104工作快找APP

面試通知不漏接

立即安裝APP

「【新北市各區依居住地及缺額分派】照顧管理專員~護理師、社工師轉職首選之穩定工作且不需輪班~」的相似工作

新北市政府衛生局
共500筆
09/17
新北市政府衛生局政府/民意機關
新北市板橋區經歷不拘大學以上
1. 辦理毒品危害防制業務,含入監銜接輔導、追蹤輔導(含家訪、電訪及面訪)、毒品防制衛教宣導、毒防中心諮詢專線等。 2. 毒品危害防制業務計畫執行。 3. 其他臨時交辦事項。
應徵
08/18
臺北市政府衛生局政府/民意機關
台北市信義區經歷不拘專科以上
1. 關懷訪視本市社區精神病人或疑似精神病人、自殺高風險個案等。 2.協助執行家庭暴力暨性侵害防治計畫。 3.辦理個案研討會。 4.接受在職訓練與專業督導。 5.定期回報相關紀錄與報表。 6.其他臨時交辦事項。
應徵
09/03
臺北市政府衛生局政府/民意機關
台北市信義區經歷不拘大學以上
一、保護性社工業務 (80%): (一)社區多重議題個案(家暴性侵、精神、自殺等)之整合性評估、處遇及資源連結等一線服務。 (二)參與及聯繫高危機會議與社區處遇聯繫協調。 二、行政業務執行(20%): (一)每月統計處遇月報表、召開小組會議討論處遇計畫及當月工作執行狀況及下月工作重點等事項。 (二)其他臨時交辦事項。
應徵
09/15
臺北市政府衛生局政府/民意機關
台北市中正區經歷不拘大學以上
一、規劃辦理自殺防治相關學術研討會、座談會或國際交流活動及專業人員教育訓練。 二、規劃辦理各領域守門人訓練、衛教課程或其他相關心理健康促進等預防性處遇活動。 三、辦理自殺防治中心行政業務、計畫研擬,執行本市自殺防治專線「1999轉8858」專線接聽工作及個案追蹤管理與服務資源整合事宜。 四、臨時交辦事項。
應徵
09/17
清福集團_清福長照社團法人其他醫療保健服務業
新北市三峽區經歷不拘大學
清福為全國首屈一指的醫養整合長照集團,規模服務創新,具發展願景。 期待邀請您的加入,共創養老產業標竿,營造理想的安老處所。 社會工作員(師)需要自信、熱情,善於團隊溝通、喜愛與老人互動,認同產業發展 理念,並具備客戶導向思維並具老人長照社會工作知能與技巧善用個案、團體、社區與資源整合方法,為機構長者帶來豐富多元的安老生活 薪資: 1. 社工起薪35,000元,試用期滿38,000元。 2. 每年調薪600元,年資上限10年。 3. 社工師證照4000元。 工作內容: 社會工作專業服務 1. 進行住民(長者)之個案評估、擬定照顧計畫並定期追蹤與調整。 2. 撰寫社工個案紀錄,進行案例討論與分析。 3. 連結政府與民間資源,如身心障礙補助、中低收入戶補助等,協助住民申請相關福利。 跨專業團隊合作 1. 與護理、照服員、營養師等合作,提供全人照顧服務。 2. 參與機構內部專業照護會議,確保服務品質。 3. 家屬溝通與心理支持 定期與住民家屬聯繫,提供心理支持與照顧指導。 科系要求:社工相關科系畢,具團隊合作特質,有長照工作經驗為佳 觀看更多介紹:https://group.hok.com.tw/recruit-detail/51/
應徵
09/03
臺北市政府衛生局政府/民意機關
台北市信義區經歷不拘碩士以上
一、辦理社區民眾心理健康促進與專業服務: (一) 擬定社區心理衛生服務年度計畫與執行。 (二) 提供社區個案諮商、外展服務。 (三) 提供可近性社區心理諮商服務據點、接受他機關轉介並提供心理諮詢、諮商服務。 (四) 整合與連結各網絡心理健康服務資源與轉介,及參與網絡聯繫會議。 (五) 辦理心理衛生需求或服務方案研究計畫。 二、其他臨時交辦事項。
應徵
09/08
新北市板橋區經歷不拘大學
老人長照機構活動設計、帶領及評鑑資料之製作與整理。 【須配合至本院合作之醫療院所或長照機構服務】 【兼職依服務時數計薪】 【本職缺主服務區域:新北市】
應徵
09/17
洪石數位生活股份有限公司其他醫療保健服務業
新北市板橋區2年以上專科
1.長照2.0居家服務相關事項 2.個案訪視、電訪、擬定照顧計畫、核銷作業 3.資源宣導、跨專業溝通 4.主管交辦事項 5.行政作業配合 6.服務區域:板橋區
應徵
09/12
新北市板橋區經歷不拘專科以上
工作內容: 1.擬定照顧計畫與服務連結 -追蹤個案與各項資源服務之連結情形。 2.照顧管理 (1)依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 (2)執行服務計畫。 (3)追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 (4)每月進行服務品質追蹤。 (5)接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 (6)協助長照需要者或其家屬其他資源連結 。 3.計畫撰寫與執行、訪視紀錄撰寫與核銷。 4.協助單位行政工作 5.單位臨時性活動機動配合 6. 社區長照宣導及講座辦理 7.接受長照使用者及其家屬服務諮詢,申訴及問題處理。 8.經營與管理服務單位(B單位)之合作關係(督導品質、輔導、合作配合) 9. 主管交辦事項 薪資&責任: 1.42000~55000(含獎金) 2.照經常性薪資勞健保+6%提撥
