「【總公司】專案管理人員」的相似工作

【薪資待遇】26萬日幣↑↑（依照個人表現） 基本底薪：220,000円～237,000円 能力津貼：約45,000円～48,000円 額外享有：夏季、冬季獎金 ✧✧這是一份能夠真正參與現場、發揮影響力的工作✧✧ ✧✧額外享有一年2次的夏季冬季獎金✧✧ 【工作內容】 •打造高效職場環境• 與工程部門合作，為客服團隊創造高效的工作環境，提升團隊表現。 •數據分析與管理• 善用EXCEL，彙整客服團隊的績效或顧客流動數據分析。 •目標設定與提案• 依照數據分析、設定客服團隊的績效目標。 •企劃執行• 現場運營的改善計畫，確保工作流程順暢，提升團隊效率。 提出能激發工作表現的改善建議。 •跨部門合作• 與各部門多方互動，從問題觀察到改善提案並推動執行。 【條件】 ・JLPT N2 ・熟悉辦公室軟體，特別是Excel（VLOOKUP、SUMIF、COUNTIF等函數操作） ・不怕數字（歡迎有數據整理、分析的實務經驗） ・邏輯清晰、良好溝通與協調能力 ・提案力與執行力 【暖心福利】 －赴日工作簽證 －赴日機票 －搬遷包裹運費補貼 －便宜員工宿舍 －免費通勤專車 －美味健康員工餐 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 我們正在尋找一位具備邏輯思維、數據敏銳度、和行動力的夥伴，負責客服中心的營運支援與企劃職務。 這份工作穩定卻不無聊、有制度又有挑戰！ 將會與各個部門密切合作，透過提案與觀察，推動營運效率與職場優化，帶領團隊持續成長！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【應徵流程】 104應徵 →日文書面審核 → 第一次面試 → 最終面試 → 錄取

【主要職責】 1. 規劃架設營運空間 2. 制定營運流程 SOP 3. 制定設備標準 SOP 4. 管理日常營運流程 5. 策畫與提案營運優化或改善方案 6. 營運成本分析與優化 7. 完成部門主管指派的其他相關任務 【必要條件】 1. 可進行流利的英文商業對談，達成工作項目。 2. 精通 Excel、PowerPoint、Word，能有效完成各類文件工作。 【人格特質】 1. 快速學習與應用：能快速理解並應用所獲得的資訊，且工作謹慎、細心。 2. 團隊合作與獨立作業能力：既能與團隊高效合作，也具備獨立解決問題的能力。 3. 責任感與邏輯思維：具備強烈的責任感，思路清晰，善於溝通且勇於表達想法。 4. 批判性思考：擁有敏銳的批判性思考能力，善於從多角度分析問題，做出明智決策。 5. 高度自主性：能主動發現問題並提出解決方案，且願意不斷提升自我能力。 【加分條件】 1. 具備專案管理相關經驗或證照。 2. 具備營運管理相關經驗。 3. 具備西班牙語能力。 4. 具有電腦/攝影器材設備相關基礎知識。 5. 了解攝影棚相關知識，具有架設經驗。 6. 具備統計學相關知識或稽核相關經驗。 【其他資訊】 1. 面試包含部分英文面談。 2. 出差地點為海外國家，無固定出差頻率，出差期間不超過三周。 3. 錄用待遇將根據您的經驗、技能與能力等方面進行談判與調整。我們重視每位人才的獨特能力，也鼓勵您在面試時勇於展示個人價值，爭取於您實力相符的薪酬待遇。

☆熟悉cyberbiz平台操作優先錄取 ☆需有電商工作經驗2年以上，平台商品上下架及優化現有流程並改善 1.商品標題關鍵字優化、標籤優化、關鍵字排名優化。 2.後台功能操作（庫存/訂單/業績管理/報表製作/商品文案/活動設定/廣告投放/成效回報）。 3.平台對帳&協助申報款項、請款。 4.負責官網及電商平台年度數位電商發展策略擬定、操作執行、數據追蹤、分析及優化，達成業績及掌握獲利損益。 5.掌握消費需求，與品牌PM協作規劃各式行銷活動、檔期方案及成效分析。 6.與外部合作代操廠商和品牌PM協作，確認各品類檔期活動之運營、促銷檔期計劃，以推動營收達成目標，並提出相關效益分析與改善計畫。 7.執行出貨相關事宜、倉庫盤點和行政事務執行。 8.熟悉銷售數據判讀、品牌自媒體平台管理與分析。 9.跨部門專案管理、統籌與協作。 10.不定時主管交辦事項執行。

