「職業安全衛生管理師/員(龜山廠)」的相似工作

須具備甲級職業安全(衛生)管理師技術士證照 1.計畫擬定與執行：負責擬訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫，並指導相關部門實施。  2.危害辨識與控制：進行工作環境或作業危害的辨識、評估及控制。  3.教育訓練：規劃、督導並實施勞工安全衛生教育訓練，提升員工的安全意識。  4.稽核與檢查：規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核，並進行現場巡視與檢查。  5.災害調查與管理：調查、統計分析並追蹤處理職業災害、虛驚事故等事件。  6.健康管理：規劃勞工健康檢查，並實施健康管理與促進措施。  7.安全衛生系統管理：協助建置與管理ISO 45001職業安全衛生管理系統。  8.其他管理事項：負責管理機械、設備或器具，並處理危害性化學品相關事務。  --------------------------------- * 錄取且通過新人考核(三個月)，享有留任獎金6,000元 * 另享：績效獎金、年終獎金 * 公司免費提供午晚餐及停車位 * 提供員工宿舍(兩人房/四人房)，不限戶籍地

1. 全廠規劃並執行勞工安全與衛生相關之管制措施。 2. 規劃與執行作業場所巡檢與環境監測；進行作業危害與化學品暴露之評估與量測。 3. 制定並執行職業安全衛生管理計畫。 4. 建立職業災害與突發事件的應變計畫。 5. 規劃與管理工廠公共設施服務，如：保全、清潔、空調、廢棄物處理與資訊設備等。 6. 定期進行廠務設施巡檢並記錄，確保其合規與正常運作。 7. 有效傳達安全守則與作業現場注意事項給員工。 8. 確保工廠依法登記並持有所有必要證照。 9. 與各部門及人資合作，依台灣法規完成必要訓練時數並確實留存訓練紀錄。 10. 及時處理廠務需求與問題，並依 PDCA 流程推動持續改善行動。 11. 支援總務部門執行相關營運與行政事務。

1.擬定、規劃、督導及推動安全衛生管理事項，並指導有關部門實施等業務 2.對職安衛系統及風險管理績效評估、落實預防管理稽核制度，確保工作環境及作業安全、維護工作者身心健康，防止職業災害發生 3.瞭解工作者及其他利害相關者的需求與期望，法規、內外部稽核推動、執行與管理 4.實施巡視、定期檢查、承攬商管理、教育訓練、施工監督、作業環境監測、工作現場等職安衛相關工作計畫範疇 5.程序書與指導書制訂編修、報表作業、職災申報與調查 6.總務庶務管理，如保全勤務、伙食管理、清潔園藝等 7.其他主管交辦事項 1. Develop, plan, supervise, and promote occupational safety and health (OSH) management policies and initiatives; provide guidance to relevant departments for effective implementation. 2. Conduct performance evaluations of the OSH management system and risk control measures; implement preventive audit mechanisms to ensure workplace safety and protect employees’ physical and mental well-being, thereby preventing occupational accidents. 3. Identify and address the needs and expectations of workers and other stakeholders; manage and promote compliance with applicable laws and regulations, and oversee both internal and external audit processes. 4. Execute OSH-related plans, including workplace patrols, regular inspections, contractor management, employee training, construction site supervision, and occupational environment monitoring. 5. Prepare and revise standard operating procedures (SOPs) and work instructions; compile and submit required reports; handle occupational accident reporting and investigation. 6. Oversee general administrative affairs, including security services, cafeteria operations, cleaning, landscaping, and other facility-related support. 7. Perform additional tasks as assigned by supervisors.

