「ww汐止遠雄U-Town徵日班大廳保全（月休8天）」的相似工作

【工作內容】 1、維護賣場：布置、陳列、商品上架、維持環境整潔等。 2、服務顧客：接待顧客、商品諮詢介紹、退換貨處理、協助顧客下載官方APP、協助舉辦各種活動等。 3、收銀、包裝、服務台諮詢。 4、商品管理：確認POP、文宣品等。 5、店鋪營運相關作業：管理備品、教育新人等。 6、處理自己所負責的分類的工作(協助小組長完成任務、確認mail、變更賣場陳列、確認效期、準備促銷活動等)。 6、其他主管交辦事項。 ※未來有可能會轉調到其他縣市的門市，公司會提供搬家及租屋補助。 【教育訓練】 本公司會提供完整的教育訓練。 【薪資&福利】 ・每年會依照個人的能力、表現與考核成績調整薪資。 ・任職滿3個月以上且有扶養未上小學的幼童之員工(包含兼職人員)，皆可申請員工折扣APP優惠券。 ・不定期舉辦國內員工旅遊、聚餐。 【工作環境】 友善的工作環境，前輩及主管們也都很和藹可親， 不用擔心有問題不敢發問或有意見不敢表達。 【試用期】3個月 【上班時間】 （早班）9:00～18:00/9:30～18:30、（晚班）13:30~22:30/14:00～23:00 ※上述時間日後有可能會變更。 ※六、日、國定假日也能出勤者優先。 ※視情況有加班的可能。 【地點】 林口三井outlet 2館1樓 【若有以下經驗更加分】 1、有在日系零售業工作的經驗。 2、有在服務業工作的經驗(包含接待顧客、處理客訴)。 只要您喜歡小寶寶，有服務熱誠、熱心助人，想學習道地的日式服務， 都非常歡迎您加入我們。 排班方式：採一頭班

公司規劃全套商品到傳統市場銷售 並安排市場黃金位置 有完整的職前教育訓練及專人輔導直至自己可以獨立作業方可 本公司自創品牌，註冊商標超過十年以上 傳統市場通路十數年、網路平台行銷近十年，累積主顧客多，獨家開發的產品重複性低少競爭，生意好努力肯學有上進心的人，九成年收入百萬以上，冬天旺季一人月入可達10-30萬，業績獎金豐富(無誠勿擾) 《工作內容&工作需求》 需有汽車駕照，會開車。 早上需早起！ 工作彈性自由⮕在市場自己當老闆(一人可，夫妻，朋友都可一起經營) 零成本輕鬆創業⮕公司提供基本生財器具 無補貨囤貨壓力⮕不需要現金補貨 無經驗可⮕完整的教育訓練 無業績考核⮕收入取決於自己的努力 【薪6-15萬｜年收入100萬】 優於同業薪酬，每月無上限獎金，不怕賺不到錢，只怕你不賺! (個人獎金、團體獎金) 上班時間： 早上6:00-補完貨即可回家休息（時間彈性自由） 工作地點：新竹以北各大市場 《教育訓練》 1. 1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」讓你成長為獨當一面的菁英業務。 2. 內部學長姐讓您充分學習、快速上手，夥伴相互交流不藏私 3. 工作上有任何問題，專人隨時協助處理 4. 不定期召開技巧分享會，分享所學的經驗，互相激勵彼此，共同達成業績目標，90%人一年內達到個人年薪百萬的夢想。 《員工福利》 【高福利｜實心金牌獎，春酒，尾牙，員工旅遊】 1. 每年舉辦春酒與尾牙，抽獎活動，還有獎金好禮。 2. 不定期夏季團隊旅遊3天2夜，帶你藍天碧海中倘佯，碧野山林中悠遊。 3. 部門員工聚餐 1. 給公司請 2. 輔導自行創業 歡迎有創業夢想的菁英一同加入我們優秀的團隊 0投資、0風險、0培訓費、專業培訓，手把手教到會！ 圓夢專線以下： 圓夢方式：應徵或瞭解細節者請連繫 1. LINE ID：gb251014 電話：0983621669 王經理 2. LINE ID：0936161981 電話：0936161981 黃助理

