「月薪服務員(高雄 岡山站)」的相似工作

1.門市清潔，商品販售，商品管理 2.吧檯人員負責製作各式餐點、飲料、調酒或服務顧客點餐供餐等工作。 **採彈性休假 ※可立即上班者尤佳

★不跑外勤 ★不外出拜訪 ★免經驗 ★免人脈 ★不設抽佣門檻 ★年薪14個月 ★高額獎金無上限 ★休假制度優於法令 ★國內外旅遊 工作內容： 1.穩定內勤業務工作,不需外出跑客戶, 透過電話高效行銷,免人脈,撥打銀行客戶名單, 提供客戶專業的保險規劃. 2.企業品牌知名度高,產品具競爭力,客戶族群廣,不設業績門檻,成交就抽佣 3.教育訓練紮實,提供手遊式考照課程+劇情式教學, 適合想成為業務的你 薪資福利： 1.保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2.兩個月年終獎金 + 三節獎金+生日禮金 3.休假制度優於法令 4.年度國內外旅遊,公司全額支付員工福利金 5.員工年度健檢 【玩手遊也能考上證照?真的可以!】 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 想轉職、找穩定工作，卻害怕證照太難?來參加我們的 手遊式證照闖關班! 月「玩中學」的方式，幫助你快速上手保險觀念，考到證照，成為挑戰高薪的一員★ 我們提供： 1.手遊式考照課程週週開班，考照不再枯燥，考照成功率超過80% 2.手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3.只要達成設定目標，前六個月$5000新人津貼 4.考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 新人銷售訓練： 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展： 1.銷售菁英 2.儲備主管 高雄市工作地點: 高雄市三民區 高雄市新興區 安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。

▁ ▂ ▃ 保障雙人組10萬/單人5萬 ⇨ 抽成獎金另計 ▃ ▂ ▁ ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ ☀ 零成本創業 ➟ 提供車輛及生財器具 ☀ 零囤貨壓力 ➟ 採合作寄賣共享利潤 ☀ 高業績抽成 ➟ 銷售技巧憑本事發揮 ☀ 高時間彈性 ➟ 休息放假期間不受擾 ☀ 無相關經驗 ➟ 短期培訓即可上手 ☀ 無合約制度 ➟ 生涯規劃不受約束 ☀ 無階級制度 ➟ 自主要求達成目標 ☀ 無業績考核 ➟ 收入高低取決在己 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 【我要做什麼 ??? 】 ① 晨間駕車至南高屏區《台南 · 高雄 · 屏東》早市攤位。 ② 擺設商品並陳列門面。 ③ 銷售至市場人潮退散。 ④ 收拾器具並打包商品上車。 ⑤ 約莫下午二至三點回公司補充新款及不足的貨量。 ⑥ 繳回當日帳款即可返家休息。 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 【我可以賺多少 ??? 】 ✔ 採業績抽成制。 ✔ 單人月結收入未達5萬者仍以5萬計薪。 ✔ 以高抽成額計算月入達20萬非難事。 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 【我的條件可以嗎 ??? 】 ☞ 具備普通小客車駕照《手 - 自排皆可》。 ☞ 男女不拘、肯用心學習，保持積極正向態度，剩下就只需要時間。 ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ ■ 月休 6 天以上，於非假日可彈性排假 。 ■ 攤位小，貨量偏少，獨自一人即可作業，兩人組別相對輕鬆 。 ✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪ 親力親為的管理方式 ，讓我們更能貼近市場趨勢及需求，掌握商品的即時資訊並結合採購系統，是我們在各個月份都能維持穩定業績的關鍵，提供在前線衝刺業績的夥伴們最有力的後援，達成理想的收入，才是團隊能夠不斷擴編的基礎。 『 歡迎 』 還在獨自為生活打拼。 懷抱理想的你加入我們的團隊。 這裡不會是你的終點站。 這裡會是你發揮的舞台。 這裡能夠讓你累積能量。 做為你朝夢想邁進的跳板。 無論你是一個人或是有搭檔的組別《夫妻 · 情侶 · 朋友 · 兄弟姊妹》 『 歡迎 』 來挑戰高收入，在零負擔的條件下，損失的只有無法做出決定的機會成本。 ✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪✪ 〔 人資部〕林經理：0979025297

