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地區排序
學歷高→低
學歷低→高
應徵人數高→低
應徵人數低→高
09/23
工地所長
三本建設股份有限公司
建築工程業
桃園市桃園區
10年以上
專科以上
1.管理及審核協力廠商及承包商如質、如期、如預算完成建案。 2.工程施工進度管理、工程品質稽核及驗收、執行預算管控並定期呈報。 3.負責分項工程現場指揮、分包商施工之監督與評估。 4.規劃人力需求與現場派工,並指揮、監督。 5.具備圖面檢討、審查能力,前期規劃作業及施工圖說審查、施工細部圖面檢討、圖面整合 能力等工程計畫能力。 6.各項施工計畫書編製及執行。 7.有大樓集合住宅(B3~12F以上)三建案以上完整資歷尤佳。
待遇面議
員工30人
儲存
應徵
0~5 人應徵
09/18
工務經理/副理
富璟建設股份有限公司
建築工程業
台北市士林區
5年以上
專科以上
整合專業 × 引領現場 × 建構信任 在建築工地,最關鍵的是:不是只蓋出建物,而是實現品質與效率的雙重承諾 你具備工程規劃與現場管理的豐富經驗 能穩定掌握工務節奏、整合跨部門資源、落實高標準品質與安全制度。 工作內容: 施工規劃與統籌整合 • 建立完整施工計畫(工區劃分、工種協作、工序安排、資源配置)。 • 清圖與數量計算,預先控管成本與時間,提升準確度與效率。 進度控管、品質管理與三級品管制度落實 • 主導施工階段品質管理,落實設計、施工、完工階段之三級品管制度。 • 控管專案進度與預算,針對落差即時提出工序調整與改善方案。 • 執行自主檢查、主管稽核與文件建檔,確保品管紀錄完整、透明。 • 負責安衛制度執行與異常處理機制建置與追蹤改善。 現場執行與跨部門協調 • 督導工地每日作業與工班執行狀況,確保進度與品質。 • 協調建築師、結構技師、顧問團隊、下包商與供應商之工作銜接。 • 解決設計施工界面與法規釋疑等問題,維持現場運作順暢。 合約與預算作業 • 協助標單審查、參與統包/管理包合約規劃與議約作業。 • 控管工程預算與進度款申報,追蹤追加減項及成本合理化執行。 法規遵循與文件管理 • 審查施工階段文件,包括使照、竣工圖與標單資料等。 • 熟悉建築法規,協助辦理施工許可、標章申請與相關合規作業。
待遇面議
員工50人
儲存
應徵
11~30 人應徵
09/23
工務部經理
雄陞營造股份有限公司
其他營造業
台北市大同區
經歷不拘
專科
- 制定公司的經營管理策略 - 擬定公司的發展方向和目標 - 協助實現公司的經營計劃 - 負責公司各項管理制度的規劃及審核 - 擬定年度、季度及月度營運策略計畫 - 團隊建立與人才培訓 - 執行與追蹤各項營運績效指標 - 具備跨部門、跨館溝通協調能力 - 完成主管交辦事項 1. 工程施工之規劃、管理督導、各工種之溝通及協調(含工區、工序、工種等)。 2. 依據施工圖說進行工程檢討與審查。 3. 掌管施工進度與品質查核(提出改善措施)。 4. 工程及材料採購發包與計價請款作業。 5. 施工圖面檢討、施工計畫及工程預(結)算之編定及執行。 6. 工地勞工安全衛生事項之督導及公共環境與安全之維護。 7. 彙整建築師, 結構技師法令法規。 8 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 9. 有效控管工程進度、施工品質、數量檢核,以達成預算合理化與品質目標。 10. 合約變更或新增修正版本施工說明等相關事宜。 11. 與各部門主管溝通協調、以解決工作時程、客戶抱怨和營建相關問題。 本職位負責制定及實踐公司的經營管理策略,負責擬定公司的發展方向和目標,並協助實現公司的經營計劃,是公司的重要管理人員。本職位有良好的職業發展前景和薪酬福利待遇,歡迎有志之士加入我們的團隊。 如果您具備以上要求並對本職位有興趣,歡迎投遞您的個人履歷表和求職信。
待遇面議
儲存
應徵
6~10 人應徵
09/23
總公司:建設處協理(Global Mall)
環球購物中心股份有限公司
百貨相關業
台北市松山區
10年以上
大學以上
1.建築專案管理(各相關工程的介面整合及時程/成本/品質規劃) 2.開發案商場各項工程評估 3.行政審查流程規劃與應變 4.工程採購發包規劃與議價 5.甲乙工工程管理與督導(進度/成本/品質管控) 6.結案整合分析 7.部門管理
