「特教輔導教師」的相似工作
中華中學學校財團法人新北市福瑞斯特高級中學共488筆
09/08
新北市私立裕德雙語高級中學_裕德學校財團法人中學教育事業
1. 擔任小學部導師、專任教師，及國語、數學...等科目教學相關事務工作。
2. 參與協助學校推動各項校務之工作。
3. 溝通協調能力佳，親師互動能力佳，並能與他人團隊合作。
4. 具有教學服務熱忱及教育愛、工作負責盡職、用心、有責任感。
5. 無教師法第十四條各款及教育人員任用條例第三十一條各款及第三十三條之情事者。
09/06
育達學校財團法人臺北市私立育達高級中等學校其他教育服務業
1.校園三級預防輔導工作推動。
2.個別諮商、團體輔導、個案輔導、危機個案處理、個案研討等。
3.教師、家長專業諮詢。
4.支援處理危機事件之心理諮商工作。
5.其他有關學生輔導工作推展事項。
6.臨時交辦事項。
09/16
社團法人生命源關懷發展協會職業團體
一、個案服務工作
1.照顧院生日常生活。提供課業輔導、陪伴情緒支持、生活適應、同儕人際關係建立。
2.負責院生於小家內安全與協助維持環境衛生。
3.於協會外出活動中帶領院生參與並遵守活動規範。
4.培養院生責任感與獨立生活能力，尊重院生個別狀況給予適當輔導。
5.填寫或撰寫相關紀錄表單。
二、其他主管交辦相關事務等。
09/04
財團法人廣青文教基金會社會福利服務業
工作單純，內容如下：
1.規劃與辦理身心障礙者及其家庭活動方案、照顧者方案活動、成果發表、活動紀錄撰寫
2.Facebook、line管理
3.規劃與辦理專業人員研習訓練，問卷統計及公文核備
4.相關教具教材購買
5.志工訓練及管理
6.主管交代事項
應徵資格限制：
1.國內外大學以上社會工作相關學系畢業。包括︰社會工作、社會政策與社會工作、青少年兒童福利、兒童福利、社會教育、社會福利、醫學社會學系等。
2.符合106年施行之新制社工師證照考試資格。
若有相關經驗薪資可談
09/11
漱心坊心理治療所診所
本職務者將負責管理兒少保家庭創新方案，協助案家建立良好親子關係、提升親職知能。歡迎對兒少工作有熱忱、有相關背景或願意接受培訓的社工/心理人員人員申請此職務，請將履歷表及求職信寄至指定信箱（[email protected]）。
『工作內容』
1.個案管理：家訪、媒合親職引導員（簡稱親引員）進入兒保家庭進行到宅親職服務。管理、追蹤親引員到宅服務成效。
2.方案活動：安排親引員每月線上團督、在職教育訓練工作。
3.方案行政：方案報表登載、統計與部分公部門核銷作業。
4.其它：協助機構相關行政、庶務與主管臨時交辦事宜。
『薪資』
起薪41500元
適用階段後43000-46000元（依照年資、工作效能、團隊合作等進行考核調整）
（社工師證照、社工碩士學歷另有加給，最高5000元。）
『福利』
1.團體意外保險。
2.個別化在職教育訓練。（可培訓家庭諮商、親子互動技巧）。
3.年中考核獎金。
4.1-1.5個月年終獎金。（依到職月數等比例計算）。
5.生日假。（到職滿一年）。
6.每年調薪1％-3％。（到職滿一年）。
『僱用條件』
1.社工系所/心理系所 畢業者。
2.具社工師考照資格者。
3.需配合夜間、假日彈性調班工作。
4.具機車、汽車駕駛能力者尤佳。
5.具電腦文書處理能力(word、excel、powerpoint…等)。
6.對兒童社會工作具備興趣與熱忱，喜歡與人(兒少及成人)互動。
7.熟悉兒童發展與照顧之知識與技能者尤佳。
09/02
中華民國兒童課後照顧輔導協會其他教育服務業
1.機動性支援各校行政老師及國小課後班老師之班級運作與執行(※可配合支援狀況需跑校-雙北市為主)：
(1)規劃和協調國小課後班內部行政作業。
(2)協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。
(3)指導國小學生課業，如：幫孩童複習國語、數學、英文等。