【工作內容】 1. 會員關係策略規劃與執行: 規劃與執行年度會員行銷計畫，對會員增長、活躍度、留存率及客單價等關鍵指標負責。 設計與優化會員制度，包含分級權益、點數機制、專屬禮遇等，提升會員黏著度與生命週期價值 (LTV)。 2. 數據驅動的會員洞察 : 深入分析會員數據，描繪會員輪廓 (Persona)，從數據中挖掘潛在商機與行銷切入點。 定期製作會員經營分析報表，追蹤行銷活動成效，並提出具體可行的優化建議。 3. 行銷工具與系統操作: 熟練操作 CRM 會員系統，進行會員資料管理、精準分眾篩選與標籤設定。 運用行銷自動化 (Marketing Automation) 工具，設定自動化溝通流程 (如：歡迎信、生日禮、喚醒信)。 操作LINE官方帳號等行銷工具，對目標客群進行有效溝通。 4. 跨部門協作 : 與 IT、設計、商品、各品牌事業處等部門緊密合作，整合內外部資源，共同完成行銷專案。 【我們在找誰？】 我們正在尋找一位對「人」充滿好奇心、對「數據」具備敏感度，並且熱愛打造極致會員體驗的行銷夥伴。 您不只是一位行銷企劃，更是我們與數十萬名會員之間的關鍵橋樑。您將擁有一個絕佳的舞台，透過策略思考與數據工具，親手策劃並執行各種有趣的行銷專案，看著會員數成長、忠誠度提升，將是您最大的成就感！ 如果您具備洞察人心的右腦，以及精準執行的左腦，那麼，我們找的就是您！ 【為什麼要加入我們？】 發揮影響力的舞台： 您將直接負責公司最核心的資產—「會員」，您的每一個策略都將直接影響公司的成長。 開放的團隊文化： 我們鼓勵創新與嘗試，歡迎您提出各種天馬行空的想法，並一起將它實現。 與我們共同成長： 提供多元的學習資源與機會，讓您在專業上持續精進。

資格條件: （一）具教育部認可之國內外大學學士（含）以上學位 （二）個性積極、具學習熱忱，可獨立作業並配合團隊合作 （三）可配合計畫需求配合短期出差 （四）熟悉 HTML、CSS、JavaScript 基本語法 （五）具 Vue.js 使用經驗 （六）具 jQuery 使用經驗者佳 （七）具 PHP（Laravel）、MySQL 開發經驗者佳 （八）熟悉 Git、Composer 等基本開發工具 工作內容: （一）維護現有報名系統，包含功能修改、優化與資安維護。 （二）協助開發與測試線上考試系統功能。 （三）跨部門協調與技術支援。 （四）執行主管交辦及其他臨時性任務。 薪資: 依「國立臺中教育大學計畫專任助理人員工作支給標準表」敘薪，學士學歷第一年36,174元，碩士學歷第一年41,370元。 聘用期間: 新聘助理試用期為三個月，若能勝任工作則續聘至114年12月31日止，得視計畫經費與工作表現予以續聘。 工作地點: 國立臺中教育大學 測驗統計與適性學習研究中心 工作時間: 08：00至17：30，週休二日，中午休息時間12：00-13：30，得彈性上下班前後半小時；假日偶爾需配合活動加班或出差。