待遇面議
儲存
應徵
30 人以上應徵
09/18
營建品管/主管
富璟建設股份有限公司
建築工程業
台北市內湖區
5年以上
專科
穩定發展、制度化管理、團隊合作氛圍佳 可參與大型都市更新與地標建案 重視工程品質與制度落實,提供發揮舞台 職務橫跨規劃設計與施工整合,培養整合型專業能力 【工作內容】 1. 建立與落實「三級品管制度」(設計/施工/完工階段) 2. 擬定、執行及修正品質管理計畫 3. 現場施工查核與品質稽核,異常追蹤與釋疑協助 4. 品質相關文件、稽核紀錄與追蹤管理 5. 建築圖面(設計圖/施工圖/建照圖/使照圖)審核與整合 6. 施工現場釋疑、細部修正與圖說協調 7. 跨部門協調(工務/營造/設計)與工程介面整合 8. 協助使照文件、竣工圖、標單資料等審查與送審
待遇面議
員工50人
儲存
應徵
0~5 人應徵
09/26
建設高階主管
首泰建設股份有限公司
建築工程業
台北市內湖區
10年以上
專科以上
1. 研擬、執行集團建設事業年度營運計畫,達成集團交付任務。 2. 負責開發評估、產品規劃與定位。 3. 相關專案之規劃與執行。 4. 需具建設公司的管理團隊實務經驗 15年以上 5. 具建設公司副總經理或協理以上 5年以上經歷 6. 新案評估及時程控管、事業計畫等與不動產投資開發業務 7. 有開發新案、標案、活化土地等經驗 8. 具土地管理/市場定位/公共關係維護等經驗 9. 土地建案的,執行規劃設計工作。 10 .對工程品質、進度、勞安、成本控制、施工計畫有一定要求及控管。
待遇面議
員工65人
儲存
應徵
11~30 人應徵
09/26
工地主管|專案現場(雙北.桃園.基隆.其他)
慧築營建科技股份有限公司
土木工程業
新北市三重區
6年以上
專科
1.制定整體施工計畫 2.檢核工程內容、品質及界面 3.確認、落實品管標準、督導整體安衛管理 4.領導與規劃施工廠商協調整體進度與品質能力 5.圖說複核圖面,檢核合約數量及變更數量 6.協助系統建造及設備佈置、建造專案時程管控 7.工程監工、協調,並確認法規流程及送件 8.工程進度追蹤、品質監控、監工、指揮、協調、完工驗收 營建主管在建築工程領域中扮演著重要的角色,對於公司發展前景有著直接的影響。具備專業技能和豐富的經驗的營建主管能夠協助公司順利完成各種建築項目,提高公司的聲譽和市場競爭力。 我們正在尋找具備上述條件的營建主管,如果您符合上述資格要求,並且對這個職位感興趣,請提交您的履歷表。
月薪88,000元以上
儲存
應徵
6~10 人應徵
09/23
品牌行銷
三本建設股份有限公司
建築工程業
桃園市八德區
3年以上
高中
●品牌形象的擴展與維護 1.參與公司核心品牌再造的內容企劃、品牌文案,包含網站、社群媒體、新聞稿等... 2.協助執行品牌識別專案,確保品牌形象的一致性 3.協助品牌相關設計物 4.協助規劃與執行品牌行銷活動。 5.協助異業合作與品牌聯名的專案執行,拓展品牌影響力 ●客戶關係經營與品牌信任建立 1.管理官方網站與社群媒體(Facebook、Instagram、Line@) 2.確保公司品牌形象於外部媒體(社群、新聞、論壇)之表現,回應輿情變化 3.協助執行客戶溝通計畫,確保品牌價值與企業理念有效傳遞 4.追蹤並處理客戶反饋,強化品牌信譽與品牌信任度 ●部門行政事項輔助 1.協助處理部門行政事務,如請購、經費核銷等庶務工作 2.其他主管交辦之任務
待遇面議
員工30人
儲存
應徵
6~10 人應徵
09/22
(嘉圓)營建處-工地主管 (新案)
麗寶集團_名軒開發股份有限公司
不動產經營業
台北市中正區
5年以上
專科
1.負責工地現場溝通協調,監督施工廠商進度,品質,勞工安全與衛生等相關規定。 2.與業主、承包商和設計單位討論溝通,以解決工作時程、營建相關問題。 3.計劃、組織、指揮與結構、設施、系統、營建或維護有關工作。 4.指揮派工並監督工人負責推動與執行(含室內裝修工程)、進度追蹤、管控及溝通協調。 5.依據施工圖進行工程檢討與審查, 以控制工程的執行進度與施工品質。 6.監控安全監測數據系統以符合合約與現行規範。 7.上級主管交辦事項處理及追蹤、紀錄、回報與回饋。 ※ 此為在建三案之前期作業執行. ※ 職稱依照年資與實際工作經驗將有所調整 (如 : 工地主管/副主任或工程師)
待遇面議
員工70人
儲存
應徵
0~5 人應徵
09/10
