「【遠企】-德國女裝LUISA CERANO -高級銷售顧問（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）」的相似工作

工作地點： 台北京站門市 工作內容： 1. 門市日常營運，銷售Apple 全系列產品、副廠產品及公司主推產品，以利業績達成。 2. 產品諮詢及專業建議、售後服務與產品保固、裝置保險等…介紹。 3. 確保門市賣場的產品安全性與環境清潔度，符合原廠稽核規範。 4. 商品上架、陳列、盤點、收銀、換貨、改裝、開幕。 5. 秉持卓越的服務精神，用心款待每一位顧客。 6. 配合公司商圈規劃進行分發與輪調歷練。 7. 主管交辦事項、門市行政工作。 8. 依金管會規定考取行動裝置險證照。 工作優勢： 1. 前六個月保障薪獎3萬5千元起 (完整給予六個足月)。 2. 前三個月新人業績目標減免 (新人可充分學習與培訓)。 3. 位於台北地區熱鬧商場、交通便捷、人流量高(業績有保障)。 4. 每年萬元福利，完整照顧每位員工 (長期任職沒煩惱)。 出勤制度： 上班時間依各商場營運時間安排，每日實際工時8小時 (另計1小時休息時間)。 遵循勞基法一例一休，每週固定排休至少2日。 福利制度： 1. 員工團體保險 2. 員工結婚津貼 3. 員工生育津貼 4. 員工通話費補助 5. 員工購物折扣 6. 展示機優先認購 7. 年度績效獎金 8. Apple原廠雙認證專業培訓 9. 在職人員健康檢查 福委會制度： 1. 三節禮金 2. 每年舉辦團康活動 3. 門市聚會補助(唱歌、聚餐、出遊) 4. 員工旅遊補助(自由行、跟團) 5. 春酒獎項贊助 歡迎具有電信業門市經驗、3C產品銷售門市、店鋪營運管理經驗者，薪資待遇另議。 【前六個月保障本薪+業績獎金3萬5千元起，依當月業績獎金辦法與達成狀況，擇高發放！】

若您對精品零售產業有熱情 興趣是挑戰業績目標 喜愛結交不同領域的友友 歡迎加入我們的團隊！！！ 1. 傳遞品牌價值及文化理念推廣。 2. 新顧客開發、主顧客經營維繫管理。 3. 遵循銷售SOP提供高品質的購物體驗、落實售後服務，提供正確洗滌/保養/收納/穿搭建議。 4. 店舖庶務執行，包含商品進貨盤點/賣場庫存管理/瑕疵申報/貨暢其流調轉商品/專業修改建議。 5. 店鋪形象管理、每日清潔與設備維護。 6. 團隊主輔銷售合作，促進業績目標/顧客目標/銷售率目標達成。 7. 輔助店主管執行店鋪經營管理、協助銷售顧問提升專業技能。 品牌資訊: 「ISABEL MARANT」 ISABEL MARANT是法國同名設計師品牌，成立於1994年，在全球主要城市如”巴黎、紐約、東京、香港”皆開設旗艦店，擴大其影響力；目前全球共67間門店，也被BoF (The Business of Fashion) 全球最具時尚影響力的網站評為最佳時裝秀第三名，由國際超模GIGI HADID擔任全球形象代言！ 品牌擅長面料的選擇，並著墨於細節，追求自然、舒適、不被束縛的灑脫；設計加入異國元素的精緻刺繡、紮染等細膩的匠心工藝，整體形象以巴黎極簡風為核心，因其實穿且獨特的當代理念，而備受時尚愛好者的喜愛，能夠在設計中保持永恆魅力的同時引領潮流；時尚本該為日常而生，不盲目追求流行，呈現出自我個性又帶有獨特精緻風格的ISABEL MARANT女孩！ 品牌報導｜ ELLE - https://reurl.cc/ZZ5Xbp Vouge - https://reurl.cc/b3j7Gl

