「網路行銷專員-北二區（商品企劃組）」的相似工作

《工作內容》 ★配合公司產品，規劃並執行行銷活動。 ★設計製作平面文宣、DM目錄、周邊商品、官網圖文編輯。 ★產品行銷影片製作、剪輯。 ★協助撰寫FB、IG行銷宣傳文案，社群網站管理及維護。 ★其他主管交辦事項。 《職務條件》 ★具備英文聽說能力。 ★能熟練操作美編設計軟體、影片剪輯軟體。 ★具跨部門溝通協調能力。 ★有食品零售業行銷經驗者尤佳。 《福利制度》 ★年終2個月以上。(發放時需在職，到職當年度依比例) ★國內/外員工旅遊。 ★團體意外險。 ★員工購物優惠。 ★各類美食商品/零食餅乾，不定期免費供應。 ★咖啡無限暢飲。

Main Roles and Responsibilities: MARKETING CREATIVITY o Marketing ideas and plans o Public Relations o A & P o Product launches o Promotion schedules o Principals’ relationship o Development of distribution channels ■Actively plan and implement creative marketing ideas and calendars to build the market share and awareness of brands. ■Ensure that all marketing plans are executed in line with brand image and expected standards ■Constantly enhance brand representation and visual display in the stores, ensuring that the in-store merchandising reflects the image and spirit of the respective brands. ■Establish strong relationships with the Principals, Departmental Stores, Perfumeries, and ensure that operational requirements are effectively attended to. ■Formulate effective advertising and public relations strategies to optimize the exposure of brands in the most cost effective way and ensure they are executed in line with desired standard and direction. ■Develop local media and creative campaigns for the brands. ■Establish and maintain good rapport with appointed advertising agencies, media owners, suppliers. ■Ensure that production such as point-of-sale materials, packaging, and brand stationery are produced in line with established image and standards. SALES & OPERATIONS o Sales Turnover & Brand Ranking in Departmental Stores o Counter & Space Negotiation o Stock Management o Sales Budget o Collateral Budget o Staff Motivation & Training ■Ensure that committed departmental store targets and overall sales targets are achieved. ■Negotiate with store owners for good animation areas and promotional programs. ■Ensure that marketing programs are effectively communicated to the sales team and the necessary logistics are well managed. ■Meet with the sales team regularly to monitor their sales achievement and motivational level. ■Motivate the distribution channels through exciting joint programs, incentives, sales ideas, etc. to ensure that we are accorded preferred status. ■Forecast sufficient selling stocks, testers, POS materials and samples for each promotion. ■Review average sale of the brand and plan purchases accordingly. Slow moving merchandise should be kept to the absolute minimum. ■Ensure stock holding is maintained at the correct level to maximize sales and ensure that merchandise is distributed effectively to meet sales demand. ■Take quick action on slow moving or dead stock. Stock holding should be kept to 60 days. SALES, FINANCE, P&L ■Prepare and establish annual sales targets and plans for each brand for Management approval prior to start of financial year. ■Ensure approved sales targets are achieved. ■Determine operating and expense budgets for all brands and ensure that such budgets are effectively managed. A&P budget should normally be kept within budget. ■Ensure general costs of carrying out brand management/operations are minimized and profits are maximized effectively. ■Ensure that budgeted product contribution is kept for each brand ■Prepare internal and principal budgets based on company and brand directions taking into account product contributions. MANAGEMENT REPORTING & OTHERS ■Provide GM/BM with timely, accurate and regular business progress reports. ■Provide also updated and accurate information of general market trends and competitors’ activities for decision making and business development. ■Able to react to change productively and handle other essential tasks as assigned. ■To be the service key trade accounts on designated trade partners. Ensure that overall store efficiency in terms of returns per square foot are kept through brand and corporate promotions Recruitment Privacy Notice By proceeding with your application, you confirm that you have read LUXASIA's recruitment privacy notice [https://www.luxasia.com/recruitment-privacy-notice/] and consent to the LUXASIA group collecting, processing and disclosing your personal data for purposes specified in the notice.