提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 •負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 •負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法，以協助顧客選擇。 •負責在顧客成交後之包裝、收款、交付商品、開發票或收據。 •負責在當天結束營業前，統計銷售情形、每月15號與30號固定盤點貨品存量及需撰寫當日業務報表。 需要會基本手機行銷（幫忙維護社群發文與回覆） 門市粉司頁更新每天内容與社團更新進人。協助電商平台上架產品、基本圖片編輯拍照與修改。網路行銷回覆與接單。需在門市現場支援門市作業。每月月底協助盤點。

1. 檢查、測試、或測量材料、產品、裝置，使之符合規格。 2. 使用測量儀器（如：尺規或測微器等）測量產品的尺寸以符合規格。 3. 分析及解釋藍圖、數據、手冊和其他材料，以確定規格、檢驗程序、測試程序、調整方法、檢定方法等。 4. 收集或挑選樣本，以進行測試或作為模型使用。 5. 分析、計算測驗數據，以確認測試結果。 6. 與負責產品的人員討論檢查的結果，並建議必要的修正行動。 7. 丟棄或排除不符合規格的產品、材料和設備。 8. 標記產品檢驗的結果，如等級、接受或拒絕狀態。 9. 根據尺寸、重量、顏色或其他規格將產品分類和分級。 上班時間：20:00-7:30 休假方式：固定休日一二

1.送、收、換貨作業事宜、清點貨物 2.個人及車輛點檢：出車前、收車後需完成點檢，確保車輛、行車及配送過程的安全。 3.操作鋼瓶推車、或徒手移動鋼瓶，裝、卸貨至貨車或倉庫，將鋼瓶貨品送到客戶處或客戶指定地點，並請客戶進行簽收 4.運送貨物並保護貨物的完整。 5.異常通報或客戶反應之事項回報。 6.開6.5噸到13.5噸大貨車，約2週輪一次開車(13.5噸)到北部(一台車2位司機輪流開車)，中部(一台車1位司機開車)，享勞健保、退休金，有三節及生日禮金、績效獎金、開車逾時津貼等。 7.六,日及國定假日休。 注意事項： 本職務需體力工作活動，請評估是否接受再投遞。

1.針對企業或個人可能面臨的風險，設計、解說及銷售各種不同類型的保險（如：汽機車險、產險、壽險、儲蓄險、醫療險、意外險、投資型保險）。 2.提供客戶保險規劃服務。 3.協助客戶辦理保險理賠、契約變更、地址契約等業務。 4.協助客戶辦理保單貸款相關業務。 5.提供各項社會保險諮詢服務。 業務拓展及經營(含開發新通路及簽約)~ 保險商品規劃與售後服務~

【高雄倉】倉管人員 支援外務 ✔️意者請洽林先生(07)623-0828，預約面試 ✔️有經驗優先 ✔️須有手排汽車駕照 ✔️公司車為5噸小貨車 ✔️面試後可立即上班 工作內容: 1.倉庫進貨點收、撿貨、出貨對點、清點物料、周期性盤點等倉儲工作 2.倉庫貨物儲放管理、定位、先進先出、異常反應與標示 3.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因 4.定期環境清潔、工具、設備，以確保符合安全規章及存貨安全 5.其他主管交辦事項 6.有堆高機證照者尤佳，公司有補助 7.定期支援外務出車送貨(5噸小貨車-手排)，另有送貨獎金

【全聯 X 弘達流通 堆高機人才 擴大招募】 ★廠區持續擴倉建置中 ★物流中心技能職缺 ★各項福利比照全聯 ★工作內容單純 ************************************************* 揚高堆高機專員（岡山物流中心） ( 每週邀約面試，請線上投遞履歷，合格者專人電話邀約） ************************************************* 工作要項： 1.倉儲貨品堆高機上架作業 2.物流倉儲各項進貨及出貨作業 3.高空儲區調整 4.維護堆高機及設備使用安全 5.協助定期或臨時盤點作業 6.堆高機經驗4年以上者可另外議薪 7.可商議固定上班班別 ※具備堆高機證照(未過期)，月薪內含堆高機證照津貼 8.作業期間無事故發生，每滿3個月堆高機獎金6,000元 9.任職滿一年且符合無事故標準，再加發獎金24,000元 10.任職期滿，獎金於固定月份發放，領取資格必須符合獎金規範 加分條件： 1.WMS與ERP操作熟悉者尤佳 2.有3PL物流經驗佳 3.可接受排休優先錄取