(4)輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，東西用必需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。
(5)調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。
(6)傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。
2.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通：
(1)公關場合出席協助、專案活動執行協助。
(2)協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁。
(3)協調公司各部門會議的排程，並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項。
(4)安排公司賓客招待與聯繫等事宜。
(5)整理和保存文書與電子檔案。
(6)支援公司其他部門的行政人員。
(7)口齒清晰,表達溝通能力佳。
(8)一般文書資料處理工作、撰寫新聞稿、簽核文件整理及發送，並負責追蹤員工執行狀況。
3.上班時間: 09:30~18:30(週休二日)
4.需偶爾支援跑點，自備機車
09/11
小樹苗家庭教育股份有限公司其他教育服務業
安親課輔教學：
1. 指導學生完成學校作業，提供學科上的答疑解惑。
2. 複習學科內容，加強學生對知識的理解和掌握，如：複習國語、數學、自然等。
3. 培養學生良好的學習習慣和學習方法
4. 輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。
5.與外師共同管理和輔導學生，提升教學效果。
6.調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。
7.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。
＊＊＊須具備英文溝通能力＊＊＊
提供完整教育訓練及優渥薪資福利，歡迎志於教育業應屆畢業生及具經驗教師加入!
09/10
社團法人新北市中華兒童品格教育協會小學教育事業
1.指導學生完成當天作業，並留意作業之正確性與完整度。
2.協助輔導加強課業，做課業的複習。
3.引導班級氣氛，並運用各種活潑及富創意之教學方法，指導兒童學習。
4.協助及輔導兒童學會管理自己及參與團體活動的基本行為規範。
5.工作時間：週三或週三五或週一三四五12:00-16:00
6.具備課後安親1~6年級或國小代課經驗
上班地點為新北市公立國民小學內 ＊＊
＊＊歡迎修畢教育學程之在學學生兼職＊＊
09/15
新北市私立裕德藝術幼兒園學前教育事業
* 具備愛心與耐心，安全細心地照護幼兒。
* 保持良好的親師溝通
* 設計規劃課程(主題教學/學習區)
* 低師生比
* 每班雙主教老師，幼小班另配置一位助理老師協助保育。
* 薪資優於公幼及非營利幼兒園，外加6％退休金及政府補助導師費每月2000元。
三節獎金 / 每年視工作表現調薪 / 員工旅遊補助 / 依勞基法享有勞工權益
單純教學工作不需招生 / 免費員工餐 / 員工子女就讀優惠 / 園內定期邀請優質師資舉辦研習課程
05/26
臺北市史代納實驗教育機構中學教育事業
* 我們是「臺北市史代納實驗教育機構」，
以[華德福教育]為辦學核心理念，
是台北市第一間擁有一至十二年級完整國小到高中的華德福教育機構，
正在尋找對[華德福教育]具有熱忱的夥伴。
* 工作內容與期待特質：
1. 願意深入了解人智學、華德福教育，以華德福理念來呈現教學內容以符合學生的發展。
2. 喜歡與孩子一同工作，願意理解孩子，陪伴孩子一同學習新事物。
3. 參與本機構以及外部華德福師資培訓並接受本機構資深教師的指導。