每天都能沈浸在日系優雅珠寶的世界中，幫助顧客找到專屬風格，就是我們的使命。 加入agete，不只是工作，更是一場與美學同行的旅程。 熱愛時尚與服務的您，我們誠摯邀請！ 1. 品牌價值傳遞與推廣 - 傳達並推廣品牌的價值和文化理念。 - 開發新顧客，並管理維繫現有忠實顧客的關係。 - 遵循銷售標準作業SOP，提供顧客高品質的購物體驗，並確保優質的售後服務，提供產 品洗滌/保養/收納及穿搭的專業建議。 2. 店舖運營及團隊管理 - 執行店舖運營，包括商品進貨與盤點/賣場庫存管理/瑕疵商品申報/商品調轉及專業修改建議。 - 負責店舖形象管理，確實每日清潔和設備維護到位，監督人員儀態與形象符合品牌精神。 - 每月計劃並執行經營策略，協助團隊輔銷，帶領團隊達成業績/顧客/銷售率目標。 - 培訓、指導並激勵員工，提供多元且完善的職涯發展建議與規劃。 - 創造積極的工作氛圍和任務反饋機制，成功育才、用才、留才等以人為本的經營理念。 品牌介紹： 誕生於1990年6月9號，東京古董通大道。 是agete，將「輕珠寶skin jewelry」的概念帶入世界，讓珠寶不再只是奢華、高貴、重要場合的代名詞。agete的細微與輕盈，結合日本工藝與歐式vintage意象的獨特風格，讓珠寶走入生活，如第二層肌膚般靜謐的陪伴女性們的日常。 陪伴日本女性逾30年，跨世代年齡受市場喜愛的agete，在日本與亞洲已展開逾一百家店鋪。自2010年起，惇聚也將agete在台灣擴展至11家店的規模。 我們正尋找跟我們一樣喜愛品牌，擁抱人群，樂於挑戰自我的自燃人夥伴。

★外商公司制度健全★無經驗可★無須跑外勤★無須人脈★無業績不倒扣底薪 ★福利超優，休假制度優於法令 ★還有豪華出國旅遊獎勵帶您走遍歐美亞★ 工作內容: ◆三大特色◆ 1、內勤業務工作, 無需擔心日曬雨淋. 2、公司提供優質客戶名單, 無需擔心客源與動用人脈關係 3、透過電話行銷, 提供客戶專業的保險規劃 薪資福利: ◆六大優勢◆ 1、保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2、新人達標獎金每月5000(前6個月) 3、年終獎金 + 三節獎金 4、休假制度優於法令 5、員工年度健檢 6、免費舒壓按摩 【考上證照，就像完成一場手遊副本闖關！】 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 你曾經覺得保險證照很難?我們把它變好玩了！ 我們提供： 1、手遊式考照課程週週開班，考照不再枯燥，考照成功率超過80% 2、手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3、成功考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 新人銷售訓練: 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展: 1.銷售菁英 2.儲備主管(小組長) 雙北工作地點: 台北市中正區衡陽路(西門捷運5分鐘可到) 新北市板橋區文化路二段(江子翠捷運站) 安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。

【工作內容】 →房屋買賣仲介，協助客戶買屋賣屋 →房屋租賃仲介，幫助房東與租客打造安心的租屋體驗 →提供房產相關諮詢服務，解答客戶各種大小問題 →成交後也不缺席，提供貼心的售後服務 【保障月薪5萬六個月｜轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元，讓新人安心練功，累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期，讓你來試用公司，期滿覺得不適合，公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓｜成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫，百堂訓練課程 →1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發，設計遊戲化學習地圖，養成超級業務 【接軌AI房產科技｜PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」，用大數據演算，助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障｜贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬，轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者，任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金，每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬；資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展｜雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限，晉升管理職！最年輕業務區協理30歲，領導百人超業團隊 →年輕力拼，靠實力為自己加薪！最年輕業務店經理24歲，薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業，坐擁全台直營據點、海外營業據點［日本信義］、［中國信義］、［大馬信義］以國際化的視野，成就多元的職涯發展

