「【資深業務/業務經理】知名電腦軟體服務企業 獵才 新北」的相似工作

量販超市通路商化作業 1.配合量販通路商品到貨與檔期換檔商化作業，定期巡訪培養客情，完成量販通路之服務作業！ 2.定期進行轄區全聯，家樂福超市巡視督導，並協助商化人員邀訂單及進貨上架作業以維繫穩定客戶關係。 3. 需自備交通工具 4. 油資/停車費/ETC/交際費等執行公務費用，依外勤系統計算銷核 5. 完善升遷及加薪

安達人壽隸屬於安達保險集團，我們秉持以人為本的精神深根台灣市場，專精於醫療險、傳統壽險、投資型及房貸壽險等商品，並透過銀行、保經代、電話行銷以及數位平台等通路，將完整的保險方案及優質服務提供給客戶。 安達保險集團為全球保險業領導品牌，業務遍及54個國家及地區，母公司安達有限公司於紐約證券交易所上市 (紐約證券交易所: CB)，為標準普爾500指數成分股。安達保險集團擁有約43,000名員工。 工作內容： 1.穩定內勤業務工作,不需外出跑客戶, 透過電話高效行銷,免人脈,撥打銀行客戶名單, 提供客戶專業的保險規劃. 2.企業品牌知名度高,產品具競爭力,客戶族群廣,不設業績門檻,成交就抽佣 3.教育訓練紮實,提供手遊式考照課程+劇情式教學, 適合想成為業務的你 薪資福利： 1.保障每月固定底薪NT$28,590起(不倒扣) + 每月高額獎金 2.兩個月年終獎金 + 三節獎金+生日禮金 3.免費舒壓按摩 4.休假制度優於勞基法 5.年度國內外旅遊,公司全額支付員工福利金 6.員工年度健檢 職位須有人身保險證照，無經驗可，公司會輔導考照~! 證照這樣考才好玩 我們提供： 1.手遊式考照課程週週開班，考照不再枯燥，考照成功率超過80% 2.手遊式考照課程預計三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3.只要達成設定目標，前六個月$5000新人津貼 4.考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試 新人銷售訓練： 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展： 1.銷售菁英 2.儲備主管 雙北工作地點: 台北市中正區衡陽路(西門捷運5分鐘可到) 新北市板橋區文化路二段(江子翠捷運站)

1.維護既有客戶及開發新客戶、執行年度銷售目標及計畫。 2.客戶需求掌握，以及研討新產品開發計劃。 3.市場與產品策略的規劃與執行。 4.提供油錢補助、手機話費補助

品牌理念《先誠實再成交》 讓誠實從一個人的習慣，到一群人的信仰 致力保障消費者，首創「真房價保證」堅持不炒房、不與投機客配合 連續12年榮獲臺灣服務業大評鑑金獎，締造台灣房仲第一品牌 永慶承諾《讓你的特質更有價值》 不限科系，無相關經驗，實踐多元平等共融DEI精神 連續7年榮獲亞洲最佳企業雇主金獎 #新人先投資再訓練 到職首年保障每月5萬元，業界最高保障，不綁約、不扣薪、不爆肝 #不動產專業養成計畫 360小時專業課程+證照取得+一對一專人輔導上手 #品牌力+科技力=成交多又快 永慶房產集團2025第一季成交件數合計逾12000件 (包含永慶房屋雙北直營門市、以及集團內4大加盟品牌) #晉升發展看的見 月月晉升機會，一年最高晉升24級，晉升加薪不看年資，速度自己掌握 集團整體目標新展200店，儲備店長菁英計畫養成，最快1年3個月晉升店長 #不只小確幸擁有大幸福 首年保障期後，底薪最高可達7萬5，另加高額業績獎金 業績獎金+超額激勵獎金最高30% 不限年資每人每年最高250萬元幸福成家基金、海外旅遊競賽獎勵 #兼顧工作生活平衡 最高每月休10天(7天例休+最高3天福利假) 彈性工作8小時，彈性排班制度，讓工作與生活平衡調配 國內員工旅遊、海外獎勵旅遊，工作夥伴一同出遊放鬆身心 運動企業認證『籃球、羽球、壘球』打造健康生活 歡迎有意願在雙北學習發展，具備服務熱忱的你投遞履歷 更多關於我們： 1. FB：永慶房屋幸福生活、永慶爽團(永慶房屋) 2. IG：永慶房屋先誠實再成交(@yungching_ig) 3. Tiktok：打工人生(@ycpower.1)

