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誠摯歡迎有責任感、細心、熱情朝氣的夥伴一起加入我們 1.前台手搖茶飲及各類飲料調製 2.後台煮茶及備料 3.櫃台顧客點餐、介紹及包裝飲品 4.外送服務(需要外送，須具備機車駕照) 5.基本店務處理、門市清潔 (上班時間可彈性，面議) 薪資待遇:時薪$190起 上班時段需輪班/依公司規定 休假制度/排班制 須具備普通重型機車駕照 享勞保

1.營業前的各項準備工作. 2.前場/外場 各項工作 3.打烊後的店內整潔 4.主管交代事宜 *當日會視情況而定，依照人力及「職務輪調」 去協助其他事項工作。 ［由主管安排崗位］

1.負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 2.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 3.進行簡易餐飲之料理，如：調配飲料。 歡迎有餐飲相關證照的你/妳加入我們！ *有汽車駕照者尤佳

歡迎新夥伴的加入！ 1、早餐外場餐檯備餐。 2、客人現場服務。 3、餐後外場環境整潔。 4、餐後碗盤餐具清洗。 福利制度： 01、特別福利：實施員工認股計畫。 02、員工分紅：公司年度有獲利,提撥員工分紅。 03、旺季奬金：旺季營業目標有達標,可參與績效奬金分紅。 04、保險福利：享勞保、健保、勞退提撥金。 05、衣著福利：提供員工制服(免押金)。 06、獎金福利：生日禮金、三節禮金、婚喪喜慶/生育津貼、年終獎金等、依照勞基法相關規定給予。 07、其他福利：員工可享親友住宿優惠價。 08、餐飲福利：員工上班享餐廳早+午兩餐。 09、教育訓練：完整員工在職教育訓練、培訓體系。 10、公司定期實施員工體檢。 11、公司每年兩次晉升考評,發掘優秀人才。

1.處理房間安排相關事宜：訂房、排房、入住手續之辦理與退房等。 2.接待客⼈，並提供相關服務：⾏李寄放、⾞輛引導、協助叫⾞、問題回覆與解決等。 3.負責接聽電話並為客⼈留⾔。 4.提供當地旅遊諮詢與建議。 5.其他主管交辦事項。 6.處理飯店餐廳外場工作 7.處理飯店房務工作 8.飯店環境維護、打掃清潔工作

歡迎新夥伴的加入！ 1、工作時間 05:00~14:00 2、早餐外場餐檯備餐。 3、客人現場服務。 4、餐後外場環境整潔。 5、餐後碗盤餐具清洗。 6、餐廳主廚休假代理烹飪 福利制度： 01、特別福利：實施員工認股計畫。 02、員工分紅：公司年度有獲利,提撥員工分紅。 03、旺季奬金：旺季營業目標有達標,可參與績效奬金分紅。 04、保險福利：享勞保、健保、勞退提撥金。 05、衣著福利：提供員工制服(免押金)。 06、獎金福利：生日禮金、三節禮金、婚喪喜慶/生育津貼、年終獎金等、依照勞基法相關規定給予。 07、其他福利：員工可享親友住宿優惠價。 08、餐飲福利：員工上班享餐廳早+午兩餐。 09、教育訓練：完整員工在職教育訓練、培訓體系。 10、公司定期實施員工體檢。 11、公司每年兩次晉升考評,發掘優秀人才。

1. 收銀結帳、手推車收送、停車場車流引導、現場狀況排除、會員卡事項、商品退換貨及維修受理、贈品兌換、商品提貨、發票更正等顧客諮詢服務 2.需輪早、晚班 3.個性主動、積極與肯學習者 4.月休9~10天 / 需配合排班排休 5.福利: 免費員工餐、員工旅遊、三節及生日禮金 6.獎金: 正職人員另享獎金

*上午時段：05:30-10:30 1.負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 2.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 3.進行簡易餐飲之料理，如：調配飲料。 *下午時段13:00-17:00 1.協助產品製作 2.環境清潔打掃 歡迎有餐飲相關證照的你/妳加入我們！ *有汽車駕照者尤佳

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1清潔店面,整理貨物,顧店 2告別式外場服務 3吿別式擔任襄儀人員 4工作需要開車，需有汽車駕照

