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「★★急徵★★Lucy's飾品 內湖店 - 門市銷售人員」的相似工作

Lucy's飾品(克洛集團)_克洛有限公司
共505筆
精選
台北市中正區經歷不拘高中以上
★外商公司制度健全★無經驗可★無須跑外勤★無須人脈★無業績不倒扣底薪 ★福利超優,休假制度優於法令 ★還有豪華出國旅遊獎勵帶您走遍歐美亞★ 工作內容: ◆三大特色◆ 1、內勤業務工作, 無需擔心日曬雨淋. 2、公司提供優質客戶名單, 無需擔心客源與動用人脈關係 3、透過電話行銷, 提供客戶專業的保險規劃 薪資福利: ◆六大優勢◆ 1、保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2、新人達標獎金每月5000(前6個月) 3、年終獎金 + 三節獎金 4、休假制度優於法令 5、員工年度健檢 6、免費舒壓按摩 【考上證照,就像完成一場手遊副本闖關!】 職位須有人身保險證照,無經驗可,公司會輔導考照~! 你曾經覺得保險證照很難?我們把它變好玩了! 我們提供: 1、手遊式考照課程週週開班,考照不再枯燥,考照成功率超過80% 2、手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3、成功考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 新人銷售訓練: 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展: 1.銷售菁英 2.儲備主管(小組長) 雙北工作地點: 台北市中正區衡陽路(西門捷運5分鐘可到) 新北市板橋區文化路二段(江子翠捷運站) 安達人壽隸屬於安達保險集團,我們秉持以人為本的精神深根台灣市場,專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品,並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路,將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌,業務遍及54個國家及地區,母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB),為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。
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精選
香奈兒有限公司百貨相關業
台北市信義區1年以上學歷不拘
美容顧問 如果您是一位對香水、化妝和護膚充滿熱情的美容熱愛者,我們很樂意與您談談!您將加入我們的美容顧問團隊,與您的顧客共同創造他們自己的故事,並為他們量身打造獨特的專屬時刻。身為 CHANEL 第一線面對顧客代表,當我們在每個時刻和每個銷售點為每位顧客創造獨一無二又而難忘的體驗時,您都將扮演關鍵角色。 身為我們品牌親善大使,您有責任創造量身定制的顧客體驗,為每位顧客提供個人化的解決方案,分享美容秘訣,從而培養並激發他們的靈感。您將掌握數位購物潮流,並為顧客提供完美的全方位通路體驗。 經由您的獨特體驗,CHANEL 將使您能夠… 激發您顧客展現最佳自我 透過多學習締結出美感及美的文化 成為相互合作及兼容並蓄團隊一份子 展現出對香水、彩妝和保養的熱情和專業 培養出與顧客久穩固的關係 您的活力會被激發及提昇在… 協力合作和快步調的環境中工作 打造具意義的顧客體驗 達成目標 學習到全球美容的新趨勢與創新 自我發展和機會學習 您可為團隊帶來… 傑出的溝通和關係建立技巧 對香水、彩妝和保養的熱情 快步調和協力合作的工作風格 工作方式中的創造力 關於美容潮流的知識 CHANEL 注重建立共容文化,藉此促進個人成長,帶來共同進步。我們堅信,每個人的獨特之處會提高團隊的多元性、互補性和工作效率。我們十分看重您能為 CHANEL 帶來的觀點、經驗和可能性,誠摯歡迎您前來應徵。 如欲申請職位請到香奈兒台灣官網完成正式申請程序,招聘團隊將會優先處理您在官網上的申請。申請連結: https://cc.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/ChanelCareers/job/Taipei-City/Beauty-Advisor---_JOBREQ00073694
精選
台北市信義區1年以上高中
