「人事行政總務助理」的相似工作

這個職位是課程與營隊的「大管家」，你的工作將會是確保每場活動的順利進行。如果你對數字有敏銳度，做事細心、耐心，並能獨立處理多項事務，我們需要的就是你。你將直接參與課程與營隊的營運核心，從前期籌備到活動結束，你的貢獻將是團隊成功的關鍵。 【營隊與課程行政執行】 ＞資料管理：處理課程報名與營隊報名資料，包含報價、退款、請假、加報等。 ＞物資與器材管理：負責營隊物資箱的統整、採購與寄送，並管理所有相關器材的訂購、驗收與庫存。 ＞後勤協調：協助處理教練排班、營隊便當下訂、接駁車次安排等細節，確保所有後勤支援到位。 【數字管理】 ＞費用結算：負責營隊各項支出（如接駁、便當、物料、保險等）的金額紀錄與收據整理，並進行最終費用結算。 ＞保險與合約：處理學員保險事務，包含保單核對、理賠協助與廠商對帳。 【跨部門溝通與協作】 ＞家長溝通：擔任家長與公司間的溝通橋樑，處理接駁與活動相關事宜。 ＞內部協作：與教練、隊輔、其他部門緊密合作，確保營運流程順暢。

．負責一般文書資料處理工作。 ．協助主管及專業人員處理一般行政業務。 ．負責公司文件檔案的建立及歸檔工作。 ．負責會議協調與安排、資料準備、會議記錄。 ．負責辦公室用品採購、零用金管理。 ．收發公文並處理會簽文件。 ．負責電話接聽、收件、寄件及銀行業務辦理。 ．接待訪客、茶水準備、訂購餐點。 ．負責辦公室環境與設備之整潔、維護。 ．其他主管交辦事項或部門業務支援。

【BigByte理念】 Empowering Education 我們的使命是建構一個讓孩子可以盡情學習，展現自己無限創造力的平台。 因此，每一位BigByte的團隊成員應執著於我們的理想，紮實的耕耘每一粒種子，以語文作為起點，給孩子一個宏觀的世界，長成枝葉開闊的大樹。 【實習特色】 ｜全面接觸並大量累積實務經驗，真實體認HR的甘與苦｜ 1. 全方位HR工作經歷，選用育留皆有所參與 2. 資深Mentor、HR前輩在崗訓練與指導 3. 辦公室人際相處、跨部門溝通 【實習方案】 1. 一年帶薪實習 2. 排班時間：週一至週五10:00-19:00，可依課表彈性調整。每週至少2.5天、共計16小時以上。 3. 可配合學校實習 【工作內容】 1. 中外籍員工招募甄選 ● 履歷篩選、電話訪談、參與面試 ● 職缺刊登、各類招募管道開發及維護 2. 人事行政 ● 新人報到手續 ● 人事資料維護 ● 外籍同仁工作證辦理 【福利與待遇】 1. 特休：依照勞基法提供特休 2. 保險：勞保、勞退6%提撥；另提供24小時團體意外險 3. 餐廳： 提供午餐 4. 福利：定期聚餐；公司年末尾牙、聖誕派對 5. 教育訓練：職務訓練—做中學(給薪) 6.機會：優秀實習生直接轉為正職！ 更多工作資訊請參考：https://www.bigbyteedu.com/ IG: @bigbytehr ~~BigByte邀請對教育充滿熱忱的你／妳一起為台灣的英語教育做出貢獻~~

#1 貼文主題規劃 平均一個月 貼文的主題規劃 #2 貼文內容撰寫 #3 回覆留言與訊息 ... #4 廣告投放 ... #5 活動企劃 ... #6 數據分析

1.行政、人事部助理，無經驗可培訓。 2.有人事經驗，秘書助理經驗。 3.能獨立作業，具解決問題能力。 4.口才好、反應快、沈穩、負責任、親和力強、學習力強，具有溝通能力。 5.基本電腦文書處理應用。 6.主管交辦事項及支援現場各部門。 7上班時間12:00-22:00，月休6天。 8.完成董事長所有交辦事項。

For SRE, every team member is highly valued, and we value the opinions and ideas of each partner, including interns. In this role, you'll actively participate in the complete recruitment process and will have the opportunity to oversee certain company projects, gaining substantial hands-on experience, and understanding the daily operations of HR professionals within the offshore wind power industry. As a key member of the Synera Renewable Energy team, your role will encompass the following: Recruitment ● Support operating the SuccessFactors Recruiting Module, ensuring accurate job requisition updates and smooth recruitment workflow. ● Post and maintain job advertisements on LinkedIn and relevant local job boards. ● Coordinate interview scheduling between candidates and hiring managers, ensuring a seamless experience for all parties. ● Manage various recruitment platforms and establish a talent pool. ● Maintain and update candidate records ● Handle administrative tasks delegated by superiors. HRIS ● Maintain and update employee records in the HRIS with accuracy and confidentiality. ● Provide first-level HRIS support to users and escalate technical issues as needed. ● Generate standard and ad-hoc HR reports for management and compliance needs.