-負責介紹及銷售商品。 -提供顧客之接待與需求服務（如：調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 -負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 -負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 -維持店櫃週遭之整潔。 -需要支援店鋪活動。

深受消費者喜愛的AS INTERNATIONAL集團一直在顧客心目中時尚女鞋的首選品牌，AS INTERNATIONAL集團旗下品牌AS / HELENE-SPARK / miss21 /BYHUE/ MELROSE/BYHUE六品牌滿足了不同時尚需求的消費者，市場規模穩定成長，發展前景持續擴展。若你熱愛銷售更想領更高的獎金!!歡迎加入我們!! 【工作內容】 1.門市內服務顧客介紹及銷售商品。 2.門市產品陳列、庫存管理。 3.提供顧客高滿意度的服務與門市體驗。 4.門市店務經營、業績目標達成及相關行政作業。 【排班及休假】 1.四週期休8天(一例一休)(四週期內遇國定假日則多休一天) 2.滿6個月即享特休天數。 3.採排班制，依不同店別規模，規劃早、中、晚班或兩人排班方式，排班更彈性，休息更完整，更人性化。 (需配合假日與國定假日排班) 4.工作地點皆為商業中心且交通方便。 【多元獎金制度，激勵銷售目標】 1.多元的獎金制度：團體業績抽成、達標獎金、名次獎金、周年慶目標獎金。 2.集團總部的管理與輔導，重視團隊精神、互相協助的工作氛圍，共同創造雙贏的績效。 3.顧客心目中時尚女鞋的首選品牌，具品牌優勢及行銷力道強大，業績達成更輕鬆；帶著你的銷售熱情及服務熱誠，將有機會超過預期的精彩收入。 【教育訓練】 1.年度均有專業培訓課程，提升更完整工作職能。 2.新人職前訓練，協助新人快速進入工作狀態。 3.完善職涯規劃，年度皆可挑戰副櫃長、櫃長管理職機會。

若您對精品零售產業有熱情 興趣是挑戰業績目標 喜愛結交不同領域的友友 歡迎加入我們的團隊！！！ 1. 傳遞品牌價值及文化理念推廣。 2. 新顧客開發、主顧客經營維繫管理。 3. 遵循銷售SOP提供高品質的購物體驗、落實售後服務，提供正確洗滌/保養/收納/穿搭建議。 4. 店舖庶務執行；商品進貨盤點/賣場庫存管理/瑕疵申報/貨暢其流調轉商品/專業修改建議。 5. 店鋪形象管理、每日清潔與設備維護。 6. 團隊主輔銷售合作，促進業績目標/顧客目標/銷售率目標達成。 7. 輔助店主管執行店鋪經營管理、協助銷售顧問提升專業技能。 品牌資訊: 「ISABEL MARANT」 ISABEL MARANT是法國同名設計師品牌，成立於1994年，在全球主要城市如”巴黎、紐約、東京、香港”皆開設旗艦店，擴大其影響力；目前全球共67間門店，也被BoF (The Business of Fashion) 全球最具時尚影響力的網站評為最佳時裝秀第三名，由國際超模GIGI HADID擔任全球形象代言！ 品牌擅長面料的選擇，並著墨於細節，追求自然、舒適、不被束縛的灑脫；設計加入異國元素的精緻刺繡、紮染等細膩的匠心工藝，整體形象以巴黎極簡風為核心，因其實穿且獨特的當代理念，而備受時尚愛好者的喜愛，能夠在設計中保持永恆魅力的同時引領潮流；時尚本該為日常而生，不盲目追求流行，呈現出自我個性又帶有獨特精緻風格的ISABEL MARANT女孩！ 店櫃門市｜微風信義、復興SOGO、新光三越A9 品牌報導｜ ELLE - https://reurl.cc/ZZ5Xbp Vouge - https://reurl.cc/b3j7Gl