每天都能沈浸在日系優雅珠寶的世界中,幫助顧客找到專屬風格,就是我們的使命。 加入agete,不只是工作,更是一場與美學同行的旅程。 熱愛時尚與服務的您,我們誠摯邀請! 1. 品牌價值傳遞與推廣 - 傳達並推廣品牌的價值和文化理念。 - 開發新顧客,並管理維繫現有忠實顧客的關係。 - 遵循銷售標準作業SOP,提供顧客高品質的購物體驗,並確保優質的售後服務,提供產 品洗滌/保養/收納及穿搭的專業建議。 2. 店舖運營及團隊管理 - 執行店舖運營,包括商品進貨與盤點/賣場庫存管理/瑕疵商品申報/商品調轉及專業修改建議。 - 負責店舖形象管理,確實每日清潔和設備維護到位,監督人員儀態與形象符合品牌精神。 - 每月計劃並執行經營策略,協助團隊輔銷,帶領團隊達成業績/顧客/銷售率目標。 - 培訓、指導並激勵員工,提供多元且完善的職涯發展建議與規劃。 - 創造積極的工作氛圍和任務反饋機制,成功育才、用才、留才等以人為本的經營理念。 品牌介紹: 誕生於1990年6月9號,東京古董通大道。 是agete,將「輕珠寶skin jewelry」的概念帶入世界,讓珠寶不再只是奢華、高貴、重要場合的代名詞。agete的細微與輕盈,結合日本工藝與歐式vintage意象的獨特風格,讓珠寶走入生活,如第二層肌膚般靜謐的陪伴女性們的日常。 陪伴日本女性逾30年,跨世代年齡受市場喜愛的agete,在日本與亞洲已展開逾一百家店鋪。自2010年起,惇聚也將agete在台灣擴展至11家店的規模。 我們正尋找跟我們一樣喜愛品牌,擁抱人群,樂於挑戰自我的自燃人夥伴。
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精選
台北市信義區1年以上高中
若您對精品零售產業有熱情 興趣是挑戰業績目標 喜愛結交不同領域的友友 歡迎加入我們的團隊!!! 1. 傳遞品牌價值及文化理念推廣。 2. 新顧客開發、主顧客經營維繫管理。 3. 遵循銷售SOP提供高品質的購物體驗、落實售後服務,提供正確洗滌/保養/收納/穿搭建議。 4. 店舖庶務執行,包含商品進貨盤點/賣場庫存管理/瑕疵申報/貨暢其流調轉商品/專業修改建議。 5. 店鋪形象管理、每日清潔與設備維護。 6. 團隊主輔銷售合作,促進業績目標/顧客目標/銷售率目標達成。 7. 輔助店主管執行店鋪經營管理、協助銷售顧問提升專業技能。 品牌資訊: 「ISABEL MARANT」 ISABEL MARANT是法國同名設計師品牌,成立於1994年,在全球主要城市如”巴黎、紐約、東京、香港”皆開設旗艦店,擴大其影響力;目前全球共67間門店,也被BoF (The Business of Fashion) 全球最具時尚影響力的網站評為最佳時裝秀第三名,由國際超模GIGI HADID擔任全球形象代言! 品牌擅長面料的選擇,並著墨於細節,追求自然、舒適、不被束縛的灑脫;設計加入異國元素的精緻刺繡、紮染等細膩的匠心工藝,整體形象以巴黎極簡風為核心,因其實穿且獨特的當代理念,而備受時尚愛好者的喜愛,能夠在設計中保持永恆魅力的同時引領潮流;時尚本該為日常而生,不盲目追求流行,呈現出自我個性又帶有獨特精緻風格的ISABEL MARANT女孩! 品牌報導| ELLE - https://reurl.cc/ZZ5Xbp Vouge - https://reurl.cc/b3j7Gl
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精選
台北市萬華區經歷不拘大學以上
【工作內容】 →房屋買賣仲介,協助客戶買屋賣屋 →房屋租賃仲介,幫助房東與租客打造安心的租屋體驗 →提供房產相關諮詢服務,解答客戶各種大小問題 →成交後也不缺席,提供貼心的售後服務 【保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元,讓新人安心練功,累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司,期滿覺得不適合,公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓|成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程 →1對1師徒制,有專屬師父手把手帶你,讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發,設計遊戲化學習地圖,養成超級業務 【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障|贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬,轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 →年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、[大馬信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展
