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「工務現場助理」的相似工作

宏盛建設股份有限公司
共490筆
09/22
台北市中正區1年以上專科
工作內容: 1.負責工務所內各項行政庶務文書處理、檔案歸類、內外相關公文處理。 2.工地與公司間聯繫及資料整合。 3.會使用AutoCAD簡易圖說者尤佳。 4.協助處理工程師及工地主管交辦其他事項。 5.主動積極學習,具企圖心且願配合公司雙北市區輪調。 ~歡迎外縣市菁英加入皇翔建築團隊~ ***符合條件者可申請跨縣市就業住宿補助津貼***
應徵
09/19
台北市松山區經歷不拘專科以上
1.行政處理 2.制度規劃協助 3.文書處理 4.專案規劃 5.電話接聽 6.客訴案件紀錄
應徵
09/22
台北市士林區2年以上學歷不拘
1. 主要業務為建管業務 2. 協助收工地發文文處理 3. 協助工地製作文書表格 4. 協助估價及請款 5. 協助圖說整理包含施工圖,竣工圖 6. 收集相關竣工報告資料並整理後送使用執照請領作業 7. 整理及收集資料後點交給管委會
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09/23
尚之宇有限公司電腦及其週邊設備製造業
台北市北投區1年以上高中以上
1.新竹以北地區通路服務查補 、上架、送貨、請款。 2.門市架面整理佈置,部份客戶需協助打標上架。 3.協助業務市場情報蒐集及客戶關係管理維護。 4.處理客戶退回產品之清點、維修測試、除標整理。 5.個性主動積極、有責任心、記性好,自我管理佳。 6.具生活百貨通路銷售經驗二年以上優先考慮。 7.具備3C商品基本認知者優先考慮。 8.新進人員前二週需到倉庫實習,熟悉產品及出貨流程。 9.備有公司車及提供自備機車油資補助。 10.無外出空檔時須支援倉庫進出貨流程。 ※會開手排車尤佳
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09/04
台北市中山區1年以上專科
1.建築、營建或不動產相關科系尤佳。 2.具服務熱忱、可與他人溝通及協調能力。 3.需處理文書、資料建檔、請款計價及行政事務工作。 4.協助內、外業書圖送審及材料審核等。 5.具施工圖繪製或採購發包經驗者佳 6.其他主管交辦事項。
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09/24
台北市信義區經歷不拘高中
1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。
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09/23
享耕股份有限公司空調水機電工程業
台北市北投區1年以上專科以上
1.工地庶務。 2.協助處理發包估價等工程相關行政事務。 3.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作。 4.處理工務人員交辦的其他事項。 5.核對廠商的合約數量及單價。 6.日報表填寫。 7.完成主管交辦事項及指派之任務
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09/23
台北市北投區1年以上專科
1.文書作業處理 2.各項報表彙整及更新、文件掃描建檔及歸檔 3.訪客接待、接聽電話 4.具備良好溝通能力及團隊精神 5.執行主管及公司交辦事項 6.熟悉營造廠事務、有工地相關經驗者為佳
應徵
09/24
台北市北投區經歷不拘高中以上
⭐雙月食品社⭐ 介紹親友加入雙月(正職限定) 入職滿半年,即可獲得10,000元!! 入職滿一年,再獲得20,000元!! ~歡迎加入雙月這個溫暖的大家庭~ ⭐外場服務團隊⭐ 【薪資待遇】 ★★★服務專員—月薪上看56,400元!年終另計!★★★ 任用薪資:月薪41,800元 考核通過:月薪上看56,400元~(含季獎金最高每季3,000元、職能獎金最高每月3000元) ※通過職能考核者,每月發放職能獎金。 ※通過試用期,即符合領取營運等季獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放) ※通過職能考核者,每月發放職能獎金。 ※通過試用期,即符合領取營運等季獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放) 【工作地點】 ●台北市● 大安區、中正區、南港區、松山區、北投區、文山區 ●新北市● 板橋區、新莊區 (工作地點依營運狀況及人選需求做輪調分發,面試詳洽) 【工作時間】 依營運需求採彈性排班: ●服務人員 ── 每日排班9.5小時 + 空班休息2小時15分 ●固定月休8天 【工作內容】 帶位及客席服務、環境整理及清潔工作、收銀及餐點製作、 熟悉食材與公司商品並具解說能力、顧客服務與關係維護、 其他各項外場服務相關工作 【教育訓練】 1. 新人訓練:基礎訓練 2. 在職訓練:專業知識、操作技能、進階管理職能、其他能力 ☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉ ⭐職務發展⭐ ★以下月薪《不含年終獎金!!!年終另計!!!》 ★以下月薪《不含每年發放的團體競賽獎金、商品銷售獎金!!!年發獎金另計!!! 》 ※通過試用期,即符合領取每季營運獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放)。 【一級副理】 任用薪資:月薪60,000元 考核通過:月薪上看88,300元~(營運等獎金最高55,000元/季、委任處室組長10,000元/月)   ↑ 【副理】 任用薪資:月薪50,000元 考核通過:月薪上看73,300元~(營運等獎金最高55,000元/季、委任處室組員5000元/月)   ↑ 【外場副手】 任用薪資:月薪46,800 考核通過:月薪上看58,400元~(營運等獎金最高35,000元/季)   ↑ 【服務專員】 任用薪資:月薪41,800元 考核通過:月薪上看56,400元~(營運等獎金最高35,000元/季、職能獎金最高3000元/月)   ↑ 【服務人員】 任用薪資:月薪35,300元~(含季獎金最高3,000元/季、職能獎金最高3000元/月)
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09/18
新北市三重區1年以上專科以上
|招募特色 甲山林集團祭出全台高薪、高獎金、高福利,提供業界最完善的教育訓練,給予員工業界最豐厚的薪資與獎金,有能力肯努力,年薪千萬垂手可得 【薪資獎金優於業界】 ▸每天好薪情,上市櫃公司年薪榜第一 【員工認設】 ▸與甲山林集團一同持續成長,員工就是我們的股東 【購屋優惠】 ▸讓你放心購屋、安心工作,當你的最強後盾 【國內外旅遊】 ▸以員工為本,在愛山林實現工作生活平衡 |工作內容 1.負責一般文書資料處理及歸檔工作 2.協助建管申報行政作業 3.各項費用支付之發票、單據及帳務處理 4.會使用ERP、AWM高益系統相關尤佳
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09/18
台北市北投區經歷不拘專科
1. 具鋼構、帷幕工程經驗者佳 2. 現場工程監造、安衛管理 3. 負責各項行政工作(如:估驗計價、施工日報表、施工自主檢查表檔案管理等) 4. 協助工地物料管理(如:如進貨驗收、庫存盤點) 5. 材料及施工計劃書送審 6. 施工圖面檢討、現場施作尺寸檢核及計算工程數量
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09/23
丹特門控國際股份有限公司金屬結構及建築組件製造業
台北市中山區經歷不拘高中
1.監督規劃工程,進度與時程。 2.核對廠商的合約數量及協助請款作業。 3.業主、營造廠、其他承商之間工程溝通協調與會議。 4.回報工地相關進度及重要時程點。
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09/23
銓新展業有限公司建物裝修及裝潢業
新北市板橋區1年以上高中
1. 工程報價與合約管理 2. 工程結算與帳務處理 3. 工程專案行政支援 4. 內部協調與溝通 5. 其他行政與庶務工作
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09/11
台北市北投區2年以上專科
1.負責分項工程現場指揮。 2.負責工地現場溝監督施工廠商進度,品質,勞工安全與衛生等相關規定。 3.依據施工圖進行工程檢討與控管施工進度與品質。 4.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 5.負責推動與執行(含室內裝修工程)、進度追蹤、管控及溝通協調。 6.協助主管之建築工程施工監督、工種協調、進度/物料管控、品保與客服等。 7.工地現場溝通協調,監督廠商進度及品質。 8.材物料進場驗收及材物料管理。 9.工程估算計價請款作業。 (熟高益系統).