Introduction to the job Do you like challenges and do you want to work in a fast pacing supply chain environment to support some of the biggest semiconductor companies worldwide? Are you familiar with Logistics Operations and like to managing urgent demands on a daily basis?  If this sounds like you and if you have a strong customer oriented mindset, here is your mission. Role and responsibilities For our Global Operations Center in Taiwan we are searching for Supply Chain Professionals. You fulfill the demand of our customers for spare parts and tools for their maintenance activities on some of the most complex machines in the right quantity and at the right time & cost. Time is of the essence to ensure a seamless production of our customers without interruptions on our machines. -Handling of urgent material requests from worldwide customers in a rolling 24/7 shift system with the right customer focus, while meeting all milestones related to communication and execution -Monitoring of worldwide shipments  -Ability to resolve complex issues and drive improvements to further optimize processes -Ability to support escalations and provide communication proposals for review -Constructive and reliable communication with worldwide stakeholders from all departments within ASML -This position requires shift work. Education and Experience Bachelor's Degree in related subject i.e. Supply Chain Management, Information Science, Engineering etc. preferred -Minimum 1 year of relevant experience in an international company, semiconductor industry is preferred -A tactical thinker with strong interpersonal and communication skills -Analytical thinking and ability to organize and prioritize workload Skills Working at the cutting edge of tech, you’ll always have new challenges and new problems to solve – and working together is the only way to do that. You won’t work in a silo. Instead, you’ll be part of a creative, dynamic work environment where you’ll collaborate with supportive colleagues.  There is always space for creative and unique points of view. You’ll have the flexibility and trust to choose how best to tackle tasks and solve problems. To thrive in this job, you’ll need the following skills: -Stress-resistant; act under high pressure -Flexible; willing to go the extra mile for the customer -Excellent professional communication in English, written and oral -Drive for results; does not stop until solution has been found, even when obstacles arise -Team player -Change management competencies -Convincing, pro-active and “can do” mentality -Cultural awareness -Experience with ERP system(s), SAP R/3 knowledge preferred -Ability to prioritize Diversity and inclusion ASML is an Equal Opportunity Employer that values and respects the importance of a diverse and inclusive workforce. It is the policy of the company to recruit, hire, train and promote persons in all job titles without regard to race, color, religion, sex, age, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, or gender identity. We recognize that diversity and inclusion is a driving force in the success of our company. Need to know more about applying for a job at ASML? Read our frequently asked questions.

1.處理房間安排事宜，如: 訂房、排房、進房、退房等。 2.處理帳務，如: 收款、核帳、查帳等。 3.提供當地旅遊諮詢，並協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 4.接待客人，並提供相關服務，如: 行李運送、車輛引導等。 5.商品銷售，進貨庫存整理。 6.早餐備餐出餐，後場整理。 7.飯店理念傳達與分享。 8.客房整理。 9.Hostel櫃檯房務管理 10.訂房管理/OTA操作

【工作職責】 規劃、開發和執行教育訓練策略並滿足公司成長人才供應之需求。 ■ 主要職務內容 1. 與各世代接軌，進行國內外全品牌教育訓練、職能、職涯發展之規劃。 2. 多元業種與跨地域性的教育訓練規劃執行。 3. 政府訓練補助專案執行（大人提） 4. 儲備幹部、產學專班生、實習生之招募與培訓關係維繫與經營管理 5. TTQS評鑑與執行，SOP撰寫與擔任講師授課 6. 數位課程製作、數位學習平台、notebookLM、Google classroom管理維護 7. 專案訓練、特殊訓練之規劃與執行 8. 主管交辦之其他專案執行。 ■ 其他事項 1.熟悉與教育訓練作業並具備相關技能，有相關產業經驗者尤佳。 2.具備TTQS或I cap認證，且有實務經驗。 3.了解產學合作制度，對經營產學生、實習生有熱情。 4.個性主動積極不放棄，有突破創新、克服挑戰的心態與思維。 5.具備與產官學等獲得補助及資源經驗尤佳佳。 6.有出差進行產學合作交流或舉辦訓練之需求，需自備車輛且能開車上路。 7.需能配合新園區籌備、試營運期間之駐點需求或定期出差。

