「人力資源管理師/專員」的相似工作
金居開發股份有限公司共500筆
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金居開發股份有限公司其他電子零組件相關業
1.制定公司訓練發展政策、體系和制度；
2.進行訓練發展需求分析，規劃、執行公司訓練發展計畫，評估訓練發展之成效；
3.控管公司訓練發展之費用，維護員工訓練發展紀錄，定期產出各項表報供相關管理決策之參考；
4.研究、評估並引進新的訓練發展主題與方法；
5.其他主管交辦事項。
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金居開發股份有限公司其他電子零組件相關業
1.處理出貨相關作業，主要包括辦理進、出口貿易等操作，並追蹤進度。
2.處理客戶合約、對外文件+客訴案件整理。
3.協助處理訂單及內部相關行政作業。
4.完成主管交辦事項。
5.具辦理進出口貿易相關經驗， 熟EXCEL、WORD 文書報表應用 。
6.具成本與庫銷存和簡易會計概念。
7.細心 、個性積極及主動性。
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憶霖企業股份有限公司食品什貨批發業
1.人員招募(包含參與面試)、教育訓練、績效考核等人資事項
2.登記公司新進人員各項相關資料及新人報到事宜
3.處理員工考勤及其他異動資料處理建檔 (飛騰系統)
5.協助福委會禮品發放
6.員工證照管理及優化
7.主管或主委交辦事項
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富喬工業股份有限公司其他電子零組件相關業
1.人資系統維護與出勤管理
2.勞健保作業執行
3.考核及人事相關規章制度執行
4.行政庶務(包含製作報表與系統維護)
5.其他人資訓練、活動協助
6.主管交辦事項
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澄霖生醫國際股份有限公司生化科技研發業
1. 招募任用：集團招募、人才庫建置，並推動員工關懷與留任機制。
2. 薪酬績效：規劃薪酬與升遷制度，設計並執行績效管理流程，協助主管進行績效回饋與員工成長規劃。
3. 訓練發展：規劃內部／外部培訓課程與主管人才發展計畫，建立輪調與升遷機制，支持組織學習文化。
4. 制度文化推動：建構與優化HR管理制度、員工手冊與相關流程，推動企業文化落實與組織氛圍改善。
5. 專案管理與HR轉型：主導人資數位轉型與員工滿意度專案，協助公司推動永續與數據化人資管理。
6. 人才盤點與整合策略：人力資源分析、執行關鍵職位盤點、接班人計畫與人才整合方案。
7. 員工關係：維護員工關係及勞資議題處理。
8. 勞動法令：蒐集勞動法令變動及同業訊息，提供管理決策參考。訂定人力資源專案和進展情況，並定期向管理層報告。
9. 完成主管交辦事項。
10. 能配合短期出差。
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台灣英特科股份有限公司人力派遣服務
⭐工作內容
1、駕駛堆高機(需具備堆高機操作技術士證)搬運產品等
2、產線清潔、整理、支援產品包裝。
3、其他主管交辦事項
⭐薪資福利
月薪42,000起(含津貼)；加班費另計
⭐ 完善制度：
【健全制度】勞工保險、健康保險、6%勞退金
【獎金給付】三節禮金 ※年終獎金視實際營運狀況發放
【健康重視】員工團體保險、每年一次免費健康檢查
【教育訓練】職前、在職、環境安全教育訓練
【員工福利】員工聚餐
【休假制度】特休、生理假、陪產假、家庭照顧假…依循勞基法的休假制度
【其他福利】特約廠商優惠服務
⭐派遣職缺
派遣時間面談說明。
⭐上班地點：雲林縣斗六市科工八路 (雲林科技工業區)
⭐上班時間：早班(07:45~16:00)、中班 (15:45~24:00)、晚班(23:45~08:00)
※依業務量需求，需配合加班。(加班費另計)
⭐工作中須配戴規定之安全護具；須具備「堆高機操作技術士證」。
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金居開發股份有限公司其他電子零組件相關業
一、固定工作：
1. 收發文件
2. 文件用印
3. 人員聯繫與電話接聽
4. 基本文書處理
二、部門相關費用申請
三、系統操作：
1.SAP系統
2.Notes電子簽核系統-費用
3.資訊需求表
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福懋興業股份有限公司紡織成衣業
我們正在招募儲備營業人員加入國際品牌專案團隊，歡迎無經驗且對品牌專案服務/開發有熱忱的夥伴一起加入我們行列!