保障底薪30~33K，單件成交就有佣金。 公司提供精準客戶名單，免外出開發。 周周休，年特休15天起。 年度福利金高達70K（*參考2024年）！ 你一定要來了解【保險視訊行銷】到底在做什麼。 和客戶約了又被取消？ 客戶有興趣但路途好遠見面好難！ 見了面客戶又要改心意，資料只好再重寫一次。 「不受時間及地點限制」的新型態銷售模式， 視訊銷售和遠距成交，滿足客戶需求，投保超便利！ 【面談地點：信義區 / 工作地點：板橋區】 https://money.udn.com/money/story/5613/8555383 【工作內容】 公司提供客群名單，搭配客戶標籤精準行銷。 透由視訊進行銷售說明與遠端成交。 【工作優勢】 1.不須人脈經營，不擔心沒有客戶怎麼發揮？ 2.遠距投保，不受距離、環境變數的限制，降低銷售阻力。 3.線上就能談保障規劃，沒有紙本往返，成交效率大提升。 4.強勢商品分紅保單，拓展保險專業，就來保誠。 5.完整培訓10天，培訓新人超有心。 6.客戶來訪也OK，重金打造舒適VIP室，讓您成交更加分。 【獎金鈔給力】 1.保障底薪，論件計酬優渥獎金（每月/每季/每年/續期） 2.提供新人績效財補獎勵，半年高達6萬元起。 3.績優獎勵旅遊、榮譽餐會、外商福利年特休15天起。 【歡迎保險/保經/銀行 同業洽詢工作內容】 請投遞履歷，專人聯絡面談。

Introduction to the job Do you like challenges and do you want to work in a fast pacing supply chain environment to support some of the biggest semiconductor companies worldwide? Are you familiar with Logistics Operations and like to managing urgent demands on a daily basis?  If this sounds like you and if you have a strong customer oriented mindset, here is your mission. Role and responsibilities For our Global Operations Center in Taiwan we are searching for Supply Chain Professionals. You fulfill the demand of our customers for spare parts and tools for their maintenance activities on some of the most complex machines in the right quantity and at the right time & cost. Time is of the essence to ensure a seamless production of our customers without interruptions on our machines. -Handling of urgent material requests from worldwide customers in a rolling 24/7 shift system with the right customer focus, while meeting all milestones related to communication and execution -Monitoring of worldwide shipments  -Ability to resolve complex issues and drive improvements to further optimize processes -Ability to support escalations and provide communication proposals for review -Constructive and reliable communication with worldwide stakeholders from all departments within ASML -This position requires shift work. Education and Experience Bachelor's Degree in related subject i.e. Supply Chain Management, Information Science, Engineering etc. preferred -Minimum 1 year of relevant experience in an international company, semiconductor industry is preferred -A tactical thinker with strong interpersonal and communication skills -Analytical thinking and ability to organize and prioritize workload Skills Working at the cutting edge of tech, you’ll always have new challenges and new problems to solve – and working together is the only way to do that. You won’t work in a silo. Instead, you’ll be part of a creative, dynamic work environment where you’ll collaborate with supportive colleagues.  There is always space for creative and unique points of view. You’ll have the flexibility and trust to choose how best to tackle tasks and solve problems. To thrive in this job, you’ll need the following skills: -Stress-resistant; act under high pressure -Flexible; willing to go the extra mile for the customer -Excellent professional communication in English, written and oral -Drive for results; does not stop until solution has been found, even when obstacles arise -Team player -Change management competencies -Convincing, pro-active and “can do” mentality -Cultural awareness -Experience with ERP system(s), SAP R/3 knowledge preferred -Ability to prioritize Diversity and inclusion ASML is an Equal Opportunity Employer that values and respects the importance of a diverse and inclusive workforce. It is the policy of the company to recruit, hire, train and promote persons in all job titles without regard to race, color, religion, sex, age, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, or gender identity. We recognize that diversity and inclusion is a driving force in the success of our company. Need to know more about applying for a job at ASML? Read our frequently asked questions.