１．工作內容：設備安裝、水電施工、工業配電、管線拉設、其他交辦事項。 ２．無經驗可。 ３．對工程行業有興趣，肯學習新技能。 4 . 通常工作地點為高雄永安興達發電廠，有時會需要配合實際工作地點通勤。 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.三節獎金or禮品 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.員工額外團保 4.退休金提撥 ◆ 制度類 1.員工制服 2.員工教育訓練 3.提供升遷制度 4.加班費 *不定時提供證照班補助津貼，對於人生未來規畫有願景歡迎加入* [ 休假制度 ] 照紅字休 [ 證照 ] 汽機車駕照(手排貨車佳)

1. 愛書人休閒俱樂部各項餐食服務及現場事務 2. 協助餐前準備、出餐及餐後服務(吧檯備餐/走餐/補餐/徹餐) 3. 基本環境清潔維護(杯盤清洗、房務整理、桌面清潔、地板環境清潔...等) 4. 休息室登記接待及住退房服務 5. 環境設備維護與管理(用餐區、會議室、圖書區、上網區、休息室...等) 6. 資料統整(使用登記資料、業務量...等) 7. 具基礎烹飪技能、Office軟體使用 8. 其他主管交辦事項 9.執照津貼、輪班津貼另計

固定班表｜完整保險｜穩定收入｜月休8天 每天賣的不只是彩券，而是客人期待的一份希望與幸運。 不必輪大夜班、不用跑外務，正職工作、固定班表，收入穩定有保障！ 【工作內容】 • 門市接待與彩券銷售 • 商品進貨、入庫與庫存管理 • 商品陳列與促銷品擺設 • 維持店內與週邊環境整潔 • 協助銷售管理與日常店務營運 • 正職人員享有業績獎金 • 每日迎接熟客與新朋友，分享中獎的喜悅 【工作條件】 • 招募正職人員 • 希望長期穩定投入工作者 • 有責任感、具服務熱忱者佳 【薪資福利】 • 穩定固定班表（中班需配合輪早、晚班） • 月休8天 • 健保、團保、就保、職災保險、勞退提撥 • 業績獎金 • 三節禮金、生日禮金 • 在地溫暖小團隊，工作氛圍單純友善 【我們在找這樣的你】 • 希望有穩定生活與薪水 • 喜歡與人互動，擅長顧客服務 • 重視收入保障與工作安全感 • 能長期投入，將門市當作自己的小店經營 歡迎立即私訊 / 來電預約面試 加入我們，用微笑為客人帶來一份幸運與希望！ 加入幸福門市團隊，讓穩定成為你的日常。

大業時段23:00~07:00 期間內排班 目前需求: 大夜班徵1名 若急需工作歡迎直接撥打公司電話直接預約面試 (這樣可以減少彼此等候的時間) 到站時記得攜帶履歷表(避免撲空) 應徵前請考慮是否可以接受在室外、久站 工作中除了一般加油作業外，需要做現場的環境維護 ~~~~寒暑假，短期勿試~~~~~ 1. 在加油站裡，以親切熱誠的態度替駕駛汽車、機車、其他機動車輛之顧客加滿汽油、柴油。 2. 環境維護 3. 執行主管臨時交代事項 4. 表現優良經主管評核可升正職

薪6萬-9萬 早上5點前到廠上班 享勞健保、團保 需職業小貨車以上駕照 開3.5噸貨車 工作地點：路竹，岡山本州出貨 配合好，薪資會做調整 未來理念相同也可轉車主 有興趣可先電洽詳談 電話：0989633814