4. 沒有制式教科書，須與本機構教師團隊合作，共同規劃、在地化相關課程內容；國小部教學不使用3C及各式電子產品、國高中部酌予使用。
5. 教師間彼此合作，參與各項教學相關之校務。
* 條件：
1. 具國內外華德福教育相關背景或經驗者最佳。
2. 須有大學或大學以上的學位，具教育相關背景、教育相關經驗或曾修過教育學程者尤佳。
3. 有團體授課經驗者佳。
* 如想了解華德福教育，請參考Rudolf Steiner以下著作(網路上可免費下載)：(1) The education of child、(2)The kingdom of childhood。
* 請將履歷電子檔寄至[email protected]，履歷內容須包括：
1. 個人基本資料、個人自傳（含教育理念、家庭背景與生命歷程）。
2. 近一年內如有研習進修者，請檢附進修證明；如有其他優良事蹟，請在履歷中一併說明。
3. 請分享您對華德福教育的理解及選擇教育工作的原因。
* 特別說明：與應徵者面談時，本機構將依教師專業職能決定是否需要實習培訓，而於實習培訓期間，依應徵者專業背景與經驗，定月薪新台幣3萬5千元以上，本機構同時提供每年定期華德福專業師資培訓課程。
09/15
臺北醫學大學大專校院教育事業
【工作內容】
1.校務研究議題分析。
2.校務資料庫管理。
3.校務視覺化平台建置及維護。
4.諮詢案件分析。
5.資料清理及分析工作。
【條件】需提供佐證
1.具大學(含)以上學歷，畢業於數學、統計、資訊、資工相關學系/研究所。
2.數據分析師相關工作經驗至少1年。
3.具程式語言撰寫能力，例如:PYTHON、R、SAS、Stata、Matlab…等（熟悉SQL或資料庫基礎知識可作為加分項目）。
4.熟悉數據視覺化軟體應用(例如:Looker studio、Tableau、Power BI...等)。
5.具備數據分析相關證照。
【聘期】起聘日起至115.09.17止
●意者請逕上104人力銀行登錄或email履歷/自傳至[email protected]、 [email protected]、 [email protected]，並請於主旨欄註明應徵項目(同一職缺請勿重複投遞履歷)
09/08
蕭中正醫院醫院
老人長照機構活動設計、帶領及評鑑資料之製作與整理。
【須配合至本院合作之醫療院所或長照機構服務】
【兼職依服務時數計薪】
【本職缺主服務區域：新北市】
09/09
社團法人中華民國士林靈糧堂社會福利協會社會福利服務業
（1）執行、檢討優化計畫服務各工作事項及辦理流程、調查被看護者服務滿意度，並依據反映意見給予試辦單位建議或協助、處理突發狀況，及執行本計畫各項執行工作內容。
（2）執行主管其他交辦事宜。
* 有長照社福經驗者，優先考量。
09/08
社團法人中華慈雲慈善利生推廣協會社會福利服務業
01. 行政業務事宜 : 建立長者資料、製作相關業務報告、製作活動影片、辦理核銷事宜。
02. 陪伴建立關係 : 陪伴、關懷協助及觀察長者之身心狀況並記錄。
03. 團體活動安排 : 桌遊設計團體活動，帶領長者進行各類趣味性活動。
04. 業務協助 : 為長者安排各式課程，協助講師，拍照並記錄於協會臉書。
05. 送餐服務 : 為社區中行動不便之長者提供送餐服務。
06. 文書作業 : 負責一般文書資料處理及歸檔工作, 協助處理庶務性行政工作。
07. 會議安排: 協助理監事會議安排及會員大會事宜。
08. 照顧服務員訓練課程安排、聯絡講師、安排實習機構、核銷事宜。
09. 整潔維護 : 每週一次協會大掃除。
10. 具基本美編能力(熟Word、Excel、Power Point佳)。
11.臨時主管交辦事項。
12.具照顧福務員執照者/社工相關科系畢業者佳。
09/06
財團法人台灣肯納自閉症基金會社會福利服務業
1.建立學員學習資料檔案及相關資料紀錄。
2.負責編訂與執行個別化服務計畫。（ISP）
3.計畫安排年度課程、執行與紀錄報告。如社會適應等
