「房務領班-飯店籌備中~盛夏啟程，熱情招募！ 加入 Oani 綠洲，一起開創全新旅宿體驗！」的相似工作
台北漫步_漫步國際股份有限公司共501筆
1. 迎接客人：接待客人並引導他們到座位，為客人提供友好和熱情的服務。
2. 接收訂單：接收客人的訂單，確保準確無誤，並及時將訂單轉交給廚房。
3. 提供菜單建議：根據客人的需求和喜好，提供菜單中的建議和推薦。
4. 服務飲品：為客人提供各種飲品，如水、軟飲料、咖啡、茶等，保持飲品供應充足。
5. 送餐：將準備好的菜品送到客人的桌上，保持食物的溫度和質量。
6. 處理客人需求：對於客人的額外需求，如更換餐具、增加飲料等，快速且準確地回應。
7. 解答問題：回答客人對菜單、食品或餐廳服務的相關問題，提供必要的信息和解釋。
8. 撤桌和清潔：在客人完成用餐後，及時撤桌並清潔桌子，確保餐桌整潔。
9. 計算結賬：向客人提供帳單，接受付款，處理客人的付款方式，如現金、信用卡等。
10. 協作合作：與廚師、洗碗工和其他餐廳團隊成員合作，確保高效的服務流程。
餐廳外場服務人員需要具備良好的溝通技巧、抗壓能力和團隊合作能力。他們應該能夠快速反應客人需求，提供出色的顧客服務，並確保餐廳的運作順利
排班說明：有提供空班津貼
10/22
台北商旅慶城股份有限公司旅遊服務業
1.具有飯店/旅館業房務清潔實務與管理經驗。
2.房務部門之人力調配管理及排班。
3.客房設備管理及維護。
4.客房清潔整理。
5.客房及公共區域清潔、檢查、維護品質。
6.客房備品物料進貨、庫存、盤點管理及掌控。
7.客房及公共區域清潔、檢查、維護品質。
8.具現場作業調整及安排能力。
9.其他主管交辦事項
10/22
1.負責樓層客房的管理與人力調配。
2.執行客房服務方式與作業標準流程等事宜。
3.監督客房清潔之工作流程、產量及品質等事務。
4..維護樓層整潔。
5.協調房務清潔員工作的順序與速度。
6.協助房務部主管管理運作及備品庫存管控。
7.協助文書處理
8.完成主管交辦事項
9.採行 ˂四週彈性工時˃，每日工作八小時，年休假120天；依實際營運時間排班輪休。
10/24
1.負責房務部的相關作業(房務備品管理、客房家具維護、各項清潔工作的安排等)。
2.員工基本教育訓練執行、樓層客房清潔、公共區域清潔管理及維護飯店的整潔。
3.樓層客房清潔、公共區域清潔管理及維護飯店的整潔。
4.檢查與督導房況。
5.整理客房，執行保養工作，住客需求服務執行。
10/28
1.協調監督房務清潔員每日工作項目
2.客房備品物料進貨、庫存、盤點管理及掌控
3.檢查所屬樓層客房符合酒店之清潔標準。
4.保持客房及公共區域之維修和保養標準。
5.與客務部保持緊密聯繫合作，配合客房之需求安排。
6.部門之人力調配管理排班及內部訓練。
7.具服務熱誠及親切和專業的態度、刻苦耐勞，對飯店服務有熱忱及興趣尤佳。
8.主管交辦事項。
10/24
1.負責的房務部的相關作業(人力招募、房務備品管理、客房家具維護、各項清潔工作的安排等)。
2.員工基本教育訓練執行、樓層客房清潔、公共區域清潔管理及維護飯店的整潔。
3.樓層客房清潔、公共區域清潔管理及維護飯店的整潔。
4.檢查與督導房況。
5.整理客房，執行保養工作，住客需求服務執行。
10/27
雀客國際酒店股份有限公司旅館業
歡迎充滿活力，熱愛旅宿飯店業的您，加入我們!!!
在這充滿競爭的大環境，爭取獎金，替自己加薪!!!
最具包容度!!!
最重視員工!!!
最富發展力!!!
一起在獨具風格、交通便利、快樂安全的工作環境，
成長、發展、突破自我吧!!!