【關於我們】 樂享育樂2025年成立於台北，同年推出【享樂園】室內親子樂園品牌，致力於打造有溫度、重質感、高規格的親子友善空間!【享樂園】用心營造【快樂享樂 Enjoy in Joy】的沉浸式遊樂空間，打造社區型 "剛剛好" 的親子樂園空間，用有溫度的熱情服務迎接每一位大小朋友，並共同創造屬於大家獨一無二的歡樂時光! 【工作內容】 (1) 顧客接待及營業作業。 (2) 顧客館內設施導引，遊玩安全輔導。 (3) 協助環境設施維護、清潔維護。 (4) 遊具整理與清潔消毒。 (5) 場館內互動式及歡樂氣氛營造。 ★有溫度的服務，建立一個充滿歡笑的場域★ 【徵才條件】 *完整教育訓練 *保障薪資及透明的升遷制度 *勞健保+三節獎金+績效獎金 *積極活潑，喜歡從事親子互動工作。 ▲每月固定20個班/月休10-11天 ▲需配合輪班 ▲具服務熱誠 ▲無不良前科 ★具學前教育相關科系背景尤佳★ ★具服務業相關經驗尤佳★ ★歡迎喜歡小朋友的大朋友，有熱誠，重團隊合作的夥伴，加入我們的行列！★ 【場館營業資訊】 享樂園 【享樂園新莊宏匯廣場館】 營業地點：新北市新北市新莊區新北大道四段3號4F-5F (距新莊副都心站步行5分鐘) 營業時間： 週一至週四：11:00AM ~20:30PM (20:30休園、21:30閉店) 週五：11:00AM ~20:30PM (20:30休園、22:00閉店) 　　　　　 週六至、日及假日：11:00AM ~21:00PM (21:00休園、22:00閉店)

妳(你)正在找的，不只是工作，而是： 「一份讓你每天與幸福相遇、與美好相連的使命感。」 京華鑽石，自1997年創立至今， 是台灣最大鑽石珠寶直營連鎖體系， 也是無數顧客信賴的幸福起點。 我們相信：「服務他人，是一件充滿幸福的事。」 在這裡，妳不是銷售員，而是每一段愛情故事的見證者。 我們在找這樣的妳(你) 熱愛與人互動，善於傾聽、真誠待人 ▸ 喜歡美感、重視細節，希望幫助他人實現理想的幸福時刻 ▸ 對學習新知（鑽石、工藝、禮儀）充滿熱情 ▸ 想在專業、情感與自我價值中，找到工作的意義 妳(你)的日常會是這樣： 幸福顧問角色：聆聽顧客的需求，推薦最適合的鑽石與設計款式 情感連結：陪伴顧客挑選求婚戒、結婚戒，見證人生重要時刻 專業學習：學習鑽石4C、金屬工藝與品牌故事，成為值得信賴的專家 關係經營：從第一次見面開始，妳就成為客戶的幸福夥伴 門市環境：維持門市優雅美感，參與品牌活動，營造尊榮體驗 彈性支援：若需出差/支援調店，公司提供車資與住宿補助 妳(你)會獲得： ◼完整的職前與在職專業訓練（鑽石知識、服務禮儀、銷售技巧） ◼穩定制度與升遷機會，歡迎妳從門市起步，成為未來的主管/講師 ◼一群溫柔又充滿戰鬥力的姐妹夥伴，一起陪妳成長 ◼優渥獎金制度與員購福利，妳值得最好的回報 ◼年度考評制度：表現優異的妳，將獲得額外薪資加給與獎勵， 　讓努力有跡可循，成果被看見與肯定

