「研發高專」的相似工作

1. 負責產品廠端的產品開發作業 2. 專案Parts list製作、發包估價 3. 生產可行性評估 4. 料號申請及BOM編制 5. 零件承認、試模檢討及圖面發行 6. 異常問題分析改善 7. 主管交辦事情處理

1. 產品研究與開發 2. 協助解決研發過程中的技術問題 3. 執行量產產品的設計變更，使產品更優良並符合顧客需求 4. 產品相關領域新技術搜索及分析 5. 對應半導體客戶的研發窗口 6. 須為化學或化工背景，且有將產品中金屬離子去除的經驗(符合半導體產品清淨度之需求) 7. 熟高分子及塑膠材料與流體力學相關理論者尤佳

大專以上電子、電機、機械工程、食品、畜產相關科系畢，負責乳品分析儀器設備維修及保養，需自備汽車。

1.根據產品設計圖紙，進行樣品試組裝與修改。 2.執行產品機構繪畫，計算結構評估，並提供相關技術支援。 3.負責新產品繪製(solidworks)及導入，確保產品設計符合規格與標準。 4.參與產品外觀設計，提供相關意見與建議。 5.負責BOM整合，確保產品製造所需的原材料、零件與設備等資源充足，並與供應商協調。 6.執行主管交代之其他工作，如產品測試、文件整理等相關事務。

1. 負責伺服器導軌、家具與櫥櫃系統中導軌及相關機構零組件的設計開發，包含滑軌結構的功能性設計及公差分析。 2. 與跨部門團隊合作，配合新產品樣品及技術研發專案進度掌控, 測試與驗證 及問題分析與解決, 以確保設計品質並順利導入量產。 3. 相關導軌機構治具設計檢討。 4. 機構零件設計及圖檔建立及維護, 提供需求PPAP 文件。 5. 評估及推動新材料, 新製程技術及專利。

1.進廠原料檢驗、製程檢驗、出貨檢驗。 2.品管器材之使用與維護。 3.試驗報表結果判定。 4.專案計劃協助資料整理 4.其他上級交辦事項。

加入我們的設備維運團隊，您將成為提升產線穩定與效率的關鍵角色，主要負責： 1. 自動化機械設備之日常維護與保養，確保產線穩定運作。 2. 針對設備異常進行即時分析、排除與根本原因改善，提升生產效能。 3. 擬定並執行定期設備檢查與預防性保養計畫，降低故障風險。 4. 建立與維護設備維修與保養紀錄報表，作為持續改善之依據。 我們正在尋找對設備充滿熱忱、樂於解決問題的工程人才，一起打造高效率與高品質的智慧產線環境。

1. 產品開發、量產規劃 2. 機械加工 3. 製程改善優化與規劃、測試規劃 4. 戶籍地距公司30公里以上，提供單身宿舍 5. 嘉義10月上班

1. 負責廠房、電力、空壓、、氣體、純廢水、空調、消防系統運轉 2. 廠務 系統日常養保養維修維護、異常處理及巡檢 3. 負責廢水水質分析，確保水質狀況 4. 異常問題排除與改善 5. 廠務系統節能執行與確認

【第三梯次全台熱烈招募中】 加油站儲備營運主管培訓計畫正式啟動！ 11月03日開訓｜名額有限｜三個月快速晉升管理職，加薪20%以上不是夢！ 前兩梯次報名火爆，場場爆滿、回響熱烈， 第三梯次限額招募正式啟動，全台站點同步開放！ 透過為期三個月的密集培訓，通過考核即有機會直升站長，薪資立即調升20%以上！ 【我們正在找這樣的你】 • 擁有服務熱忱，做事積極主動 • 喜歡團隊合作，樂於挑戰新環境 • 不限科系、無須經驗，新鮮人與轉職者皆歡迎 【三階段精實訓練，三個月內全面上手】 第一步｜課程學習培訓3週：奠定管理基礎 第二步｜加油站實習4週：現場實戰經驗 第三步｜副站長實務演練4週：領導團隊實地磨練 開訓日期：2025年11月03日（星期一） 培訓地點：新北市板橋區民生路一段1-2號 外縣市學員提供住宿支援，安心無後顧之憂 培訓期間起薪 NT$35,000，結訓通過考核後立即調薪 【你將學會的，不只是基本操作】 • 加油、收銀、顧客服務的全能技能 • 庫存管理、班表安排與帳務處理 • 現場管理與團隊領導的實戰心法 • 銷售數據分析、營運策略制定 • 結訓後即有機會升任站長，帶領團隊迎戰營運挑戰 【未來工作地點】 全台多處加油站據點，依公司需求安排分發，穩定就業、有保障 【立即行動】 現在就投遞履歷，錯過可能就要等下一梯次！ 加入我們，一起成為領導現場的超強營運主管！