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09/17
信義星規劃工程有限公司建築及工程技術服務業
台北市大安區經歷不拘高中以下
1.工程進度管控,以及下包追蹤管理 2.工地各項報表執行材料送審等作業 3.工程核對及現場管理 4.工程估算計價 5.協助工地主任各項工地管理事務 6.負責各項工程請款及預算控管 7.彙整工務文件,聯繫廠商 8.丈量尺寸,核對圖面資料
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09/19
台北市士林區經歷不拘高中以上
1.旅館裝潢修繕、新案規劃監工驗收事項 2.機器設備、裝潢、照明、水電、空調巡檢及保養修繕 緊急應變處理 3.協助消防、公安檢申報 4.環境維護、固資盤點、大型活動支援 5.其他主管交辦事項
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09/23
台北市大安區5年以上大學
- 國內/外設計師建築設計管制流程執行 - 專業顧問工作進度執行 - 專業顧問、下包商合約作業執行 - 專案作業流程及介面改善建議 - 設計規劃及施工釋疑、預算及進度管控 - 行銷相關業務執行
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09/24
翔賀保全股份有限公司保全樓管相關業
新北市淡水區經歷不拘高中以上
1. 協助召開會議並執行會議決議事項。 2. 協助指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 協助規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 協助處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 協助訓練、考核、獎懲所屬員工。
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09/22
雲開社會工作師事務所社會福利服務業
新北市淡水區經歷不拘專科以上
提供安置兒少生活輔導及訓練,協助其身心之穩定 ===== 1.須符合兒童及少年福利機構專業人員之生活輔導員的資格。 生活輔導人員應具備下列資格之一: 一、專科以上學校家政、護理、兒童及少年福利、社會工作、心理、輔導、教育、特殊教育、犯罪防治、社會福利、性別相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。 二、專科以上學校畢業,並取得下列結業證書之一者: (一)各類教師教育學程。 (二)前款相關學院、系、所、學位學程、科之輔系或學分學程。 (三)生活輔導人員專業訓練。 三、高級中等以上學校畢業,擔任助理生活輔導人員三年以上者。 四、普通考試、相當普通考試以上之各類公務人員考試社會行政、社會工作職系及格,或具社會行政、社會工作職系合格實授委任第三職等以上任用資格者。 2.因工作性質特殊,需進行性侵害加害人查閱,且需完成相關體檢。
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09/22
台北市中正區2年以上專科以上
主要工作內容 1. **商務空間管理與招租** 負責商務中心辦公空間及工商登記的招租工作,確保達成業績目標。 2. **合約處理** 撰寫合約並提供後續簽約及服務,保證合約執行的順利與合規。 3. **客戶開發與維護** 積極開發新客戶,定期拜訪現有客戶,維持良好的客戶關係。 4. **問題解決支持** 協助承租戶解決各類問題,以提高租戶滿意度。 5. **商務空間規劃** 負責商務空間的規劃、定價及營銷報表的編制,分析市場趨勢。 6. **市場推廣** 執行廣告行銷策略,包括社交媒體(如FB)、網站和文案推廣,提升品牌知名度。 7. **行政支援** 協助主管處理交辦事項,並與櫃檯秘書密切配合進行日常行政工作。 職務說明 1. **全面招租管理** 負責商務中心的管理、招租、帶看及簽約。 2. **客戶關係經營** 積極開拓新客戶並維護已有客戶,其關係經營及日常服務。 3. **資料分析與報表作成** 進行商務空間規劃及定價,並負責營銷報表的分析與報告。 4. **團隊管理** 管理商務中心的行政人員,確保各項業務流暢運作。 5. **作業流程優化** 建立並修正標準化作業流程,提高顧客服務效率與效果。 6. **異業合作管理** 負責異業結盟的管理與實施。 7. **額外任務處理** 協助完成上級主管交辦的其他工作。 8. **經驗要求** 具備仲介或商務中心相關經驗者佳,請在自傳及履歷中說明。 必備能力 1. **訪客接待** 能有效接待來訪客戶,確認拜訪目的並引導至指定地點。 2. **電話管理** 處理內外部電話,過濾及轉接來電,提供所需資訊及留言服務。 3. **公文及信件處理** 協助收發信件及公文,確保資訊流通無阻。 4. **客訴處理** 有效傾聽與處理客戶及民眾的抱怨,提升顧客滿意度。 5. **文件管理** 負責文件及表單的安全歸檔和保存。 6. **內部聯絡維護** 管理及更新內部分機表,保持通訊暢通。 7. **日常行政支持** 進行會議室清潔檢查、整理公共區域及代訂便當等日常行政工作。 8. **突發任務應對** 善於反應及危機處理,快速解決突發事件。 9. **優質客戶服務** 展現熱情的服務態度,樂於面對顧客與群眾。 加分條件 - 具備與客戶良好互動的能力,服務意識強烈。 - 反應靈敏,擅長應對各類突發情況。 - 有房地產、都市更新、危老改建或商場招商相關經驗者尤佳。 【附註】 本職缺歡迎外國人加入,需具備華語文能力測驗(TOCFL)中級以上
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