1. 建立安全衛生政策計畫程序及標準、執行安全衛生督導及稽核 2. 製作安全衛生管理規章及工作守則、規劃與執行安全衛生教育訓練 3. 工作安全與環保衛生、建立環安衛管理系統 4. 企業永續減碳相關專案規畫執行、客戶稽核應對 5. 具備乙級管理員證照

Coupang 正在重新構想購物體驗，目標是讓每位顧客從打開Coupang 應用程式起至訂單送達家門的每一刻都驚嘆不已。 我們在台灣的包括「火箭速配」，以實惠的價格為多種精選商品提供隔日到貨服務。「火箭跨境」供應來自韓國、美國等地數百萬種暢銷商品，並提供國際速配服務。 我們正在尋覓人才協助我們帶領 Coupang 台灣拓展業務。這是個難得的機會，一同參與 Coupang 在台灣的成長，打造一個讓我們的顧客自問「沒有 Coupang，我該怎麼生活？」的世界。 在 Coupang，我們致力於為所有員工提供安全且合規的工作環境。作為 EHS 專員，你將是關鍵的個人貢獻者，負責與第一線物流營運團隊合作，推動強大的安全文化。此職位需要出色的人際關係管理能力，因為你將與員工及領導團隊密切合作，進行稽核、執行合規措施，並主動降低風險。你將在班次期間確保安全規範的遵守，直接影響工作場所的安全與營運卓越。 主要職責： 1. 合規與稽核 • 在營運班次期間進行 EHS 稽核，確保符合安全法規與公司政策，發現並記錄不合規事項，提出改善建議並追蹤解決進度 • 確保遵守台灣職業安全衛生法，並在需要時支援主管機關檢查 • 協助事故調查、根本原因分析及改善措施的執行 2. 風險評估與降低 • 在高風險工作區域進行危害識別與風險評估 • 建議並執行安全改善措施以降低職災發生率 • 監控個人防護設備（PPE）的正確使用及標準作業程序（SOP）的遵守情況 3. 員工參與與訓練 • 與第一線主管及員工合作，推動主動安全文化 • 執行 EHS 訓練課程，教育員工安全作業與緊急應變程序 • 成為營運團隊值得信賴的安全顧問，提供工作場所安全改善建議 4. 班次安全支援 • 在班次期間積極巡視現場，即時觀察並處理安全問題 • 成為第一線員工的安全專家，促進開放溝通與信任 • 主導安全早會、工具箱會議及班次安全簡報 5. 數據收集與報告 • 追蹤並分析安全績效指標，找出趨勢與改善空間 • 撰寫稽核結果、合規狀況及事故趨勢報告 • 根據數據洞察支援 EHS 專案的規劃與執行 必要條件： • 熟悉台灣職場安全法規與合規要求 • 有在快節奏環境中進行稽核與推動合規的經驗 • 優秀的人際溝通與影響力，能與各層級員工合作 • 能配合營運需求出差至龍潭廠區，自備交通工具 加分條件： • 職業安全衛生、環境科學、工程或相關領域學士學位 • 具備乙級職業安全衛生管理員證照 • 具備 1年以上 EHS 工作經驗，物流、製造或倉儲領域尤佳 • 具備其他職業安全或健康相關證照（如 NEBOSH、CSP 或本地等效證照） • 熟悉 EHS 數位工具與即時安全監控系統 • 有跨國企業或高速成長環境工作經驗 • 中英文雙語能力佳 招募流程： • 申請資格審核 – 電話面試 – 現場(或線上面對面)面試 – 錄取通知 • 招募流程實況可能因職缺而異，亦可能因為時程安排或其他原因變動 • 將透過應徵者在申請階段提供的電子郵件，告知面試時程和結果 注意事項： • 若所有職缺皆招募完成，本公告可能在所示截止日期前關閉 • 若應徵者在申請過程中提供假造資訊，酷澎有權收回錄取通知 • 酷澎不會歧視殘障人士或退伍軍人，對所有應徵者都提供平等的競爭機會

1.執行ESG及職業安全衛生相關計畫。 2.維護職安衛與環保管理系統正常運作，配合內外部稽核與驗證。 3.擬定安全衛生制度與標準，執行現場稽核與改善。 4.推動ISO、環安衛系統與永續相關認證。 5.跨部門支援協助 6.主管交辦事項