【工作內容】 1.網路商店管理及營運 └商品上下架 └出退貨等金物流處理等作業 └庫存管理 └系統優化 2.大量與門市人員溝通 3.顧客應對 4.流程、SOP改善 5.對外廠商溝通 6.其他交辦事項 ※此職缺視情況需在門市進行短期間的導入研修※ 【必備條件】 1.獨立營運 91 APP/shopline/cyberbiz 及各電商平台 蝦皮/momo/pchome等經驗 2.擅長表格製作及Excel公式 3.需有零售電商經驗，服飾經驗尤佳 4.細心 (粗心者請勿嘗試) 5.擅長發現問題並解決 6.擅長與人溝通 【加分條件】 1.日文 2.客服經驗 3.系統導入或維護經驗 4.喜歡精品或流行時尚 5.二手商品買賣經驗 ★期待具備人格特質★ 自主思考、責任感、臨機應變、邏輯力 、勇於挑戰、擅於溝通 、積極、抗壓性、樂觀

工作內容: -開發與拓展幼兒通路活動，有效推廣產品 ， -維護並深化既有通路合作，持續招募新客 -根據產品特性和幼兒美語需求，提出創新且務實的異業合作方案 -通路行銷團隊管理，進度掌控和活動成效分析 -通路活動預算控管 -其他主管交辦事項 條件要求: • 五到十年以上工作經驗，教育產業相關經驗尤佳 • 具備品牌通路思維，能從策略到執行完整 • 優秀的溝通與表達能力，有效跨部門協調 • 抗壓性佳，樂於挑戰並具持續學習心態 • 高度自律與執行力，能獨立完成任務並達成目標 • 基本英文溝通能力，熟悉 Office 操作

工作內容: -開發與拓展幼兒通路活動，有效推廣產品 ， -維護並深化既有通路合作，持續招募新客 -根據產品特性和幼兒美語需求，提出創新且務實的異業合作方案 -通路行銷團隊管理，進度掌控和活動成效分析 -通路活動預算控管 -其他主管交辦事項 條件要求: • 五年以上工作經驗，教育產業相關經驗尤佳 • 具備品牌通路思維，能從策略到執行完整 • 優秀的溝通與表達能力，有效跨部門協調 • 抗壓性佳，樂於挑戰並具持續學習心態 • 高度自律與執行力，能獨立完成任務並達成目標 • 基本英文溝通能力，熟悉 Office 操作

- 行銷活動執行支援協助。 - 負責百貨稿設計管理。 - 社群團購管理。 - 小小店長活動處理(POP設計、報名表單、公告) - 行政流程事項處理，包括處理合約審核/用印；活動設定申請/確認；新品建檔申請。

工作內容 : 1、經營品牌官方社群帳號（FB、IG、Threads、LINE…等），規劃貼文、短影音與互動機制，提升粉絲參與度。 2、社群內容企劃與執行，包括品牌曝光企劃、貼文撰寫、素材製作、排程管理。 3、發想並參與拍攝、剪輯，製作符合趨勢的短影音內容。 4、與設計、創意及跨部門夥伴合作，產出兼具創意與成效的內容。 5、品牌曝光與口碑推廣，協助 KOL／網紅合作及新平台拓展。 6、追蹤社群成效，包含導流點擊數、粉絲互動率、曝光成長率，並定期回報分析。 7、其他主管交辦事項及專案支援。 加分條件 : 具備攝影拍照能力，熟悉短影音製作，能操作 Canva、PS、AI 等工具。 熟悉社群平台數據報表者尤佳。 對社群趨勢敏感，能主動提出創意行銷點子。 細心且具時間管理能力，能確保庶務正確率與時效達成率。 訓練資源充足，團隊氛圍融洽，適合想在行銷領域累積實戰經驗者。

需具備引擎、鈑噴、保險理賠業務經驗及其他事務性工作 薪資係以經常薪資為依據不包含服務獎金，獎金另計

1. 經營企劃及改善等研究與執行。 2. 年度方針規劃與推行。 3. 新事業之經營推展與協助。 4. 執行公司專案活動。

- 薪資會計處理作業 1. 蒐集並核對薪資支出之會計等資料。 2. 執行每月薪資會計作帳之作業。 3. 編製薪資會計報表與帳務傳票，並與薪資部與財務部門對帳。 - 法定申報與稅務處理 1. 辦理所得稅扣繳、薪資所得憑單申報與年度扣繳憑單製發。 2. 勞健保、勞退、特別扣繳等資料之申報與異動登錄。 - 會計帳務明細資料編製與管理 - 內部控制與制度維護 1. 確保薪資會計流程合乎公司內控與稽核制度。 2. 協助人資制度改善與報表資料分析。 - 配合稽核與專案支援 1. 配合會計師查核與內部稽核作業。 2. 支援人資、財會相關之專案工作。

1. 參與公司各項業務的實際操作，瞭解公司運營流程和管理方式； 2. 按照公司規定，完成各種由上級安排的工作和各項專案； 3. 積極參與公司內部培訓和學習，提升專業技能和團隊合作能力； 4. 協助公司進行各項市場調研、競爭分析和客戶開發等業務拓展活動。 本職位為公司儲備幹部，是公司未來管理層的重要培育對象。通過培訓和實踐，您會逐漸熟悉公司的業務模式，掌握各部門的運作流程，並具備專業領域的深入瞭解，成為公司未來發展的中堅力量。 如果您符合以上條件並對該職位感興趣，請盡快提交您的申請。我們期待著與您共同成長和發展！