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09/05
晉福實業有限公司首飾及貴金屬批發業
台北市內湖區經歷不拘高中以下
設計開發產品: 跟隨飾品趨勢,每季都有新產品需求。配合客戶需求進行設計。須具備手繪以及3D繪圖能力。 出差及參展: 公司每年定期兩次至香港參加珠寶展。設計師負責展場的擺設陳列。 (須配合公司參展) 公司其他庶務支援,協助平面設計、照片修圖。 *視能力條件,薪資可議
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09/08
台北市信義區經歷不拘高中以上
統一Dream Plaza店籌備開幕熱烈招募 !! 為了確保我們提供最好的服務,正在尋找熱情、有才華和具備豐富餐飲業熱情的人才加入我們的團隊。如果您熱愛日本料理,並且對於營造溫馨友善的用餐環境充滿熱情,誠摯地邀請您加入我們。 ※歡迎對餐飲服務有高度的熱忱,態度積極認真的在校生加入,配合各大專院校學期、學年實習業務,可與學校簽訂相關合約。 ※正式開幕前會先到南京三民店或南港車站店進行職前訓練研習。 ⭐定期考核升遷制度,依序升遷為: 正社員(40K)→副組長(43K↑)→組長(46K↑)→店長(54K↑)→區域經理(72K↑) ⭐中秋、端午獎金 ※(視營運情況調整) ⭐年終獎金 ※(視營運情況調整) ⭐開幕業績突破獎金 【工作時段】 09:30~22:00 (實際工時8Hr/天,依營運需求排班,排班時間請面試詳洽店鋪) 【工作內容】 《外場服務》 1. 佈置及清理餐桌、安排座位、為顧客帶位 2. 答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 3. 上水、上餐並提供有關用餐的服務 4. 收銀服務 5. 工作區域和設備的清潔以及保養 《內場廚務》 1. 洗、剝、削、切各種食材,烹飪前置備料作業 2. 各項定食及料理製作、出餐 3. 工作區域和設備的清潔以及保養 4. 訂貨、庫存控管學習 【YAYOI彌生軒的使命】 ✔️ 透過輕鬆的用餐氛圍及營養均衡的餐點支持您的每一天 【YAYOI彌生軒經營理念】 ✔️ 感受日本的接待禮儀 ✔️ 彷彿置身於日本的舒適空間 ✔️ 享用安心安全的餐點 【YAYOI彌生軒的工作優勢】 ✔️ 去日本前先體驗日系企業的氛圍 ✔️ 能力優先制,同仁只要表現夠傑出就有機會晉升 ✔️ 日系溫和有禮、愉快的工作環境 ✔️ 了解日本定食的精神與意義
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09/06
酒條通有限公司食品什貨批發業
台北市內湖區經歷不拘學歷不拘
1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年,且工作表現良好,考核通過中秋禮金一個月、年終禮金一個月 6.前期目標達成保證4萬2 7.任職滿一年,提供旅遊基金一萬至一萬五 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制
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09/03
台北市內湖區1年以上高中以上
Mamasaysyes 南洋叢林店|誠徵外場正職,邀你一同傳遞家鄉美味! 從草創到正式營運,Mamasaysyes 南洋叢林店一直堅持「傳承」與「分享」,不僅希望忠實呈現馬來西亞的家鄉味,更要讓每位客人在綠意盎然的叢林氛圍中,感受如同母親般的愛與支持。 如果你對南洋料理充滿熱情,喜歡在充滿人情味的環境中工作,歡迎加入我們的團隊,與我們一同打造最道地的馬來西亞美食體驗! |職缺名稱| 外場正職 |工作內容| 佈置及清理餐桌 為顧客帶位或安排座位 將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 上菜並提供有關用餐的服務 送單點單收銀 |我們希望你是這樣的人| 具備南洋料理經驗或對南洋風味料理有熱情 具備基本餐飲服務技能,能夠獨立作業,並願意學習 重視團隊合作,能夠在快節奏的環境下保持高效率 責任感強,願意與我們一起打造高品質的用餐體驗 |工作時間| 一頭班制,每四週排休八天,遇國定假日增加休假天數 分為三班: A:10:30-19:30 C:10:00-19:00 D:12:00-21:00 休息一小時 (以輪班制) (公司視營運調整排班時間)
