「通路發展業務專員 (零售量販通路)」的相似工作

安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。 工作內容： 1.穩定內勤業務工作,不需外出跑客戶, 透過電話高效行銷,免人脈,撥打銀行客戶名單, 提供客戶專業的保險規劃. 2.企業品牌知名度高,產品具競爭力,客戶族群廣,不設業績門檻,成交就抽佣 3.教育訓練紮實,提供手遊式考照課程+劇情式教學, 適合想成為業務的你 薪資福利： 1.保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2.兩個月年終獎金 + 三節獎金+生日禮金 3.免費舒壓按摩 4.休假制度優於勞基法 5.年度國內外旅遊,公司全額支付員工福利金 6.員工年度健檢 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 證照這樣考才好玩 我們提供： 1.手遊式考照課程週週開班，考照不再枯燥，考照成功率超過80% 2.手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3.只要達成設定目標，前六個月$5000新人津貼 4.考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 新人銷售訓練： 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展： 1.銷售菁英 2.儲備主管 雙北工作地點: 台北市中正區衡陽路(西門捷運5分鐘可到) 新北市板橋區文化路二段(江子翠捷運站)

加入我們，成為改變未來科技產業的一份子！ 珈特科技是一家專注於提供企業級 IT 安全與設備管理解決方案的技術服務公司。我們作為 Apple 生態系服務提供商，致力於幫助企業實現多平台設備（MacOS、Windows、iOS 和 Android）的高效端點管理MDM與EDR整合服務。隨著企業數位化轉型加速及跨平台需求的日益增長，我們通過創新技術與專業服務，提供 MSP 一站式解決方案，協助客戶全面提升 IT 基礎設施的安全性、管理效能及使用者體驗，助力企業在數位化時代中穩步前進 現在我們正在尋找具備出色業務能力、卓越溝通技巧和團隊合作精神的優秀人才。如果您對資訊安全和創新科技充滿熱情，歡迎您加入我們的團隊 【您將參與的工作內容】 1.開發潛力產業，拓展市場機會，挑戰高獎金與成就感。 2.建立並維繫長期客戶關係，提供專業建議與解決方案。 3.負責產品提案、展示、報價與訂單處理。 4.推動公司最新產品與解決方案，包括： Apple 生態系統管理服務 跨平臺端點設備資安防護 零接觸部署 (Zero-Touch Deployment) 雲端基礎設施整合服務 5.參與市場行銷活動，傳遞品牌價值與技術創新。 -->【我們正在尋找的你】 對科技產業趨勢有高度興趣，樂於學習與探索新技術。 喜歡與人互動，擅長建立信任關係並引導客戶做出決策。 有銷售、顧問式推廣、專案導入等經驗者佳。 具備基礎 IT 或 SaaS 產品知識者加分。 -->【你將獲得的資源與發展】 與全球領先品牌合作（Apple、Jamf、Microsoft、Google 等） 完整產品訓練與產業知識培育，讓你成為產業顧問級專才 彈性工作文化、優質工作氛圍 明確升遷制度與高績效獎金機制 想挑戰高薪？想站在科技浪潮前線？ 我們正在等你來突破與創造！ -----------------------------------------------------------------------

加入我們，成為教育出版的推動者！透過創新與專業的服務，提升教師與學生的學習體驗，成為台灣最具影響力的教育集團。 【工作項目】 1、教科書推廣與服務：提供專業的產品介紹和售後服務與學校及教師建立良好關係。 2、教學活動及研習辦理 ： 協助舉辦各類教學活動、教學研討會及座談會，提高產品知名度和品牌價值。 3、公司產品銷售推廣：推廣公司產品，定期收集市場反饋，以優化產品推廣策略。 4、服務範圍：新北市、台北市、基隆市區域等國小學校。 如果你對教育充滿熱情，並希望在這個充滿挑戰與機會的行業中發光發熱，歡迎加入我們的團隊！一起為教育的未來努力，攜手共創美好的學習環境。 【南一業務全區招募中】 1、穩定的薪資與獎金：具競爭力的薪資結構，並提供業績獎金、績效獎金、出國獎金及 年終獎金。 2、差勤交通工具(五年內新車)：公司負擔所有車輛的保險、稅金；保養費用確保車輛保 持良好狀態。(油費實報實銷、上下班油費、過路費公司全額支付) 3、健康福利：業務單位均辦理意外險，並提供健檢。 4、專業培訓：提供系統的入職培訓及持續進修機會，助你快速成長。 5、友好的工作環境：我們重視團隊合作，鼓勵創新與分享。