本職務負責公司帳務系統與財務報表之控管與管理，確保符合內外部合規及申報需求，並參與未來 IPO 準備相關工作。 此職務將向財務長（CFO）及總經理（GM）報告，並需跨部門合作，從財務觀點提供業務建議與支持。 -同時需與外部會計師、稅務顧問及內部財務團隊密切合作，完成日常與專案性財務任務。 -負責年度財務計劃編製，監控執行情況並分析實際與預算差異。 -督導帳務及合規作業，包含： ˇ確保符合當地會計、稅務及法規之申報義務。 ˇ月底結帳與帳務分析。 ˇ提供財務與行政支持予其他部門。 ˇ審核日常帳務作業：如薪資、員工費用報銷、供應商發票與付款、關係企業帳務往來及現金流管理。 ˇ檢視商業模式並協調跨部門合作。 ˇ審法律文件與契約安排。 ˇ參與 IPO 作業與相關文件準備。 Time 時間 % 70% 會計帳務相關作業以及報表準備 25% IPO上市上櫃相關事務 5% 其他交辦作業與專案執行

This vacancy is open for talent pool collection. We will contact you if we have proper vacancies that fit with your profile. Job Mission Represent manufacturing and act as gatekeeper from manufacturing to D&E function Add value in overall manufacturing processes such as forming, machining, joining, and assembling Job Description Contribute to the solution of faults and takes the necessary initiatives and practical decisions to ensure zero repeat Identify gaps and drive assigned process improvement projects and successful delivery Initiate and drive new procedure changes and projects Develop and maintain networks across several functional stakeholders Prioritize works and projects based on business situation Transfer knowledge and train colleagues on existing and newly introduced products Education Master degree in technical domain (e.g. electrical engineering, mechanical engineering, mechatronics) Experience 3-5 years working experience in design engineering Personal skills Show responsibility for the result of work Show proactive attitude and willing to take initiative Drive for continuous improvement Able to think outside of standard processes Able to work independently Able to co-work with different functional stakeholders Able to demonstrate leadership skills Able to work in a multi-disciplinary team within a high tech(proto) environment Able to think and act within general policies across department levels Diversity and inclusion ASML is an Equal Opportunity Employer that values and respects the importance of a diverse and inclusive workforce. It is the policy of the company to recruit, hire, train and promote persons in all job titles without regard to race, color, religion, sex, age, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, or gender identity. We recognize that diversity and inclusion is a driving force in the success of our company. Need to know more about applying for a job at ASML? Read our frequently asked questions.

1.根據公司的業務目標，完成專案計劃和策略執行。 2.負責與PM協同專案計劃的執行、跟進、控制，確保按時完成。 3.發掘客戶需求與溝通。 4.負責專案成本控制，確保專案獲得最大收益。 5.定期向上級報告專案進度和績效。 6.整理和歸納專案過程中產生的相關文件和數據。 如果您符合上述職位要求，並且有興趣加入我們的團隊，請立即提交您的履歷和求職信。我們期待著您的加入！