【工作編制說明】 本職缺屬[蒙恩聽障烘焙坊]旗下子公司-信實資訊有限公司的職缺 目前蒙恩的官網由信實資訊有限公司開發建置與維護 【工作內容】 1. 需求與規劃統籌 蒐集並分析使用者與客戶需求，撰寫產品需求規格（PRD），規劃產品 Roadmap，整合設計、工程、業務等跨部門資源，推動專案執行與產品上線 2. 文件與流程規劃 建立並維護產品與專案相關文件，包括功能清單、流程圖、使用者旅程、ERD、系統架構圖等技術/業務溝通文件 3. 設計溝通與使用者體驗把關 與 UI/UX 設計師密切合作，確保介面符合產品邏輯與使用者體驗需求，進行 Wireframe 或 Prototype 討論並提出改善建議 4. 工程協作與開發追蹤 與前後端工程師協調開發規格與實作細節，進行開發進度控管、時程排程與問題排除 5. 測試驗收與缺陷管理 撰寫測試項目清單，執行功能測試與驗收流程，追蹤修正與缺陷狀態，協助確保產品品質 6. 優化推進與知識管理 彙整客戶回饋與市場資訊，分析痛點與優化機會，推動跨部門合作進行功能迭代與效能改善，並維護團隊知識庫與決策紀錄 【需求條件】 1. 具備 IT／軟體產業產品管理或專案管理相關經驗，熟悉敏捷開發或看板式流程，具備需求拆解、版本規劃、進度掌控與資源協調能力 2. 熟悉 Web 系統與 API 架構，具備基本資料結構與資料庫概念，能與工程師溝通 ERD、資料流、API 規格、效能瓶頸等開發細節 3. 熟悉ERP系統架購 4. 良好的跨部門協作能力，能清楚表達、傾聽並耐心處理內外部溝通需求 5. 邏輯清晰、具備高抗壓性與責任感，能在多工情境下持續推動項目前進 6. 細心、具備文件歸納與知識整理能力 7. 能閱讀並理解基本英文技術文件，如 API 文件、開源套件說明等 【加分項目】 1. 具有專案管理相關證照者 2. 具ERP系統開發專案管理經驗者 【上班時間及地點】 地點：台中市北屯區北屯路210號B1 時間：周一至周五 上午9點至下午6點(含休息一小時) 【應徵流程】 1. 應徵報名： 應徵者請先下載本公司專用履歷表 https://www.deaf.com.tw/files/resume.doc 填寫完畢後寄到HR@deaf.com.tw，信件標題(或主旨)請寫應徵職務名稱 2. 履歷初審： 若通過初審，會寄發面試通知信給您，請留意信件訊息 如未符合初審條件，將不另行通知，敬請見諒

【特殊福利】 本職缺於於園區開幕後提供宿舍與供膳 【工作職責】 規劃、開發和執行教育訓練策略並滿足公司成長人才供應之需求。 ■ 主要職務內容 1. 與各世代接軌，進行國內外全品牌教育訓練、職能、職涯發展之規劃。 2. 多元業種與跨地域性的教育訓練規劃執行。 3. 政府訓練補助專案執行（大人提） 4. 儲備幹部、產學專班生、實習生之招募與培訓關係維繫與經營管理 5. TTQS評鑑與執行，SOP撰寫與擔任講師授課 6. 數位課程製作及數位學習平台、Google classroom管理維護 7. 專案訓練、特殊訓練之規劃與執行 8. 主管交辦之其他專案執行。

一起加入行銷團隊「間口組」，作為*朵茉麗蔻*在台灣的形象先鋒， 透過創意與數據策略，吸引新客群、點亮品牌認知第一步！ ◈月領◈39K ↑↑ 起薪34K～38K＋津貼5200元 ✓ 起薪依能力與經驗面議 ✓ 另享2次年度獎金 ✓ 3節獎金＋加班費 【您會參與】 • 研究洞察目標受眾的興趣與需求 • 企劃與製作具吸引力的內容（文案、影片腳本、文章、PDM、EDM、SMS、LP 等） • 操作與分析廣告後台數據，持續優化轉換率（FB/IG、SEO、LINE、GDN、YouTube等） • 以數據為基礎提出策略，推動行銷成效成長 • 與日本總部進行定期溝通（日文Email／線上會議），必要時出差（1-2次/年） • 除了主要職責，你也會與團隊協作，共同推動線上/線下活動、公關合作與CRM專案等多元任務。 ◎透過面試對您的了解，我們也有可能會調整您實際身任的職務內容◎ 【具備條件】 • 有行銷企劃經驗，以及對市場的敏銳度與數據洞察力 • 熟悉數位行銷工具（Google Analytics、Meta 後台等） • 重視專案執行力與時間管理，有邏輯思考與提案簡報能力 • 積極主動、善於跨部門合作 • 具備JLPT N2能力，理解日商文化 ◈用創意與內容贏得陌生顧客的第一份信任！ ◈我們提供穩定發展的職涯環境、透明完善的評價制度。 ◈你的成長歷程與價值貢獻將會在此成長茁壯！ 【徵選流程】 104應徵 → 日文書面資料審核 → 一次面試（中文）→ 最終面試（日文）