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09/06
台北市中山區經歷不拘學歷不拘
歡迎加入植蘊團隊! 我們擁有熱愛天然食材、期待永續發展共好的心,希望能和你一起推廣新型態植蘊輕食飲,讓更多人一起輕鬆分享! 薪資: ・ 38,000 元 ~ 40,000 元,依能力以及工作狀況調整 ・完整年度考核晉升制度 ノ上班方式: ・排班制:排班方式配合團隊需求 (基本月休 8~12 日,依行政院公布之休假天數) ・班別分為 : 早班、中班、晚班 ・工作時數: 每日 8 小時,不含休息吃飯時間 ノ上班時間: 日班:自10時00分至19時00分 夜班:自13時00分至22時00分 假日晚班:自13時30分至22時30分 ノ職務說明: ・飲品製作:各式飲品依公司 SOP 進行備料及調製,確保口味與標準一致。 ・顧客服務:接待客人、提供專業飲品介紹、維持良好顧客關係。 ・收銀與結帳:熟悉操作 POS 系統、處理付款與發票事宜。 ・清潔與衛生:維持門市環境整潔,確保食品安全與衛生標準。 ・培訓新進兼職:協助店長訓練、管理新進員工,確保其熟悉操作流程。 ・庫存管理:協助店長監控物料使用情況,確保原物料不浪費或短缺。 ・其他主管交辦事務(店內情況回報、定期交流) ・歡迎二度就業人士及無經驗人士 ・具服務熱忱、積極主動 ・對自然食材、生活風格有愛好者 ・有搬起25kg糖桶與9kg茶桶的力量 ・良好的人際溝通能力 ・協助外送:非必要,但具備機車駕照佳 ノ工作福利 ・享有勞健保及 6% 勞退提撥金 ・可選擇加班費或補休 ・任職次年享有免費員工體檢 ・上班期間植蘊無限暢飲 ・享有員購折扣 ・支援交通津貼 ・提供制服 ・不定期小點心、聚餐 ・旅遊獎金 3,000 元 ・全勤獎金 1,000 元 ・介紹獎金 ( 工讀 1,000 元 、正職 3,000 元 ) ・團體績效獎金制度 ( 每週計算 ) ・年終獎金制度 ( 依當年度店舖績效發放 ) ノ我們的工作環境: 我們秉持著扁平化的組織文化,無論是老闆、店長、總部,甚至是股東以及相關關係夥伴,大家都能夠近距離互助成長。我們鼓勵開放溝通,重視每位成員的意見與建議,提供一個和諧且互助的工作氛圍。 期待你的加入,想更了解我們 > https://www.plante.tw/
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09/05
台北市信義區2年以上高中
#藝人指定飾品品牌 『Lucy's』夥伴熱情招募中!!! 舒適歡樂且充滿熱情的工作環境,讓你開心工作、開心賺錢~ 如果你是熱愛飾品、活潑外向、喜歡聊天、願累積銷售經驗及主動積極服務顧客、喜愛重視團隊精神,良好互助工作氛圍,對職涯未來有企圖心、渴望晉升機會,付諸於行動力的你,歡迎你的加入~ ★認識並熱愛 『Lucy's』 ★對精緻飾品充滿熱情、對於時尚有高敏感度者 ★喜愛接觸人群,高度客戶服務熱忱,並深切認同【服務】是工作之必要基本準則 【工作內容】 #親切的服務與接待 | 積極達成目標的企圖心 1.提供客戶商品介紹、銷售與包裝服務 2.協助門市形象佈置、商品陳列、進銷庫存管理 3.售後服務、客戶關懷經營及維護 4.門市店務經營、推動店業績目標達成與相關門市行政作業 【多元獎金福利制度,銷售更有目標,創造你的精采生活】 1.重視團隊精神,沒有惡性競爭的個績制度,創造良好合作的工作氛圍 2.具競爭力的薪酬制度 (門市團績抽成、績效獎金、多元專案競賽獎金…等) 3.績效獎金(視個人年度績效考核) 4.優於同業薪資水平 【教育資源與順暢升遷管道】 1.在職訓練,讓你工作順利上手,不怕沒經驗又沒人帶 2.教育訓練課程 3.完整升遷考核制度 【其他福利】 員工購物優惠 員工福利商品 員工每月聚餐
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09/02
酷雷米有限公司藥品/化妝品及清潔用品批發業
台北市大安區經歷不拘高中以上
工作內容: 1. 保養品門市/百貨專櫃 銷售顧問專員 2. 介紹及銷售專櫃美容保養品商品 3. 推廣品牌知名度,保持門市專櫃美容顧問專業形象 4. 力行優質顧客服務,成為顧客美容保養品最佳顧問 5. 提供顧客完整商品銷售與服務,並達成公司制定個人業績目標 6. 顧客資料建立、維繫顧客及培養潛力顧客 7. 商品陳列擺設與品牌形象完整呈現 8. 積極態度且負責,擁有良好的學習態度 ▲歡迎同業經驗者轉換跑道!
