「自動化IT工程師」的相似工作

工作內容： 1. 負責公司財務管理與報表分析，提供決策支持。 2. 制定並執行年度產值目標及預算規劃、執行績效報告。 3. 協助公司進行整體支出控制與資金分配。 4. 深入分析成本結構，提供有效的成本管控建議。 5. 協助高層領導進行財務策略的規劃與實施。 我們提供： 1. 穩定且有挑戰性的工作。 2. 發揮專業並參與企業策略制定的機會。 歡迎有興趣者加入我們的團隊。

1.規劃及檢討公司會計作業流程，並覆核各項會計作業，以符合財會及稅務之規定。 2.定期核閱財務報表，並針對異常項目進行分析檢討。 3.解決並督導企業帳務處理及覆核其財務報表。 4.提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。 5.其他相關專案與主管交辦事項。

1.協助副總經理處理越南地區包含客戶開發、業務推廣等業務事務。 2.提供技術支援並解決客戶遇到的水電或電機相關問題。 3.與公司內部團隊及客戶保持良好溝通，確保專案順利進行。 4.其他主管交辦之事項。

1.統籌制訂、執行、輔導跨廠人力資源策略規劃 2.配合公司發展召募與徵選優秀人才 3.海外廠教育訓練規劃與執行 4.海外廠員工關係管理與員工異議處理 5.擔任HRBP與各廠區溝通協調、導入人資各項政策 6.配合集團發展，規劃與執行人資專案工作。 7.主管交辦事項。 具越南工作經驗佳

1.負責管理海外越南的人力資源管理相關業務，確保人資運作順暢。 2.需具備溝通能力、當地法規理解及內外部溝通協調能力，確保營運流程順暢並符合總部政策。

1. 生產管理 2. 生產效率監督與異常改善 3. 人員管理與調度、生產品質與重工率監控管理 4. 工廠運作成本監控與改善、出貨交期與產能平衡管理 5. 自動化推進 6. 生產製程改善 7. 產線治具開發

辦公室行政管理單位 財務 會計 人事 總務 工作地點-平陽 寶鵬工業區

1.負責紙品印刷與包裝相關廠務 2.開發潛在客戶，拓展市場通路，達成業績目標 3.拜訪客戶，維繫良好客戶關係 4.負責產品報價、產品展示及訂單處理，並處理帳款回收相關事宜 5.服務當地來訪客戶，維持公司良好形象

燈具廠主管特助。 協助主管交辦事項，處理日常行政、庶務工作、各部門溝通協調等。 1.抗壓性高與良好的溝通能力。 2.工作態度積極主動、細心。 3.具問題解決及危機處理能力。

此職務須外派泰國曼谷，招聘會中文之泰籍人士或精通泰文之台籍人員： 主要工作內容: 1.子公司營運與行政支援 協助泰國子公司日常營運相關事項及行政庶務執行 安排出差人員之機場接送、飯店預訂等相關事宜，確保行程順利 2.BOI 相關作業 辦理泰國投資促進委員會（BOI）相關申請及維護 文件包含：營運報告、職務申請、工作證（長期／短期／臨時人員）等 3.辦公室管理 監督並維持日常辦公室運作 物資採購與庫存管理 房屋及設施管理維護 車輛管理 物料與文件管理 協助推動辦公室各項行政改善計畫 4.人力資源管理 協助當地招聘流程：職缺發布、履歷篩選、面試安排 處理員工入職、離職相關作業及保險事宜 負責當地考勤紀錄與薪資發放之協助作業 5.集團專案推動 配合母集團推動各項重點專案及策略工作 參與建立與維護公司內部系統，並持續追蹤各項營運績效目標達成情況

1.規劃與執行新進人員招募、甄選暨任用管理作業。 2.建立各項人資人事管理規章與制度修訂(績效管理、薪酬制度)。 3.教育訓練發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 4.熟悉越南勞動法令與人事作業流程，員工關係勞資爭議的預防與處理。 5.員工年度績效及獎懲管理辦法。 6.具備越語溝通能力 7.有越南工作經驗者佳 8.工作地點：越南平陽省