你將成為我們和 IP 之間的共同創作者，為我們的客戶和產品找到最動人的故事，打造引人入勝的行銷策略。 且你也將負責開發、管理和維護品牌客戶，以達成業績目標。 我們的團隊文化非常扁平，讓每位夥伴都有機會在各個專案中找到發揮的舞台，團隊也時常一起brain storming，發想出最適切的合作方案！ 如果你充滿活力、具有豐富創意，並且希望和我們一起打造厲害的公司，歡迎加入CAPSULE！ Join us and let's make the dream come true! ▌你每天可能會做的事 　1. 和品牌客戶建立並維繫長期關係，成為他們最信任的夥伴 　2. 開發新客戶，拓展 CAPSULE 的品牌合作版圖 　3. 扮演專案「總指揮」，確保進度、品質與預算都在掌握之中 　4. 製作行銷提案與簡報，把點子變成能說服客戶的故事 　5. 其它待你和主管一同開拓的專案及任務 ▌你需要的技能與特質 　1. 銷策略規劃能力，能提出打動人心的方案 　2. 具備獨立提案、簡報與客戶簡報的實戰經驗 　3. 同時駕馭多個專案的進度、預算與品質管理 　4. 具備市場分析與數據分析能力，能用數字支撐你的判斷 　5. 曾服務於品牌端、4A 廣告代理商、媒體代理商者佳 　6. 曾在數位媒體業務單位任職，有一線經驗 　7. 熟悉 KOL、創作者生態與合作模式 ▌額外加分條件 　1. 已取得Google Ads認證、Google Analytics認證、Facebook認證 　2. 英文聽說讀寫能力佳 ▌其他說明 　1. 業務單位夥伴每季皆享有額外獎金，金額將依團隊績效與公司獲利狀況核定 　2. 相關規定與發放標準，公司將視營運狀況保留調整與變更之權利

★系統單晶片設計助理工程師 1. 協助執行IC設計前端相關的數位合成 (Tool: Fusion Compiler, Genus) 2. 利用C相關程式優化工作流程 => 同下 3. 協助開發IC => 利用C語言,tcl script工作流程自動化,讓tools自動撈相關report及執行好分析 4. QC => 跑LEC tools確認synthesis合成與RTL是對的 5. C語言 => 須具備寫程式的能力,像基本資料分類,或寫出數學運算公式,利用程式語言方便做大量資料分析 6. 執行STA分析 (Tool: PrimeTime) 7. 協助整理及分析各項report ★ IC 實體設計助理工程師(APR) 1. 在區塊層級的實體實作中進行 R2G（Ready to GDS）流程。 2. 協助進行 DRC（設計規則檢查）/LVS（佈局與電路比對）/ANT（天線效應）/ERC（電氣規則檢查）驗證。 3. 協助 EM（電遷移）/IR（電壓降）結果修正。 4. 負責先進製程（2nm/3nm/4nm）的 Netlist-to-GDS（從電路網表至最終佈局圖）流程： a. 使用 Innovus 完成 floorplan、preCTS、postCTS、postRoute 各階段： 　i. 檢查 floorplan 品質，包括電源架構、SRAM 擺放、端點填充元件（endcap cells）、接地井元件（welltap cells）、電源開關元件（power switch cells）等。 　ii. 檢查 preCTS 階段品質，包括壅塞/溢出情況、元件密度、設定時間違規（setup violation）、漏電比率（leakage ratio）。 　iii. 檢查 postCTS 階段品質，包括壅塞/溢出情況、元件密度、設定/保持時間違規（setup/hold violations）、漏電比率。 　iv. 檢查 postRoute 階段品質，包括 DRC、金屬短路、設定/保持時間違規、漏電比率。 b. 檢查 IR 違規報告並修正： 　i. 分析 IR 違規原因，包括靜態 IR、動態 IR、電源 EMI、訊號 EMI。 　ii. 修正這些違規的方法。 c. 檢查 DRC/LVS 報告並修正： 　i. 分析實體驗證違規原因，包括 DRC、LVS、ANT。 　ii. 修正這些違規的方法。 ★ 員工福利 獎金與補助：提供年終獎金、三節禮金，午餐與晚餐費補助。 保險制度：完善的團體保險保障。 工作氛圍：穩定合作的工作環境，重視員工學習與成長。 員工關懷：定期舉辦員工聚餐與交流活動，增進團隊凝聚力。"