應徵
09/17
中華民國紅心字會社會福利服務業
台北市信義區1年以上專科以上
工作內容: 1.擬定照顧計畫與服務連結 追蹤個案與各項資源服務之連結情形。 2.照顧管理 (1)依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 (2)追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 (3)每月進行服務品質追蹤。 (4)協助長照需要者或其家屬其他資源連結 。 3.計畫撰寫與執行、訪視紀錄撰寫 4.協助單位行政工作 5.單位臨時性活動機動配合 6.接受長照使用者及其家屬服務諮詢,申訴及問題處理。 設有激勵獎金,鼓勵同仁配合A單位業務 起薪部分,依照相關證照、學歷、年資等,40000~45000起薪(歡迎私訊了解) 輔以 1.每年固定調薪900 2.案量獎金:120案以上1案100,120案以下1案15,案管100~150案,獎金1500~4800/月 3.進案獎金:個案如使用單位之日照/居家服務,新/舊案使用額度抽2%/1%,約0~3000/月 4.複雜性個案獎金:複雜性個案電訪150/通,複雜性個案家訪600/次,約1500以上/月 5.季全勤獎金1250 希望符合A個管師資格、正在線上的夥伴前來一同努力!
應徵
08/18
臺北市政府衛生局政府/民意機關
台北市信義區4年以上大學以上
一、精神病人社區關懷訪視員及自殺關懷訪視員督導業務: (一) 督導社區精神病人、疑似精神病人,及自殺高風險個案之整合性評估、處遇及資源連結等一線服務。 (二) 督導並參與高危機會議與社區處遇聯繫協調。 二、行政業務與其他臨時交辦事項。
應徵
09/17
洪石數位生活股份有限公司其他醫療保健服務業
新北市板橋區經歷不拘專科
一、居家服務個案管理,諸如開案評估、照顧計畫擬定、追蹤、評量與修正,並進行相關資源盤點與媒合等。 二、居家服務員管理,諸如服務員招募、教育訓練、人員排班調度並協助調解服務意見等。 三、藉由定期家庭訪視與電話訪視及滿意度調查評估照顧服務品質與監測。 四、個案服務紀錄與服務員督導、會議紀錄等撰寫。
應徵
09/18
新北市中和區經歷不拘專科以上
歡迎您加入我們的團隊! 「聰明工作、健康生活」 工作內容: 1. 進行長輩身體評估、健康觀察 2. 協助長輩就醫安排 3. 管理長輩用藥 4. 提供長輩基礎護理照護 5. 與團隊討論、擬定長輩生活的照護計畫 6. 執行主管交辦事項 一定比醫院輕鬆多! 歡迎來面試了解 我們歡迎您哦! ---- 工作地點: 福泰老人 工作時間: 0800-1800(中午休息2小時) *薪資面議
應徵
09/15
廣泉診所其他醫療保健服務業
新北市土城區經歷不拘專科
1.提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如:包紮傷口、換藥等。 2.協助病患進行血液透析,觀察記錄病患透析中的狀況並加以回報。 3.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變,特別是一些不尋常的症狀反應,必要時採取救護措施。
應徵
09/04
齡活股份有限公司其他醫療保健服務業
新北市板橋區1年以上大學
我們正在尋找熱忱的夥伴,一同協助身心障礙者在日常生活中獲得適切的支持,提升自主性與生活品質。 ᐅ 主要工作內容: • 服務長照及身障家庭,提供諮詢、評估及轉介服務 • 規劃與執行家庭照顧者支持性活動與課程(如紓壓、教育訓練等) • 協助家庭照顧者資源連結與福利申請 • 辦理關懷訪視、危機處理與追蹤服務 • 協助推動社區照顧支持據點運作與活動規劃 • 統整服務紀錄,撰寫工作報告及計畫成果 • 辦理志工招募、培訓與管理 • 執行主管交辦之其他業務 ᐅ 關於這份計劃案 提供在家照顧失能長輩、身心障礙者的家庭照顧者,心理支持、喘息空間、教育課程及資源連結,減輕照顧壓力、提升照顧品質。 ᐅ 薪酬與加給 。年資加給: - 每滿一年調升 1 階,每階加給 1,000 元,最高可晉升至第 7 階。 。專業加給: - 社工執照加給:4,000 元。 - 碩士學歷加給:2,000 元。 - 取得專科社會工作師證書:2,000 元。 如果你對這份工作充滿興趣,歡迎加入我們的行列,共同打造更友善的支持服務!