1. 協助主管專案工作 2. 制作專案簡報 3. 協助接待客戶

▍我們在找尋的夥伴 你擅長與人溝通、擁有靈敏的觀察力與洞察力，對招募與人力運用有熱情？ 你對制度與流程有邏輯、對數字敏感，能細心處理每一筆考勤資料？ 如果你渴望在人資領域發揮影響力，並與多品牌、多世代的夥伴合作，歡迎加入我們！ ▍工作地點 總公司（台中市西區） ▍職務性質 約聘制(6個月)，期間114/10/1~115/3/31（表現良好者具備轉正機會） 主要配合新案籌備進行招募活動，同步負責考勤及人資業務 ▍主要工作職責 ■ 招募任務 規劃、開發與執行招募策略，滿足集團品牌（含旅宿、餐飲、文創等）各單位之人力需求。 擬定職缺說明與招募文案，運用社群、104、官方網站、校園資源等多元管道，招募具潛力人才。 執行雇主品牌專案，與年輕世代接軌，強化企業吸引力。 建立與維護人才庫，並參與徵才活動、校園博覽會等外部招募推廣。 ■ 考勤與人力系統管理 協助人事系統（飛騰）資料建置與維護：含員工到離職、異動、排班、休假、出勤紀錄等。 定期彙整考勤報表，配合薪資作業提供正確數據。 協助內部考勤制度優化與落實，回覆門市/部門考勤問題與基本勞動法令諮詢。 ■ 專案與支援任務 協助部門專案執行，如數位轉型、人資制度優化、教育訓練支援等。 支援主管交辦之其他人資業務。 ▍條件需求 擁有人力資源、企業管理、心理、教育等相關科系背景尤佳。 至少一年以上招募或人資相關經驗。 具備主動積極、邏輯清晰、溝通能力強的特質。 熟悉 Excel、Google 試算表操作，能處理基本資料分析與彙整。 熟悉「飛騰」考勤系統者優先面談。 對旅遊、品牌、文創、永續等議題具高度關注與熱情者加分。 ▍我們提供的工作文化 彈性與信任：讓夥伴在責任中成長 多品牌與跨領域的挑戰舞台 共同打造具溫度的雇主品牌與工作環境

△ 管理官網、蝦皮平台營運,達成業績目標。 △ 洽談爭取平台版位及規劃活動執行。 △ 蝦皮直播主與廣告安排與執行。 △ 行銷預算資源控管及分配。 △ 行銷數據觀察與分析。 △ 洽談聯名及異業合作。 △ 內容行銷之規劃。 『必備條件』 △ 須具備1年以上電商相關經驗。 △ 擅長溝通、議價、資源分配。 △ 具備良好溝通能力及合作禮儀。 △ 熟悉網紅生態及社群平台重度使用者。 『加分條件』 △ 有蝦皮平台買版位或直播合作相關經驗者。 △ 有聯名合作相關經驗者。

【成為產品推廣團隊的全能小助手】 你是那種樂於幫忙、對新事物充滿好奇的人嗎？喜歡參與各式各樣的任務，並在支援中看見自己的價值與成就感？那麼，這個舞台就是為你而設的！ 我們正在尋找一位活潑、熱情的產品助理，成為產品專員的得力左右手，你將協助產品開發與生命週期的各個階段，確保項目的順利進行和產品的成功上市及銷售。這份工作不僅讓你深入了解醫療產品的運作，也將是你累積經驗、邁向產品專業之路的絕佳起點。 【工作內容】 ● 市場與產品支援： 1.協助產品專員處理市場與產品相關問題，並與業務團隊密切合作。 2.協助進行市場分析、競爭品比較與產業趨勢觀察，提供決策參考。 ● 教育訓練與資料蒐集彙整： 1.編輯與製作教案教材，協助執行產品教育訓練與簡報展示。 2.蒐集臨床資料與學術文獻，協助建置產品知識資料庫。 ● 行政事務與活動協助： 1.協助辦理醫學會、產品研討會與各類學會活動之行政事務。 2.協助品牌與產品推廣相關活動的規劃與執行。 【必備技能】 1.英文聽說讀寫需中等：具備TOEIC 750分以上或是同等程度英語檢定尤佳 【加分條件】 1.醫學相關背景佳。 2.具文宣設計經驗者佳 【我們希望你】 1. 熱愛團隊合作，樂於協助解決問題。 2. 具備良好的溝通協調能力，能夠有效應對不同的工作挑戰。 3. 對市場分析、行政事務和教學設計充滿熱情。 4. 具備臨床相關資料管理經驗。 【我們提供的機會】 1.我們提供完整且有系統的培訓規劃，無論你來自哪個背景，都能逐步累積專業、成為具備市場視野與產品深度的領域專才。 2.產品助理需協助產品專員處理工作事務，並累積相關知識及經驗。若表現良好，將有機會升為產品專員一職。