※目前上班地及面試地點：新北市新店區北新路三段207-3號11樓 【主要負責】 1.透過電話、Email、社交媒體（如LinkedIn） 等多渠道，進行陌生開發（Cold Calling），開發潛在客戶名單。 2.執行初步需求探勘，了解潛在客戶的業務痛點與可能應用場景（如：OTP驗證、大量通知、內部溝通需求等）。 3.擔任第一線產品顧問，清晰闡述互動資通（EVERY8D & team+）產品價值，引發客戶興趣。 4.篩選並鑑別（Qualify） 有價值的銷售線索（Leads），判斷客戶預算、權限、需求時程與採購流程（運用BANT法則或類似框架）。 5.將符合資格的潛在客戶（MQL - Marketing Qualified Lead）無縫交接給資深業務經理，並協助進行後續跟進。 6.系統化地管理客戶資料與開發進度於公司CRM系統 【我們提供】 ✓ 具市場競爭力的底薪 + 高額績效獎金。 ✓ 完整的教育訓練（包含產品知識、銷售技巧、產業分析）。 ✓ 清晰透明的職涯發展路徑。 【專業技能】 ⑴具備卓越的溝通技巧： 口齒清晰、具備良好的電話禮儀與應對能力。 ⑵主動傾聽與提問能力： 能快速聽出客戶潛在需求，並提出關鍵問題，而非一味介紹產品。 ⑶抗壓性與積極態度： 能面對拒絕並保持高度工作熱情，達成每月/每季的目標（如：有效名單數、預約場次數）。 ⑷基本商務能力： 能與中大型企業的IT、財務、行銷部門等不同對象進行初步溝通。

1. 公司年度稽核計劃擬定與執行。 2. 撰寫稽核報告(包含工作底稿之編製、改善建議及事後追蹤)。 3. 分析公司內部流程及風險評估，提升內部控制機制。 4. 法令規範之遵循及公告申報。 5. 協助審計委員會了解每月稽核事項並檢討報告內容。

我們是 默聲！！ 我們是一支專注於 設計策略、視覺設計、網頁開發 的專業團隊。 我們熱愛創新、不怕挑戰，習慣把想法化為行動，讓每一次專案都能展現價值與成果。 現在，我們正在尋找一位具備 市場敏銳度、策略思維、數據分析力與強大領導力的業務部主管。 邀請你加入我們，一起帶領團隊開拓市場機會，透過 數據驅動的決策 與精準行動， 打造高效能的業務團隊，推動設計服務與解決方案，創造更多被看見與被認同的影響力。 【你會參與的任務】 1.業務策略與營運規劃 * 依據公司發展方向，制定年度業務策略與市場開發計畫。 * 以設計產業為核心，掌握市場趨勢，開發新商機與合作模式。 * 建立數據化決策機制，透過分析銷售數據、產業資訊，持續優化業務策略。 2.組織管理與績效驅動 * 帶領並管理業務團隊，負責招募、培訓、績效評估與獎酬制度設計。 * 設計並優化部門流程，合理分配案件與資源，確保專案效率與效益。 * 監督並追蹤團隊業績，持續提升團隊整體戰鬥力。 3.重大客戶與高階談判 * 親自參與或主導重要客戶提案，協助團隊提升成交率。 * 建立並維護高價值客戶關係，拓展長期合作機會。 * 在關鍵節點進行跨部門協調，確保專案執行符合客戶與公司雙方利益。 4.跨部門協作與專案推動 * 與設計、專案管理、行銷等部門緊密合作，推動跨部門資源整合。 * 以「業務視角」提供專案建議，確保成果符合客戶需求與公司定位。 * 建立高效的溝通文化，促進部門間協作順暢。 5.領導與文化建設 * 發揮領導力，營造積極、合作、成長導向的團隊文化。 * 解決團隊成員在業務推進過程中的疑問與挑戰。 * 建立情緒管理與正向思維的榜樣，強化團隊凝聚力。 【職務需求】 * 5年以上業務經驗，3年以上 團隊管理經驗，具備成功帶領團隊達成高額業績目標紀錄。 * 深入了解 設計、行銷、數位科技或相關產業，能洞察產業趨勢。 * 具備 業務策略規劃與市場拓展能力，能結合數據分析提出具體行動方案。 * 精通 客戶開發、商務談判與提案，能應對重大專案與高層決策者。 * 善於 流程設計與資源分配，能有效提升團隊運作效率。 * 具備 高度抗壓性、情緒控管與溝通能力，能帶領團隊面對挑戰。 【加分條件】 * 曾在設計、創意、廣告或數位行銷產業擔任管理職或業務職。 * 具備 國際市場經驗，能開發海外客戶或合作夥伴。 * 英文能力佳，能與國際客戶進行溝通與談判。 【人格特質】 * 領導力與決策力：能整合資源、快速做出有效決策。 * 策略性思維：能兼顧短期業績與長期發展。 * 高度責任感：以結果為導向，帶領團隊持續突破。 默聲在等你，一起讓好設計被更多人看見！