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09/05
台北市松山區2年以上高中
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09/05
台北市內湖區經歷不拘學歷不拘
1. 鮮花照顧、維護及包裝。 2. 門市商品陳列及整理。 3. 鮮花裝箱及搬運。 4. 倉儲管理。
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09/08
台北市南港區2年以上高中
#藝人指定飾品品牌 『Lucy's』夥伴熱情招募中!!! 舒適歡樂且充滿熱情的工作環境,讓你開心工作、開心賺錢~ 如果你是熱愛飾品、活潑外向、喜歡聊天、願累積銷售經驗及主動積極服務顧客、喜愛重視團隊精神,良好互助工作氛圍,對職涯未來有企圖心、渴望晉升機會,付諸於行動力的你,歡迎你的加入~ ★認識並熱愛 『Lucy's』 ★對精緻飾品充滿熱情、對於時尚有高敏感度者 ★喜愛接觸人群,高度客戶服務熱忱,並深切認同【服務】是工作之必要基本準則 【工作內容】 #親切的服務與接待 | 積極達成目標的企圖心 1.提供客戶商品介紹、銷售與包裝服務 2.協助門市形象佈置、商品陳列、進銷庫存管理 3.售後服務、客戶關懷經營及維護 4.門市店務經營、推動店業績目標達成與相關門市行政作業 【多元獎金福利制度,銷售更有目標,創造你的精采生活】 1.重視團隊精神,沒有惡性競爭的個績制度,創造良好合作的工作氛圍 2.具競爭力的薪酬制度 (門市團績抽成、績效獎金、多元專案競賽獎金…等) 3.績效獎金(視個人年度績效考核) 4.優於同業薪資水平 【教育資源與順暢升遷管道】 1.在職訓練,讓你工作順利上手,不怕沒經驗又沒人帶 2.教育訓練課程 3.完整升遷考核制度 【其他福利】 員工購物優惠 員工福利商品 員工每月聚餐
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09/05
台北市士林區2年以上高中
#藝人指定飾品品牌 『Lucy's』夥伴熱情招募中!!! 舒適歡樂且充滿熱情的工作環境,讓你開心工作、開心賺錢~ 如果你是熱愛飾品、活潑外向、喜歡聊天、願累積銷售經驗及主動積極服務顧客、喜愛重視團隊精神,良好互助工作氛圍,對職涯未來有企圖心、渴望晉升機會,付諸於行動力的你,歡迎你的加入~ ★認識並熱愛 『Lucy's』 ★對精緻飾品充滿熱情、對於時尚有高敏感度者 ★喜愛接觸人群,高度客戶服務熱忱,並深切認同【服務】是工作之必要基本準則 【工作內容】 #親切的服務與接待 | 積極達成目標的企圖心 1.提供客戶商品介紹、銷售與包裝服務 2.協助門市形象佈置、商品陳列、進銷庫存管理 3.售後服務、客戶關懷經營及維護 4.門市店務經營、推動店業績目標達成與相關門市行政作業 【多元獎金福利制度,銷售更有目標,創造你的精采生活】 1.重視團隊精神,沒有惡性競爭的個績制度,創造良好合作的工作氛圍 2.具競爭力的薪酬制度 (門市團績抽成、績效獎金、多元專案競賽獎金…等) 3.績效獎金(視個人年度績效考核) 4.優於同業薪資水平 【教育資源與順暢升遷管道】 1.在職訓練,讓你工作順利上手,不怕沒經驗又沒人帶 2.教育訓練課程 3.完整升遷考核制度 【其他福利】 員工購物優惠 員工福利商品 員工每月聚餐
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09/07
日商再春館股份有限公司台灣分公司藥品/化妝品及清潔用品零售業
台北市中山區1年以上大學以上
一起加入行銷團隊「間口組」,作為*朵茉麗蔻*在台灣的形象先鋒, 透過創意與數據策略,吸引新客群、點亮品牌認知第一步! ◈月領◈39K ↑↑ 起薪34K~38K+津貼5200元 ✓ 起薪依能力與經驗面議 ✓ 另享2次年度獎金 ✓ 3節獎金+加班費 【您會參與】 • 研究洞察目標受眾的興趣與需求 • 企劃與製作具吸引力的內容(文案、影片腳本、文章、PDM、EDM、SMS、LP 等) • 操作與分析廣告後台數據,持續優化轉換率(FB/IG、SEO、LINE、GDN、YouTube等) • 以數據為基礎提出策略,推動行銷成效成長 • 與日本總部進行定期溝通(日文Email/線上會議),必要時出差(1-2次/年) • 除了主要職責,你也會與團隊協作,共同推動線上/線下活動、公關合作與CRM專案等多元任務。 ◎透過面試對您的了解,我們也有可能會調整您實際身任的職務內容◎ 【具備條件】 • 有行銷企劃經驗,以及對市場的敏銳度與數據洞察力 • 熟悉數位行銷工具(Google Analytics、Meta 後台等) • 重視專案執行力與時間管理,有邏輯思考與提案簡報能力 • 積極主動、善於跨部門合作 • 具備JLPT N2能力,理解日商文化 ◈用創意與內容贏得陌生顧客的第一份信任! ◈我們提供穩定發展的職涯環境、透明完善的評價制度。 ◈你的成長歷程與價值貢獻將會在此成長茁壯! 【徵選流程】 104應徵 → 日文書面資料審核 → 一次面試(中文)→ 最終面試(日文)