我們準備在零售與量販通路提高我們市場占有率以及品牌曝光， 因此開始尋找能夠執行、規劃零售賣場百貨業務通路的人才。 你將隸屬於家用市場業務團隊，擔任銷售與促銷執行等連鎖零售賣場通路客戶業務管理相關工作。 [薪資待遇] 底薪 (依面試的狀況、個人學經歷等決定~) + 業績獎金 + 績效獎金 [工作內容] 1.客⼾關係與銷售: 具備傑出的⼈際關係能⼒，以傾聽與思考解決客⼾的問題，定期拜訪顧客，維繫穩定客⼾關係，指導協調各式商品的銷售與服務活動，最⼤化零售、賣場、百貨通路銷售數字以及消費者體驗。 2.負責業務接洽，訂單處理，應收帳款回收，零售量販、賣場、百貨通路客⼾管理及開拓新客⼾及市場，完成年度業績⽬標與提升市場佔有率。 3.跨部⾨作業: 了解產品、⾏銷、客⼾服務與施⼯流程，融入並提升既有業務團隊，為傳統⽽務實的團隊注入創新⼒量。 4. 蒐集市場情報、品牌維持，並提案、分析行銷策略 5. 業務推懬、傳達及說明公司各項重⼤訊息、活動、產品與教育訓練 6. 賣場駐點銷售人員招募、培訓、管理與輔導。 7. 執行與追蹤各賣場、百貨櫃位績效管理與檢討，帶領銷售團隊達成業績目標。 8. 巡迴各量販賣場百貨、協助各檔期進撤櫃並與門市主管維持良好客情關係。 9. 最佳化通路之B2B/B2C之交易品質、流程與體驗。 * 一個月2~3次週末需上班 (如遇節慶檔期或促銷檔期，假日需出勤) * 需有汽車駕照 * 需自備交通工具

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

1.開發企業客戶(B2B)，提供油品、產險…等相關資訊，以達成個人銷售績效目標。 2.拜訪客戶、用印、簽約，經營客戶關係。 3.其他主管交辦事宜。

南僑水晶致力於天然呵護健康及環保。我們的品牌核心精神在於堅持採用天然原料，不僅對人體肌膚友善無害，更不影響自然生態的良性循環，堅持與大自然共生共榮。 我們正在尋找一位具備實體通路操作經驗，並樂於深耕區域經營的業務夥伴。這個角色將負責區域內分點的全面經營，包括產品陳列、價格策略、活動推動、費用談判與客情管理，並透過數據回饋，協助優化整體銷售表現。 我們相信，一位優秀的通路業務不只是執行者，更是品牌策略在第一線落地的關鍵橋梁。若您對民生用品有熱情，具備責任感與協作精神，並希望在通路操作中持續成長與挑戰自己，誠摯邀請您加入我們的團隊。 關於PX通路業務： 1. 通路經營與客戶拜訪 負責區域分點管理與營運，包括商品排面、價格監控、促銷活動規劃與談判、客情關係經營及門市拜訪執行。 2. 促銷活動規劃與執行支援 參與促銷檔期提案、活動執行與現場支援，並定期追蹤成效、回饋市場反應，協助優化未來檔期策略。 3. 數據回報與跨部門協作 整理銷售數據與市場情報，製作基本報表，並與行銷、研發部門協作，提出具體優化建議。 4. 自我管理與工作優化 自主規劃行程與每日任務，定期檢視目標進度，提升工作效率與執行品質。 5. 區域銷售人員管理 根據營運需求，招募通路促銷人員，協助掌握現場狀況並即時處理突發問題。