<2020金峰獎-十大傑出企業> / <2019金商獎-十大優良外商> 你是否受夠整天待在辦公室? 總想往外跑呢~ 你是否單打獨鬥太久? 希望有團隊一起打拼呢~ 你是否覺得薪資不符合您的表現? 想要公司能回應您的付出呢~ 德國福維克集團台灣分公司 Kobold事業部提供以下承諾： 我司承諾「每位業務同仁都享有完整教育訓練機會」 我司承諾「每位業務同仁都享有勞健保、勞退新制提撥(按實際收入，公司根據規章提撥)」 我司承諾「每位業務同仁都享有無天花板的獎金制度，只要有付出必定有愉快的收穫」 您必須要知道的工作內容： 1. 負責國內業務推展工作，介紹產品功能及特性 2. 開發潛在客戶，拓展市場 3. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係 ※備註※ 具備完整教育訓練體制！ 透明晉升管道，人生沒有天花板！ 不定期獎金、不定期國內外旅遊獎勵、競賽獎勵等，期待想挑戰高額年薪的你！

【 About Us 】 ⭐易可思集團(ecosTek) 自 2015 年成立以來，持續將 AI 科研成果落地。合作夥伴橫跨台灣與國際市場，包括 The Trade Desk、Yahoo、電通集團、中華電信、香港 TVB、美國 MLB、騰訊 JOOX、資生堂、阿瘦皮鞋、台安藥局、公主派對 等。 我們的 AI Agents 已廣泛應用於： ▸ RTB（Real-Time Bidding）：程序化廣告的即時競價與收益最佳化 ▸ EC Tools（E-commerce Tools）：AI 助力品牌快速搭建電商平台，推動自動化成長 ▸ RMN（Retail Media Network）：AI 驅動零售媒體投放與優化，提升通路變現 其中 Showmore 電商平台結合AI廣告科技與電通集團的全球資源，打造少數能同時兼顧「導流 → 轉換 → 留存」完整循環的生態系統。這讓我們在業界具備獨特優勢，能協助品牌突破成長瓶頸，邁向國際市場。 ⭐加入我們，您將有機會站在 AI 與數位商業的最前線，成為推動產業升級的關鍵一員。 【 What You'll Do 】 ※ 本職缺將依據入職後之培訓與考核結果，視工作表現調整正式職掌。 ※ 新進人員須完成基本訓練與能力驗證後，方進入完整職務安排。 1. 快速掌握公司產品特色，理解市場結構與產業競爭優勢。 2. 主動聯繫潛在客戶名單，推動開發流程並擴大商機。 3. 依據市場趨勢與客戶需求，提出契合的產品解決方案。 4. 獨立完成簡報提案、產品示範（Demo）、報價及合約談判流程。 5. 協助新人培訓與實務輔導，建立標準化銷售流程與知識庫。 6. 跨部門協作推進客戶導入與使用產品，維持良好關係並挖掘後續合作機會。 【 What We Need 】 1. 具電商 / SaaS 產業之業務經驗佳，並具業務管理實務。 2. 具陌生開發、客戶提案與策略性談判能力，能獨立推進專案並帶領團隊。 3. 熟 EC / SaaS 解決方案流程與操作邏輯，對技術型產品具理解力。 4. 具邏輯思維與團隊管理能力，樂於分享、能協助成員突破困境。 5. 具強烈目標導向與執行力，能在高節奏環境下穩定推動成果。 【 What You'll Get 】 1. 發展舞台：參與策略制定與團隊營運，個人成長與影響力同步放大。 2. 激勵制度：獎金無上限，穩定拓展業績即能挑戰高年薪。 3. 協作環境：透過跨部門團隊緊密合作，快速理解產品運作與市場節奏。 4. 彈性成長：底薪具競爭力，具同產業管理經驗者可議。

