「人事庶務專員」的相似工作

每月績效獎金，表現優異另有特別獎勵 每年依績效調薪＋享有年終獎金 外訓補助＋內部訓練，鼓勵持續學習與進修 新鮮人、轉職夥伴都歡迎～ | 每年調薪 | 晉升透明 | 跨部門歷練 | 外訓補助 | 新手友善 | 【工作內容】招募80% 其他行政20% • 協助招募流程執行（履歷篩選、面試安排、通知等） • 支援新進人員報到、新人訓課程、資料建檔與文件準備 • 協助員工關懷、滿意度調查與回饋追蹤 • 參與實習生專案，協助校園合作與活動舉辦 • 負責人資部門行政作業（文書、檔案管理、用品申請等） • 配合主管交辦其他人事與專案事務 【學習資源與發展】我們相信「人才的成長，才是公司最大的資產」！ • 外訓補助：支持您參加專業課程、認證，持續進修 • 內部訓練：完整的新人訓練與定期分享會，讓您快速熟悉 HR 作業 • 職務輪調：有機會跨足招募任用、訓練發展、薪資獎酬、員工關係、制度撰寫等領域 • 職涯成長：從助理到專員，逐步養成 HR full function 能力 【公司文化】我們堅持認真對待所有事物 • 關懷：用心對待每一位同仁 • 專業：以嚴謹流程與制度推動組織成長 • 品質：重視每個細節，持續優化作業 • 共好：與公司、團隊共同發展，創造雙贏 【面試流程】 應徵 → 專人電話聯繫 → 安排實體面試 → 面試錄取後 3～5 天通知

1.接聽客戶來電，客戶服務諮詢、查件、受理報修…等等 2.客訴電話處理、反映客戶問題與建議事項 3.客戶關懷滿意度撥打 4.有家電客服經驗、熟excel操作佳 5.抗壓性高 上班地點：遠雄U-Town B棟，鄰近【汐科火車站】地理交通方便

1. 執行招募作業 2. 人員資料系統建檔維護與管理 3. 人事異動等相關業務處理 4. 員工考勤管理作業 5. 每月固定費用請款 6. 其他行政庶務及主管交辦事項

1. 公文撰寫、合約審查。 2. 進出口事務安排。 3. 有醫療產品登記經驗者佳。 4. 原廠英文書往來撰寫、原廠會議參與。 5. 英文佳。 ※無經驗者提供訓練

1. 各式文件管理維護、分類、登記、入檔、保管等。 2. 文管系統的建立與維護。 3. 協助TIPS智財管理系統制度建立及優化。 4. 主管交辦與事項。 **工作地點:竹北廠區或汐止廠區**

1.一般行政作業管理，出缺勤管理，人事工作協助等 2.財務業務處理，協助單位開立發票，管理帳款，庶務會計作業 3.倉庫管理，協助同仁訂定商品、耗材，管理分公司庫存 4.協助總公司策略專案活動的推動與紀錄 5.其餘主管交辦事項協助 6.需具細心、耐心、能獨當一面且溝通能力佳，並配合公司月初、週進度及月底結帳加班作業

工作內容 1.協助商品採購週期建立。 2.安全庫存量控管、廠商交期安排。 3.廠商帳務核對。 4.商品外部品檢報告蒐集。 5.處理貨單、訂單，建檔並歸檔。 6.協助處理客戶的詢價與報價。 7.執行主管與業務交辦的事項。 優渥獎金制度 1.全月在職者，每月核發績效獎金。 2.年終獎金２個月以上。 (年終發放時需在職，依當年度到職比例計算）

1.訂單處理、生產追蹤及安排出貨 2.製作進/出口報關資料與文件等行政作業 3.協助業務處理銷售相關事宜 4.協助辦公室行政業務 5.其他主管交辦事項 6.活潑、細心、積極 7.有國貿經驗佳

1.根據公司財務政策，進行各項財務報表的編制與覆核 2.進行成本費用分析 3.協助資金調度與匯率、利率風險管控、公司整體預算及財務模型預測等 4.提供並分析管理報表及財務分析，供管理決策所需之使用 5.處理財稅務相關業務 6.協助投資分析相關業務 7.其他主管交辦事項

1. 客服作業處理：平台訊息回覆、信件回覆、接聽客服專線、客訴處理。 2. 負責訪客接待及通知。 3. 消費者商品諮詢服務及售後服務。 4. 協助遞送公文及收發信件。 5. 協助大型活動銷售期間相關事務 6. 主管交辦事項 ※ 部分平台需於下班時段及假日協助回覆處理※

1. 執行混凝土與鋼筋類檢測報告出具相關工作。 2. 依照客戶需求，安排混凝土類試驗試體檢驗流程，包含試體搬運、養護、蓋平、抗壓等測試工作。 3. 相關儀器設備使用、維護及保養清潔; 確保記錄報告準確與準時。 4. 公司未來是工作態度安排ISO訓練，安全訓練證照及TAF認證測項專業訓練。 5.負責工程類事務的聯絡與協調。 6.完成主管交辦事項。

1.輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 2.保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 3.提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 4.定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6.需會AutoCAD