一、有百貨或門市服飾售經驗者佳 二、肯學習的心態及主動的工作態度 三、庫存管理 四、男裝服飾陳列擺設 五、維繫主顧客關係

【工作內容】 我們正在尋找熱愛服務、擅長與人互動的你，一同加入國際內衣品牌黛安芬的門市團隊！ 擔任品牌銷售顧問，你的工作不只是銷售商品，而是幫助顧客找到最適合她們的內在美與自信。 招募官網：https://events.104.com.tw/triumphshop/20250324110100/#jobs 新鮮人專區：https://freshman.events.104.com.tw/company/jyr0n5c?utm_source=104fm_fair#Job 工作內容包含： 1.接待顧客並了解其需求，推薦合適產品（內衣、內褲等） 2.協助顧客試穿，提供貼心專業的建議 3.負責櫃上日常營運，如陳列整理、補貨、收銀作業 4.定期參與品牌與產品培訓，提升專業與銷售技巧 5.協助同櫃位所有同仁共同成長，達成團體績效目標。 【我們希望你擁有】 ☑具服務熱誠，願意主動關心顧客需求 ☑良好的溝通能力與團隊合作精神 ☑喜歡學習、願意接受內部訓練 ☑有零售門市、服飾或內衣銷售經驗者佳（無經驗可培訓） 【薪資福利】 ☑試用期通過考核後，底薪調薪至35000 ☑保障底薪 ☑團體業績獎金、各式獎金等 ☑員購優惠（正職滿三個月後即可擁有） ☑完整新人訓練＋定期專業內訓+線上APP進修課程 ☑升遷制度明確：[ 7 Levels 7 種寶石職等，晉升區域店長不是夢］： 珍珠 - 初級JBA（Junior BA） 白銀 - 資深SBA（Senior BA） 黃金 - 專業PBA（Professional BA） 藍寶 - 高級EBA（Expert BA） 紅寶 - 店長SL（Store Leader） 翡翠 - 高級店長ASL（Advanced Store Leader） 鑽石 - 區域店長MSL（Master Store Leader） 【工作時間】 排班制，需配合百貨營業時間輪班，依照勞基法規定（採四周變形工時），月休8天 【應徵方式】 請透過 104 投遞履歷，我們會盡快與您聯繫安排面試。 若有其他問題，也歡迎來電洽詢或加我的 line id：peggy111072121聯絡！ 加入我們，打造屬於女性自信與專業的品牌職涯舞台！

-負責介紹及銷售商品。 -提供顧客之接待與需求服務（如：調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 -負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 -負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 -維持店櫃週遭之整潔。 -需要支援店鋪活動。

我們銷售的不只飾品而是藝術 來自法國手作飾品，每一件商品都是獨一無二 歡迎熱愛藝術的你，加入我們的行列！ 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 品牌介紹： Les Néréides – 成立於1980年，法國南部尼斯，已遍佈全世界40個國家。全世界銷售據點多於700個。 Les Néréides蕾娜海的法文原意是「地中海精靈-海中的女神」，附有法國人獨特的美學概念，Les Néréides將夢想與美景交織入商品設計，品牌風格獨樹一格，將”飾品”升格為”收藏級精品”。 品牌報導｜ Bella - https://reurl.cc/d1d3g2 Vouge - https://reurl.cc/nqQ3A8

★★★Top Sales精品銷售經驗者優先錄取，提供良好薪獎制度歡迎來挑戰★★★ 工作內容 1. 擔任品牌大使，為顧客展現並傳遞品牌DNA 2. 達成店鋪與個人銷售目標，有強烈的企圖心與管理能力 3. 其他主管交辦 條件要求 1.有5年或以上時尚服飾零售經驗；提供顧客最高品質服務的熱情 2.擁有專業國際時尚服飾產品知識及解決顧客需求的能力 3.有良好的表達溝通技巧及自我情緒管理能力 歡迎優秀的菁英夥伴加入！

