「【印尼成衣廠】QA人員」的相似工作

1. 翻譯建廠相關表單及文件。 2. 協助工廠主管辦理建廠所需相關事宜，包含申請工作證、交通、住宿等。 3. 熟悉及執行人權驗廠準備工作。 4. 建立外部良好人脈關係，以利推動後續建廠工作。 5. 執行印尼廠行政庶務。 6. 主管交辦事項。

一、崗位職責： 1.執行公司的貿易訂單,跟蹤訂單進度; 2.負責跟蹤材料進度,協調樣品試做; 3.負責品牌客戶接洽,就訂單問題和客戶溝通交流等工作; 4.外貿訂單相關資料的整理和歸檔；

1.負責產線作業及人員管理，達成生產目標 2.執行生管排程計劃，反饋並解決生產異常 3.推動精實專案，落實各項專案計劃並提供反饋 4.負責生產安全，減少工傷發生 5.配合內外部環安衛稽查及改善 本職位負責負責廠務管理和產線作業等相關工作，為公司製造類的核心職務，具有重要的意義和發揮空間。 如果您符合以上要求且對此職位有興趣，請提交您的履歷表並聯繫我們，期待您加入我們的專業團隊，謝謝！

1.規劃、執行與協調行政事務作業 2.協助集團推動相關專案，包含資訊蒐集與分析、數據彙整與報告、進度掌握等 3.參與跨單位會議與追蹤決議事項 4.報表分析與會議簡報製作 5.廠區人事作業執行(海外幹部到職及入境事宜) 6.海外幹部請休假/出差/機票/簽證管理/考勤管理等作業 7.廠區大型活動與會議籌備 8.年度預算編制與管控 9.其他主管交辦事項即時跟進

#我們在尋找這樣的你 ◆有意願於印尼工作 ◆能以中/英/印三語溝通 ◆對金融租賃產業或跨國公司充滿好奇 ◆熱情與活力，能在例行的工作中給予同事/主管驚喜 #招募類型 ◆審查：分析財務報表並評估客戶的信用風險。 ◆催收：分析公司呆帳並提供見解以提升回收績效。 【為什麼你要加入中租的行列?】 -師父引進門：工作過程有專門Mentor指導，不怕求助無門。 -工欲善其事：完善的電腦設備及環境，滿足你在開發學習上需要的所有資源。 -制度化開發：帶你了解國際級規模企業的作業制度，建立良好開發習慣。 -近朱者則赤：跟著優秀的團隊一起學習成長，耳濡目染，習慣卓越。 -贏在起跑點：表現優良者，畢業後有優先轉正機會在印尼子公司工作，為其成功做出貢獻，並在此過程中積累寶貴的國際經驗。 【公司簡介】 中租控股於1977年成立迄今，為國內租賃業龍頭，事業版圖橫跨兩岸及東協等多國市場，是台灣前百大企業，提供企業以資產為基礎的多元融資服務，2011年台灣上市，股票代碼5871，2017年天下雜誌「2,000大企業調查」中租控股名列金融業第28大，中租迪和名列服務業最會賺錢第16名。2020年更入選「道瓊永續世界指數」與「道瓊永續新興市場指數」成份股兩項殊榮，此外，優異的人才培育與發展制度更是中租強健的競爭力，屢屢榮獲ATD EIP Awards人才發展等國際上的肯定。 ※股感(Stockfeel)對中租和台灣租賃業的分析與解說 www.stockfeel.com.tw/89380-2/ ※中租職涯小助手 Instagram: @chailease_careers # We are searching for someone just like you! ◆Willing to work in Indonesia ◆Able to communicate in Mandarin, English and Indonesian language ◆Eager to discover financial leasing or international business ◆Passion first; can deliver surprises within daily routine tasks # Type of Employment Wanted ◆Credit Assessment: Analyze financial statements and assess credit risk for clients. ◆Credit Loan Collection Analyst:Monitor credit loan collections and analyze data to identify areas for improvement. 【Why join Chailease's Greater ASEAN Employment Program?】 - Mentorship: The employment process is guided by a special mentor, so you will not be afraid of having no way to ask for help. - Environment: Complete computer equipment and environment to meet all the resources you need for development and learning. - Institutionalized development: Opportunity to understand the operating system of world-scale enterprises and establish good development habits. - Team: Learn and grow with an excellent team, get used to excellence. - Win at the starting point: Those with excellent performance will have priority opportunities to become full time employee at subsidiary in Indonesia after graduation, gaining valuable international experience along the way. 【Company Profile】 Since its establishment in 1977, Chailease Holdings has been a leader in domestic leasing industry, with a business territory spanning the cross-strait and ASEAN and other multinational markets, and is one of the top 100 enterprises in Taiwan, providing diversified asset-based financing services for enterprises, listed in Taiwan in 2011 with stock code 5871, and ranked 28th in the financial industry in the 2017 "Top 2,000 Enterprises Survey" by Commonwealth Magazine, and ranked 16th in the most profitable service industry. In 2020, it was selected as a constituent stock of the Dow Jones Sustainability World Index and the "Dow Jones Sustainability Emerging Markets Index". *Stockfeel's analysis and explanation of Chailease and leasing industry in Taiwan www.stockfeel.com.tw/89380-2/ *Chailease Career Assistant Instagram: @chailease_careers