您將擔任本公司環境安全衛生工程師 - 智慧製造，您的主要工作職責如下: 1. 執行指派之工作，並在規定期限內完成工作及回報 2. 學習/深化工作所需之技能與知識，包括能源與智慧製造在安全領域的相關技能，例如:製程安全風險評鑑、量化風險評評鑑、功能安全(functional safety)、HAZOP、機械安全風險評鑑與功能安全等、製程安全/機械安全與網宇安全協同工程等 3. 視專案需求參加會議或進行簡報 4. 執行公司所規範的管理流程 5. 其他上級主管之交辦事項 本職位的基本資格與進階資格如下: 基本資格: 6. 理工相關科系大學學歷 7. 無相關工作經驗亦可(歡迎新鮮人) 進階資格: 8. 具流利英文能力尤佳 9. 具HSE領域相關證照或相關工作經驗者尤佳 10. 熟悉安全分析相關方法者尤佳 11. 具智慧製造、低碳能源、儲能、充電樁等領域相關工作經驗者尤佳

As our Occupational Health Administrator , You Will: ●依照法規執行職業衛生計畫安排 ●主管交辦事項

1.工安及環保管理業務籌劃、推行及改進建議事項。 2.工安及環境保護許可管理。 3.規劃及督導職業安全衛生及環境保護設施之點檢與檢察。 4.有害作業環境之採樣策略規劃及評估並結合特殊健檢。 5.機械設備法規鑑別及查核。 6.工安、環保及其他相關法規鑑別及查核。 7.公部門單位訪查對應。 8.其他安全及衛生交辦事項。 9.SOP文件撰寫、改版更新、中央監控系統操作及表格填寫。 10.其他主管交辦事項。

工作職責： 1.制定、修訂並執行安全衛生相關政策、計畫、程序文件及標準。 2.負責廠區安全衛生管理系統之維護與執行。 3.規劃並執行安全衛生督導、教育訓練及內部稽核。 4.追蹤並因應政府機關環安衛相關法規及要求。 5.確認並維護辦公室整體環境之安全衛生規範與作業落實。 6.辦理消防設備檢修申報、安全衛生相關定期申報及各項許可證制度管理。 7.執行職業災害預防及承攬商工程安全管理。 8.負責環安異常事故及人員事故之調查、追蹤及申報。 9.辦理事業廢棄物定期申報與處理。 10.協助廠務相關事宜之推動與執行。 11.完成主管交辦之其他事項。

優渥獎金福利制度： 1.加入滿半年，不論職級皆可參加員工持股信託➜變相加薪制度！ 2.獎金制度：按績效及公司營運狀況發放獎金（上下半年度各一次）＋年終獎金 3.員工專屬免費健身房、游泳池、瑜珈教室、撞球、桌球桌等 4.午餐自付25元享自助餐吃到飽，晚上加班餐免費！ 5.免費地下停車場(機車免費，汽車500元/月) 6.公司宿舍就在公司正隔壁，走路1分鐘即抵達 (補充: 勞健保、團保等一定都有，但這不算員工福利故沒有列入) 【工作內容】 1.執行ESG及職業安全衛生相關計畫。 2.維護職安衛與環保管理系統正常運作，配合內外部稽核與驗證。 3.推動職安衛四大核心計畫（預防人因性危害、異常工作負荷促發疾病、母性健康保護、職務遭受不法侵害）。 4.擬定安全衛生制度與標準，執行現場稽核與改善。 5.協助ISO / OHSAS / 環保與永續相關認證。 6.其他主管交辦事項。