4.安排與執行各類訓練作業活動，依能力提供服務使用者作業技能訓練、休閒、社會適應等活動指導
5.準備或製作課程活動之教材，輔具等。
6.環境結構規劃維護服務使用者健康衛生與安全事項
7.輔導服務使用者生活訓練事項,如每日指導刷牙、清潔服務工作並檢核。
8. 參與個案討論會，定期檢討個案與執行決議事項。
9. 執行服務使用者專業行為處遇與紀錄。
10.負責與家長聯繫工作，督導服務使用者工作手札記錄，電訪或家訪等聯絡事項。
11.每月評量服務使用工作狀況與獎勵金核算
12.支援執行交辦之行政相關業務。(通知、收費安排)
※本職缺申請台北巿政府社會局身心障礙日間及住宿式照顧服務設施專業人員久任獎助計劃，並依計劃規工作連續年資，最長累計工作年資至7年，按年加給 1萬5,600元至6萬2,400元之個人獎助。
09/09
社團法人中華民國士林靈糧堂社會福利協會社會福利服務業
一、工作內容：
1. 個案及家庭工作：提供危機事件處理、情緒支持與關懷、目睹兒少轉知教育單位、心理諮商、連結法律資源、連結老人保護預防性關懷服務計畫、追蹤及輔導接受家庭暴力加害人處遇計畫之執行等。
2. 結合社區網絡資源，協力防治老人家庭暴力：整合受託區域內相關服務單位及社區資源，建立個案服務支持網絡名冊及社區經營計畫，建構與社區資源網絡合作機制（如脆弱家庭資源、老人服務中心等），以落實在地化服務。
3. 接受社會工作督導員之個別及團體督導，並充實工作必要之知能。
4. 依個案服務進度及情形詳實於衛生福利部保護資訊系統登載及更新個案紀錄及相關報告，以及接受社會工作督導員的指導及建議，並落實執行。
二、條件要求
不得有妨害性自主犯罪紀錄，並具備下列資格之一：
1. 國內公立或立案之私立專科以上學校或經教育部承認之國外專科以上學校社會工作科、系、組、所畢業，領有畢業證書者。
2. 符合「專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試規則」第 5條資格，該規則修訂時亦同步調整。
3. 具有效之社工師執業登記 。
09/14
台北市教保人員協會社會福利服務業
1.幼兒園班級教師需完成之日常工作，且能勝任帶班等工作。
2.協助幼兒學習自理生活，提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。
4.維護幼兒在園所之安全，具備基本傷病救護知識
5.配合幼兒發展狀況，設計課程，規劃教學情境與活動。
6.能運用電腦撰寫園內所需書面資料，並能學習使用雲端等資料技術。
09/16
夏哲森聯合教育機構_新北市私立夏哲森幼兒園學前教育事業
|| 歡迎加入夏哲森實驗教育機構 ||
我們是一所根植耶拿教育精神的小學實驗教育機構，堅信教育應貼近生活、尊重每個孩子的獨特節奏。
在這裡，孩子不是被動接受知識的容器，而是帶著熱情主動探索世界的學習者；而您，將不只是傳授者，更是引路人、陪伴者、共同生活的成員。
如果您也渴望在教學現場中實踐理想、在團隊中持續成長，誠摯邀請您走進夏哲森，一同讓教育更有溫度與力量。
【主要職責】
✩教學與班級經營：陪伴孩子度過每一天的學習與生活
✩行政分工：參與課務、活動籌劃與親師溝通等日常運作
✩課程共構：與教師團隊攜手設計主題式、跨領域課程
✩活動支援：一同籌辦四季節慶、壯遊課程、生活實作等具特色的學習體驗
【學歷與資格說明】
歡迎具大學以上學歷者加入，具教育相關背景尤佳。
我們同時誠摯邀請具以下經驗者加入團隊：
➤持有國小或國中教師證
➤具備英語能力(有證書或相關測驗證明者佳)
➤教育相關/心理輔導相關學歷者佳
➤有國中小代理代課教學經驗
➤有補教機構授課經歷者亦歡迎
【薪資說明】
我們提供穩健且具競爭力的薪資制度：起薪依學歷、年資與實務經驗敘薪，專業能力將獲得合理肯定。
鼓勵多元學習與職涯發展，具潛力者可承擔更高階教學與行政責任，讓理想不只是留在教室，更能成為制度的一部分。
【福利制度】
✩三節商品禮券
✩年終獎金
