山區介壽西路100號(總公司) ※錄取後需至高雄左營站受訓，完成教育訓練後聘於高雄凱旋站。

☛ 可不可熟成紅茶招募門市正職人員 歡迎願意與我們打拼的您 無經驗者.二度就業 都歡迎喔 ! ▶ 主要工作內容 : 1.接受門市開店預備閉店打烊程序、材料備製、飲品調製、外送服務等等營運之實務訓練。 2.櫃台點出餐、銷售並維繫顧客服務及產品品質。 3.維護環境清潔及設備操作。 4.貨物、食材保存及歸貨。 5.管理階層執行之門市行政店務、客訴案件與危機處理、人力配置及場控。

1. 負責門市飲品烘焙產品銷售及收銀 2. 門市烘焙陳列商品、維持環境整潔 3. 學習力、態度及配合度佳 4. 對餐飲服務有興趣者 5.無經驗可 6.任職滿六個月享有生日蛋糕 7.完整透明升遷制度

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.負責商品包裝、陳列。 3.有肯努力學習的上進心。態度佳，配合度高。 4.隨時保持工作環境清潔，維護餐點品質。 5.產品點餐服務 。 6.月休8-10天。（排休制） 7.當月遇國定假日未休畢,公司將給予國定假日加班費。

1. 顧客服務 接待顧客，提供商品介紹與購物諮詢。 透過電話或現場解決顧客問題，如調貨、修改商品、特殊包裝等需求。 提供良好的顧客服務，讓顧客感受到幸福、快樂、滿足的購物體驗。 2. 商品管理 負責商品包裝，確保商品完整無損，符合品牌標準。 陳列商品，確保擺設整齊、美觀，並符合銷售策略。 定期更換促銷品、海報、價格標籤等，以吸引顧客目光並提升購買意願。 3. 庫存與銷售統計 統計每日銷售數據，向主管回報銷售情況。 定期盤點貨品，確保庫存充足並記錄存量變化。 4. 收銀與結帳 操作收銀機，處理現金或信用卡交易，確保結帳準確。 提供發票或收據給顧客，並適時推薦優惠活動，增加品牌業績成長。 5. 環境維護 保持店內外環境整潔，確保商品與陳列區域乾淨有序。 確保店內符合安全與衛生標準，維持舒適的購物空間。 6. 團隊合作與品牌推廣 我們希望應徵者對烘焙有興趣，願意與團隊一起成長，共同創造良好的工作氛圍。 我們是彼此支援、共同成長的團隊。節慶檔期時，全公司總動員，協助不同部門完成活動需求 。 透過熱情的服務與專業的產品介紹，提升顧客對方師傅點心坊的品牌認同，增強購買慾望，提升業績。 7. 其他主管交辦事項 依據店長或主管指示完成各項工作，如促銷活動支援、商品調整等。 如果你熱愛烘焙、享受與顧客互動、喜歡團隊合作，誠摯邀請你加入方師傅點心坊，一起帶給顧客滿滿的幸福感！ 成就樂趣 我們需要的不是單純的收銀人員!! 我們需要你對自我要求標準高、講求效率、負責盡責、對服務有熱忱、喜歡烘培! 最好還能夠稍微了解每種產品的製作過程與他所使用的原物料以及他們的口感、風味！ 向顧客傳遞方師傅點心坊的核心價值 真材實料