應徵
09/18
環球敦品產後護理之家其他醫療保健服務業
台北市中正區3年以上高中
1. 產婦乳房護理 2. 母乳哺育相關衛教指導 3. 母嬰衛教指導 4. 團體課程授課 5. 具3年以上產後母嬰照護經驗者 ** 白班: 10:00-18:00 (薪資44000) ** 小夜: 14:00-22:00 (薪資50000) ◉ 福利 1. 三節禮金:端午禮金、中秋禮金、年終獎金 2. 各式獎金:滿意度獎金、績效獎金、人才推薦獎金、久任獎金 3. 各式禮金:護士節禮金、生日禮金、結婚禮金 4. 教育訓練:公費、公假在職教育訓練 5. 員工休閒:部門聚餐、員工旅遊、尾牙春酒 6. 員工福利:供應午晚餐、停車位、年度健檢 7. 員工優惠:特約廠商優惠、產品團購優惠、員工住房優惠
應徵
09/17
台北市內湖區經歷不拘專科以上
一、工作內容: 1. 個案及家庭工作:提供危機事件處理、情緒支持與關懷、目睹兒少轉知教育單位、心理諮商、連結法律資源、連結老人保護預防性關懷服務計畫、追蹤及輔導接受家庭暴力加害人處遇計畫之執行等。 2. 結合社區網絡資源,協力防治老人家庭暴力:整合受託區域內相關服務單位及社區資源,建立個案服務支持網絡名冊及社區經營計畫,建構與社區資源網絡合作機制(如脆弱家庭資源、老人服務中心等),以落實在地化服務。 3. 接受社會工作督導員之個別及團體督導,並充實工作必要之知能。 4. 依個案服務進度及情形詳實於衛生福利部保護資訊系統登載及更新個案紀錄及相關報告,以及接受社會工作督導員的指導及建議,並落實執行。 二、條件要求 不得有妨害性自主犯罪紀錄,並具備下列資格之一: 1. 國內公立或立案之私立專科以上學校或經教育部承認之國外專科以上學校社會工作科、系、組、所畢業,領有畢業證書者。 2. 符合「專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試規則」第 5條資格,該規則修訂時亦同步調整。 3. 具有效之社工師執業登記 。
應徵
09/11
新北市新莊區經歷不拘大學以上
本職務者將負責管理兒少保家庭創新方案,協助案家建立良好親子關係、提升親職知能。歡迎對兒少工作有熱忱、有相關背景或願意接受培訓的社工/心理人員人員申請此職務,請將履歷表及求職信寄至指定信箱([email protected])。 『工作內容』 1.個案管理:家訪、媒合親職引導員(簡稱親引員)進入兒保家庭進行到宅親職服務。管理、追蹤親引員到宅服務成效。 2.方案活動:安排親引員每月線上團督、在職教育訓練工作。 3.方案行政:方案報表登載、統計與部分公部門核銷作業。 4.其它:協助機構相關行政、庶務與主管臨時交辦事宜。 『薪資』 起薪41500元 適用階段後43000-46000元(依照年資、工作效能、團隊合作等進行考核調整) (社工師證照、社工碩士學歷另有加給,最高5000元。) 『福利』 1.團體意外保險。 2.個別化在職教育訓練。(可培訓家庭諮商、親子互動技巧)。 3.年中考核獎金。 4.1-1.5個月年終獎金。(依到職月數等比例計算)。 5.生日假。(到職滿一年)。 6.每年調薪1%-3%。(到職滿一年)。 『僱用條件』 1.社工系所/心理系所 畢業者。 2.具社工師考照資格者。 3.需配合夜間、假日彈性調班工作。 4.具機車、汽車駕駛能力者尤佳。 5.具電腦文書處理能力(word、excel、powerpoint…等)。 6.對兒童社會工作具備興趣與熱忱,喜歡與人(兒少及成人)互動。 7.熟悉兒童發展與照顧之知識與技能者尤佳。
應徵
09/15
新北市板橋區2年以上專科
需有基層西醫經驗持續1年以上 1.精準靜脈技術 2.糖尿病衛教,胰島素衛教 3.記錄病患用藥記錄和病徵 4.電腦資訊系統操作 5.緊急應變處理 6.儀器操作及使用 7.急慢性相關護理衛教指導 8.公自費疫苗衛教施打 正職人員福利制度: 生日假、三節獎金、留任獎金、年資獎金 績效獎金、員工聚餐、員工旅遊
應徵
09/16
新北市板橋區經歷不拘專科以上
1. 依顧客需求及狀況提供專業建議。 2. 向顧客說明療程並提供案例了解成果。 3. 療程安排及協調,達成個人或團隊業績。 4. 定期追蹤顧客並關懷術後狀況。 5. 行政事務、行銷企劃及社群媒體管理。 6. 配合及促進相關醫療活動。 7. 有跟刀經驗者尤佳,從優敘薪! *需具備護士或護理師執照。 *有護理師、諮詢相關經驗、具親和力及抗壓性,有意往主管職發展者,尤佳。 *皆享有三節,生日禮金,季獎金,及年終獎金。 如果您符合以上要求並對此職位感興趣,請立即傳送履歷,期待您的加入!
應徵