我們是寶尊電商台灣分公司，主要在協助國際品牌電商代營運，致力於為全球知名品牌提供完整的電商解決方案，我們正在尋找一位細心且具服務精神的行政暨人資助理，協助行政庶務及人資聯繫事務，確保公司營運順暢，為團隊提供最好的支持！ 【工作內容】 行政管理 • 辦公室文件處理：負責文件收發、歸檔管理，確保行政作業運作順暢。 • 總務與庶務處理：負責辦公室日常用品採購與管理，維持良好工作環境。 • 請款與費用報支：負責庶務相關請款作業。 • 協助其餘主管交辦作業事項 人資與招聘協助 • 協助人員招募：負責聯繫候選人、安排面試時程、確認面試細節 • 人資資料整理：協助整理履歷、應聘記錄及相關人事文件 • 內部行政支援：協助辦理新進人員報到手續，確保新人順利入職

【PackAge+ 配客嘉】 配客嘉自 2019 年成立以來，致力於解決台灣每年電商市場所產生的 200,000,000 一次性包裝所帶來的碳排放問題，我們透過可重複使用的循環包裝，搭配自建循環系統，解決一次性包裝垃圾問題，目前在全台已有超過 4500 個包裝歸還點，與知名企業如：全家便利商店、EDWIN、AVEDA、蝦皮等合作。 現在，我們在打造更多永續與循環服務，等待你的創意與使命一起加入我們的改變！ 團隊與業務正在快速成長，目前在台灣有 30+ 位夥伴、並且在商業模式、客戶開發、消費者經營上有眾多的突破，期許未來能更加突飛猛進，讓更多價值能被創造。 你將會是 HR 與團隊不可或缺的夥伴，負責協助公司日常人資與行政作業，累積完整的 HR 基礎經驗，並參與新創公司快速成長的過程！ 【你可以獲得】 1. 全面學習機會：從招募、入職、薪酬到員工活動，你能接觸到 HR 全流程，累積完整基礎能力。 2. 影響力可見：你協助的每一項行政流程，直接提升公司運作效率，讓團隊更專注於成長。 3. 新創環境磨練：在快速變動的環境中，能鍛鍊彈性、解決問題的能力，讓你比一般行政助理更快成長。 4. 未來發展潛力：表現優秀者，將有機會進一步挑戰更高階 HR 工作，甚至發展為專業 HR。 5. 彈性工時：每週 3–4 天，兼顧生活與工作，也能累積寶貴經驗。 【職務內容】 一、(80%) full-function人資任務 1. 招募支援 協助撰寫與發布職缺，提升職缺曝光度 協助履歷整理與初步篩選，累積招募眼光 安排面試時程、聯繫候選人，確保面試流程順暢 整理招募數據報表，學習人才數據分析 2. 入職 / 離職行政 協助新人報到流程（物資準備、帳號開立、文件整理），營造良好第一印象 協助員工離職行政作業（文件歸檔、系統登錄），確保流程完整 3. 勞動法規支援 勞健保異動申報相關行政支援，建立法規敏感度 4. 績效 / 發展支援 協助績效評估系統運作（資料收集、提醒追蹤），參與績效制度的落實 協助人才培訓需求調查與課程報名，接觸學習與發展（L&D）流程 5. 員工關係 / 文化推動 協助員工意見調查與資料整理，為文化改善提供依據 協助籌辦員工活動（聚餐、場地、物資），促進團隊向心力 協助生日、節慶小活動執行，打造良好員工體驗 6. 系統 / 流程維護 協助 HRIS（人資系統）資料登錄與日常維護，熟悉 HR 科技工具 文件與流程數據整理，支持 HR 進行流程優化 7. 協助雇主品牌建立（短影片等） 8. 協助主管交辦事項，提供全方位支援 二、(20%) 行政與總務支援 1. 辦公室日常運作（文具、設備、耗材採購與管理），保持團隊高效運作 2. 協助安排內部活動與會議行政（場地、茶點、物資準備），營造良好工作氛圍 3. 文件與合約整理、歸檔及資料維護，讓公司流程更順暢 【合作時間】 至少半年以上，每週可配合排班3日以上，每日排班6-8小時（至少24小時/週以上） 【任職條件】 1. 大專以上學歷（科系不限），具備行政或人事經驗佳 2. 熟悉 Word、Excel/Google Sheet、Google Drive 【個人特質】 1. 細心與細節導向 2. 責任感與團隊意識 3. 良好的溝通與表達能力，能夠理解主管指示並舉一反三 4. 問題解決能力，能拆解複雜或陌生問題 【加分項目】 1. 有 HR 實習或助理經驗 2. 曾支援新創或中小企業行政工作 【後續面試流程】 1. 電話聯繫約15-20分鐘 2. 一階段實體面試：HR主管 【配客嘉相關資料】 官網：https://www.packageplus-tw.com/ 粉絲專頁：https://www.facebook.com/packageplus.tw website： https://visionproject.org.tw/story/7152 https://taise.org.tw/post-view.php?ID=611 https://www.powerforpitch.com/blog/packageplus-news youtube videos： https://www.youtube.com/watch?v=YW5ugECj1Rk https://www.youtube.com/watch?v=sEmjBxp6NBI&t=11s podcast: https://reurl.cc/LavRgL news: https://reurl.cc/OY29gy https://www.dbs.com/livemore/tw-zh/social-enterprise/dbsf0002.html