#無經驗可 #年薪14個月 #穩定升遷管道 #完整培訓 #另有技能獎金最高月領5000 #遠道者提供宿舍 #留任獎金35000 1.系統維護 2.客戶現場異常狀況處理(獨立作業) 3.須外出執行工作 ★多元獎酬★ 員工分紅/三節禮金或禮品/結婚禮金/教育獎助學金等  ★全面應援★ 健康檢查/ /團體醫療保險/員工宿舍等 ★享受生活★ 多元有趣的社團活動/年度親子活動等 應徵服務分公司如下，錄取後依居住地分發 : 嘉義分公司 嘉義市西區北港路251號8樓 (05)233-5247 太保辦事處 嘉義縣太保市嘉朴東路一段46號 (05)362-1299

【工作內容】 1. 環保定期申報作業。 2. 廠內廢棄物及化學品管理。 3. 污染防治設備管理。 4. ISO系統管理及執行。 5. 其他主管交辦工作事項及跨部門溝通。 【休假方式】 週休2日；必要時須能配合加班，加班費依勞基法規定另計。

1、 轉動設備巡檢及維修（如：皮帶檢查、打油潤滑、震動測量，軸承溫度測量等） 2、 空調系統機台，濾網更換保養 3、 協助工程師交辦事項 4、 配合各儀器測量及調整 5、 風管、風門配合壓力開度調整 6、 緊急事故處理 7、 轉動設備機台6S管理 工作內容簡單易易學，無經驗可，有專業人員教學。 只要對設備維修、維護感興趣、願意學習人士皆歡迎加入！ 【上班時間】***面談時會詳細解說*** 一般主要為常日班 08:30~17:30（週休二日），視情況配合加班至晚上20:00~20:30 （加班會依照勞基法規定給薪，加班狀況以維護廠區作業為優先） 須配合支援輪班做二休二 （工時視各廠上班時段，如輪夜班會給予夜班津貼） 【福利介紹】 1、 享三節（端午、中秋、春節） 2、 享年終一個月與績效獎金一個月 3、 公司設立職工福利委員會，福利完善有保障

1. 開發新客戶，維繫既有客戶關係。 2. 接收並處理客戶訂單，與內部生管、倉庫及出貨單位協調。 3. 蒐集市場資訊，掌握競爭對手及客戶需求變化。 4. 協助處理客訴，並與QA、QC單位溝通改善方案。 5. 完成公司設定的業績目標及回款任務。 6. 主管交辦的任務。

1.協助工程、物料、人力進度管控。 2.協助工程品質控管、下包商管理。 3.客戶需求現勘及製作客戶需求單。 4.廠商發包、請款資料確認。 5.廠商圖面資料確認。 6.主管交辦事項。

1.物料品管測試 2.現場施作機台QC檢查 3.機台QC Report製作 4.物料進出管理 5.主管交辦事項 須進入無塵室 !!工作經歷/經驗不拘、科系不拘，提供完善訓練制度，可到職後學習。 !!公司提供手機與門號、無塵包、工程帽、制服。 【工作時間】 星期一到星期五 8:00~17:00(中午休息一小時，依工作排程調整休息時段) 【休假制度】 每週休六日、見紅就休、國定假日休 【福利制度】 三節獎金、生日禮金、年中獎金、年終獎金、每年國內外出國旅遊、健康檢查、不定期聚餐、年終尾牙

1. 製造流程設計。 2. 製程優化及降低製造成本。 3. 製程品質控制。 4. 新產品及新設備導入告。 5. 製程標準化及自動化。 6. BOM建立製作製作 。 7. 主管交辦事項。

1. 設備電源配置工程。 2. 高科技廠房電力配電工程。

從事客戶端查修服務等客網單位相關業務工作，及配合相關重點業務 (寬頻、MOD、ICT、SME…等) 推廣與施作。 ** 試用期滿平均月薪40,000~45,000元**(未含依法給予的加班費) 此外，還有依年度績效考核與營運狀況給予調薪及員工酬勞喔!!!! 歡迎符合條件者踴躍應徵！

1. 操作量測儀器進行部品的檢驗及確認產品的規定是否符合規格。 2. 將量測後數據登打至電腦以確認量測結果。 3. 把關出貨部品之外觀及品質特性，符合客戶端要求 4. 無經驗可！公司備有完整的教育訓練～透過學習的平台成為品質技術人才。 5. 晚班津貼5,000元，夜班津貼10,000元