【What to expect】 In support of the iKala Cloud Sales operations, A Sales Operations is a professional who analyzes data, researches processes and manages various procedures to ensure all sales records are managed and organized properly. Sales Operations responsibilities includes, sales forecasting, organizing demands, analyzing Install base and documents for the sales team, analyzing data and overseeing various administrative tasks required to ensure our organization reaches our sales goals. 【What you will be doing】 1. Coordinate sales forecasting, planning, and budgeting process in the sales organization. Proactively monitor and strive to maintain high levels of quality, accuracy, and process consistency in the sales organization’s planning efforts. 2. As needed, coordinate planning activities with our major partners, Google, AWS. 3. Support sales team to use NetSuite, Billing portal, etc. 4. Enhance sales' productivity by enabling the team to work smarter by simplifying process, tracking and analyzing their performance more efficiently. 5. Create monthly content for executive presentations. 6. Assist with on-boarding and training new sales. 　 【Requirements】 1. 1-3 years of experience in sales operations as a subject matter expert with proficiency creating reports, optimizing processes, training new hires, and managing dashboards. 2. Ability to understand high-level sales strategies, translate them into system and process requirements, and ensure local execution and business impact. 3. Analytical skills to interpret sales data to make suggestions on how to improve the sales process.

職稱 客戶經理 Account Manager 職位簡介 你將代表獎金獵人加上旗下的試用獵人，與客戶推廣試用獵人方案、獎金獵人網站模組及廣告，並完成簽約。用你敏銳的觀察力協助客戶釐清需求，規劃最適合他們的方案。你的工作目標是簽下合約➞達成業績目標➞開心拿獎金➞確保與客戶維持長期合作的關係。 獎金獵人是台灣最大創意競賽平台，目前有 超過106 萬創作者會員，站上有各種設計、攝影、影片等競賽活動。團隊由專業的網站開發者及活動企劃組成，他們是你堅強的後盾。我們的客戶有華南金控、中華郵政、Google、微軟、Line、三星、信義房屋...等等。而試用獵人，則是獎金獵人重磅開發的－消費者口碑服務平台，為各大品牌找出最真實的消費者評價，讓超過百萬的會員，成為品牌聲量的應援團！我們正在等著你，開發出更厲害的大品牌客戶！ 我們是一間老牌網路新創公司，經營十四年網路平台，仍持續創新、充滿彈性。若你想大展身手，拓展橫向視野成為 T 型人才，這裡是你最好的選擇！ 工作內容 ・代表獎金獵人／試用獵人與客戶推廣我們的產品服務，包含試用大隊／網站模組及廣告 ・觀察客戶需求，並提供最適合客戶的解決方案 ・報價撰寫、合約的談判與簽訂並確認收款細節，並達成業績目標 ・結案後確保客戶滿意，並提出產品服務優化建議 ・與客戶維繫長期合作關係，並定期更新目前市場趨勢 ・找尋潛在客戶：包含陌生開發、參與活動認識等 經歷和技能 ・需具備 2B 業務經驗 ・需熟悉網站相關基礎概念 ・熟悉數位媒體廣告、網站系統、活動執行，或對這些領域有高度興趣者 ・擅長上台簡報、說服客戶，並熟悉業務銷售技巧 ・擅長團隊協作，能和夥伴搭當共同完成大型任務 ・熟悉電腦文書操作與線上工具，如 Slack、Asana、Google Drive 等 待遇 ・薪資：底薪+獎金，每月保障底薪新台幣 34,000~38,000 元整 ・獎金：達標時獎金單人單月可領 16,000 元整，超標可再往上提昇 ・請假、特休假依照勞基法規定，另享每月一天不扣薪病假 ・不定期員工內訓課程，和團隊共同成長 請準備好履歷，至徵才網頁填寫應徵申請書：https://job.bhuntr.com/sales