歡迎程度高、適任且個性積極者 計時工作 工讀 內勤 行政 加入 我們是明陽國際開發，公司成立已近20年，致力於都市更新整合、危老重建推動等相關業務。在這裡，您將有機會與優秀的專業團隊共事，並享受良好的工作環境和具有競爭力的薪酬福利。 明陽國際開發 https://www.myrebuild.com.tw/ 工作內容: 1. 協助公司文件之建檔、管理。 2. 協助處理庶務性行政工作。 3. 負責外出送件、物件寄送處理。 4. 負責電話接聽及顧客問題解答。 5. 其他主管交辦事項。 工作細心熟電腦操作，電話應對能力反應靈敏、思緒清晰，有責任感者佳。 懂網頁設計、美編、優先錄取。 夜校生可。 依能力給薪，能力高快速加薪 享勞健保、三節獎金、績效獎金及其他福利 廣徵人才，如對本公司職缺職務有興趣且符合相關基本要求者 親洽面試時間：每週一至週五 下午13點00分 或早上10點30分。 (也可約您方便的時間過來面試) 連絡方式：02-27210059 瞭解更多 面試地點：台北市大安區復興南路一段126巷1號10楼-1 (捷運忠孝復興站1號出口200公尺) 親洽者 請攜帶履歷 前往公司，謝謝。 因應政府政策大力推動危老重建都更，從事都市更新整合、危老重建推動、土地開發、土地買賣合建、全案管理規劃整合、不動產規劃諮詢等相關業務。 目前已有多個案場開發進行中，未來具有發展性～ 希望尋找有共識的夥伴加入一起共創商機！

飛雁（Sports City International Inc.）專精於運動成衣製造，為國際知名運動品牌成衣前三大合作夥伴，客戶包含 Nike, Adidas, Under Armour, The North Face, lululemon 等，我們不侷限在傳產的框架，積極推動創新，打造一個適合人才發展的環境。 目前我們正在招募 HR 實習生，你將有機會熟悉公司人才任用和管理流程，實際參與校園經營、雇主品牌、流程優化等專案。我們期待找到樂於接受挑戰、細心負責，並期待在人力資源領域發展的夥伴，與我們一起推動人才發展的轉型和成長。 看看上一屆 HR Intern 的實習心得 >> https://reurl.cc/Orq8jg 【你將有機會參與】 ． 招募任用：協助例行招募任用作業，包含履歷篩選、電訪、面試安排 ． 校園徵才活動：協助實習生計畫、校園說明會、徵才博覽會的規劃和執行 ． 雇主品牌經營：透過社群、官網、校園活動等管道，溝通與傳遞品牌價值 ． 其他人力資源相關專案參與 【我們在找這樣的你】 ． 大專院校在校生（含碩士） ． 每週實習時數 24 小時以上，實習期間 6 個月以上 ． 細心負責、樂於接受挑戰、有良好的溝通能力 ． 對人力資源工作有熱忱，期待在人資領域長期發展 * 可配合學校實習合作簽約 【加分條件】 ． 具備人力資源相關知識或經驗 ． 具有社群經營經驗和圖文創作能力 ． 具有數據思維，曾透過數據分析問題提出改善建議