1.課程諮詢與招生 2.家長聯繫與電訪 3.校務行政-倉管、人事、課務、出納等 4.專案活動策劃、執行與管理

1. 參與公司各項業務的實際操作，瞭解公司運營流程和管理方式； 2. 按照公司規定，完成各種由上級安排的工作和各項專案； 3. 積極參與公司內部培訓和學習，提升專業技能和團隊合作能力； 4. 協助公司進行各項市場調研、競爭分析和客戶開發等業務拓展活動。 本職位為公司儲備幹部，是公司未來管理層的重要培育對象。通過培訓和實踐，您會逐漸熟悉公司的業務模式，掌握各部門的運作流程，並具備專業領域的深入瞭解，成為公司未來發展的中堅力量。 如果您符合以上條件並對該職位感興趣，請盡快提交您的申請。我們期待著與您共同成長和發展！

1. 網站品牌宣傳、產品推廣、行銷活動策劃與執行 2. 與KOL、異業合作、企業福委會等進行合作洽談 3. 規劃與執行線上及線下的行銷活動檔期的規劃 4. 規劃新商品上市及宣傳計劃的執行 5. 網路行銷企劃、網站經營管理、社群經營、管理品牌、產品及公司形象，並負責相關文宣資料規劃製作。 6. 媒體雜誌宣傳。 7. 提供銷售工具（如產品型錄、簡介、競爭比較、效益分析等）及其他相關業務支援，並協助商品或服務的銷售。 8. 主管交辦事務 行銷企劃的角色對於品牌而言是很重要的角色，但其工作內容很細、很廣 沒有永遠的SOP作業流程，但靠著不同的專案執行的經驗累積，能快速的提昇專業的能力, 若您對於行銷企劃有著相同的熱情與興趣，但無太多的相關經驗，具備相關的能力，歡迎與我們一起投入這個永遠有新鮮事可以接觸的工作。

-規劃並執行會員換購專案，負責專案進度與成效管理。 -跨部門（行銷、採購、門市、物流/後勤、資訊）溝通協調，確保專案落地。 -廠商合作與商品規劃：洽談合作、挑選商品、設計換購流程，提升會員體驗。 -追蹤專案數據與KPI，定期提出成效報告與優化建議。 *此職務為一年期合約人員

1.客休室車主服務 2.客休室環境清潔 3.結帳櫃檯事務處理 4.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳理。 5.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 6.處理客戶應收款項帳務。 7.處理其他一般會計帳務。 8.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 9.負責簡單零用金管理。 10.具服務業經驗佳

1.確認顧客入住及退房作業效率及正確 2.顧客關係維護及提升 3.總部忠誠會員計劃執行 4.其他主管交辦事項

1 .行銷檔期宣傳活動規劃、執行。。 2. 社群媒體 YT、 FB粉絲團 、IG等..經營維護。 3. 影片企劃、腳本製作、拍攝作業。 4. 異業合作及公關活動規劃與執行與新舊會員活動企劃執行。 5. 熟悉GA操作,網站數據分析 。 6. 主管交辦事項。 ***歡迎活潑外向 有上進心的年輕夥伴加入我們*** 求職者 可先造訪新各界官網/紛絲團 了解新各界 新各界官網:https://www.greatjungle.com.tw FB粉絲團: 新各界家電生活館:https://www.facebook.com/GreatJungle 家電姊妹:https://zh-tw.facebook.com/ChristineandMaggie

作為診所的行銷推廣者，您將擔任品牌聲量與顧客轉化的關鍵推手，負責： - 全通路行銷規劃與執行：整合行銷漏斗，針對不同客群與療程，設計適合的轉化路徑，提高診所實際來客量，包含： - Instagram貼文、LINE推播、EDM、網站內容與SEO優化 - 網紅合作規劃與執行 - 企業合作規劃與執行 KOL/C影響力者經營： - 與團隊協作，挑選與診所調性相符的 KOL 或創作者進行內容合作與活動共創 - 安排體驗邀約、溝通合作細節與追蹤後續效益，確保每一位創作者都能產出真誠有感的曝光內容、也能為Community推廣營運做加分 - 線下活動／診所行銷專案企劃與執行 - 行銷活動與主題企劃：定期發想主題企劃與健康議題，打造話題性與參與度 - 數據追蹤與優化：定期分析各行銷漏斗績效，據以優化策略方向與預算配置 - 市場趨勢與顧客洞察：關注醫療健康／生活風格市場趨勢，提出創新行銷想法 ✔ 邏輯清晰，具良好的溝通與表達能力 ✔ 細心負責，對數字敏銳，能準確處理資料與細節 ✔ 主動學習，有自己觀點，也具備良好的團隊合作意識 ✔ 樂於挑戰多元行銷任務，具彈性與執行力 ✔ 熟悉社群經營工具與平台操作（如：Notion、Canva、Excel、Google、LINE、 OA、CRM系統），打字速度快，具備基本作圖能力