【工作內容】 行銷企劃： 1. 行銷活動企劃與執行：規劃如季節性大型活動、園區體驗活動、品牌快閃與異業聯名整合等具吸引力之行銷專案 2. 社群平台經營與內容企劃 3. 執行 OMO 整合行銷專案，串連線上與線下體驗路徑 4. 協助異業合作洽談與跨品牌專案推進 5. 分析消費者行為與廣告成效數據，提出優化策略 6. 管理廣告投放效益報表（GA、Meta Ads） 7. 規劃會員經營相關行銷活動（如分眾經營、再行銷） 美編： 1.園區FB、官網設計物、輸出物、布展製作提供 2.社群媒體(FB 粉專/社團/IG/google 商家/ LINE /APP)及相關圖檔、影片製作 3.製作電商各平台及實體門巿每月活動BN(含大節慶特殊活動) 及行銷活動宣傳製圖 4.節慶檔期DM設計、包裝設計、相關美編印刷發印 5.網站視覺、商品圖、包裝資料歸檔維護 6.各部門美編發包溝通協調處理 7.協助電商行銷活動執行 8. 其他主管交辦事項 【必備條件】 1. 具備提案、簡報與企劃執行能力。 2. 具備活動企劃案/社群內容行銷、文案撰寫。 3. 具備獨立溝通作業能力，獨當一面規劃品牌策略、行銷企劃推廣。 4. 對內對外溝通協調能力佳，能與不同部門合作。 5. 具卓越的專案管理能力，能同時負責多項專案。 6. 重視團隊合作，抗壓性高。 主要工作地點：台中總部 須配合每月固定出差至南投九九峰園區 【我們欣賞這樣的你】 ✔️ 喜歡把行銷活動做「有感」，懂得設計消費者的真實體驗 ✔️ 有好奇心、關注市場變化，樂於探索創新合作方式 ✔️ 喜歡戶外、自然、風格空間，並希望工作本身就是生活的一部分 ✔️ 重視團隊協作，也能獨立思考與主動解決問題 在九九峰壯麗山巒環抱之中，我們打造了一座以自然、生活、美感為核心的森林場域。薰衣草森林旗下之九九峰氦氣球森林樂園融合了高空體驗、主題餐飲、手作課程、自然教育、親子遊樂、特色選物等多樣內容，是一處適合多世代共遊、探索、感受的戶外生活提案基地。 我們相信，好的空間不只是一處景點，而是一種「能夠被記得」的生活體驗。 現在，我們正在尋找一位能與我們共同打造這份記憶的行銷夥伴。

工作內容： 1、負責原物料及商品採購⼯作(詢價、比價、議價、建立採購單、交期追蹤和跟催、掌控進出貨安排及應付帳款…等)。 2、存貨分析控管、根據貨物的庫存量及訂單需求，執⾏訂購作業。 3、執⾏原物料和商品驗收作業，確認貨品的品質和規格。 4、交貨延遲、物料與商品瑕疵等問題協調處理。 5、商品庫存與原物料料況管理、相關報表製作。 6、⾨市採購、調撥之協調與控管；商品資訊發佈。 7、供應商管理與開發，維護供應商資料（如：貨品價格、規格和到貨時間）。 8、廠商對帳請款及⽉結作業並整理相關表單（如：請款單、驗收單、訂購單）。 9、公司採購系統維護與更新。 10、協助成本分析及相關⾏政作業。 11、其他主管交辦事項與其它專案⼯作。 附加條件： A.主動積極、邏輯清晰、條理分明、態度良好，擅⻑對內對外溝通並具備⾼EQ。 B.具有強烈企圖⼼與⾏動⼒、反應靈敏、樂於吸取市場新知，能積極學習新知識。 C.對數字有極度的敏銳度，具有成本分析能⼒。 D.曾實際參與過公司新品開發或具有快銷品採購經驗者尤佳。 E.有解決問題的能⼒以及樂於接受挑戰。 F.抗壓性佳且能同時處理多項事務，具有分配⼯作處理先後順序的能⼒。