①管理部人資行政作業(如:會議安排、文書處理、系統資料建檔、合約檔案管理、簡報製作、會議資料彙整、問卷製作、費用請款等)。 ②部門專案協助及公司活動支援。 ③主管交辦事項。

工作內容： 1. 負責人才招募、安排培訓課程協助老師教學及新進員工報到流程 2. 維護人力銀行後台及刊登及篩選履歷，安排並進行面試流程 3. 一週需定期PO三篇徵才文案(需會簡單美編) 4. 上班時間：早上10:00~晚上19:00 5. 薪資：底薪$30000+$1000全勤+培訓獎金另計 6. 備有員工餐廳免費供餐 7. 周休二日(見紅休)

1.現場銷售(肉品及週邊食品） 2.簡易熟食餐飲服務 3. 基本肉片製備 4. 櫃位清潔與展示陳列 早班 10:30-18:30 晚班17:30-22:00 假日班10:30-22:00 ※歡迎具有個性樂觀有責任感、工作態度積極的你。 ※具備基礎英文會話

嘿! 你有聽過這樣的工作嗎？ 每天和來自各行各業的人說說話、聊聊夢想、問問履歷背後的故事。 我們正在找你！用聲音打開人才之門的助理，是不是就是你~ 如果你不怕講電話，甚至樂在其中；如果你喜歡有目標地和人互動、快速判斷對方的潛力；這份工作再適合你不過了！ 【你會做的事】 ◆ 在人力銀行等相關平台搜尋履歷、篩選潛在人選 ◆ 撥打電話進行初步訪談（我們有SOP，歡迎你一起調整） ◆ 將合適人選安排下一階段面試（交接給正職人員） ◆ 簡易文件編輯與格式整理 ◆ 員工基本資料建檔與更新 ◆ 若有需求，會安排你到現場觀察，讓你更清楚我們在找誰 【我們在找這樣的你】 ★ 開朗大方，真的不怕講電話（這點超級重要！） ★ 具備目標導向的溝通能力（知道自己為何而問，為什麼這樣問） ★ 喜歡人、對「找對人」這件事有一點點小成就感 ★ 能夠基本理解我們希望的人才特質（我們會教你怎麼判斷） ★ 具責任感、細心、耐心 ★ 熟悉電腦操作，擅用 Word、Excel 等辦公室軟體 ★ 加分項：曾有招募／客服／電話訪談經驗，但沒有經驗也絕對沒問題 【你要完成的任務目標】 ■ 每日穩定撥出一定數量的電訪（我們會一起設定合理目標） ■ 建立初步資料紀錄與後續追蹤交接機制 ■ 行政化繁為簡小幫手 【工作時間與型態】 ■ 日班10:00-18:00，每週至少固定配合兩天、每天4–5小時（時段可議） ✴︎我們想找的不單純只是不怕講電話的你，而是懂得「怎麼聊」的人。 如果你正在找一個工作能發揮你的社交雷達，與觀察直覺，又想認識人資工作的第一線，那麼，來試試這份職缺吧！

想成為　AI／元宇宙／大數據／數位／社群－「炙手可熱」的人才嗎？ 【不限科系x實習生招募】知名品牌舞台 × 社群證照培訓 × 優先轉正 【一定要上車「數位行銷」的神理由，人生立刻開外掛！變好玩！】 1. 市場超熱，未來超亮眼 • 企業紛紛數位轉型，搶著找行銷高手，職涯前途超看漲！ 2. 技能滿點，跨界超輕鬆 • 內容創作、社群經營、SEO、數據分析全都學，走到哪都受歡迎！ 3. 創意無限，科技超前線 • 用創意玩轉科技，每天工作像遊戲，職場生活超有趣！ 4. 職涯飛速，薪資一路漲 • 成果清楚看得見，加薪升遷超快速，職涯發展開外掛！ 5. 品牌多元，人脈輕鬆擴 • 從在地知名品牌到國際大企業，視野全面拓展，職場人脈全面升級！ 【為什麼選擇我們】 實習小姊姊真實心聲　https://tinyurl.com/28ry5ztv • 知名品牌實戰舞台，掌握 AI、AR、大數據、Reels 短影音、粉絲經濟、內容行銷等最新趨勢 • 免費社群證照輔導，畢業即擁有業界高含金量證照 • 實習期滿優先轉正，起薪 37-43K，職涯無縫接軌 【實習特色】　 •職涯探索多元化 　提供企劃、專案、業務、人資、程式、攝影、設計等多方向職務， 　依興趣發展專長，開拓職涯視野。 •培訓課程證照化 　專業證照培訓搭配企業專屬內訓，實戰技能一站到位，讓履歷瞬間升級。 •推薦函加分保障 　實習滿300小時，提供CEO親簽推薦函，助你無論升學或求職，一路領先，脫穎而出。 【我們在找誰】 • 喜歡挑戰、善於溝通，想成為「AI／元宇宙／大數據／數位／社群－炙手可熱」的人才 • 每週能實習至少 2 整天或 1 整天＋2 半天，總時數達 300 小時以上 • 需配合學校實習簽約 【立即行動】 加入「勝特整合行銷傳播集團」，贏在數位藍海的起跑點！ 點選【我要應徵】，和我們一起乘風破浪！