一起加入行銷團隊「間口組」，作為*朵茉麗蔻*在台灣的形象先鋒， 透過創意與數據策略，吸引新客群、點亮品牌認知第一步！ ◈月領◈39K ↑↑ 起薪34K～38K＋津貼5200元 ✓ 起薪依能力與經驗面議 ✓ 另享2次年度獎金 ✓ 3節獎金＋加班費 【您會參與】 • 研究洞察目標受眾的興趣與需求 • 企劃與製作具吸引力的內容（文案、影片腳本、文章、PDM、EDM、SMS、LP 等） • 操作與分析廣告後台數據，持續優化轉換率（FB/IG、SEO、LINE、GDN、YouTube等） • 以數據為基礎提出策略，推動行銷成效成長 • 與日本總部進行定期溝通（日文Email／線上會議），必要時出差（1-2次/年） • 除了主要職責，你也會與團隊協作，共同推動線上/線下活動、公關合作與CRM專案等多元任務。 ◎透過面試對您的了解，我們也有可能會調整您實際身任的職務內容◎ 【具備條件】 • 有行銷企劃經驗，以及對市場的敏銳度與數據洞察力 • 熟悉數位行銷工具（Google Analytics、Meta 後台等） • 重視專案執行力與時間管理，有邏輯思考與提案簡報能力 • 積極主動、善於跨部門合作 • 具備JLPT N2能力，理解日商文化 ◈用創意與內容贏得陌生顧客的第一份信任！ ◈我們提供穩定發展的職涯環境、透明完善的評價制度。 ◈你的成長歷程與價值貢獻將會在此成長茁壯！ 【徵選流程】 104應徵 → 日文書面資料審核 → 一次面試（中文）→ 最終面試（日文）

1.數位印刷設備市場開發及銷售 2.每月業績目標挑戰 3.每月報表提出 4.客戶印刷問題提出 5.客戶服務，定期關心客戶，了解客戶需求，提出解決方案 6.新客戶及老客戶管理

本公司業務人員職缺包含 1. 通路開發人員(跑賣場型通路) 2. 外務司機(跑園藝零售店/花市攤商/經銷商等...) *工作內容： 1. 承擔業績壓力 2. 維護客情 3. 開發客戶拓展市場 4. 業績達成 5. 帳款回收 6. 撿貨理貨/疊車出貨/配送物品 7. 公司車輛保養 8. 主管交辦事項 * 工作地點 : 苗栗以北(上班地點 : 新店) , 苗栗以南(上班地點 : 嘉義市) * 需有汽車駕照(3.5噸貨車) * 如自備汽車提供車輛津貼 * 工作態度良好, 有能力有責任感及誠信 提供團保意外險及伙食津貼及業績獎金(業績獎金會因個人績效而異)

1. 負責電話開發、約訪新客戶。 2. 透過電話或現場拜訪，持續追蹤、經營並維護既有的客戶。 3. 建立、記錄並維護顧客資料（如：聯繫記錄、顧客反應、合約簽核）。 4. 提供完整SOP、專人培訓，協助快速上手。 5. 了解客戶樣貌、深入了解問題、給予解決方案。 有想要透過自己的努力與報酬成正比嗎? 我們正在尋找熱情且有擅長溝通能力的業務人才！如果你具備優秀的溝通能力和銷售技巧，那麼我們歡迎你加入我們的團隊！作為我們的廣告業務專員，與客戶進行有效的銷售對話，並實現個人與團隊的銷售目標。 *薪資面議 *自備汽、機車為佳

<2020金峰獎-十大傑出企業> / <2019金商獎-十大優良外商> 你是否受夠整天待在辦公室? 總想往外跑呢~ 你是否單打獨鬥太久? 希望有團隊一起打拼呢~ 你是否覺得薪資不符合您的表現? 想要公司能回應您的付出呢~ 德國福維克集團台灣分公司 Kobold事業部提供以下承諾： 我司承諾「每位業務同仁都享有完整教育訓練機會」 我司承諾「每位業務同仁都享有勞健保、勞退新制提撥(按實際收入，公司根據規章提撥)」 我司承諾「每位業務同仁都享有無天花板的獎金制度，只要有付出必定有愉快的收穫」 您必須要知道的工作內容： 1. 負責國內業務推展工作，介紹產品功能及特性 2. 開發潛在客戶，拓展市場 3. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係 ※備註※ 具備完整教育訓練體制！ 透明晉升管道，人生沒有天花板！ 不定期獎金、不定期國內外旅遊獎勵、競賽獎勵等，期待想挑戰高額年薪的你！