1.商品陳列,維持櫃位清潔及維護. 2.介紹銷售商品. 3.區域主管及體驗中心協助成交高總價訂單 4. 淨水設備有既定之濾心耗材銷售客戶 拓霖企業為知名德國BWT淨水商品, 建設公司及設計師等豪宅建案及住宅的指定淨水設備 , 自5年前設立百貨公司即投入大量行銷預算在電視及網路行銷(請參考官網) . 2024年設立直營百貨櫃點即出現千萬業績專櫃. 期待更多有能力之同仁加入共創雙贏 【獎金內容】: 每月3% 之產品銷售獎金及促銷檔期之單機獎金 + 年終獎金 【上班時間】: 上班時數依照勞基法規定；排班制,月休8~10天不等,比照國定假日天數及特休假。加班另有加班費 享勞健團保. 任職一年以上國(內)外旅遊. 公司提供制服

應徵者將依工作經驗及興趣，安排其中一項為主要工作，其它工作為機動性。 分店工作內容，包含客服/收銀/食品雜貨/酒區/生鮮/商品收發等 需配合輪班制10:30~22:00,可討論配合時間4~8小時

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃周遭之整潔。

若您對精品零售產業有熱情 興趣是挑戰業績目標 喜愛結交不同領域的友友 歡迎加入我們的團隊！！！ 1. 落實每月銷售業績目標規劃，輔導、激勵管理團隊業績達成目標，並進行績效評核 。 2. 持續給予團隊靈活的銷售技巧及提升服務品質，培養團隊默契。 3. 開發新顧客，穩固主顧客群，建立優質服務流程及客情維護。 4. 商品包裝、陳列及庫存管理，完整呈現品牌形象。 5. 管理店舖日常營運工作及店務報表。 6. 以推廣品牌理念與文化為使命，提高客戶對品牌的鍾愛和忠誠度，為客戶提供最優質的服務，滿足其需求和期望。 品牌資訊: 「ISABEL MARANT」 ISABEL MARANT是法國同名設計師品牌，成立於1994年，在全球主要城市如”巴黎、紐約、東京、香港”皆開設旗艦店，擴大其影響力；目前全球共67間門店，也被BoF (The Business of Fashion) 全球最具時尚影響力的網站評為最佳時裝秀第三名，由國際超模GIGI HADID擔任全球形象代言！ 品牌擅長面料的選擇，並著墨於細節，追求自然、舒適、不被束縛的灑脫；設計加入異國元素的精緻刺繡、紮染等細膩的匠心工藝，整體形象以巴黎極簡風為核心，因其實穿且獨特的當代理念，而備受時尚愛好者的喜愛，能夠在設計中保持永恆魅力的同時引領潮流；時尚本該為日常而生，不盲目追求流行，呈現出自我個性又帶有獨特精緻風格的ISABEL MARANT女孩！ 店櫃門市｜微風信義、復興SOGO、新光三越A9 品牌報導｜ ELLE - https://reurl.cc/ZZ5Xbp Vouge - https://reurl.cc/b3j7Gl

McDavid 姿妮名品我們正在尋找熱情洋溢的門市銷售夥伴 歐洲進口女裝-福華飯店1F 福華名品 品牌：McDavid 姿妮名品 CNEE 官方 IG：https://www.instagram.com/cnee_official/ CNEE 姿妮名品是一個來自歐洲時尚靈感的都會淑女服飾品牌， 我們重視女性的氣質、自信與生活質感， 相信每一位穿著者，都能展現出屬於自己的優雅與力量。 我們正在招募的，不只是銷售人員， 而是一位能與我們一起打造溫暖、親切、有靈魂購物體驗的團隊夥伴。 工作內容 提供商品介紹、穿搭建議與顧客服務 協助專櫃日常營運（商品整理、盤點、報表） 積極達成業績，維繫主顧客關係 重視團隊合作，具獨立作業與溝通能力 我們正在找的你 對穿搭有興趣，喜歡服飾與美感生活 有百貨 / 門市銷售經驗佳（熟悉淑女服飾尤佳） 無經驗也歡迎！只要你熱情、樂於學習、願意用笑容服務 能配合輪班，排班彈性，週末可排休 薪資與福利 底薪 + 團體業績抽成 + 個人獎金 【達標獎金制度】認真有收穫，收入更穩定 三節禮金、勞健保、勞退金制度完善 穩定團隊氛圍，培訓與成長空間充足 我們相信： 最好的品牌來自於最溫暖的團隊。 如果你是願意用笑容服務、用心傳遞美感的人， 那麼我們誠摯地邀請你——加入 CNEE，一起創造理想的服務體驗與品牌樣貌！ 請投遞您的履歷表，我們期待與您相見！一起，讓穿搭變成一種發光的語言。