1. 公司管理辦法規劃、制定 2. 當年度考核計畫安排 3. 員工福利安排 4. 外部合約接洽(醫院、學校) 5. 主管交辦事項 - 具備良好溝通能力 - 工作細心、積極主動 - 熟悉勞健保申報系統 - 操作人資系統經驗

1.行政文書資料及歸檔流程作業。 2.訓練系統平台維運支援協助、訓練教室課程開課布置。 3.線上課程教案維護協助、製作分工。 4.個性細心及耐心，具邏輯性，不怕溝通。 5.執行主管交辦事項。 6.上班時間：周一到週五09:30~18:30(如夜間部學生時間可討論)。 #行政小幫手 #工作環境優良 #未來發展性佳 #同事好相處

職務說明： 在這個角色中，您將直接支援 HR 部門，參與 完整的招募流程與新人訓練規劃，不只是行政協助，而是能實際體驗人資的核心工作。實習安排為 每週 3–4 天、期望至少配合 6 個月。 在 PIMQ，您將有機會了解一家新創 SaaS/工業數據治理公司的運作方式，接觸快速成長產業的招募挑戰，並與不同部門協作，這將成為你職涯中難得的養分。 工作內容： 1.協助日常招募業務（履歷篩選、電話邀約、面試安排） 2.維護並整理人資相關文件 3.協助規劃與執行招募、甄選與新人任用流程 4.支援新人教育訓練的安排與執行 5.其他主管交辦事項 以下提供我們公司的相關資訊及事跡，您可以參考了解更多資訊： PIMQ 官方網站： https://pimq.io/home PIMQ報導： 數位時代/拼起科技與迪卡儂供應鏈策略合作： https://www.digitimes.com.tw/tech/dt/n/shwnws.asp?id=672786 經濟日報/呼應巴黎協定PIMQ拼起科技發表綠色供應鏈平台迪卡儂攜供應鏈支持： https://money.udn.com/money/story/5635/7383954

在這裡，您不只是招募助理/實習生，而是 HR 團隊的一員！ 您將透過工作獲得HR實戰經驗，提升職場溝通與分析能力，為未來職涯鋪路。歡迎您立即投遞履歷，期待您的加入！ 1.人才搜尋與履歷篩選 2.面試邀約 (電話訪談、信件邀約、面試安排) 3.招募報表整理與統計 4.協助招募專案執行 5.人資行政事務及其他交辦事項 <<可排班，每日工時至少4小時，每週工時至少20小時>>

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【職務亮點】 -進入全球電商巨頭之一，累積國際工作經驗 -與來自台灣與韓國的跨國團隊密切合作 【工作內容】 1. 接聽與轉接公司來電，並記錄重要訊息 2. 協助辦公室出入識別證（badging）管理 3. 安排差旅與住宿事宜 4. 負責辦公用品與影印機耗材等物資採購 5. 管理辦公室會議室預約與使用情形 6. 協助資料輸入與文件歸檔 7. 協助籌備內部及對外活動（如部門聚會、來賓接待等） 8. 處理主管交辦之其他臨時行政事項 【我們希望你具備】 • 具備商業溝通能力 • 具備3年行政工作經驗 • 具備團隊合作精神 【福利BONUS】 - 健康工時、穩定朝九晚六 - 舒適開放的辦公空間、坐擁台北高樓美景、交通便利 - 年輕有活力、扁平化的組織架構 - 與國際品牌共事機會累積品牌電商經驗 - 完整教育訓練歡迎想轉職電商/外商的你 ※ 千萬不要錯過加入下一個外商巨頭的機會!! ※ 馬上投遞履歷，將有專人提供面試諮詢 & 推薦 馬上投遞履歷，將由Adecco專人提供面試諮詢 & 推薦 https://foapac.my.salesforce-sites.com/jobboard/JobRegisterForm?JobId=a1sMn0000040D7pIAE