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

1.值班八小時 (配合輪班) 2.有中控室值班經驗 3.監控管制 4.巡邏

1、協助商場營業時間-開閉鐵捲門、電扶梯 2、商場內部巡視 3、協助組長現場臨時調度

1.負責標的物之門禁管制、訪客接待通報換證。 2.標的物之安全秩序維護。 3.駐點安全巡邏勤務。 4.危安及緊急事件之排除避免災害擴大 5.異常狀況之通報、回報、記錄。 4.主管或業主交辦事項及一般安管勤務工作執行。 歡迎您加入 廣埕物業　日丰保全 廣埕公寓大廈管理維護股份有限公司 任聘錄用(物業主任/秘書/保潔員/行政人員)等 日丰保全股份有限公司 任聘錄用(保全人員/安管員/勤務員)等... 廣埕萬事通事業有限公司 任聘錄用(秘書/接待/機電員/清潔員)等... 以上徵才為三家公司為同一關係企業同一負責人，經面試錄用後將依照職務不同分屬不同公司任聘。謹此聲明

案場排班.薪資核算.人力招募 人員服裝.裝備申請與管理 案場勤務輔導.財務稽核 展業簡報製作.客戶業務接洽 業主聯繫服務與客訴處理 物業經理與公司交辦事項處理

1. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5. 給予意圖不良人士或入侵者警告。 6. 提供客戶全方位的大樓綜合管理服務。 （根據工作需求，可能需要協助其他臨時交辦事項。） 保全人員／警衛是一個非常重要的職位，負責保護公司或機構的人員和財產的安全。這個職位有很好的發展前景，因為隨著社會的不斷進步和發展，保全工作變得越來越重要，需要更多專業的保全人員加入。 我們歡迎對保全工作有熱情的人員申請此職位，如果您符合要求，請立即提交您的簡歷和聯繫方式。

1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5.完成業主 組長交辦事項 勞保、健保、勞退提撥 團體意外保險 員工聚餐 三節禮券 介紹獎金 婚喪喜慶等等補助 生日禮券 年度健康檢查 依勞基法規定給予特別休假 年終獎金，依公司規定發放

1.負責貨櫃場大門進出車輛、人員、貨櫃管制核對。 2.執行日常貨櫃場區範圍內之安全巡邏。 3.維持場區各出入口安全防護事項。 4.其他安全事項。

1. 接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 2. 社區安全維護管理，負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防竊作業及竊 盜處理工作等安全維護工作；保障客戶生命和財產安全 3. 針對案場與周遭進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4. 控制照明、取暖、空調及通風等設備 5. 收發文件包裹

社區保全勤務

1.負責社區安全的管理維護工作。 2.認真負責、配合度高、具服務熱忱。 薪43000元 特休~6%退休金~ 需投勞健保

1.建築物及設備的安全巡邏. 2.維護住戶和建築財物的公共安全和設施安全. 3.消除火災`竊盜`或其他危險 4.面對面處理住戶交辦事項,並規勸住戶有關喧嘩`或破壞`濫用公用設施等行徑. 5.保存公寓大樓管理之各項紀錄,並向所有人`或管理者提出報告報告. 6.洽請清潔服務人員,打掃環境. 7.接應訪客,防止竊盜. 8.郵件`文件`包裹處理.

◆ 負責門禁管制 ◆ 維持住戶公共安全 ◆ 控制照明、空調及通風設備 ◆ 接待住戶應有的基本禮貌 ◆ 收發書信包裹 ◆ 巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 【熟悉智生活系統操作者佳】

【新光保全集團事業群】 1.新北市政府路邊停車委任管理單位。 2.操作智慧型手機(PDA)開立路邊停車繳費單。 3.輪班排休，多數可週休二日。 4.提供電動機車值勤(gogoro換電系統)。 5.汐止服務處鄰近台鐵汐科站，可搭乘大眾運輸，再至公司換騎電動機車值勤。 6.須持有合格有效之機車駕照。 7.保障底薪以績效計薪 。 8.員工福利：三節獎金及年終獎金、假日值勤獎金1000元。。 9.開單服務範圍 @汐止區、深坑區、石碇區、坪林區

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責門禁管制 ．巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 ．收發書信文件 ．針對特定處所進行監視 ．負責社區安全維護管理