賈維斯科技願景：成為台灣智能家居首選品牌。 一、工作內容： 1. 銷售智能家居產品及公司主推產品。 2. 提供顧客產品諮詢及專業建議，透過規劃與討論協助客戶打造智能家居，產品現場QA應對。 3. 需不定時出差現場場刊、並掌握顧客案場執行進度。 4. 秉持卓越的服務精神，用心款待每一位顧客。 5. 完成主管交辦事項工作。 二、培訓計畫及晉升制度 1. 提供系統化的新人教育訓練。受訓地點為賈維斯科技總部(台中市)。 2. 新人培訓與學習需一個月。 3. 依照各項指標，提供儲備幹部培育計畫（助理->專員->資深顧問）。 4. 完善的晉升考核制度，通過即可調薪。 三、其他加分條件 1.熟悉Apple homekit和Google assistant。 2.熟悉智能居家產品與通訊協定。 3.對銷售3C電子產品具高度興趣。 4.具服務熱忱、誠信、團隊合作、勇於接受挑戰。 5.最重要的，你要活潑、有熱情。 出勤制度： 1.09:00AM-06:00PM。 2.每月休假依當月週六、週日天數及國定假日天數排休。

【工作內容】 我們在人群中，為無聲者發聲！ 你也曾在新聞上看見戰火中的孩子、飢餓的難民，心裡悄悄想：「我能做點什麼嗎？」 我們的募款專員，正是在街頭上，向社會傳遞這份「可以改變世界」的邀請。他們不是推銷員，而是理念的橋樑。他們和每一位路人對話、傾聽，種下了一份份希望的種子。 【這份工作的真實樣貌】 •你會站在戶外，與路過的人談論我們支持的國際人道組織。 •你不只是讓對方願意付出，而是鼓勵他們相信『即使微小，也值得給予』。 •你會被拒絕、會累，但你也會感受到無比的成就感–因為有人成為捐款人，是因為你的真誠。 【我們提供給你的】 ▶起薪36,000元 + 業績獎金（平均總薪 45,000～60,000元） ▶全勤獎金、交通津貼、三節獎金、年終獎金 ▶升遷透明清楚： 3–6個月：公益推廣夥伴 → 資深公益推廣夥伴 6–12個月：資深公益推廣夥伴 → 公益推廣小隊長（內部晉升，不靠空降） 完整培訓：無經驗可，提供【說話技巧｜心理韌性｜募款倫理】全套訓練 ▶團隊文化：我們是彼此的後盾，每天結束都有經驗分享與鼓勵 ▶加碼福利：保健津貼、進修津貼、生日假、親子假、員工聚餐…等 ▶新手沒問題：有完整培訓與溫暖帶領，這是一份可以累積職場軟實力與真實成長的工作。 【我們在找的你】 ✔相信「人與人之間的連結」仍有力量 ✔喜歡與人交流，能夠微笑面對陌生人 ✔過去也許沒業務經驗，但有顆願意學習的心 ✔願意接受挑戰，也渴望工作不只是「賺錢」，而是「創造意義」 【你會遇見這些人】 ✔ Cindy，2年實戰經驗累積，現在是公益推廣組長，帶領新進夥伴熟悉節奏、穩定成長。 ✔ Gloria，經1.5年資深公益推廣夥伴歷練後，晉升為公益推廣部經理。 ✔ 你，或許就是下一位故事主角。 我們知道，這份工作不簡單。但你不會孤單。 因為我們不只是在街頭募款，我們一起在街頭，守護人性的光。 來加入我們，用說話，讓世界改變。 ❤智善同仁真心話 https://www.facebook.com/share/p/PMLyoy4q225YbJSz/?mibextid=WC7FNe

1.負責專案的管理執行與聯絡，並撰寫環境監測報告書。 2.熟Word/Excel/PPT。 3.會開車,需出席會議。 4.有環境監測、生態調查、職業安全背景者佳。 5.其它主管交辦事項。