【職位亮點】
✔ 海外日商企業於台灣設立的在地團隊,日本母集團為所屬行銷產業龍頭。
✔ 編制皆為正社員,穩定性高。
✔ 組織扁平、氛圍溫和,重視團隊合作,以人為本。
✔ 超過10年的新創日商,擁有活潑風氣、Team Work文化、高透明性的環境
【你可能會喜歡這份工作的理由】
✔ 想累積第一份「外商職場」經歷,打造未來轉職跳板
✔ 喜歡制度健全、流動率低、重視人際和諧的工作環境
✔ 對日本文化有好感,或希望在工作中使用/練習日文
【公司介紹】
日本知名行銷顧問企業,在台灣設立據點以來,持續協助日本品牌進入並深耕台灣市場,涵蓋領域包含美妝保養、健康保健及生活用品等。
不同於一般僅提供廣告投放或數據分析的行銷公司,此公司以「一站式服務」為特色,能完整支援客戶需求,協助品牌在海外市場實現成長。
組織氛圍年輕透明,主管重視信任與自主權,適合希望在日商文化與電商行銷領域累積專業並持續發展的人才。
【工作樣貌】
・數位廣告規劃:Facebook、Line、Google等數位廣告內容發想與執行
・製作物分析改善:分析數位廣告製作物投放後的成效並制定廣告策略
・檔期活動規劃:針對大檔期行銷活動規劃Campaign內容
・專案時程管理:案件進度協調及管理
・市場調查及廣告製作發想
【加分條件】
・日語溝通能力 N3~N2(非必須)
・行銷專案統籌經驗
・設計或文案撰寫經驗
【員工福利與制度亮點】
✔ 開放提案文化:只要有想法,皆可透過簡單流程提出改善建議,參與公司環境共創
★休假制度(假期取得容易)
・依法提供特休假,制度健全
・另有生日假、結婚紀念日假
・暑假2日
・Refresh假:在職滿1年享有3天,滿2年起每年享有5天
★ 福利措施
・每年定期健康檢查
・完善辦公設備(飲水機、工作環境整潔舒適)
★ 組織制度亮點
・Job Change:員工可直接向高層提出轉調意願,無須經過直屬主管核准
・Job Mission:支持依個人特質與目標調整工作內容,打造適才適所的成長舞台
・業務改善獎金制度:每件改善提案皆可獲得100元獎金,鼓勵持續優化流程
・主管可申請團隊聚餐費用,促進部門交流與團隊凝聚
★教育與成長資源
・新人 Onboarding 訓練完善,快速適應職場環境
・Skill Map 能力培育制度+定期 1on1 輔導談話
・內部圖書館自由借閱,所有書籍由公司全額補助購書
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✓ 專屬顧問協助您了解職務與日商文化
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【應徵方式】
✓ 直接透過 104 投遞履歷
✓ 將履歷寄至:
[email protected]
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