1.高起薪 無經驗 可培訓，起薪38000起(含獎金)，有經驗薪資面談 2.工作項目為地板清洗打蠟、地毯清洗、大理石晶化、民生用水池水塔清洗、 冷卻水塔清洗、現場支援、其他專案特殊清潔等 3.肯學習我們都願意教，公司會有SOP專業訓練 ，偶爾 會有單獨作業 4.需配合偶爾外縣市出勤，住宿由公司提供（外縣市出勤福利另計） 5.主管交辦簡單事項 休假方式：排班，月休8天 每日工作9小時，中間休息1小時 想學習一技之長，歡迎加入我們的行列，一起提升環境的品質 請撥打電話與我們聯繫安排面試會談唷～ 公司福利 保 險 類： 意外險、員工團保 享政府勞健保及勞退6% 其 他 類： 需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度

1.廠辦門禁管制 2.廠辦巡邏 3.廠辦晚上沒什麼人也沒什麼事但嚴禁睡覺及放空哨.

1.每日工作8小時（14：30-22：30） 2.警政單位之聯繫相關事項。 3.社區交通及停車秩序管制與稽查作業。 4.社區門禁管制作業。 5.社區住戶之急難救助與糾紛處理工作。 6.委員會公文暨會議資料分發及佈告欄文宣張貼與管理。 7.住戶裝潢與施工申請作業與稽查管理。 8.社區環保事務之協調與稽查。 9.社區清潔合約廠商執行清潔工作之督導與稽查。 10.政府機關(含法院查封、警察執勤、違建拆除…)及水、電、電信事業單位進入社區執行公務情形通報作業。 11.社區防盜、防火、防災安全管理作業。 12.依勞基法規定見紅休假（周休二日排休）

工作內容： 1. 搬運配置組立之各類材料 2. 執行貨架預組工程 3. 外出施工組裝貨架，貨物配送 4. 熟鐵工.木工.電機.汽車.家具維修經驗 5. 車趟與完工獎金 另計 6. 保證每月排班20天 要求條件: 1. 需有機車駕照，自備機車交通工具 2. 有小客車駕照優先考慮 3. 工作態度: 積極主動，細心動作快 工作時間： 週一至週五，9-18，彈性排早晚班

公司制度 ▲ 正職社員(排班制) 1.正職外場社員-薪資36,000元起(內含全勤/餐費) 每月銷售獎金另計(每月約1,000-10,000)視個人能力 ▲休假 1.月休依勞基法規定至少8天以上 (不限平假/日)如遇加班均依照照勞基法倍數計算 ------------------------------------------------------------------------- ▲門市社員(15:00~24:00)-(用餐休息一小時-16:00-17:00) ▲除勞基法基本保障外，我們還有： *獎金類：三節獎金(品)、年終獎金、銷售獎金、內部員工推薦獎金、生日禮金、Google獎金 *休假類：任職滿6個月特休假3天、任職滿12個月特休假7天起 *其他類：員工餐、員工用餐折扣、春酒、教育訓練、清酒課程 ▲ 外場社員工作內容 1.顧客餐飲服務/結帳收銀/環境清潔 2.庫存盤點/成本控管 3.主管交辦事項 4.配合輪店訓練 徵的就是你/妳 1.熱愛日本文化 2.活潑熱情又有耐心，且笑容滿分 3.樂於接受不同風格的嘗試 4.對於餐飲服務具有學習熱忱

中信保全公司係中信金控集團CTBC子公司，目前招募南港區(經貿二路)高薪保全員，提供條件如下： 1.月休10-6日、月領39500-47500元。 2.加班費依案場計算(每班2000~2200元)。 3.年終工作獎金。 4.定時發薪 : 每月5日發薪，12日發加班費。 5.其他享有福利 : (1)享中信金控員工低利房貸(額度新台幣300萬元)。 (2)三節福利金、慶生禮券等福利。 (3)結婚禮金，生育補助金，喪葬奠儀金等。 (4)免費定期健康檢查。 (5)勞基法特別休假及給薪公假(如婚假、喪假、陪產假等)。 (6)勞保、健保投保級距: 36,300元。 (7)遵法制度化:公司按月提撥退休金專戶(6%)。