1. 驗收物流貨物、清點盤存作業。 2. 從事物流貨物、重整、包裝作業。 3. 執行作業區環境整理、清潔維護作業。 4. 進行商品入倉、交期、送貨、調度安排等相關工作。 5. 建置物流作業管控點及制定相關之管理報表。 6. 進行零售商品庫存管理及售後服務調查。 7. 配合業務需求，適時調整物流及倉庫相關作業。 8. 為後勤系統與零售體系間溝通運作之窗口。 9. 製作及管理客戶訂單報表。 10. 規劃配送路線。

冷氣房環境、設備機器化 工作內容： 1.餐點介紹、結帳、收銀。 2.用餐環境之清潔與維護。 3.內場食材準備、簡易烹煮及擺盤等工作。 4.外送服務。 5.其他主管交辦事項。

本職務受雇在弘舜貨運股份有限公司(全聯福利中心關係企業) 1.日常運輸公司出勤車輛派車(車趟安排) 2.日常配送路線系統排車 3.日常派車配送進度追蹤 4.配送任務協調 5.配送異常處理(出進貨、資材數量異常..等) 6.門市及物流中心配送客訴處理 7.有車隊管理、車輛調度相關經驗另外議薪 8.依上班時段另加給夜班津貼（晚上超過22點，時薪計算 )

工作內容： • 台灣彩劵、運動彩券、刮刮樂銷售服務。 • 接受顧客詢問並主動提供商品建議給顧客。 • 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所整潔與美觀。 • 在當天結束營業前，盤點貨品存量及撰寫當日報表。 • 需對工作有熱誠、有企圖心。 • 親和力高、能與客人互動 工作時段： 每個班別8小時，月休7天（排休制） • 早班：06:50-14:50 • 晚班：14:50-22:50 • 中班：12:00-20:00（需輪班） 附加福利： 三節禮金、年度特休 春酒聚餐、晚班津貼 升遷管道、年度調薪 久任獎金、國定假日雙倍 職災保險、就業保險 勞退提撥金 有經驗佳！

此職缺歡迎正職工作之餘仍想兼職賺外快的物流士朋友們 【工作條件】 1.工作需開3.5噸冷藏小貨車，因此需具手排駕照及駕駛經驗。 2.需搬每箱20公斤的乳飲(瑞穗鮮乳、統一豆漿、AB優酪乳...等)，因此需要能搬重物。 【工作內容】 1.依據訂單撿貨，並配送至客戶所在地。 2.協助超市客戶上架商品，並依先進先出原則做好陳列。 3.公司的配送範圍為以岡山區為中心點的鄰近區域，包含永安區、彌陀區、梓官區、橋頭區、阿蓮區、燕巢區、路竹區、茄萣區以及湖內區，大幅節省送貨的交通時間。

1.旅館房間的清理打掃。 2.更換床單。 3.清潔浴室，補充衛浴用品。 4.無經驗可。

1.產品生產與機台操作。 2.完成主管交辦事項。 3.上班時間每週固定中班。 　成型 中：16:30~01:30 (依產線作業流程及訂單量略有變動) 4.需常態性配合輪班或加班，成型班會依當天的訂單量取決上下班時間。 5.依個人工作表現，每季發放工作績效獎金。

日翊文化為【全家便利商店100%投資企業】，公司規模已超過550人，提供完整升遷管道 與優於產業的員工福利制度。 【工作內容】 (1) 理貨及配送品質稽核、人員出缺勤管理→喜歡看數值找問題 (2) 理貨及配送效率數據分析→喜歡作業化繁為簡 (提高團隊工作效率) (3) 定期業務交流、消費者疑難雜症解惑→喜歡與人溝通互動 (4) 與主管共同完成各項任務→喜歡超越挑戰自己(定期提出改善建言) (5) 對管理有興趣者，另可有機會晉升管理幹部

1.具手排駕照，需開3.5噸冷藏小貨車 2.需搬重物，有舊傷或體能不佳者，請斟酌考慮 3.理貨、配送至超市&店家，將冷飲陳列上架 4.配合公司路線服務送貨、撿貨、配送貨品與收款