免費供餐 | 全新廠區環境舒適 | 考核調薪 | 三節禮金 【工作內容】 擔任防火管理人，執行有關防火管理上必要業務，並制定消防防護計畫，進行檢討及變更，如年度檢修申報、維護及保養，日常檢查、教育訓練等業務，支援消防安全設備等之維護管理，用火用電設備器具之檢查實施及監督，以確保消防設施功能及作動符合法規要求，同時規劃隔間消防變更時、年度檢修申報、維護及保養，日常檢查、教育訓練、危險物品儲存安全業務，可符合相關法規要求。 【關於我們】 格斯科技創立初期專注於新穎材料與電池應用的研發，並於2017年成功轉型為專業電芯製造商。我們善用材料分析的技術優勢，匯聚國內外優秀人才，積極配合政策推動，致力於打造環保且多元的新能源應用解決方案，為台灣乃至全球提供永續能源的整合選擇。 我們相信，隨著環保意識提升、綠能發展加速，以及電動車與儲能系統的普及，電池與鋰礦將成為各國的戰略資源，而電池產業也將躍升為未來的關鍵明星產業。 格斯科技所生產的軟包鋰電池，具備以下優勢：高安全性與高能量密度、支援高倍率放電、寬溫域的工作溫度區間及長循環壽命。同時，我們亦提供電池模組客製化服務，讓電池能更靈活、高效地應用於各種場域，實現能源最大化利用。 更多資訊請看Linked in : https://tw.linkedin.com/company/gustechnology 免費供餐 | 全新廠區環境舒適 | 考核調薪

◆工作內容 1. 現場安全巡視與異常追蹤 2. 承攬商施工管理 3. 協助安全衛生及消防緊急應變訓練與演練 4. 協助緊急事故處理與聯繫 5. 各項應變器材點檢 6. 紅外線檢測/加熱器保護裝置功能測試 7.其他職業安全衛生管理事項及主管交辦事項 ◆月薪區間：另計”月紅利獎金” ◆無經驗可培訓，職業安全與衛生相關科系、消防相關科系佳。 ◆需要配合加班 ◆ 工作時間：做五休二，固定日班，月休9-10天，每日工時10小時(正常工時8小時+2小時加班) 加班則依實際工作需求安排 【日班】08:30~20:35 (依單位需求安排班別) ◆ 期間限定獎金 1.新人獎金最高可領40,000元 2.回任獎金最高可領20,000元 註:發放金額及時間、相關規定，入職後請參閱公司內部公告，依入職後的公司實際內部公告內容為主。 ------------------------------------------------------------------ ☛☛☛☛面談時間☚☚☚☚ ❤【每週一、三、五】 14:00PM~16:30PM ~隨到隨面談~ ------------------------------------------------------------------ ◆ 另計”月紅利獎金”、”年終獎金”、”分紅” ◆ 景碩科技備有員工宿舍，員工汽機車停車場，歡迎各地求職者應徵(宿舍僅供外縣市同仁申請) ◆ 因應新冠肺炎疫情，懇請求職者到場面試能配戴口罩，做好防疫措施，謝謝您的配合！

負責職業安全衛生管理人業務 1.擬訂與執行安全衛生管理計畫、進行風險評估 2.辦理教育訓練 3.進行現場檢查與稽查、建立安全規章與流程 4.突發事件處理

1.協助總務部各項相關業務 2.ISO相關程序書修改 3.緊急應變及消防管理作業 4.廠區職安事項規劃/執行 5.協助辦理中小企業補助作業申請 6.同仁業務代理協助 7.工程安全監工(承攬管理) 8.教育訓練規劃、實施 9.健康促進管理 10.無價(有價)廢棄物清除/回收 11.主管指派業務執行

1.需具備空氣汙染防治專責人員證照或廢棄物專責人員證照。(需已具備) 2.有ISO14001環境管理系統主導經驗，維持推動與修改。 3.具環境監測及汙染防治，法規遵循與申報，廢棄物、空汙、水汙申報。 4.溫室氣體/碳排放：執行ISO14064、ISO14067、碳盤查、碳足跡。