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09/03
vacanza accessory_假期國際有限公司鞋類/布類/服飾品零售業
台北市中山區3年以上高中以上
▍vacanza 時尚飾品 店長/店經理|誠摯招募 邀請你加入,讓風格與溫度走進每個日常,陪伴顧客創造獨一無二的美好時刻。 ▍品牌介紹:陪伴選擇,用心傳遞美好 vacanza 是全台最大的本土連鎖飾品品牌。 我們相信,飾品不只是裝飾,它是一種生活態度、日常的儀式感,也是與自己對話的方式。 每一位踏進門市的顧客,都是在展開一段「尋找與成為」的旅程。 一間好店,靠的不只是商品,而是有一位能撐住場面、懂得帶領、也願意親自下場的你。 我們正在尋找能掌握現場節奏、凝聚團隊、放大品牌溫度的你,成為專櫃店經理,經營出剛剛好的風格與人心。 ▍工作內容 ✔ 全面經營門市(人、貨、場、氛圍)。 ✔ 引導新人上手,陪伴資深夥伴成長,帶出有感績效。 ✔ 帶頭創造高轉化的顧客體驗,現場你是最會觀察與引導的人。 ✔ 用數據與感受雙軌經營:既能解讀業績,也能理解人心。 ✔ 善用陳列、燈光與話術營造購物氛圍,推進成交。 ✔ 協調跨店調度與總部溝通,成為品牌與現場最穩定的橋樑。 ✔ 建立團隊氛圍,讓合作建立在彼此信任,而非僅靠制度。 ✔ 管控庫存、調撥與營運流程,確保門市穩定高效。 ✔ 擅長營造節慶氛圍,創造銷售高點與顧客記憶點。 ▍我們期待的你|有態度、有眼光,也有帶領的溫度 ✔ 曾擔任店長、管理職,或具備 2 年以上銷售經驗,能獨立經營門市。 ✔ 擅長觀察與激勵,懂得用正向語言帶動團隊進步。 ✔ 數字敏銳、具高目標驅動力,能追蹤業績並優化轉換。 ✔ 對飾品與搭配有熱情,能將「推薦」轉化為「信任」。 ✔ 認同 vacanza 的品牌文化,願意一同將價值傳遞給更多人。 ▍工作地點 需配合跨店排班調度,門市皆位於交通便利的商圈或百貨,通勤方便。 台北市中山區優先安排(未來有可能換區換店擔任店主管)。 ▍薪資與福利|讓努力清楚被看見 ✔ 店長月薪 46,000 元起。 ✔ 通過考核後享抽成制度。 ✔ 高績效者薪資上看7–8 萬元以上。 ▍多元福利 ✔ 月休 9 天+生日假+旅遊假。 ✔ 入職滿三個月即享特休 3 天。 ✔ 深夜交通津貼。 ✔ 每月下午茶、每季聚餐、足底按摩福利。 ✔ 生日禮、介紹獎金、久任獎金、專案獎金。 ✔ 員工購物 7 折優惠,滿 3 個月享額外飾品購物金。 ✔ 年資滿 5 年可申請「品牌合資創業計畫」,實現開店夢想。 ✔ 店長培訓制度與區經導師陪跑計畫。 ▍Let's go on a vacanza! 在這裡,你不只是銷售飾品,而是創造風格故事、陪伴每位旅人做出閃亮的選擇。 帶著熱情與眼光,加入我們,把美好一起傳遞出去。
應徵
09/08
台北市松山區經歷不拘高中
【工作介紹】 ❤每位安琪兒員工都是一起迎接美好的BabyLife育兒的夥伴❤ 1.顧客服務:接待及服務顧客,提供顧客商品介紹銷售及諮詢門市商品,與客戶關係的建立與維繫。 2.門市庶務:庫存調貨、收銀結帳、電話諮詢、修改、包裝及退換貨處理。 3.商品管理:商品進貨退貨處理、商品排面整理 。 4.形象維護:百貨清潔。商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 ❤溫馨、無限的喜悅帶來的成就感,成為婦幼用品最能力的服務工作❤ ❤加入安琪兒與媽媽們一同期盼寶寶的誕生、提供媽咪們所需各式用品所需及諮詢❤ 【薪資獎金】 正職:除了月薪,另有各式津貼(加班費)。 ★每月根據營運績效發放業績績效獎金 ★不定期發放個人/團隊競賽獎金 ★定期評估商品績效發放獎金 ※以上獎金發放為符合資格者 【教育訓練&升遷制度&未來發展】 1.0經驗也OK!完整新人訓練/在職訓練,讓你做中學學中做,每家店都有店長領導。 2.每月考核,通過即可加薪。 3.升遷調薪反應個人實力,每半年還可再考核調薪機會。 4.優秀員工重點培訓,每半年有一次可晉升為儲備幹部的機會,透過升遷考核評估成為儲備幹部/副店長/店長 5.完整教育訓練,提供幹部研修,各級幹部皆有專業的階段性培訓。 【排班&休假方式】 彈性排班每週上5天,週休2天 (輪班制,休假日為各店調整安排) ★平均月休8~10天 (見紅國定假日皆可擇日排休) ★健全的休假制度 & 補助(結婚、生育、災害、撫卹) ★工作8小時,中間休息1小時,工作超過8小時部分以加班費計算 【福利制度】 • 勞保、健保、勞退 • 不定期社內活動(聚餐、員工舒壓活動) • 員工制服 • 員工購物優惠 ※符合年資者 • 年度春酒聚餐活動