1.對應品牌客⼾, 安排樣品試作, 追蹤實體樣品/數位樣品的正確性及即時性 2.檢查督導各類內部/外部開發⽂件的準確性和時效性 3.開發到量產的技術轉移及量產異常處理, 協調與處理平⾏單位溝通事務 4.優化開發樣品⽣產及作業流程 5.員⼯技能培訓與接班⼈養成

1. 主導型體的試做,包括進度的掌控,安排,試做異常的處理,試做問題點的跟進,與研發中心的溝通 2. 各類樣品試做的安排和跟進,異常處理 3. 新型體上線的流程/品質稽核,定期的品質走線 4. 試做相關英文報告的製作和上傳 5. 客人相關專案/報告的跟進處理

1.負責機房伺服器、資訊設備維護，確保系統穩定 2.網路設備維護，如Firewall、Switch和其他網路設備 3.資料備份及系統備援 4.資訊相關設備請採購作業 5.使用者軟硬體安裝、更新、問題解決 6.主管交辦事項

1.稅務規劃，財務報表製作，資金預算。 2.與會計師事務所溝通協調。 3.財務分析。 4.專案管理和流程改進。 5.其他主管交代事項。 *於台北胡連受訓後，返回印尼胡連就職 【海外員工福利】 1.勞保、健保(BPJS Ketenagakerjaan & BPJS Kesehatan) 2.提供午餐 Catering Lunch 3.年度體檢 Annual MCU 4.員工旅遊 Employee Gathering 5.中文津貼HSK&HSKK5（含）以上 6.聚餐 Buka Bersama 7.優秀員工 Employee of The Year 8.員工制服 Employee uniforms

1.負責當地財會人員管理，審核各項財務、會計作業。 2.編制年度預算與執行控管，按月編制及提供財務與非財務資訊管理報表。 3.負責當地會計師查帳事宜，及時提供會計師財報供合併報表編制使用。 4.熟悉當地稅務及相關法令，並依規定完成各項申報作業。 5.其他主管交辦事項。

1. Working with Customer Development team, Engineer and factory sample room technical team to develop the product to meet Design Requirement within the co-operate timeline. 2. Daily communication with Customer and factory team to ensure product meets design requirement in aesthetic by obtaining the approval. 3. Partner with engineering team to maintain the high quality of product. 4. Meet the co-operate timeline thru sample schedule follow up to production, report on the timely basis. 5. Supporting and getting sample approval at different stage of sampling based on the product information from customer and engineers throughout the development to commercialization process. (e.g. confirmation samples) 6. Follow up the production schedule; work with planning team to ensure ship the finished goods on time. 7. Maintaining information accuracy, sharing information between cross functions for ensuring the product correctness. 8. Updating system to status report is a must.

HR/ESG/驗廠工作之規劃、執行： 1. 人事例行工作：人員招募、考勤、編制、薪酬管理 2. ESG/驗廠例行工作：各類證書/執照管控、定期環安衛稽查、即時回應品牌CSR需求、NGO專案，等 3. 各品牌CSR稽核、國際認證〈準備、執行、追蹤、改善〉 4. 地方政府、協力廠商組織〈公關〉 5. 全廠教育訓練、企業文化培訓、團建活動 ---- 任聘要求 1. 無經驗可 2. 個性主動外向，態度積極，善於溝通 3. 英文：中等以上〈聽/說/讀/寫〉 4. 精通電腦操作〈Outlook/Excel/PowerPoint〉