1. 負責出貨單據相關電腦文書 2. 製作標籤 3. 原物料驗收、收貨、庫存管理 4. 協助退貨、客訴、異常案件處理 5. 廠務文件處理等相關工作事項

我們是一家專注於提供道路照明及管線/管道工程服務的專業企業，我們的目標是為市民提供安全且符合專業標準的施工品質。 工作內容： 1. 協助工程相關文件的準備、整理及管理，包括投標文件、竣工報告及工程檔案。 2. 協助工程人員規劃及調度工務作業行程，確保施工進度的順暢執行。 3. 跟催工程進度，並定期編製相關報告，確保各項工程如期完成。 4. 操作並熟悉如Word、Excel或AutoCAD等相關行政及技術工具，進行工程表單繪製及數據整理。 5. 協助與廠商聯繫及確認發包事宜，管理材料及相關供應鏈運作。 6. 進行現場檢核及資料紀錄，確保施工品質及安全狀況符合規範。 歡迎你加入我們，成為企業成長的一份子！我們期待您發揮專業能力，並與團隊一同創造安全、如期如質的工程項目。立即投遞履歷，讓我們一起打拚創造未來！

1.部門內行政文書工作。 2.樣品管控與專案進度追蹤。 3.報表彙整與問題分析。 4.其他主管交辦事項。

工作內容： 1. 熟悉薪資、考勤計算作業與分析 。 2. 年度所得稅申報及稅務相關(與財務部配合)。 3. 人員勞健保及團保各項加退、申請作業。 4. 對應各項政府勞動檢查。 5. 人員新進、離汰、異動等各項行政作業。 6.臨場醫護相關事宜。 7.公司員工關係促進及大型活動規劃承辦及協助。 8.相關人資專案活動推行及協助。 9.主管交辦事項。

有相關工作經驗者佳。 1.協助同仁行政及後勤作業 2.文書及文件資料處理的建檔、管理 3.出貨包裝、包材管理、標籤打印 4.接聽電話、客戶來訪安排準備 5.收發物件、包裝郵寄(須自備機車) 6.處理庶務性行政工作(如：設備叫修、雜物採買) 7.維持工作區域整潔(如：倒垃報、燈泡更換等雜項) 8.協助執行內部稽核作業 9.零用金管理及月結 10.熟悉Office操作、做事細心負責。 11.會有搬運大小物件、協助同仁作業當日出差來回。 11.公司依個人工作表現，不定期另發給專案績效獎金。 <履歷表請附上照片>

1. 負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2. 收發公文並處理會簽文件。 3. 動作快敏捷。理解力高。 4.有準備考公職者尤佳。 5.認真負責。因為是在公家機關內協助文處理工作。 6.公部門要求必須要簽定勞動契約至114年12月31日。

1. 負責一般文書資料處理工作。 2. 維護、更新、管理各類文件檔案和資料庫系統。 3. 管理、維護公務器材與維護辦公室、會議室等辦公環境。 4. 採購及維護事務機器及辦公用品、零食等庶務用品及相關請款事務。 5. 執行辦公室、車位之租賃與水電通訊等請款相關事務。 6. 負責收發分送郵件並處理相關文件。 7. 協助辦理員工福利事項。 8. 其他臨時交辦事項。

我們是Cica自家股份有限公司。 Cica在客家話裡，代表的是“自家”的意思。 對我們來說，Cica不僅是一個工作場所，更是一個讓每位員工找到歸屬感和成就感的家。 我們相信，工作不僅僅是安身立命，更是實現夢想的平台。 在這裡，我們每一位成員都致力於用熱情和專業，共同創造出色的咖啡體驗。 我們希望每位員工都能在這裡發揮所長，共同成長，共同成功。 如果您對咖啡充滿熱情，並且擁有相關的工作經驗， 我們誠摯地邀請您成為我們的【HR-人資專員】。 與我們一起，共同追求對咖啡的熱愛，創造更多美好的咖啡時刻。 【打造具備成長思維的組織，一起推動人與組織的進步】 我們深信：「人才，是企業最重要的資產」。 透過建立支持成長與學習的人資制度，我們致力於讓每位員工都能在這裡實現職涯發展，同時推動整體組織持續前進。 ❚ 職務說明｜人資專員（HR Specialist） 這個職位將負責招募與人資制度執行，並協助打造具備成長思維的文化與組織運作流程，是推動公司穩健發展的重要角色。 【工作內容占比與說明】 ❚ 40%｜招募與人才引進 ◆ 負責履歷篩選、邀約、面談安排等完整招募流程。 ◆ 發展並經營多元化招募管道，規劃執行徵才活動。 ◆協助確保人力供需與部門目標一致。 ❚ 30%｜組織文化與人資制度推動 ◆規劃與推動公司文化，打造具備成長思維的制度。 ◆協助年度考核制度與績效管理作業建立與執行。 ◆教育訓練規劃、員工關係經營與內部溝通。 ◆推動並落實公司人資相關制度與政策。 ❚ 20%｜人資行政與日常營運 ◆人事文件、員工資料等行政作業維護與更新。 ◆新進人員報到流程與試用期追蹤管理。 ◆員工出缺勤系統管理與審核作業。 ❚ 10%｜主管交辦與彈性支援事項 ◆協助主管進行專案型或臨時性任務。 【為什麼重要? 】 您將是推動人資制度與企業文化的關鍵角色。除了讓人力資源運作更加順暢，更能支持部門主管達成目標、提升整體組織效能與團隊凝聚力。 【歡迎您的加入 】 如果您擁有豐富的人力資源經驗且希望在一個具有挑戰性和發展潛力的環境中工作， 請提交您的申請並表達您對這個職位的興趣。

1.提供客戶服務、協助顧客溝通協調、解決問題、案件紀錄 2.提供客戶線上訂餐服務 3.客訴應對及處理 4.主管交辦事項 如果您具有相關客服經驗，薪資可進一步討論。 薪資待遇:30,000~32,000(輪班津貼另計) 上班時段：06 點至 21 點 上班地點：遠雄U-Town B棟，鄰近【汐科火車站】地理交通方便