「停車設備裝修人員」的相似工作

職務目標 工務主任是專案落地的關鍵，負責從設計轉換到施工的全流程管理，確保施工品質、進度與安全。
你將與設計師、專案經理及廠商密切合作，確保每個空間都能忠實呈現「創造美好的生活空間」的理念。 工作內容 1. 工程管理 * 協助專案經理規劃施工時程與進度追蹤 * 管控現場施工品質，確保設計與實際施工一致 * 協助材料、設備的進場與驗收，並追蹤使用狀況 2. 現場協調 * 負責與設計師、主任設計師及發包廠商協調，解決施工現場問題 * 支援監工，確保施工安全與合乎規範 * 協助處理突發狀況，及時向專案經理回報 3. 成本與文件管理 * 協助估價、發包流程及工程進度款管理 * 整理施工紀錄、圖面更新與驗收文件 * 協助控管工程預算，確保專案成本合理 4. 團隊支持 * 配合專案會議（每週 2–3 次回總部），回報現場進度 * 支援專案經理推動跨部門溝通，讓設計與施工無縫接軌 專業技能需求 * 熟悉 AutoCAD ，能閱讀施工圖面 * 具備 現場監工與工程管理經驗（室內裝修或建築相關） * 了解估價、發包與施工流程，能獨立處理現場狀況 * 至少 3年以上工務或施工管理相關經驗 * 自備交通工具佳，公司補助油資 我們欣賞的特質 * 正直誠實：能清楚回報現場情況，不隱瞞問題，確保團隊做出正確決策 * 責任感強：面對施工挑戰，能勇於承擔並即時處理 * 追求卓越：在細節中堅持高標準，不輕易妥協於品質 * 協作精神：懂得與設計師、專案經理及工班協調，讓專案順利推進 * 正向態度：能在快節奏與挑戰的環境中保持積極，帶動現場氛圍 發展機會 * 晉升為 工務主任 / 工務經理，帶領團隊管理多個大型專案 * 培養跨領域能力，未來可轉型為 專案經理（PM） * 成為公司專案團隊的重要支柱，參與品牌與國際合作案

#無經驗可 #年薪14個月 #穩定升遷管道 #完整培訓 #另有技能獎金最高月領5000 #遠道者提供宿舍 #留任獎金35000 1.系統維護 2.客戶現場異常狀況處理(獨立作業) 3.須外出執行工作 ★多元獎酬★ 員工分紅/三節禮金或禮品/結婚禮金/教育獎助學金等  ★全面應援★ 健康檢查/ /團體醫療保險/員工宿舍等 ★享受生活★ 多元有趣的社團活動/年度親子活動等 應徵服務分公司如下，錄取後依居住地分發 :(星號代表僅需機車駕照,其餘仍須同時具備汽機車駕照) *雙和分公司 新北市永和區保生路1號23樓之1(02)2232-3505 板橋分公司 新北市板橋區實踐路30號7樓(02)2953-0062 景新分公司 新北市新店區民權路78號4樓(02)8914-7890 樹林分公司 新北市樹林區大安路573號3樓及575號3號(02)2687-5266 三重分公司 新北市三重區重新路4段12號8樓之1(02)2973-0828 新莊分公司 新北市新莊區中港路306號9樓(02)8993-5300 五股分公司 新北市五股區成泰路3段321之1號2樓(02)2292-6505 *汐港分公司 新北市汐止區大同路二段153號8樓(02)8692-6005 淡水分公司 新北市淡水區學府路30號2樓(02)2620-9353

1. 規劃維修作業計劃，以提供客戶滿意的服務品質。 2. 配合客戶維修時間，完成產品的檢查及保養。 3. 分析產品功能異常狀況，並建立資料庫。 4. 負責維修報表之建檔與管理。 5. 提供顧客產品維修的內容與報價。 6. 負責公司產品相關檢驗測試工作。 7. 負責公司產品維修工作。 8. 編寫不良品維修手冊。 9. 提供維修技術問題之分析與諮詢。 10. 負責維修器材的管理、保養與維護。 11. 負責異常狀況之資料整理。

1.停車場電腦收費設備維護。 2.維修、保養停車場收費設備。 3.停車場收費設備安裝結線測試、架設內外網路、軟體安裝操作設定、 電腦硬體及其他系統周邊裝置檢測維修、教育客戶設備使用等。 4.需懂弱電系統。 5.其他主管交辦事項

