「技術服務管理師」的相似工作

我們正在招募門市人員，需要具備耐心和抗壓性，並需具備快速打字和解決問題的能力。 1.收銀櫃檯接待與服務顧客需求（含電話諮詢、包裝、結帳、退換貨處理） 2.店櫃環境維護，包括清潔、整理、商品排面調整等 3.負責商品上下架、補貨、庫存管理等相關事宜 4. 遵守公司規定，完成其他相關店務支援工作。 5. 完成主管交辦工作及部門協助 班別 早班－9:00 -18:00 午班－12:00 - 21:00

我們正在招募門市及客服人員，需要具備耐心和抗壓性，並需具備快速打字和解決問題的能力。 如果您有電商客服相關工作經驗，那將是一個加分項目，如果您對這個職位感興趣，歡迎提交您的履歷表。 1.收銀櫃檯接待與服務顧客需求（含電話諮詢、包裝、結帳、退換貨處理） 2.店櫃環境維護，包括清潔、整理、商品排面調整等 3.負責商品上下架、補貨、庫存管理等相關事宜 4. 回覆客服信件及處理客戶異常申訴 5. 遵守公司規定，完成其他相關店務支援工作。 6. 完成主管交辦工作及部門協助

1. 服務資料(使用說明書/修護手冊/訓練教材/訓練影片)之編輯及整備 2. 擔任服務訓練之助教並逐步執行訓練以成為講師 3.機種服務教育訓練規劃與執行。 歡迎對機車有興趣之人才加入！

1.電裝零件模具開發/檢具/治具計畫推進及管制。 2.電裝零件開發完成試驗標準計畫，整車電系電件開發與日程推進。 3.電裝部品不良品解析及對策提出。 4.電動車零件開發及整車系統品質驗證。 5.專案機種開發日程掌控。

1.主動積極、有責任感 2.英文聽、說、讀、寫精通 3.訂單/出貨作業 4.處理文書作業、表格 5.能與同事、客戶保持有效溝通 6.主管交辦事項

1. 機種品質保證企劃案作成&進度追蹤。 2. 零件供應商品質輔導。 3. 機種市場品質問題點解析並對策，再發防止對策。 *工作待遇為新鮮人起薪，有職務經驗者，依經驗核薪

1. ERP 與 BPM 系統開發與維護 2. 需求分析與功能設計 3. 資料庫設計與優化 4. 系統測試與問題處理 5. 程式碼品質與技術文件管理

CNC/機械加工，需求4人： 1. 車床、研磨 ( 有機械加工經驗者佳 ) 2. 設備日常保養，環安衛點檢，簡易故障排除 3. 須配合三班輪班，頻率約為每週/次 ( 可固定早、中、夜班，另有輪班津貼 ) 壓鑄-換模、模具維修、設備維修，需求2人： 1. 壓鑄模具維修 2. 設備/模具異常排除 3. 須配合加班

1. 新機種開發試作，治工具改善與工程調配。 2. 市怨問題點解析與對策，避免問題點再發。 3. 生產體質改善，降低生產成本，組裝作業工程合理化。

1. 新機種負責之動力零件開發之推進。 2. 引擎QTI市怨/廠異/執行率 零件問題之解析與對策。 3. V階段開發先期檢討 (含組立維修性) ,新機種新設計檢討、新機種開發重點 (含變化點) 個人管制、市損 / 回修的再發防止 (FMEA) 及市退複判 (含誤判防止)。 4. 量產設變之推進。

我們不只是辦課程，更希望你成為推動人才成長的關鍵角色。 尋找具洞察力與開放心態的夥伴，深入了解各部門的人才需求，協助設計職涯發展與接班梯隊方案，並推動組織培育文化紮根落實。 • 發掘並協助培育潛力人才，設計職涯發展與培訓機制 • 與部門合作盤點人力結構，提出具體發展建議 • 釐清組織職能需求，推動領導力及關鍵人才發展計畫 • 結合招募、考核與職等制度，提出具策略性的人才發展方案