1. 依循顧客需要，介紹及銷售產品。 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀。 3. 提供專業服裝搭配建議。 4. 建立顧客關係及主顧客經營管理。 5. 提供顧客完善售後服務：追蹤、退換、提供保養及洗滌建議……等。

若您對精品零售產業有熱情 興趣是挑戰業績目標 喜愛結交不同領域的友友 歡迎加入我們的團隊！！！ 1. 傳遞品牌價值及文化理念推廣。 2. 新顧客開發、主顧客經營維繫管理。 3. 遵循銷售SOP提供高品質的購物體驗、落實售後服務，提供正確洗滌/保養/收納/穿搭建議。 4. 店舖庶務執行，包含商品進貨盤點/賣場庫存管理/瑕疵申報/貨暢其流調轉商品/專業修改建議。 5. 店鋪形象管理、每日清潔與設備維護。 6. 團隊主輔銷售合作，促進業績目標/顧客目標/銷售率目標達成。 7. 輔助店主管執行店鋪經營管理、協助銷售顧問提升專業技能。 「KENZO」 KENZO是由日本設計師高田賢三（Kenzo Takada）在法國創立的品牌，為揉合東西方文化的先驅；設計中展現繽紛的異國色彩、運用大自然景觀的印花元素、彙集世界傳統文化技藝作為創作靈感，並於1993年加入LVMH集團，品牌現今已有半世紀的歷史。 現任創意總監NIGO，為日本潮流教父，A Bathing Ape、HUMAN MADE的創始人，並與菲董聯手創辦 Billionaire Boys Club、ICECREAM等知名品牌；擅長於服裝、藝術和音樂三大領域穿梭；藉由豐沛的人脈資源，多次與藝術家、音樂家跨界合作。 NIGO於2022年秋冬，正式入主KENZO，延續品牌DNA，結合美式街頭與日本傳統文化，同時也積極跨界合作，如 LEVI'S、ASICS、HUNTER、VERDY等多位設計師聯名，將KENZO打造成LVMH集團旗下風格最年輕的品牌之一，持續引領時尚潮流。