*** 提供完整訓練，歡迎加入培訓挑戰！*** 1.負責商用洗碗機的安裝、保養和維修工作，確保設備始終保持高效運作。 2.迅速響應客戶維修服務請求，進行故障診斷和修復，以確保客戶的廚房設備正常運轉。 3.提供客戶現場技術支援，解答客戶有關設備操作和維護的問題。 4.負責多家店舖的維修及巡檢 福利待遇： 1.具競爭力的薪資和福利待遇，包括健康保險和專業培訓。 2.提供先進的工具和設備，以支援您的維修工作。 3.擁有發展空間，公司重視員工的技術提升和職業發展。 4.歡迎經驗豐富的專業人士加入，共同打造高效的維修團隊。 5.此職位將會安排國外訓練課程(短期見學)

#高業績獎金#穩定客源 #無經驗可 #年薪14個月 #遠道者提供員工宿舍 #有留任獎金(滿半年領10,000/滿一年再領20,000) 1.客戶解決方案提供 2.科技安全相關產品推廣及銷售   ★多元獎酬★ 員工分紅/三節禮金或禮品/結婚禮金/教育獎助學金等 ★全面應援★ 健康檢查/ /團體醫療保險/員工宿舍等 應徵營業儲備幹部分公司如下: 雙和分公司 新北市永和區保生路1號23樓之1 (02)2232-3505 板橋分公司 新北市板橋區實踐路30號7樓 (02)2953-0062 景新分公司 新北市新店區民權路78號4樓 (02)8914-7890 樹林分公司 新北市樹林區大安路573號3樓及575號3號 (02)2687-5266 三重分公司 新北市三重區重新路4段12號8樓之1 (02)2973-0828 新莊分公司 新北市新莊區中港路306號9樓 (02)8993-5300 五股分公司 新北市五股區成泰路3段321之1號2樓 (02)2292-6505 汐港分公司 新北市汐止區大同路二段153號8樓(02)8692-6005 淡水分公司 新北市淡水區學府路30號2樓(02)2620-9353

主要職責 1. 客戶聯繫與服務 • 協助主管與客戶保持良好溝通，處理日常聯絡、問題回覆與服務需求。 2. 文書與行政處理 • 負責主管相關文件、報表及資料的整理、撰寫與歸檔。 • 協助處理簡報、計劃書等行政文件。 3. 行程與會議管理 • 規劃並安排主管的工作行程、會議及重要約訪，確保時間運用最佳化。 4. 客戶售後服務管理 • 追蹤主管名下客戶的售後服務狀況，維持客戶滿意度並促進續保或增購機會。 5. 計劃書與專案協助 • 協助計劃、規劃及修訂業務計劃書，並支援專案的執行與跟進。 6. 保險公司窗口溝通 • 代表主管與保險公司業務、理賠或其他單位進行溝通與協調。 7. 單位管理支援 • 於主管不在時，代理主管管理單位運作，確保業務與行政運行順暢。 專業能力需求 • 熟悉 Microsoft Office、Google 或其他辦公軟體 • 行政與時間管理技巧 • 良好的人際溝通與談判能力 • 基本金融保險知識（加分項） • 客戶關係管理（CRM）系統操作經驗（加分項） 人格特質需求 • 高度責任感與保密意識 • 細心、耐心，具備解決問題能力 • 具備良好的抗壓性，能應對快節奏與多任務環境 • 積極主動、思維靈活 • 團隊合作精神佳，並能在必要時獨立作業 • 優雅專業的形象與禮儀

從事客戶端查修服務等客網單位相關業務工作，及配合相關重點業務 (寬頻、MOD、ICT、SME…等) 推廣與施作。 ** 試用期滿平均月薪40,000~45,000元**(未含依法給予的加班費) 此外，還有依年度績效考核與營運狀況給予調薪及員工酬勞喔!!!! 歡迎符合條件者踴躍應徵！

1. 負責公司產品相關檢驗測試工作，主要產品為X光機檢查儀 2. 負責公司產品安裝、維修、保養與維護工作 3. 例行性產品售後服務及保養。 4. 歡迎畢業新鮮人, 有經驗者待遇另議 5. 主管交辦事項。 6. 須備汽車駕照 其他條件 1. 電腦操作問題排除能力.。 2. 具認真、抗壓、細心、負責的工作態度,持續精進的學習精神。 3. 有輻射防護員及格證書 或 輻射防護師及格證書更佳。

1.巡邏保全客戶、事故狀況處理、檢修保全系統。 2.月薪30,240元起，加班費另計；薪資依加班時數而異。 3.月休6~10日，實際日數以排班表為主。

1.負責產品維護及安裝施工、維修 2.解決客戶或公司內部對電腦軟、硬體與週邊設備使用時的突發狀況 3.支援業務工程行程及軟、硬體教育訓練 4.安裝壁掛和安裝螢幕 5.安裝黑板和拆卸黑板 其它說明：需出差 歡迎 所有求職者