【薪資待遇】26萬日幣↑↑（依照個人表現） 基本底薪：220,000円～237,000円 能力津貼：約45,000円～48,000円 額外享有：夏季、冬季獎金 ✧✧這是一份能夠真正參與現場、發揮影響力的工作✧✧ ✧✧額外享有一年2次的夏季冬季獎金✧✧ 【工作內容】 •打造高效職場環境• 與工程部門合作，為客服團隊創造高效的工作環境，提升團隊表現。 •數據分析與管理• 善用EXCEL，彙整客服團隊的績效或顧客流動數據分析。 •目標設定與提案• 依照數據分析、設定客服團隊的績效目標。 •企劃執行• 現場運營的改善計畫，確保工作流程順暢，提升團隊效率。 提出能激發工作表現的改善建議。 •跨部門合作• 與各部門多方互動，從問題觀察到改善提案並推動執行。 【條件】 ・JLPT N2 ・熟悉辦公室軟體，特別是Excel（VLOOKUP、SUMIF、COUNTIF等函數操作） ・不怕數字（歡迎有數據整理、分析的實務經驗） ・邏輯清晰、良好溝通與協調能力 ・提案力與執行力 【暖心福利】 －赴日工作簽證 －赴日機票 －搬遷包裹運費補貼 －便宜員工宿舍 －免費通勤專車 －美味健康員工餐 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 我們正在尋找一位具備邏輯思維、數據敏銳度、和行動力的夥伴，負責客服中心的營運支援與企劃職務。 這份工作穩定卻不無聊、有制度又有挑戰！ 將會與各個部門密切合作，透過提案與觀察，推動營運效率與職場優化，帶領團隊持續成長！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【應徵流程】 104應徵 →日文書面審核 → 第一次面試 → 最終面試 → 錄取

1.量販通路商品庫存掌控及訂單取得 2.擬目標銷售計劃,活動的洽談/執行及回覆 3.機會點的找尋及執行 4.需配合賣場夜間陳列及盤點,客情建立 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息 6.活動佈達及產品特性說明

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.負責銷售公司玩具以及幼兒書籍 3.負責業務推展，以達到賺客戶的錢也可以做客戶的朋友為最高宗旨 4.公司都是年輕人~歡迎你的參與,一起打拼努力 5.如果你有夢想,你會發現自己有無限的可能~

工作內容 1.負責業務(台北區)推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息及產品。 2.訓練期需先擔任內勤工作，並經內部考核後方能轉任業務。 3.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 4.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 5.負責國內業務接洽及訂單處理。 6.負責產品報價及產品展示。 7.需進出工地，協助產品組裝。 8.任職滿六個月後，符合資格者可分紅業績獎金。

您好， 我們專門提供高品質的實驗室設備與檢測儀器 協助客戶打造安全、高效的研究與檢測環境。 我們的客戶從學術單位、生技醫藥到研發中心 做的是讓知識與科技更有力量的事。 現在 我們需要一位能與我們並肩作戰的業務專員 不只是賣產品也是成為客戶信任的顧問與夥伴。 (1) 我們的服務範圍涵蓋： ○代理和行銷國內實驗室耗材、儀器、設備。 ○我們自產製造實驗室的設備 : 恆溫恆濕設備、LED動植物栽培設備、微生物栽培設備、 病蟲害監測系統等客製化實驗器材。 ○我們也做實驗室規劃、設計、施工工程專案的管理與顧問服務。 ○我們的技術廣泛的被使用在農業、食品、環工、化工、生化科技、醫學單位等。 (2) 我們期待你是這樣的人 ○團隊魂滿滿：你相信好的成績來自彼此協作。 ○時間魔法師：懂得安排、懂得優先順序。 ○溝通高手：能用最簡單的方式說清楚事情。 ○業務個人魅力：讓客戶喜歡跟你聊天、願意把需求放心交給你。 ○( ( 必備：汽車駕照 + 自備車輛（因為你會常跑客戶）)。 ( 歡迎5年業務經驗以上的老手，薪資可議 ) (3)我們的工作內容 ○拜訪並認識潛在及既有客戶，了解他們的需求，給出最適合的解決方案。 ○介紹與推廣我們的實驗室設備與服務。 ○與團隊密切合作，讓專案順利完成。 ○定期追蹤、關心客戶，建立長久合作關係。 ○觀察市場趨勢，讓我們走在需求的前面。 (4) 如果你會這些那就更棒了 ○有實驗室操作經驗或待過相關環境。 ○了解實驗室設備或檢測儀器。 (5) 為什麼選擇我們？ ○公司氣氛輕鬆不拘謹，老闆超幽默，團隊成員互動自然。 ○團隊風格：不官僚、不死板，大家一起解決問題，一起歡笑。 ○這裡有挑戰，也有成就感，更有你發揮專業的舞台。 ○週休二日、工時正常（9:00–18:00），讓你兼顧生活與工作。