1. 研訂行政總務工作計畫，並付之實施； 2. 負責公司採購、派送至外包物流公司、開立發票等相關作業； 3. 建立、修訂相關安全、急救、衛生等計畫、作業程序並執行與稽核； 4. 進行機構內之設備維護、辦公環境美化、營繕工程規劃、水電維修、公務車輛管理、電信郵務、交通、文具伙食供應、工業安全衛生、櫃臺服務及保險等業務； 5. 指導總務工作進行並培育所屬精進總務相關技能。 歡迎符合資格的人才申請本職位，並發揮您的專業技能！加入我們，一起共創成功！

1. 參與制定廠區管理規章制度、完善和細化管理體系和相應SOP。 2. 遵循年度預算編列，執行管理部年度行政計畫，控制行政等費用。 3. 監督廠區後勤管理及管理部人員工作績效考核。 4. 掌控歐美客戶驗廠、工程改建等相關工作。 5. 當地工作簽證辦理及外籍夥伴入職、出勤、住宿等相關事項安排。 6. 熟悉電腦(Word, Excel等)。

1.配合集團人力發展策略，規劃建置子公司組織架構與人力發展計畫 2.當地人事管理制度建置 (1)招募管理：配合公司發展，執行人才招募計畫 (2)薪酬管理：建立薪酬結構與制度 (3)績效管理：建立績效考核制度、執行與回饋 (4)晉升管理：執行晉升與追蹤落實 (5)培訓管理：執行培訓計畫 3.行政管理 (1)辦理護照、簽證、工作許可、暫住證等作業 (2)出差人員管理 (3)宿舍安排及宿舍管理稽核 (4)預訂酒店、餐廳、購買機票等 (5)舉辦公司活動(旅遊、聚餐、尾牙等) 4.廠務管理 (1)總務行政、資產管理與事務設備維護管理 (2)總務庶務用品與OA設備驗收及庫存作業 (3)清潔人員及司機管理及稽核 (4)節能/節水專案評估、規劃與執行 (5)各項土建（含排水、抓漏）專案執行、追蹤與維持 (6)廠務（供電設備、發電機、空壓機、RO機及空調設備）巡檢、 節電及維持設備妥善率 (7)消防及環境基礎設備異常查修處理、異常發生時故障排除或維修及聯繫廠商處理 (8)公務車輛管理、電信郵務、交通及保險等 5.採購管理 (1)既有產品之原物料及設備採購（中國廠） (2)開發越南本地替代品採購（包材及自動化設備配件、耗材等） 6.RBA社會責任稽核與顧戶驗廠因應工作 7.年度計畫與預算之擬定、貫徹與執行 8.消防安全衛生等相關工作 9.執行總公司推動之相關制度，及主管交辦事項

非主動應徵, HR提供工作內容

一起打造高效、國際化的智慧工廠！ 我們正在尋找一位具有 IE 背景並擁有國際視野與管理熱忱的副廠長，加入我們在越南大叻的團隊。 這個角色將帶領多條產線走向自動化與高效化，並協助公司在全球市場持續保持競爭力。 如果你是熱愛挑戰、樂於跨文化合作、並對工廠營運有深入理解的專業人才，這將是你舞台的最佳選擇！ 工作內容 *主導並優化產線的生產流程，推動效率提升與標準化作業，並協助導入生產管理系統 *應用工業工程 (IE) 方法，進行產能分析、線平衡與成本改善 *與設備商、產線顧問緊密合作，導入自動化並持續提升產能 *負責 KPI 管理：包含產能、良率、效率、成本控制等關鍵指標，帶領跨部門團隊，建立協作文化 *跨文化溝通與領導：協助總部與當地團隊之間的橋樑，確保資訊透明與執行到位 我們希望你具備 具備工業工程 (IE) 背景與實務應用能力 至少 5 年以上製造業工廠管理經驗 對生產流程、成本結構、運輸及供應鏈管理有清晰理解 具備跨部門協作、溝通與領導能力，能帶動團隊持續改善 我們提供 具競爭力的薪酬方案（年薪依經驗面議，另有績效獎金） 住宿補貼（解決你在越南安居的需求） 每年二次往返交通補助（讓你能輕鬆探親與保持國際連結） 醫療保險（海外健康無憂，含緊急醫療保障） KPI 獎金制度：依據工廠營運成果，每年提供額外激勵 完整的外派支持：搬遷協助、生活諮詢、跨文化支援 這份工作的特點 你將挑戰的不只是「維持運作」，而是 打造一個高效率、跨國際的現代化工廠 你會在 國際舞台 發揮影響力，協助公司升級產線與管理模式 適合 有經驗但渴望新挑戰 的專業人才，帶著熱情與專業在海外發光 我們正在尋找的不只是一位管理者，而是一位能帶領工廠邁向未來的推手！ 如果你準備好迎接挑戰，這就是屬於你的機會。