☆職務內容 1.進出貨單據及出入庫資料key in、相關報表列印。 2.單據資料核對、輸入、建檔、歸檔工作。 3.聯絡進出貨派車、寄件聯繫、理貨事宜。 4.協助庫存管理事務。 5.電話接聽等廠務性工作。 6.協助主管交辦事項。 7.維護辦公室環境與設備之整潔 8. 需配合加班 ☆應徵條件 活潑開朗，樂於助人，並能與同事融洽合作。 願意在工作中學習並成長，並配合公司安排的職位培訓。 具備基本電腦操作能力

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。

◆電話/視訊維繫關係，無須外出，降低時間成本◆ 【工作內容】 1.電話維繫客戶關係 2.提供合作通路客戶名單 3.多元化商品介紹，富有完整培訓，不定期聘請外部講師進修專業 【工作資訊】 ◆ 穩定日班：09:30-18:00，週休二日，見紅休，準時上下班 ◆ 保障底薪：$30,000-33,000/月 ◆ 業績獎金：上看$45,000↑ ◆ 超優獎金：每月/季/年獎金、生日禮金、三節獎金、年終獎金、各項福利獎金 【員工福利】 1. 優於勞基法的休假制度，15天起↑ 2. 具有競爭力的獎金制度 - 年終獎金 - 年度績效獎金 3. 完善的福利制度 公司福利: - 員工團體保險 - 員工健康檢查 - 資深員工表揚獎勵 - 端午與中秋節金 - 保險專業考試補助暨獎勵金 職福會福利： - 結婚、生育、喪葬補助金 - 學習補助 - 員工旅遊補助金 - 端午、中秋節禮金 - 生日禮金 - 休閒育樂活動 4. 完善的職涯發展制度 - 公司內外部教育訓練 - 順暢的升遷管道與輪調機制 - 專業證照考試協助 5. 安全健康的優質職場工作環境 - 消防安全 - 健康講座 - 工作場所性騷擾防治 - 員工協助方案 　✨歡迎投遞履歷✨ 　Aimee｜Consultant [email protected]

一、蝦皮店到店繳費機維修 二、各行庫自動櫃員機維修 三、通路入金機與兌幣機維修 無經驗可，由專人一對一陪訓 外勤人員

1. 專案工程進度執行監造工作。 2.至客戶需求地點進行現勘、與客戶討論IOT設備配置，並依客戶需求進行專案規劃（包含但不限於：水處理、環境監測系統等專案工程等） 3.公部門標案、合約進度、執行相關工作。 4.有熱忱想多學習IOT監控技術專才。 5.每日撰寫各專案工作日誌。 6. 學習了解各家廠牌感測器及雲端系統方可更能規劃客戶需求。 7. 執行主管交辦事項 8. 非相關科系畢業亦可投遞履歷,只要用心學習必可學習到IOT相關技術。 9.儲備幹部人選。

1.3C產品功能檢測、整新 (主要為手機、平板、手機週邊配件、消費性家用電子產品) 2.電腦文書軟體基本操作 (Excel、google試算表、google表單)，會簡易函數者更佳。 3.具備發現商品問題及改善檢測建議 4.對通訊、3C產品有基本知識者佳 5.其他主管交辦事項

<土地銷售業務> 1.月薪: NT36000元/月 2.每案談成的抽成獎金（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） 3.需會使用word.excel 4.拜訪建商，了解建商土地需求 5.完成主管交辦之事項 6.陪同業務主管與客戶洽談，並從中學習相關知識與溝通技巧 7.需自備機車 8.對不動產有熱情 9.勇於挑戰，開朗外向，積極進取 10.主動面試者，煩請注意聯絡訊息是否有與您約面試時間 福利制度 ※正職同仁享有以下福利※ (一)節慶福利：佳節禮盒、尾牙或春酒 (二)家庭照顧：結婚禮金、生育補助、傷病慰問、眷屬喪葬慰問 (三)學習補助：內部課程講座、考取經紀人証照補助、專業課程補助 (四)幸福職場：員工聚餐、員工國內外旅遊、不定時下午茶點心 (五)獎金制度：激勵獎金、績效獎金、分紅入股、海外獎勵旅遊，生活更多采 公司網址 http://www.shinegroup.com.tw/

* 現場生產機台操作 * 釘紙盤備料 * 協助機台維護與保養 * 無相關經驗可，公司提供完整訓練 * 固定班別，依產線需求配合調班 * 加班另有優於勞基法之加班費、誤餐費、輪班津貼、夜點費 * KPI達標每月提供額外績效獎金

1.LED電視牆及燈光 音響等設備的架設與規劃 2.LED電視牆及投影機的配線安裝，與現場控制 3.所有器材維護管理 4.歡迎有興趣及有工作熱誠者、想要學習專業技術者來成為我們的工作夥伴 ※月休8天(排休)

1.工作日報填寫 2.主管交辦事項 3.可配合加班