營建主管/工程師
陸航科技工程顧問有限公司
建築工程業
桃園市大園區
5年以上
大學
【人員資格】 一、具有(有效期內) 二、具有5年以上相關建築土木工程經驗 三、大專院校建築土木相關科系畢業 四、工作地點:桃園 【工作內容】 一、參與相關工程施工、發包、工程進度管理及品管、材料檢驗及相關測量等工作 二、辦理工程估驗計價、竣工結算等事宜 三、工地事務聯絡與協調、進度掌控、現場工程施作與測量記錄 四、內業文書、移交作業等及其他與施工階段相關項目 五、具建築工程實務經驗者、公共工程品質管理、職安衛等證照為佳 -------------------------------------------------------------------- 【公司福利】 一、薪資:固定底薪、各項津貼(如出勤交通費等) 二、年節獎金:年終獎金/禮品、三節獎金/禮品(依工作表現調整比例)。 三、休假 1. 週休二日 2. 特休/年假適用勞基法 四、健康照護 1. 勞退提撥金 2. 勞保 3. 員工團保 五、彈性補助 1. 婚喪喜慶補助、結婚禮金 2. 員工宿舍(如派駐工地時) 3. 在職教育訓練、進修補助
待遇面議
員工20人
儲存
應徵
6~10 人應徵
08/27
工務部經理
麗源建設股份有限公司
建築工程業
新北市新莊區
8年以上
專科
1.管理工務團隊,含工地現場人員、承包商和工人,以確保並提升工程品質。 2.規劃工程進度計劃,執行預算成本控制與稽核,確保各項施工按時按質完 成,調整工程排程以應對現場狀況。 3.具專案施工規畫及整合能力(含工區、工序、工種等)。 4.負責統籌與執行工案,擅於交際與具備良好的管理與溝通能力、邏輯清晰、 協調資訊整合 並領導團隊。 5.能執行整合結構、裝修及細部設計發展執行。 7.相關會議參與,介面協調會議、建置工作進度安排、工程重要議題、介面協 調,落實執行監造計畫及管理施工廠商。 8.依建案需求規劃&建置工務團隊人員及架構。 9.協助管理施工進度與工地現場品質稽核。 10.能與承包商及業主共同商討解決工作程序、建築問題等事宜。 11.熟悉圖說及施工介面檢討整合、釋疑與審查及現場執行。 12.具備數量計算、估驗計價及請款相關事務審查的能力。 13.熟悉工程圖繪製及建築結構工法。 14.有效控管工程進度、施工品質、數量檢核,以達成預算合理化與品質目標 15.擁有良好建築工程規劃理念與熟悉工程造價、構造方法、營建工法、材料、 施工預算、營建管理。
月薪80,000~120,000元
員工30人
儲存
應徵
6~10 人應徵
09/23
工務經理
宸都營造有限公司
土木工程業
桃園市桃園區
10年以上
學歷不拘
宸都營造是一家專注於土木/建築工程的優秀企業。我們致力於打造幸福安居的空間,並以『以誠相待、以信相交』為核心,提供土地重劃工程、廠房/住宅興建、水土保持與景觀工程等,以滿足我們的客戶需求。 我們正在尋找『經驗豐富的您』加入我們的團隊。 工作內容: 1.建置並落實工務管理之標準化,執行與追蹤各項營運績效管理目標及成本之分析。 2.專案施工規劃及整合能力,領導部門,達成工進、品質、成本、勞安之目標。 3.控管各工程進度、施工品質、數量檢核、有效發現問題矯正不良施工、協助解釋施工規範問題、並落實解決方案。 4.積極負責、溝通協調能力佳,營造團隊氣氛與團隊合作達到公司目標,落實公司企業文化。 5.複核採購發包及計價作業。 6.具備營建工務10年以上之經驗,有完整住宅或商辦大樓之工程管理經驗,並同時有多個工程管理經驗者。 7.主管交辦之事項處理。 本職位對公司之經營和發展具重要意義,並擁有良好的發展前景,年薪120萬起公司另依績效提供高額獎金,歡迎有企圖心的您加入。
年薪1,200,000元以上
員工30人
儲存
應徵
0~5 人應徵
09/23
工務部主管(台北)
第寶營造工程有限公司
建築工程業
台北市中山區
10年以上
專科