1. 顧客服務 接待顧客，提供商品介紹與購物諮詢。 透過電話或現場解決顧客問題，如調貨、修改商品、特殊包裝等需求。 提供良好的顧客服務，讓顧客感受到幸福、快樂、滿足的購物體驗。 2. 商品管理 負責商品包裝，確保商品完整無損，符合品牌標準。 陳列商品，確保擺設整齊、美觀，並符合銷售策略。 定期更換促銷品、海報、價格標籤等，以吸引顧客目光並提升購買意願。 3. 庫存與銷售統計 統計每日銷售數據，向主管回報銷售情況。 定期盤點貨品，確保庫存充足並記錄存量變化。 4. 收銀與結帳 操作收銀機，處理現金或信用卡交易，確保結帳準確。 提供發票或收據給顧客，並適時推薦優惠活動，增加品牌業績成長。 5. 環境維護 保持店內外環境整潔，確保商品與陳列區域乾淨有序。 確保店內符合安全與衛生標準，維持舒適的購物空間。 6. 團隊合作與品牌推廣 我們希望應徵者對烘焙有興趣，願意與團隊一起成長，共同創造良好的工作氛圍。 我們是彼此支援、共同成長的團隊。節慶檔期時，全公司總動員，協助不同部門完成活動需求 。 透過熱情的服務與專業的產品介紹，提升顧客對方師傅點心坊的品牌認同，增強購買慾望，提升業績。 7. 其他主管交辦事項 依據店長或主管指示完成各項工作，如促銷活動支援、商品調整等。 如果你熱愛烘焙、享受與顧客互動、喜歡團隊合作，誠摯邀請你加入方師傅點心坊，一起帶給顧客滿滿的幸福感！ 成就樂趣 我們需要的不是單純的收銀人員!! 我們需要你對自我要求標準高、講求效率、負責盡責、對服務有熱忱、喜歡烘培! 最好還能夠稍微了解每種產品的製作過程與他所使用的原物料以及他們的口感、風味！ 向顧客傳遞方師傅點心坊的核心價值 真材實料

※服務滿6個月另提供營運獎金 1.餐飲外場服務、清潔 2.設計活動，帶動用餐期間客人氣氛。 3.落實現場各站別工作準則 。 4.負責領貨、進貨及物料盤點。 5.協助處理顧客抱怨事宜。 6.POS、訂位系統操作 7.若遇疫情嚴重，餐廳改變型態，需兼任外送人員 成就/樂趣： 1.可享受在離島生活的體驗，滿足住在海邊的度假感，有很多機會體驗潛水等各種水上活動。 2.服務對象為來自全台的渡假旅客，用餐過程充滿度假的歡愉感。 3.在小琉球最大型燒肉餐廳，可以認識許多一樣充滿熱情的工作夥伴。 4.本餐廳第二期將成立大型音樂餐酒館，可歷練不同性質的工作環境與職務。

【外場工作內容】 ◆現場大廳工作，顧客服務(點單、送餐、收桌、餐點解說及顧客需求服務) ◆顧客收銀結帳、店內清潔規範等相關事宜 ◆具親和力，配合公司調度人員支援或輪調 ◆ 12:00~15:00,17:30~00:00 <中間空班休息2.5~3 小時> -------- *實際工時平日9小時、假日10小時* 依法給付加班費 *上下班、空班休息時間、視營運情況做微調* ☆免費供餐 ☆休假制度：月(排)休9天<四週變形工時排休>

誠徵長期PT外場人員

一、工作內容 1.各式冷熱飲品調製 2.接待櫃檯收銀點餐 3.維持店櫃週遭整潔 4.進貨及庫存管理 5.協助主管完成交代事項 二、工作時段： 中午 11：30－21：30 (依實際現場狀況排班) 三、需求人數：1人 四、時薪：$190元 五、其他條件： 1.具服務熱忱，願意接受培訓 2.可配合排班。

★工作時間： 18:00-22:00或18:00-23:00。 ★工作內容： 內場傳菜：配鍋、傳送湯鍋、回收餐具、送菜盤、整理餐桌與環境等。 ★應徵條件： 每日工時需至少4小時以上； 每月可配合排班時數需達60小時以上； 此為長期工讀，短期者請勿投遞，錄取後須提供餐飲從業人員體檢報告。 ★薪資福利： 時薪230-250元。 全日免費供膳、員工折扣、春節團圓假、春酒、定期健康檢查。

喜歡與人互動中營造感動的時刻嗎？期待您一起加入碳佐麻里！ 我們重視夥伴，更致力營造一個充滿活力、溫暖的大家庭，讓每位夥伴找到幸福成就，用心接待創造每一刻暖心服務。 ★工作內容 ： 1.熱情接待：像與朋友見面一樣，熱情地迎接每位貴賓，使貴賓們感受到朋友般的溫暖! 2.溫馨點餐：聆聽了解貴賓的需求，點選最適合的餐點，使貴賓們感受到朋友般的關心! 3.親切服務：用真誠的笑容與溫暖的心，服務每次的需求，讓貴賓感受到朋友般的貼心! 4.再見結緣：時時刻刻創造美好的連結與記憶，結帳送別貴賓，一起期待下次見的溫馨! 加入碳佐麻里，期待與您一起創造更多難忘的時刻！ ★上班時間： 空班接待員：平日12:00~00:00；假日11:00~00:00(空班時間為2.5-3小時) 約定9~10小時工作時間，超過八小時以加班費計算 ★休假 　月休9日(四周變形排休) ★應徵方式： 1.請先投遞履歷，經初步篩選後，將以訊息或電話通知現場面試日期及時間。 2.面試當天請攜帶一支原子筆至當店鋪櫃檯報到，並告知接待人員有預約面試。