1.依照業務團隊年度業績發展計畫-達成區域經營策略/每月/每季/每年團隊業績目標。 2.執行公司業務相關政策。 3.皮膚科、整型外科、一般科別醫療院所市場開發與業務推廣 。 4.生技產品線之推廣銷售(例如：Filler等......)。 5.醫療院所之客戶諮詢、服務。 入職後將提供完善教育訓練，並也有優渥的獎金制度。

1.產品銷售。 2.俱手排小貨車駕照，需配合少量搬貨、送貨。 3.工作時需出入-20度冷凍庫。 4.上班時間早上6點至下午3點 5.***非週休二日，每月對照公家休假日天數，不足的天數以加班計算*** ***休假方式依台北農產運銷公司休假表為準*** 6.薪資依業績另有獎金 上班地點:新北市五股區五權路14號2樓 上班時間:早上6點至下午3點 意者請先來電約面試時間:0928254949葉先生

1.依個人銷售目標進行市場開發並達成業績。 2.負責新竹以北區域經銷商及終端客戶的維護與開發。 3.即時處理現場銷售問題，確保服務品質。 4.收集並回饋市場資訊與產品應用案例。 5.整理每日拜訪與銷售狀況，定期回報主管。 6.對重大問題即時通報並協助提出解決方案。 7.主動向客戶傳達公司新產品及最新資訊。 8.負責政府及民間單位招標案件蒐集、提報與文件製作。 9.依客戶需求提供合適方案及報價。 10.與客戶各部門保持良好溝通，提升客戶滿意度。 11.追蹤客戶訂單及交貨進度。 12.協助進行客戶信用調查。 13.支援客戶售後服務並拓展合作機會。 14.定期追蹤應收帳款狀況。 15.完成主管交辦之其他任務。 薪酬制度 公司提供具市場競爭力的薪資結構，並設有完整且透明的獎金制度。績效卓越者可享 高額獎金與優渥報酬，努力與成果將獲得最直接的回饋。 我們誠摯邀請勇於挑戰高成就的您加入，與公司一同成長！

1. 於連鎖性賣場、 超市 、量販店等業務通路推廣及銷售公司相關產品 2. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係 3. 通路店點之業績目標分配與達成，進銷貨及存貨管理 4. 各級賣場貨架及相應之銷售業務管理 5. 商品陳列與各項活動執行 6. 市場資訊的收集 7. 具FMCG消費性商化工作5年以上經驗，或是職場新鮮人 8. 業務範圍桃園以北地區

1.擔任主要全聯通路客戶窗口 2.通路銷量/銷額/利潤分析、活動效益評估與策略建議 3.客戶年度計畫及年度合約洽談、年度業績目標達成 4.通路活動提報（DM、試飲、促銷） 5.帳款核對與追蹤管理 6.通路庫存狀況管理 7.通路銷售狀況追蹤及新舊品上下架 8.主管交辦之專案/任務規劃與執行 ※需具超市(全聯、美廉社、楓康)等連鎖超市通路業務經驗

1.數位印刷設備銷售及市場開發 2.客戶服務；客戶關心；解決問題 3.業務報告計劃提出 4.業績目標計劃執行

1.開發新增客戶/維護既有廠商關係 2.蒐集市場產品相關資訊 3.依客戶需求做報價及簽約。 4.客戶售後滿意度維持 (如: 抱怨及問題反應處理、維持客戶對公司及業務員信賴度) 5.汽修相關科系佳。 6.其他公司交辦事項。 7.優渥獎金另計。

底薪31000+業績獎金+每季競賽達成獎金+檔期活動獎金+合約獎金 1熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2客戶拜訪開發並推銷產品 3依顧客需求做報價及簽約 4顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5顧客意見回饋以供公司改善參考 6定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7任職滿年資之同仁 , 每年依績效考核可年年調薪 8績效考核連續優等可晉升區域主管 9每天需進辦公室會議後再到責任區域拜訪店家