1. 監督並追蹤工程預算成本分析、估算及預算編制。 2. 工程追加減審核。 3. 工程設備材料資料蒐集評價、成本分析。 4. 廠商資料庫建立。 5. 採購發包與估算作業。 6. 工程預算執行檢核與結算等相關內業。 7. 執行預算成本控制與稽核、估驗計價審核。 8. 專案施工規劃及整合能力(含工區、工序、工種等)。 9. 整體施工進度之管控及提出改善措施(如:施工計畫、工序調整)。 10. 清圖及計算數量。控管工程進度、預算與時程。 11. 彙整建築師, 結構技師法令法規。 12. 監督工程的執行進度與施工品質。 13. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統,與各部門與主管溝通協調。以解決工作時程和營建相關問題。 14. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 15. 整體施工進度之管控及提出改善措施(如:施工計畫、工序調整)。 16. 有效控管工程進度、施工品質、數量檢核,以達成預算合理化與品質目標。 17. 負責工地之品質管理、安衛管理,提出並執行改善對策。 18. 與建築師、顧問、下包商、供應商和客戶商討合約變更或新增修正版本等相關事宜。 19. 熟悉AWM系統及電腦繪圖者佳。
待遇面議
員工80人
儲存
應徵
0~5 人應徵
09/22
工區主管/工地主任/副主任(桃園市)
聖俯建設股份有限公司
建築工程業
桃園市桃園區
5年以上
專科以上
1.施工進度排定 2.現場監督及指揮管理 3.圖面檢討及介面整合 4.品質控制及執行 5.物料管理 6.包商計價請款 7.現場安衛執行 8.工作地點: 依桃園市建案指派
月薪60,000~90,000元
員工30人
儲存
應徵
6~10 人應徵
09/23
(13160)監造工程專案副理
耀群科技股份有限公司
電腦系統整合服務業
新竹縣竹北市
3年以上
大學
1. 廠務系統儀電工程現場監造 2. 專案管理 3. 報價單製作、圖面點料 4.人員管理 ◆◇誠摯邀請外向開朗、積極主動的您加入我們團隊,一同實現理想與抱負◆◇
待遇面議
員工135人
儲存
應徵
6~10 人應徵
09/25
營建主管(看板)・遠端工作
株式会社山陽工房_SANYO KOUBO Co., Ltd.
建築及工程技術服務業
日本
經歷不拘
大學
<サインと建築的視点から顧客へのアドバイス> サインに関連する一連のプロジェクト管理をお願いします。 「クライアントより依頼 → 打合せ・現地調査 → 契約 → 製作管理 → 施工監理 → 引渡し」 また、電気やデザイン分野の知識習得に視野を広げて頂きたいと思っています。 *出社は不要でリモートワーク(在宅勤務)となります。 (打合せ等で台北や台中へのアクセスが簡単あれば場所は問いません)
月薪50,000~100,000元
員工15人
儲存
應徵
11~30 人應徵
09/22
工務部主管
美山林建設有限公司
建築工程業
新竹縣竹北市
5年以上
高中
1.大學土木、建築相關科系畢業。 2.熟工程規劃、預算編列分析、擅價值工程尤佳。 3.工務分案管理與成控稽核相關內外業務熟稔。 4.具工務五年以上經驗。 5.監督工地工程品質、進度及成本。 6.計價數量及請款進度稽核。 7.相關部門工作溝通及協調。
待遇面議
儲存
應徵
0~5 人應徵
09/23
工務副理 B(岳)
宏國關係事業_宏國開發股份有限公司
不動產經營業
台北市松山區
5年以上
專科
1.具建築施工現場實務,能執行建案之工程預算、施工計劃及進度表,協調包商施工介面整合. 2.掌握專案工程作業中的品質狀態,協調各部門之溝通與合作.
待遇面議
員工100人
儲存
應徵
6~10 人應徵
09/26
工地主管 (雙北縣市均有建案)
宏盛建設股份有限公司
建築工程業
台北市北投區
8年以上
專科以上
˙區域管理工程進度 預算 品質 環安會督導 ˙工程計畫擬定與施工督導 ˙施工圖說整合 ˙介面問題的整合與處理 ˙工程施工技術指導與監督 ˙工程文件的審核與管理 ˙工務會議著集與會議內容之裁決
待遇面議
員工150人
儲存
應徵
6~10 人應徵
09/22
工務所所長/主任
大家營造股份有限公司
建築工程業
台北市中山區
8年以上
專科
1.成本預算執行與控制。 2.負責分項工程現場指揮。 3.負責分包商施工之監督與評估。 4.依據施工圖進行工程檢討與審查。 5.控管施工進度與品質。 ●需具備工地主任證照 ●需具備勞安證照 ●需具備品管工程師證照 ●外縣市同仁供宿舍或補助住宿津貼
年薪1,200,000~2,000,000元
員工50人
儲存
應徵
6~10 人應徵
共 500 筆,25 頁
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