1. 資安服務與整合方案銷售 2. 業績目標管理 3. 專案客戶開發及維繫管理 4. 開發新客戶

【工作內容】 1.開發與服務企業客戶固網暨資通訊整合服務 2.提供 B2B / B2G 全方位資通訊解決方案，創造高銷售業績 3.經營企業及公部門標案與深耕客戶關係

1、主要負責攻關專案，拓建客戶關係； 2、負責市場的調研和需求分析，開拓創新客戶需求 3、協助完成上級分配的銷售任務，消化年度銷售目標。建立客戶源 4、給客戶製作銷售方案，攻關專案，促進商業合作 5、制定銷售計畫和銷售預算，做好客戶產品的報價 6、負責開拓銷售管道，管理客戶關係。

1.負責政府專案需求訪談、溝通協調、撰寫需求文件。 2.控管專案進度，執行與追蹤檢討，確保專案符合時程規劃。 3.業務銷售、預估各專案成本，並擬定預算 4.跨部門溝通、機關工作會議協調與議約 5.陌生開發客戶。 6.針對5G O-RAN & AIoT 相關應用服務異業結盟進行相關市場開發

．本職務負責公司帳務系統與財務報表之控管與管理，確保符合內外部合規及申報需求，並參與未來 IPO 準備相關工作。此職務將向財務長（CFO）及總經理（GM）報告，並需跨部門合作，從財務觀點提供業務建議與支持。 ．同時需與外部會計師、稅務顧問及內部財務團隊密切合作，完成日常與專案性財務任務。 ．負責年度財務計劃編製，監控執行情況並分析實際與預算差異。 ．督導帳務及合規作業，包含： 1. 確保符合當地會計、稅務及法規之申報義務。 2. 月底結帳與帳務分析。 3. 提供財務與行政支持予其他部門。 4. 審核日常帳務作業：如薪資、員工費用報銷、供應商發票與付款、關係企業帳務往來及現金流管理。 5. 檢視商業模式並協調跨部門合作。 6. 審法律文件與契約安排。 7. 參與 IPO 作業與相關文件準備。

【薪資待遇】26萬日幣↑↑（依照個人表現） 基本底薪：220,000円～237,000円 能力津貼：約45,000円～48,000円 額外享有：夏季、冬季獎金 ✧✧這是一份能夠真正參與現場、發揮影響力的工作✧✧ ✧✧額外享有一年2次的夏季冬季獎金✧✧ 【工作內容】 •打造高效職場環境• 與工程部門合作，為客服團隊創造高效的工作環境，提升團隊表現。 •數據分析與管理• 善用EXCEL，彙整客服團隊的績效或顧客流動數據分析。 •目標設定與提案• 依照數據分析、設定客服團隊的績效目標。 •企劃執行• 現場運營的改善計畫，確保工作流程順暢，提升團隊效率。 提出能激發工作表現的改善建議。 •跨部門合作• 與各部門多方互動，從問題觀察到改善提案並推動執行。 【條件】 ・JLPT N2 ・熟悉辦公室軟體，特別是Excel（VLOOKUP、SUMIF、COUNTIF等函數操作） ・不怕數字（歡迎有數據整理、分析的實務經驗） ・邏輯清晰、良好溝通與協調能力 ・提案力與執行力 【暖心福利】 －赴日工作簽證 －赴日機票 －搬遷包裹運費補貼 －便宜員工宿舍 －免費通勤專車 －美味健康員工餐 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 我們正在尋找一位具備邏輯思維、數據敏銳度、和行動力的夥伴，負責客服中心的營運支援與企劃職務。 這份工作穩定卻不無聊、有制度又有挑戰！ 將會與各個部門密切合作，透過提案與觀察，推動營運效率與職場優化，帶領團隊持續成長！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【應徵流程】 104應徵 →日文書面審核 → 第一次面試 → 最終面試 → 錄取

→ 協助第一線處理USER關於 Microsoft outlook/teams服務 → 協助解決網路不通等問題。 → 協助作業系統安裝及升級(Windows)，軟體授權及安裝SOP由客戶提供。 → 協助OA軟體安裝及升級(OFFICE/MAIL等)，軟體授權及安裝SOP由客戶提供。 → 其他主管交辦事項。