1.廣告客戶及廣告公司經常性拜訪聯繫與經營 2.陌生客戶邀約及拜訪 3.廣告企劃提案，專案執行及結案報告撰寫 4.協助公司處理營業相關事宜 5.有時需出差，多為當天來回 保障底薪+獎金 有廣告業務經驗者 薪資面議 正式業務專員 4萬+獎金 廣告部主任 5萬+獎金 廣告部經理 6萬+獎金

1.學習報價相關流程，了解製鞋流程 2.製作報價單，完成不同階段的樣品報價，並協助提供相關單位建議版本及價差 3.呈報型體的預估成本分析表及核算異動之價差 4.其他主管交辦事項

正職人員入職期滿三個月享有15000元獎金!! 【正職工作內容】 1. 負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4. 進行簡易餐飲之料理，如：烤土司或調配飲料等。 5. 負責結帳、收銀之工作。 【正職同仁福利】 1. 完善的保險保障：勞/健保、團保、勞退金提撥、加班費。 2. 彈性的休假制度：採排休制，當月有國定假日另給假，另有特休、婚假、生理假、產假、產檢假、陪產假、家庭照顧假等。 3. 優渥的工作獎金分享：全勤獎金、達標獎金、跨店支援獎金 4. 三節獎金/禮品 5. 年度國外旅遊補助：補助十日，一日1,500元，共計15,000元 6. 介紹人獎金：被介紹人確定錄取可享有此獎金，身分為正職者最高拿10,000元，兼職者最高5,000元！ 7. 更多其它的員工福利：不定期部門聚餐、尾牙活動輔助、免費供午晚膳（配合各店同仁用膳時間）、婚喪喜慶禮金、生育禮金、定期免費健康檢查等。 8. 完善的在職訓練：新進同仁訓練、主管培訓課程、勞工安全訓練等。 【正職晉升發展】 1. 一年兩次考核：視績效加給薪資，你的表現我們都看的見！ 2. 成為店內主管：通過為期三個月的管理能力訓練計畫，將有機會成為代理主管、儲備主管或是店長，視晉升職位及表現進行加給！

1.數位行銷規劃 2.社群媒體經營 3.廣告投放與數據分析 4.內容行銷 5.SEO優化 6.專案行銷 7.跨部門協作 8.例行執行與檢討 9.主管交辦事項。

匯豐汽車集團為全台最大汽車經銷商，目前正在招募團隊夥伴✨ 【職務內容】 1.電話線上與客戶核對貸款資料 2.車貸審核並撰寫審查報告 ✨職務為純行政內勤工作、無貸款業績壓力、無出差需求 【職務條件】 1.有貸款審核相關或催收經驗者佳 2.無經驗者有企圖心者也歡迎❤️ ※集團將安排同仁進行完善教育訓練，協助各位夥伴快速上手並取得一技之長⚡️

■工作內容： 眼鏡銷售，商品管理及上架。 專業驗光配鏡，眼鏡加工製作及售後服務。 店鋪一般事務 : ＊有調派海外國家的機會。 ■工作待遇 ： 國家考試合格驗光生：月薪 NT45,000元 。(含證照津貼8,000元) 國家考試合格驗光師：月薪 NT47,000元 。(含證照津貼10,000元) 滿足綁所資格 (師/生條件)，並實際擔任驗光所負責人者：月薪NT53,000(師)/51,000(生) ※新竹以北(含)地區驗光師／生人員，通過社內考核，提供北區津貼NT3,000元/月。 ■上班時間＆休假： 勤務時間8小時+休息時間1小時。 月休9~10天。(遇國定假日調移排休) ■社內研修： 提供社內基本技術課程研修。 賣場訓練課程。 針對驗光師法提供特別研修課程。 (以上皆為上班時間上課) ■未來職涯發展： 我們提供自主性升遷制度，想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴， 皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。 ■雙向面談制度： 在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬區主管直接對談， 可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。 ■社員獎勵旅行 : 成績優秀者（門市・推薦者）將可獲得國內外旅遊獎勵。 (每回舉辦地點皆有所不同) 獎勵旅遊的目的就是盡情的大玩特玩！