【職缺內容】
1、擔任品牌專案前端開發的職務，協助客戶下訂單/打色/報表/日常EMAIL溝通往來。
2、聯絡海外各品牌專案窗口推行各項業務。
3、連繫生產工廠定期追蹤各項KPI執行進度(開發/顏色/銷樣/交期...)。
4、協助品牌各項認證申請。
5、處理客戶/品牌端/主管交辦各項事項。
【應徵條件】
1、大學畢業。
2、科系不限。
3、工作經驗不拘。
4、英文需流暢(聽/說/讀/寫中上)。
5、對於運動品牌及紡織業有熱忱，了解成衣業與整個供應鏈的特性。
6、考慮到品牌需求多樣性且變動快速，需主動積極發掘問題點並提供解決方案。
7、需能接受不定期出差。
【加分條件】
1.具有MS OFFICE :EXCEL/PPT/WORD 能力。
2.良好英文口說與寫作能力。
3.紡織業相關經驗，能夠承受壓力且喜歡專案統整的工作。
4.專案整合能力:具備基本前端開發與生產端連結的思考邏輯，並能以合作夥伴的思維協助品牌與成衣廠，提供長期服務的精神。
5.有能力了解客戶的評語，並傳達正確訊息給工廠端。
【JOB OBJECTIVES】
We are searching for communicative candidate who is proactive and passionate about company products and the clients he/she serves.
This potential candidate will act as the of contact window for our client.
He/ She needs to build long-lasting mutually beneficial relationships with our client, always striving to find the products which best fit the specific needs of the client.
To succeed in this position, candidate shall have exceptional communication, computer and problem-solving skills. You shall be resourceful, analytical, adaptable and organized with the ability to build rapport with our clients.
【QUALIFICATION】
1.Bachelor’s degree or above in Business major, Textile related knowledge is a plus
2.Welcome freshmen to join our company, but relevant work experience will be a
plus.
3.Excellent written and verbal communication and presentation skills in both English
and Mandarin.
4.Dedication to providing great customer service
5.Proactive approach and real-time response
6.Willing to travel
【ROLES/RESPONSIBILITIES】
1.Excellent service to Client
- Communicating with clients to understand their needs
and convey product value.
- Working as a bridge between brand and Taipei Hub to deliver the newness and
innovation to business.
2.Technology enhancement
- Good collaboration with internal Creation and Sourcing team to
promote new products to different business units of our customers.
【PROJECT】
-Execute continuous projects assigned by management when needed
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10/02
國立雲林科技大學_資訊管理系大專校院教育事業
1. 程式開發技能：精通 ASP.NET Web Forms 與 C#，熟悉網頁程式設計與基本資訊技
術；若具 MVC 或 .NET Core 框架經驗者為加分條件。
2. 前端與資料庫技術：熟悉 JavaScript、jQuery、CSS、RWD 及 T-SQL 資料庫操作。
3. 開發統計報表與資訊視覺化功能。
4. 協助建置事件地理分布功能。
5. 伺服器 / 資料庫管理維護。
6. 提供使用者技術支援服務。
7. 學習與成長機會：
*專案提供完整的資安教育訓練
*未來有機會參與 AI 功能開發與導入（提供相關訓練）
*系統將逐步整合智慧分析功能，可學習機器學習應用
*接觸教育部大型系統開發經驗
8. 其他交辦事項。
10/03
鴻茂工業股份有限公司金屬加工用機械製造修配業
1.登記新進人員各項資料、帶領新人報到。
2.員工勞、健、團保加退保。
3.勞保、健保、團保各項給付申請。
4.協助人力招募相關。
5.教育訓練相關行政作業。
6.每月考勤管理及結算。
7.外籍勞工相關事務。
8.職福會相關的行政事務。
9.其它主管交辦事項。
依經歷議薪，有HR相關經驗或人力資源相關科系畢優先錄取。
09/30
利勤實業股份有限公司織布業
1.生產管理：依每日生產排程，追蹤交期進度及彙整報表。
2.人資管理：人員出缺勤、排班，執行員工關係維護，執行教育訓練。
3.資材管理：掌握廠內固資、原物料、備品流動，進行盤點、採購及維修。
10/03
金居開發股份有限公司其他電子零組件相關業
1.電機、消防設備的維修及保養。
2.機電、消防設備的維護。
3.適時至各案場巡檢，以確定設備操作的準確性。
4.支援設備故障的叫修服務。
5.常日班(08:000~17:00)、周休二日。
6.需配合加班及緊急入廠，電機科、電機工程、儀控組畢尤佳。
7.有電機、儀電相關工作經驗者可
**此職務有機會徒手搬動重物，亦有輔具協助**
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生展生物科技股份有限公司藥品製造業
1. 採購相關作業(全廠原物料及雜項請採購等作業)
2. 人資相關作業(全廠人員面試/報到/教育訓練/ISO及各項文件管理)
3. 機動性工作事項及活動支援
4. 其他主管交辦
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點鑫產業股份有限公司其他食品製造業
1.公司2年以上會計經驗。
2.會計帳務處理及定期結帳。
3.各項費用立帳及付款帳務處理。
4.協助零用金及應付相關帳務等。
5.協助總務行政工作。
6.主管交辦事項。
PS.面試時須接受會計測驗，請攜帶計算機及鉛筆
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益富實業股份有限公司食品什貨零售業
1.協助廠長對生產物料、人員、產能、品質之管控
2.協助廠長生產工作之分配及管理執行
3.協助主管處理日常行政事務(會議紀錄、生產日報表、數據彙整及分析等)
4.內部溝通與協調
5.現場巡視與異常事項回報
6.協助廠長對外關係聯絡、外部參訪
7.其他主管交辦事項
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