擔任工廠及品牌客戶、驗廠端的溝通橋樑-生產稽核 主要工作: 1. 防霉驗廠：找出任何可能導致產品發霉的因素進行預防 2. 安全驗廠：包含人員安全、環境安全、貨物安全、物流安全已確保整個供應鏈安全性防止任何危險發生 3. 生產流程驗廠：針對客戶SOP進行品質QC/QA驗廠以確保工廠符合客戶生產標準 4. CSR驗廠：針對人權、環境保護、消防安全、建築安全類項目稽核以確保工廠履行企業責任 ※具備驗廠經驗優先錄取：ILO Better Work (Better Factory)/LABS/Higg FEM/ISO/Social Compliance Audit based on the brand's requirement.※ ◎國內外大學以上畢業，男女不拘，無經驗可。 ◎從基層做起，累積經驗，未來可獨當一面。 ◎一經面試錄取，直接外派海外，外派地點依我司所有廠區國家評估訂定。 ◎薪資依表現調整。 ※外派人員報到日至海外機場入境後，皆有安排司機專車接送，鈺齊以人為本，共同守護同仁安全~

1、管理印尼區法律文件(合約、書信)撰擬及審閱，檢視同仁作業內容及程序，並能糾正及摘要呈報； 2、提供法律諮詢及風險分析； 3、處理遵法事務，包含內外部法律規章辦法合規分析、制度建立規劃與執行； 4、爭議案件資訊彙整分析及策略方向規劃； 5、准證系統管理及內部盤點； 6、集團政策導入地區規劃，分析集團政策落地執行之合規性、困難程度，並給予建議及方案； 7、依據集團系統執行內部稽核作業，如有外部客戶稽核，協助地區團隊應對； 8、總部/地區專案執行(有獨立運作專案經驗為佳)； 9、其他地區或主管交辦事項。

工作職責 一、營運管理 1. 全權負責印尼皮革製造廠日常營運，包含生產、品質、採購、人資、財務等綜合管理 2. 制定年度營運計畫、預算編列與執行，確保營收與獲利目標達成 3. 建立並優化生產流程，提升產能效率與成品良率 二、團隊領導 1. 管理當地員工，建立有效的組織架構與績效管理制度 2. 培養當地主管人才，推動管理本土化與接班人計畫 3. 協調台籍幹部與當地員工的跨文化溝通與合作 三、業務拓展 1. 開發印尼及東南亞當地客戶，建立穩定的供應鏈關係 2. 維護既有大客戶關係，確保訂單穩定性與價格競爭力 3. 配合總部全球佈局策略，執行區域市場擴展計畫 四、合規與風險管 1. 確保工廠符合印尼當地勞動法規、環保法規與稅務合規 2. 建立內控制度與風險預警機制，處理突發狀況與危機管理 3. 協調政府關係，處理證照申請與更新事宜

1.協調管理行政庶務相關工作(進貨、銷貨、倉管、採購、合約)。 2.彙整各類統計報表及後續追蹤作業。 3.專案進度追蹤與報價整理。 4.接受內部工作輪調。 5.英文能力佳可溝通，需管理當地員工。 6.可接受長時間外派並依公司需求調整外派國家。

1. 負責該廠區進出口報關及海外三角出貨之行政作業及跟進，並匯整製作報關文件 2. 海外核銷退稅作業 3. 其他日常管理及專案作業

1. 成衣大貨品質檢驗與進度控管，協同處理物料與品質異常，確保問題即時改善。 2. 建立並持續更新廠內QA與QC的SOP，依據客戶品質管理標準適時調整，確保落實。 3. 作為客戶品質與驗廠相關議題的主要對接窗口（含CAP後續追蹤） 　- 負責技術驗廠與客戶交流接待及驗貨準備，確保工廠符合國際標準。 　- 搭配客戶訓練，準備並維護客戶專屬的認證QA要求。 4. 協調部門間與跨廠區的品質相關溝通，明確各款式的品質重點與測試要求，確保訊息同步。 5. 相關系統操作與文書資料處理

1. 負責品質系統管理，追蹤處理各項品質問題. 2. 客戶會議/ 稽核/ 客訴處理. 3. 落實監督QA管理制度. 4. 規劃品質系統相關之教育訓練. 5. 資料整理和分析述職報告.

1.維繫舊客戶、開發新客戶，保持與客戶間之聯繫，回覆聯絡事宜及客訴處理。 2.運用ERP系統處理出貨訂單事宜並協調產線交期。 3.提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 4.定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。