1.藥品原料、成品、半成品等理化試驗 2.HPLC、GC、AA、UV、IPC MASS 等分析儀器操作 3.文件、分析筆記、數據統計、報告彙整 4.確效、驗證之檢驗計劃書撰寫 5.確實執行GLP各相關活動 6.水質取樣及檢測環境監控 7.實驗室維護 8.主管交辦事項

1. 工件拆解、組裝、噴砂以及刷洗作業。 2. 工件點檢、現場研磨、藥液更換以及藥液浸泡作業。 3. 工件純水震盪、乾燥以及清潔作業。 4. 其他主管交辦事項。 5. 本職缺享就任獎金-任職三個月期滿且通過考核：NT$ 3,000。 　　　　　就任獎金-任職六個月期滿且通過考核：NT$ 3,000。 　　　　　就任獎金-任職一年期滿並且通過考核：NT$ 5,000。 　　　　　營運獎金-任職三個月期滿且通過考核：每季依公司營運發放獎金。

1.車輛傳動系統零件設計與規劃(包含變速箱、傳動軸、後軸、排檔座等) 2.新車型或改型之傳動系統零件設計/調校工作。 3.傳動系統之設計變更，以符合台灣市場之實用水準。

1. TMP (Turbo Molecular Pump)客戶端拆裝作業與機況對應 2. 需輪值On-call(津貼另計) 3. 北部及中部作業為主，不定期的南部外勤作業支援（天數不定．約4 ~ 6 天） 4. 主管交辦事項 5. 工作由於辦證需求，約1~2個月會在湖口維修中心支援維修工作．

汽車塗裝，需求3人 1. 塗裝相關作業工程 2. 拋光修整 3. 塗裝研磨 4. 需配合加班 汽車焊接，需求2人 1. 車體SPOT點焊/CO2點焊 2. 焊接品質檢查作業 3. 鈑件組立(引擎蓋/車門/尾門) 4. 車輛外觀鈑件修整 5. 自動化焊接設備操作與維護 6. 需配合加班 汽車生管，需求2人 1. KD零件拆箱補給作業 2. 需配合加班

1. 負責液劑調劑生產及清潔作業。 2. 負責生產設備之操作，並維持機台正常運作。 3. 支援固劑產品生產及清潔作業。 4. 確實完成生產製程相關文件填寫與紀錄，以利其他團隊追蹤與查詢。 5. 確保作業流程符合PIC/s GMP規章 6. 完成主管交辦有關生產及相關程序事宜。

1. 製程設備(輸送帶設備/電動吊車/ED前處理/烤爐…等)設備故障維修與定期保養維護 2. 塗裝工作定位與屬載機構連線設備故障維修 3.塗裝課製成各輸送帶設備機械故障排除與維修 4. 調漆室各攪伴Pump故障維修與保養維護

1.原料產品品質檢驗/測試/量測 2.儀器設備操作等入料檢驗工作。 3.ISO體制相關事務執行 【自我推薦獎金】 即日起，主動應徵本職缺，並到職滿三個月(試用過後成為正職員工)，可得獎金6,000元。 獎勵期間自即日起至2025/12/31，視招募情況可提前結束。

組立(需配合加班)：引擎/車體組裝 車體塗裝(需配合加班)：塑膠品噴塗 車體製造(需配合輪班)：生產車架、彎管、油箱 機械加工(需配合輪班)：機械加工作業及相關ASSY 鑄造(需配合輪班)：鑄造生產管理業務及機台操作 完成檢查(需配合加班)：完成車一般性檢查、雷射雕刻作業 物流(需配合加班)：完成車移動、國外向成車捆包作業 *後繼者人才培育 *享輪班、環境等作業津貼 *歡迎無相關工作經驗對機車生產有興趣者

1.數據統計與撰寫報告 2.協助專案的執行與落實 3.協助進單管理及庫存資訊管理相關作業 4.執行主管交辦行政相關工作 熟練使用Excel及PPT，並具備ERP、SAP系統操作經驗者佳

1.製造現場生產設備維修 及治具更換 2.電控設計.治具製圖 3.有繪圖經驗