旅宿櫃檯小管家 主要工作： 接待旅客，商品銷售，文書作業處理，現場旅客臨時狀況處理，房務工作確認，庫存盤點等其他主管交辦工作 不排斥與客人聊天，週末連假需上班，能獨當一面工作，也可以與團隊合作完成任務者 上班時間: 16:45-24:00 (需視早餐，旅客情況提早或延後，加班另計) 上班地點為門廷若室兩館

1.陳列與展示規劃等任務 2. 每日打掃與清理，維護店內環境整潔 3. 收銀機銷售系統操作 4.IG發限時動態 拍照 發文

固定班表｜完整保險｜穩定收入｜月休8天 每天賣的不只是彩券，而是客人期待的一份希望與幸運。 不必輪大夜班、不用跑外務，正職工作、固定班表，收入穩定有保障！ 【工作內容】 • 門市接待與彩券銷售 • 商品進貨、入庫與庫存管理 • 商品陳列與促銷品擺設 • 維持店內與週邊環境整潔 • 協助銷售管理與日常店務營運 • 正職人員享有業績獎金 • 每日迎接熟客與新朋友，分享中獎的喜悅 【工作條件】 • 招募正職人員 • 希望長期穩定投入工作者 • 有責任感、具服務熱忱者佳 【薪資福利】 • 穩定固定班表（中班需配合輪早、晚班） • 月休8天 • 健保、團保、就保、職災保險、勞退提撥 • 業績獎金 • 三節禮金、生日禮金 • 在地溫暖小團隊，工作氛圍單純友善 【我們在找這樣的你】 • 希望有穩定生活與薪水 • 喜歡與人互動，擅長顧客服務 • 重視收入保障與工作安全感 • 能長期投入，將門市當作自己的小店經營 歡迎立即私訊 / 來電預約面試 加入我們，用微笑為客人帶來一份幸運與希望！ 加入幸福門市團隊，讓穩定成為你的日常。

★前二個月保障薪資48,000，第三個月起底薪+變動薪資(最高可領90,000)★ 1、駕駛大貨車/小貨車，將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 其他說明： 1、具備職業小型車駕照。 2、吃苦耐勞、無不良嗜好。

旅店/民宿 櫃檯人員，需喜歡與客人聊天，提供熱情溫暖的服務，週末連假需上班，日班為主，能獨當一面工作，也可以與團隊合作完成任務者。 無經驗可，我們會提供教學，態度至上。 紅字補薪 照勞基法 特休計算 照勞基法 上班時間約:16:45-24:00 可能因客況調整，加班費另計

★公司經營理念 信任！卓越！開放！ ▲招募對象 1. 大學或研究所畢業 2. 個性積極主動，具服務熱誠，具責任感，具團隊概念及強烈學習意願者 3. 配合彈性分發至全台各店，居住外縣市者公司將提供住宿 ▲培訓方式 4-6個月完整的培訓計畫，包含1-2個月新人實務訓練、理論課程及一對一標竿訓練， 讓學員能快速熟悉實務操作、商品知識和經營管理方面相關知識 ▲工作使命 ①深入管理門店 管理商品進銷存創造業績及提供顧客最優質的服務吸引更高來客 ②團隊領導者 身為課別管理者，如何管理團隊並帶領團隊達成組織目標為課長重要職責 ③支援夥伴同仁 在夥伴有需要時，支援夥伴處理賣場相關事務 ▲職涯規劃 第一步: 成為分店課長 第二步: 透過訓練、每年績效考核、職涯發展團隊面談，再分店晉升經理及店總經理， 抑或者朝支援辦公室專業領域發展(採購、電子商務、行銷、人資…) 第三步: 成為理級的潛力人才 ▲薪水 月薪 : 新台幣$39,500，年資滿六個月薪資將調整為新台幣$42,600 津貼 : 生鮮類別另有技術訓練及技術檢定，通過可享有技術津貼(肉品/水產/熟食/蔬果/烘焙/餐廳) 福利 : 生日/勞動節儲值金、端午/中秋禮金及儲值金、年終/激勵/推薦獎金、生育/住院補助、孕期營養金、喪葬禮奠、急難救助金、子女獎學金、員工生活扶助、團保、健檢、心理諮詢與諮商、員工旅遊、尾牙/春酒、社團活動、特約飯店餐廳 *依全職/兼職身分與各期營業狀況有所調整，實際職缺福利請依公司內部公告之申請細則為準*