加入施華洛世奇，成為閃耀星光的一部分 你熱愛時尚、對飾品有獨特眼光，擅長與人互動，並渴望成為國際品牌的一份子嗎？ 現在，就是加入 Swarovski 的最佳時機！我們正在尋找對生活充滿熱情、喜歡挑戰自我並樂於分享的你，和我們一起把水晶的美好傳遞給每一位顧客。 關於這份工作，你會做的事： ● 成為施華洛世奇品牌的最佳代言人，將品牌魅力傳遞給每一位來店的客人 ● 引導顧客進入水晶的奇幻世界，從第一眼就留下難忘印象 ● 聆聽與理解顧客需求，給予專屬風格建議與貼心服務 ● 和團隊一起創造溫暖有活力的銷售環境，讓每位客人都想再回來 我們希望與這樣的你共事： ● 對時尚與飾品充滿熱情，愛分享、愛探索新事物喜歡和人互動，能快速與人建立連結與信任感 ● 曾經在零售、精品、美妝或生活風格品牌有經驗加分！ ● 積極主動，樂於挑戰銷售目標並與團隊一起成長 ● 喜歡團隊合作，不怕承擔挑戰與目標 ● 想要一份不只是工作的工作，而是一段精彩的職涯旅程 加入我們，你可以擁有： ● 員工專屬水晶飾品折扣，讓你每一天都能發光發亮 ● 員工協助方案，公司照顧你的身心靈健康 ● 志工假制度，鼓勵你實踐社會關懷 ● 完善的學習資源與成長機會，從銷售技巧到品牌知識，一路培養你從新手變達人 ● 在國際品牌中累積專業經驗，拓展你的時尚履歷 想像一下未來的你將成為： 走進店裡的那一刻，你變身為專業又親切的風格顧問，幫助客人找到屬於自己的光芒；在這裡，每天都像走進一場高質感的生活劇場，而你，正是主角之一。 ※我們會將你的履歷保留在人才資料庫中，一有合適職缺，將優先與你聯繫！（依GDPR規範，資料將保存一年） 準備好讓自己的職涯閃耀動人了嗎？ 快把你的履歷投過來，讓我們認識你！ ●關於 Swarovski | Master of Light, Since 1895● 創立於奧地利的 Swarovski，以頂尖工藝與無可挑剔的品質聞名全球，超過一個世紀以來，我們持續用光與水晶創造驚喜與美感，設計出無數令人心動的珠寶、飾品與家居精品。 目前 Swarovski Crystal Business 已拓展至全球約 140 個國家、設有近 2,400 家門市，擁有 18,000+ 名熱情專業的員工。除了耀眼的產品，Swarovski 更致力於推動永續發展與多元共融，透過循環創新、慈善基金會與包容文化，讓世界因我們而更美好。 我們是提供平等機會的雇主，致力打造一個尊重、包容、賦能每位員工的工作環境。無論你的背景、性別、文化或信仰如何，都能在這裡找到歸屬感。

“Imagination is the only weapon in the war against reality.” “想像力，是唯一抵抗真實世界戰場中的神力武器。” ---Lewis Carroll, 愛麗絲夢遊仙境 熱愛童話故事嗎? 熱愛時尚嗎? 熱愛美麗事物嗎? Les Néréides銷售團隊歡迎妳來挑戰，跟我們一起，製造浪漫。 職務說明： 店務/業績管理- 1. 顧客接待與銷售服務 。 2. 商品包裝/陳列/盤點/庫存管理。 3. 提供顧客需求服務（如：電話諮詢、維修商品處理）。 4. 櫃上人員培訓、激勵、輔導及管理與績效評核。 5. 主動性與客戶建立、維繫良好關係，以期達到銷售最優化。 6. 落實每月銷售業績目標規劃，輔導管理團隊業績達成目標 。 7. 統籌管理負責櫃位的商品銷售/陳列調整/行銷等相關意見回饋品牌主管。 8. 持續給予團隊靈活的銷售訓練及提升銷售人員服務品質，培養團隊默契。 人員行政管理 - 1.依照各檔期活動營運需求妥善安排櫃位人員班表。 2.落實人員出缺勤/調班/加班管理以符合公司規範。 工作地點：台北市全區 品牌報導｜ Bella - https://reurl.cc/d1d3g2 Vouge - https://reurl.cc/nqQ3A8

1. 銷售商品、售後服務以及客訴處理。 2. 店内環境和商品展示及形象維護。 3. 缐上缐下會員開發和顧客關係維護。 4. 配合百貨端相關節慶活動、熟悉作業流程及操作，雙方關係維護。 5. 完成總公司及主管交辦事項。 工作地點：全省專櫃(可選擇地區,如:大台北、新竹、台中、台南、高雄)

大台北地區百貨專櫃女鞋銷售及行政工作~ 提供保障底薪、三節禮品或獎金、享勞健保。 1.個性開朗樂觀，具服務熱忱，責任感和團隊合作精神。2負責商品介紹及銷售服務。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 5.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 6.維持櫃上環境之整齊、清潔。7.顧客關係之建立與維護。8.歡迎二度就業或無經驗願意接受培訓者。

1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 3.店舖行政工作管理與帳務處理 4.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 5.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 6.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 7.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 8.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表