【工作內容】 －餐飲服務： 介紹及銷售餐飲產品，點餐並製作簡易餐點。 －結帳作業： 操作 POS 系統、處理結帳及相關金流作業。 －環境維護： 維持營業環境與吧台設備的清潔、保養與日常管理。 －商品管理： 商品包裝、補貨上架、進貨入庫、定期盤點與庫存控管。 －其他任務： 協助活動推廣，並完成主管交辦事項。 【加分條件+++】 －有餐飲、咖啡廳銷售工作經驗 佳 －能配合彈性排班 －具備開朗的笑容及良好溝通的協調能力 －個性主動積極、活潑熱情且具服務熱忱

【上班地點】：高雄市鳳山區力行路166-2號 (請先投履歷，有面試邀請後再前往應徵。謝謝。) 【上班時間】：錄取後3天內開始上班。 此職缺需繳無刑事紀錄證明（良民證），警察局可申辦。 【薪資結構】： 時薪+洗衣作業組薪資加給+全勤獎金+久任獎金(滿6個月以上)+績效獎金(滿6個月以上)。 【工作時間】：每日平均工作時間5~7小時(看當日工作量)，晚上10點上班。 最多會有連續上班6天(旺季時期)，每15天排班一次。 假日不一定會在週六、週日。屬於排假(公司排班)。 單月平均工時為90～110小時。 (一個月工作18～22天，淡季排班會較少。) P.S 須將當日工作完成才會下班，非一般固定時間下班的工作。 【工作內容】： 需要久站進行作業。 需搬運重物(衣物)。 1. 髒衣物分類。 2. 衣物前處理，會碰到水及相關機器。 3. 洗衣機、乾衣機操作。 4. 摺衣分類。 【試用期薪資】： 時薪NT$190 (月結，每個月10號發薪。) 試用期1~3個月。(視工作表現調整。) 【全勤獎金】及【洗衣作業組加給】從試用期結束後開始計算。 【試用期過後薪資】： 時薪NT$195~NT$200。 (視工作表現調整。) (月結，每個月10號發薪。) 【全勤獎金】： 當月上班時數 x 15~25(元) = 全勤將金 (視工作表現調整。) 例如：當月份上班100小時，當月份全勤獎金為100 x 15 = 1500(元) 若當月份有1日請假、遲到、早退、曠職。則當月份全勤為0元。 (月結，與薪水一同結算。) 【洗衣作業組加給】： 依每日工作量計算加給。(月結，與薪水一同結算。) 洗衣作業組薪資加給：看當月工作量，平均單月NT$1500。 (視工作表現調整。) 在職滿6~12個月： 1. 薪資調整。 2. 洗衣作業組加給調整。 3. 全勤獎金調整。 4. 各項獎金開始計算。 (上述各項依工作表現調整) 【各項獎金(在職滿6個月以上)】： 達成工作目標，根據每個月工作時間多寡，來計算各項獎金。 每三個月才發放，中間若有離職不滿三個月工作時長，不予發放。 【年終獎金】： 1. 須工作滿一年以上。 2. 出勤狀況須正常。 【勞健保】： 均有勞健保，依勞基法投保。

• 負責管理與分配產品備料、烹調製作、包裝、上架等工作分配 • 肉品處理、分切、包裝、陳列與標價 • 煎檯清潔、工作區域環境維護、確保食材安全衛生 • 貨品數量管控、擔任供應商對口 • 現場人員調度、異常排除 • 新人教育訓練 • 工作區域的環境維護 • 其他主管交辦事項 ★非兩頭班~個人時間好運用！ ★薪資將依據個人經驗與面談結果核定