1.負責製造生產、銷售、物料庫儲等物料之統籌。 2.管控廠內之生產排程、交期及產量。 3.負責所管轄人員的工作監督與績效考核。 4.管理倉庫環境、儲位布局與物料存放流程，維持整潔與作業品質 5.執行倉儲流程優化，提出庫存控管及作業效益改善建議 6.完成其他主管交辦事項。

主要職責 (Responsibilities) 1. 財務報表管理與帳務處理 　- 編製月度、季度及年度財務報表。 　- 提供母公司總部所需之合併財報數據。 　- 負責子公司帳務處理，包括總帳、應收/應付、成本核算等。 2.　預算與成本控管 　- 負責年度預算編制、差異分析與營運績效追蹤。 　- 協助監控生產成本與存貨管理。 3.　稅務合規 　- 確保公司依越南法規正確申報企業所得稅、增值稅 (VAT) 與其他稅務。 　- 與當地稅務單位保持良好溝通，降低稅務風險。 4.　內部控制與審計 　- 建立並執行內部控制流程，確保財務運作透明、合規。 　- 配合內外部審計，提供必要資料與改善建議。 5.　跨部門與跨國溝通 　- 與生產、採購部門合作，提供財務分析支持決策。 　- 與總部財務中心及其他國家分公司協調，確保集團財務一致性。

規劃與執行新進人員招募、甄選暨任用管理作業。 建立各項人事管理規章與制度修訂(績效管理、薪酬制度)。 教育訓練發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 熟悉 大陸/越南勞動法令與人事作業流程，員工關係勞資爭議的預防與處理佳。 員工年度績效及獎懲管理辦法。 公司網址: http://www.xmfeipeng.com/ https://www.hhcatamarans.com/ YOUTUBE: https://www.youtube.com/c/HHCatamarans 若您對大陸廠有興趣，請您查詢 哈德森(福建)遊艇有限公司 104刊登的職務 福建廠成立於1992年, 主要製造產品為 遊艇. 帆船. 泊釣魚用鋁製船舶, 救生衣. 充氣船. 運動護具. 鋁棒 目前員工 2000餘人 越南廠(西寧省)成立於2008年, 製造產品為 湖泊釣魚用鋁製船舶, 運動護具,充氣船.救生衣等產品等, 目前員工1500餘人 菲律賓廠(宿霧) 成立於 2022年, 製造產品為 遊艇 帆船 柬埔寨廠 成立於 2024年, 製造產品為 包袋類產品 美國組合廠(田纳西州), 產品為 湖泊釣魚用鋁製船舶 高雄大寮總公司 註：對本集團以上設廠國家任職有興趣者, 請與我聯繫, 以便安排面試

1. 負責稽查工廠不合規事項並追蹤改善 2.追蹤管理環境相關項目，如水資源和能源的使用情況，廢棄物&廢水＆廢氣管理，化學品管理等 3.開展並追蹤社會責任相關的活動，如工團舉辦的活動和客戶及自主規劃的慈善行動 4. 追蹤性別平等.防止職場性騷擾，勞工健康與安全，女性相關的提升意識的教育訓練 5. 承接集團總公司環境永續規畫專案，如SBTI 專案，並於工廠端推行 6.落實和追蹤外籍＆越籍人事管理，如招聘，出動，晉升，越籍薪酬，獎懲，政策宣導，證件辦理等 7.維護部門（CR./醫務室和人事）日常運營和協助成員解決問題 8.完成主管交辦的任務