【工作內容】 1. 建立並推動 ISO 45001／ISO 14001環安衛管理系統，規劃與執行內部稽核及持續改善行動。 2. 制定安全衛生與環保計畫、作業標準、相關規章與工作守則，並落實教育訓練（含新進人員訓練、消防演練等）。 3. 進行作業場所危害辨識、風險評估與控制，設備、防護設施及化學品管理。 4. 執行職業健康管理、四大計劃與定期健康檢查規劃，監督作業環境與員工健康狀況。 5. 預防及處理環安衛事件，進行調查、改善及統計分析。 6. 負責法規遵循、政府申報、客戶稽核應對及外部報告與聯繫。 7. 污染防治管理與緊急應變措施，提升現場安全與環境風險控管能力。 8. 承攬相關作業管理。 9. 協助執行主管交辦及跨部門合作事項。 【具備證照】 ISO14001、ISO45001內稽人員（必備） 甲種職業安全衛生業務主管（必備） 乙級職業安全衛生管理員（必備） 防火管理人、急救人員（加分） 環保相關證照（加分） 【公司願景】 期能實現半導體材料供應鏈在地化，搶占半導體供應鏈核心地位，以專業技術及優異的服務品質，為客戶提供更佳的選擇與解決方案，並為股東、客戶、員工交出亮眼的獲利成績單！ 同時也關注社會、環境的永續發展，善盡企業社會責任，在成為知名碳化矽技術供應商的路上，為社會構築共好的未來。 【友善環境】 ＊舒適冷氣房工作環境 ＊設有員工餐廳 ＊不定期下午茶、零食、飲料、咖啡機 【福利】 ＊全額免費供餐 ＊考核調薪制度 ＊勞保、健保、勞工退休金提撥、團體保險 ＊福委會

1.負責環安衛相關法規之申報及管理。 2.規劃並執行職業安全衛生與消防管理相關措施。 3.建立、修訂並推動環安衛相關管理制度與作業標準。 4.協助部門行政及總務相關支援事項。 5.執行主管交辦事項。

【工作內容】 1. 建立並推動 ISO 45001／ISO 14001管理系統驗證與執行。 2. 職業安全衛生管理計畫、現場職業災害防止計畫與緊急應變計畫維護與執行。 3. 主管機關查核對應。 4. 執行環安衛管理事項，確保環安衛法令合規性。 5. 辦理環安衛教育訓練。 6. 安衛相關系統申報、事故調查與環安衛管理績效統計事項。 7. 辦理員工健康保護四大計畫規劃及執行與健康促進相關執行事項。 8. 承攬商管理業務執行。 9. 廢棄物管理申報與處理。 10. 執行主管交辦及跨部門合作。 【具備證照】 甲種職業安全衛生業務主管（必備） 乙級職業安全衛生管理技術士（必備） 乙級廢棄物清除(處理)技術員合格證書（加分） 乙級廢水處理技術員合格證書（加分） 其他環保相關證照（加分） ISO14001、ISO45001內稽人員（加分） 防火管理人（加分） 急救人員（加分） 【公司願景】 期能實現半導體材料供應鏈在地化，搶占半導體供應鏈核心地位，以專業技術及優異的服務品質，為客戶提供更佳的選擇與解決方案，並為股東、客戶、員工交出亮眼的獲利成績單！ 同時也關注社會、環境的永續發展，善盡企業社會責任，在成為知名碳化矽技術供應商的路上，為社會構築共好的未來。 【友善環境】 ＊舒適冷氣房工作環境 ＊設有員工餐廳 ＊不定期下午茶、零食、飲料、咖啡機 【福利】 ＊全額免費供餐 ＊考核調薪制度 ＊勞保、健保、勞工退休金提撥、團體保險 ＊福委會

1.處理公司環安衛、工安、消防等工作推動與落實執行 2.建立、修訂及執行相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準 3.收集、分析環安衛法規，評估危害風險並擬定對應計畫與實行 4.規劃辦理各單位安全衛生管理業務督導稽核及管理績效評估 5.現場環境或作業危害之辨識評估與控制、安全巡視及改善事項管理 6.調查處理職災案件及安全異常事項, 並統計分析及改善追蹤 7.承攬商施工申請審核、安全巡檢及危害告知訓練 8.規劃辦理及講授環境安全衛生教育訓練課程 9.無災害工時統計&上網申報、職業災害調查報告 10.化學品安全標示、SDS管理與上網申報 ※需具備:職業安全衛生管理乙級技術士