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09/07
台北市內湖區1年以上高中
(114/8月25日~114/11月25日) 1.櫃台接待。 2.提供顧客之接待與需求服務 3.負責商品陳列及結帳。 4.維持店櫃週遭之整潔。 5.每周可排2天休假 . 採輪排休出勤
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09/03
日商再春館股份有限公司台灣分公司藥品/化妝品及清潔用品零售業
日本經歷不拘大學以上
【薪資待遇】26萬日幣↑↑(依照個人表現) 基本底薪:220,000円~237,000円 能力津貼:約45,000円~48,000円 額外享有:夏季、冬季獎金 ✧✧這是一份能夠真正參與現場、發揮影響力的工作✧✧ ✧✧額外享有一年2次的夏季冬季獎金✧✧ 【工作內容】 •打造高效職場環境• 與工程部門合作,為客服團隊創造高效的工作環境,提升團隊表現。 •數據分析與管理• 善用EXCEL,彙整客服團隊的績效或顧客流動數據分析。 •目標設定與提案• 依照數據分析、設定客服團隊的績效目標。 •企劃執行• 現場運營的改善計畫,確保工作流程順暢,提升團隊效率。 提出能激發工作表現的改善建議。 •跨部門合作• 與各部門多方互動,從問題觀察到改善提案並推動執行。 【條件】 ・JLPT N2 ・熟悉辦公室軟體,特別是Excel(VLOOKUP、SUMIF、COUNTIF等函數操作) ・不怕數字(歡迎有數據整理、分析的實務經驗) ・邏輯清晰、良好溝通與協調能力 ・提案力與執行力 【暖心福利】 -赴日工作簽證 -赴日機票 -搬遷包裹運費補貼 -便宜員工宿舍 -免費通勤專車 -美味健康員工餐 __________________________ 我們正在尋找一位具備邏輯思維、數據敏銳度、和行動力的夥伴,負責客服中心的營運支援與企劃職務。 這份工作穩定卻不無聊、有制度又有挑戰! 將會與各個部門密切合作,透過提案與觀察,推動營運效率與職場優化,帶領團隊持續成長! __________________________ 【應徵流程】 104應徵 →日文書面審核 → 第一次面試 → 最終面試 → 錄取
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09/08
台北市大安區1年以上高中
►應徵條件 ・具備24點後能自行返家能力(交通方式不限) ・手腳俐落、思路清晰、口條分明、無吸菸習慣且衛生習慣良好 ・懂得與團隊溝通及與人互動 ・有服務業、銷售業、百貨業等工作經驗者,餐飲外場相關經驗佳 ►工作內容(將依上班時段安排工作內容) 1.開店準備、門市販售、盤點、收銀、結算 2.銷售處環境整理、售後打烊、收班 3.配合快閃櫃或其他專案支援 ►上班時段: ・因應營業時間,上班時段將以以下班次為主 晚班:14:00~23:00(含休息時間一小時) 收班:15:30~00:30(含休息時間一小時) ★如有專案活動,上班時間須可配合調整。 ►應徵須知 ・正式面試前請確保自己對深法甜點風格與類型有一定認知 ・工作規劃為短期(半年內)者請勿投遞履歷 ・投遞履歷時請詳述銷售、快閃櫃或餐飲外場相關經驗之工作性質,並描述最具挑戰性的工作內容
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09/04
台北市信義區經歷不拘學歷不拘