✩外縣市租賃補助
✩教職員子女享有教育體系內機構就學優惠方案
✩集團或部門聚餐/出遊活動
【成長與展望】
夏哲森正在成長，我們未來將開設新校區，也期待教育夥伴能與我們一同拓展更寬廣的可能。如果您期待在未來承擔更多、成就更多，我們將給予舞台與支持。這裡不是一份工作，而是一段願意一起築夢的旅程。
09/08
新北市私立佳南幼兒園學前教育事業
老師平安：
目前佳南幼兒園目前開放招募幼教夥伴，希望透過大家的協助，為我們推薦專業又熱情的幼教夥伴。不論是您或是您昔日的同窗好友、職場夥伴，都期盼您的牽線！期盼熱情有活力的夥伴，加入佳南，不只將您的專業與熱情在佳南舞台上發光，佳南也將帶給您職場上的豐富經驗與新視野！
■【佳南對幼教老師的期盼】
•有愛心、耐心、負責、誠實、熱忱、溫暖、愛玩(上山下海趴趴走)、愛孩子、對兒童品格教育有使命感、願意成為孩子的好榜樣、具有創新的精神、帶領陪伴孩子感受生活、經歷四季與慶典、用愛陪伴孩子長大。
•需有保育員or教師資格
•學歷：國內外專科以上或大學/研究所
•職缺：教保員、教師 (教保員40-423起/教師42-46K起/組長+2000)
•職務內容：
1.教導幼兒良好的基本生活習慣，並保護其安全。
2.提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。
3.維護幼兒在園所之安全。
4.舉辦親子教學活動及家庭電訪，與父母共同討論幼兒行為表現與學習情形。
5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。
6.辦理園所各項活動。
7.其他主管交辦事項。
■佳南對老師的未來承諾:
1.免費安排營養課、烹飪課、OL職場彩妝課程。
2.免費提供彩妝品、衛生綿給老師使用。
3.職員孩子就學學費六折優惠。
4.老師享有育嬰假、結婚禮金、生育禮金。
5.老師會於情人節，收到公司贈送的玫瑰花、巧克力、情人節禮物。
■休假制度:
1.週休二日。
2.每做滿一年有七天休假。
3.情緒假(為提高老師上班士氣，每月有支薪三小時的~外出情緒假)。
■保險福利制度：
1.勞工保險。
2.全民健保。
3.勞工退休金 (幼兒園依法提撥6%勞工退休金，不由老師支付)。
■各類獎金制度：
1.每月全勤獎金。
2.每月模範同仁獎金。
3.旅遊補助金(需任職滿二年)。
4.端午禮金(依個人1~5月份績效表現及園所實際經營狀況發放獎金)。
5.中秋禮金(依個人6~9月績效及園所實際經營狀況發放獎金)。
6.年終獎金(依個人年度績效及園所實際經營狀況發放獎金)。
■生日福利：每位老師在生日當月，佳南贈送禮金與蛋糕。
1.生日禮金。
2.生日蛋糕。
■休閒及娛樂類：重視娛樂休閒，生活與工作並重。
1.迎新餐會。
2.免費電影。
3.每學期員工旅遊。
4.中秋節烤肉活動。
5.下午點心時間 - 備有零食櫃(泡麵、餅乾、巧克力..等)。
6.員工聚餐。
■教育訓練制度：
1.佳南非常重視老師的專業知能，及生命成長，定期舉辦內訓及外訓。
2.任職滿一年：同仁進修費用補助(生命教育培訓班、早期療育初進階班...等)。
3.補助二技取得學歷之獎勵費用(一次性5000元)
■老師團契聚會：佳南非常重視老師的心靈成長，定期舉辦團契聚會!在聚會裡，彼此關懷、彼此分享、扶持，代禱，一同面對生命的成長與生活的挑戰，在愛裡一同被建立，活出美好的生命。
在佳南的日子…我們希望妳能成為最幸福的老師。我們希望未來能打造一家台灣最寵愛老師的幼兒園，因為每一位老師都是最珍貴的資產，有快樂的老師才有快樂的學生。老師更是幼稚園在成長路上永遠的好夥伴。
#感謝媒體報導
#1111幸福企業
https://www.1111.com.tw/news/jobns_con.asp?ano=119817
#有怎麼樣的園長就有什麼樣的學校
#有快樂的老師才有快樂的小孩
#有快樂的小孩才有安心的家長
#上班要開心快樂很重要
#歡迎加入佳南大家庭