【我們的品牌】 橫跨自信與美麗 水晶流行飾品第一品牌 Span confident and young. 願你無懼一切,保持一顆自信年輕的心。 「不論什麼年紀,都讓自己活的更舒心更有魅力」♡ 【您的工作內容】 (1) 負責介紹及銷售門市商品( 飾品)有業績獎金。 (2) 提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 (3)負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 (4) 負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 (5)維持店櫃週遭之整潔。 (6) 創造良好的顧客互動關係。 (7)其他關於店舖經營之相關事宜。 (8)其他主管交辦之事項。 【我們提供的福利】 (1) 高業績抽成獎金,能力越大薪資越高。績優同仁薪資最高可達 4.5-7 萬元以上 (2) 多元業績抽成制度 (3) 完善的工作考核制度和升遷管道 (4) 完善的培訓制度 (5) 獎勵制度豐富:個人及團隊業績獎金、專案競賽獎金、介紹人獎金等多元獎金制度 (6) 彈性排班:每月休8-10天 (7) 享有員工購物優惠 (8) 不定期發放異業合作購物優惠券 (9) 集團特約商店優惠 (10)外派人員:享有交通、住宿津貼 (11)享有深夜交通津貼補助,保障你的安全 (12)年度聚會 (13)勞工保險、健康保險、就業保險、勞工退休金提撥 (14)員工團體保險,費用由公司全額負擔 【希望您具備】 (1)喜愛與時常關注快時尚流行,對飾品及服飾搭配有高度興趣者。 (2)對水晶有研究並熱愛水晶飾品搭配。(如果沒有經驗,我們有完整教育訓練!!) (3)個性活潑能主動積極,不怕面對顧客,提供親切有禮貌的專業服務。 (4)對工作有熱忱,認真負責的態度。 (5)具流行服飾/飾品配件 銷售經驗者尤佳 。 ※ 應試時請自備附照片之履歷 ※ 【全台門市據點】 ◆『新北/台北區』 ◇誠品南西 ◇台北京站 ◇信義新光 A11 ◇誠品新店裕隆城 ◇環球板橋 ◇林口三井 OUTLET ◆『桃園區』 ◇桃園站前新光 ◇桃園台茂 ◇環球 A8 ◇中壢 SOGO ◇中壢大江購物中心 ◇青埔新光影城門市 ◆『台中區』 ◇中友百貨 ◇中港新光 ◇台中三井 OUTLET ◆『台南區』 ◇台南南紡購物中心 ◇台南西門本館 ◇台南 FOCUS ◇台南小北門 (即將開幕,敬請期待!!) ◆『高雄區』 ◇漢神巨蛋 ◇左營新光 【我們的心聲】 ♡ 我們重視每一位同仁, 除了有良好工作環境與氣氛, 也提供充分成長的空間, 優於同業的薪資條件, 舒適的辦公環境。 歡迎優秀的朋友一起加入我們的團隊, 一起享受生活與工作帶來的美好。♡ 我們是人性化管理的公司, 希望您能盡情發揮您的淺能, 期待您的加入!
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08/29
富昱國際企業股份有限公司藥品/化妝品及清潔用品零售業
台北市中正區經歷不拘高中以上
斥資百萬提供完善數位教育中心,模擬互動訓練及遠端線上即時教學,協助新人快速專業提升 全方位人才培訓,商品專業、銷售技巧、社群操作教學,豐富教育資源 ◆榮譽- 康倪尋找在市場閃耀光芒的你 ◆努力- 康倪尋找挑戰年薪百萬的你 ◆創新- 康倪尋找有獨特銷售技能的你 透明化升遷制度,高業績獎金,快速存得一桶金 康倪培養多位年薪百萬、千萬銷售人才,下一位就是你! 挑戰高薪月入3-15萬(保障薪資32000元+新進人員獎勵金6000+當日業績獎金抽成) 美容顧問平均月薪5萬以上 副組長平均月薪8萬以上 組長平均月薪15萬以上 主任平均月薪30萬以上 ★工作內容: 1.服務顧客、美容產品解說及銷售。 2.依顧客膚質及需求提供專業保養建議及諮詢服務。 3.顧客資料建檔,提供售後服務及追蹤聯繫維持客戶關係。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 6.上班時間9小時(用餐休息時間1小時),需配合百貨時間輪班,月休8-10天。 ★專櫃人員另享有福利: 1.完整教育訓練。 2.優渥的業務獎金制度。 3.績效獎金。 4.免費制服。 5.健全晉升管道。 6.績優員工享有國內外獎勵旅遊。 7.免費提供宿舍讓員工享有舒適的居住與上班環境。
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09/02
酷雷米有限公司藥品/化妝品及清潔用品批發業
台北市大同區經歷不拘高中以上
***可接受輪點再進行投遞,謝謝*** 保障前3個月 月薪5萬6 工作內容: 1. 保養品店面門市/百貨專櫃 銷售顧問專員 2. 介紹及銷售專櫃美容保養品商品 3. 推廣品牌知名度,保持門市專櫃美容顧問專業形象 4. 力行優質顧客服務,成為顧客美容保養品最佳顧問 5. 提供顧客完整商品銷售與服務,並達成公司制定個人業績目標 6. 顧客資料建立、維繫顧客及培養潛力顧客 7. 商品陳列擺設與品牌形象完整呈現 8. 積極態度且負責,擁有良好的學習態度 ▲歡迎同業經驗者轉換跑道!
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