1. 督導該館房務、公清組組織作業運作並創造顧客最大滿意度。
2. 制定並監督全館客房及公共區域的日常清潔管理及維持正常狀況。
3. 制定並執行年度客房維修與保養計畫。
4. 負責人員考核、員工面談、員工出勤、人力運作規劃等事項。
5. 每月班表協調及檢視
6. 協助處理有關客房之住客抱怨事件及各項危機事件處理。
7. 建立有效之在職訓練，提升員工做房品質。
8. 協調館內部門合作，提供顧客相關入住前中後之清潔服務需求。
9. 提供上級主管房間設備、家俱、地毯之維修及保養建議。
10. 確認部門同仁了解飯店營運、設備、價格及其他部門之服務項目、職責。
11. 確實執行固定資產盤點且精準掌握採購成本。
12. 制定並監督清潔標準程序以維持飯店形象。
13. 協助檢查各客房安全系統、衛生系統及火災警報系統。
14. 主管交辦事項。
CHECKinn官網 :
https://checkinn.com.tw/
10/28
~和一群充滿活力朝氣的同仁，成就精彩洋溢的自己~
敬邀您和我們一起迎接成為亞太地區最家餐旅品牌標竿！
我們期待團隊的毎一位同仁皆能善盡主人之殷勤，熱切接待每一位下榻貴賓，「體貼入心，更甚於家」讓賓客時刻感受如家般的舒適自在。台北亞都麗緻大飯店受國內外無數次獲獎肯定、完善的教育訓練與精深專業的學習，將引領您邁向職人之途，閃耀不平凡的毎一天!
『工作內容與任職條件』
1. 房間清潔整理及打掃。
2. 樓層備品補充及樓層年度保養工作。
3.可配合輪晚班房務公清工作(14:00~22:30)。
4.獎勵津貼：每日達到標準間數，享有站樓津貼$190/天。
5.買房津貼：每日達到標準間數後，每多一間享有$190津貼。
6. 具相關經驗，且願意培訓至領班工作職務。
10/22
工作內容：
1. 確保客房、浴室及相關區域的產品符合飯店清潔標準及規範。
2. 根據標準進行客房及其他相關區域的清潔和維護。
3. 維護並增進與賓客的良好關係。
4. 向主管報告客房的損壞或故障情況。
5. 保持所有設備的清潔與良好維護狀況。
6. 每日完成客房檢查記錄。
7. 管理備品的進貨、庫存、盤點及控制。
8. 遵守飯店的健康、安全及衛生制度，執行房務工作。
9. 協助處理房務部的日常行政工作。
10. 視需要協助更換布巾或提供客衣服務。
11. 參加必要的會議及培訓課程。
12. 完成主管交辦的其他事項。
10/28
樂爾不動產管理顧問有限公司不動產經營業
我們是樂爾不動產管理顧問有限公司，擅長房地產活化，期望能打造明星旅宿品牌。
目前正在徵求房務高手：
1. 整理床鋪、更換床單毛巾、補充備品、清倒垃圾等
2. 客房與公共區域的清潔打掃
3. 盤點、補充及保管清潔用品和設備
4. 檢查回報房內設施的損壞狀況
5. 定期進行房間五金保養
6. 執行主管交辦的任務
房務人員在我們的空間一直都扮演重要的角色，負責住房環境的整潔舒適，提供良好的住宿體驗，需要細心且負責的人。
10/28
10/23
馥華國際酒店股份有限公司旅館業
1.與前臺接待密切合作確保任何時間內正確的房態
2.確保所分配的區域的高度清潔
3.協助準備同仁排班表
4.協助進行員工的培訓和發展
5.採取合適的行動解決客人的抱怨
6.維持對產品和服務的高度瞭解以便於向客人解釋和銷售服務和設施
7.完成任何其他合理的職責和被指派的工作內容
10/28
樂爾不動產管理顧問有限公司不動產經營業
樂爾不動產管理顧問有限公司
房地產活化專家 打造明星旅宿品牌
徵求房務管家高手：
1. 需維持公共空間每日乾淨整齊
2. 房客遷出遷入時需完整清潔
3. 房客居住期間需維持室內整潔
4. 其它主管交辦事項
清潔人員在我們的空間一直都扮演重要的角色，負責住房環境的整潔舒適，提供良好的住宿體驗，需要細心且負責的人。
10/23
漫步是一個有溫度重視人際連結的品牌
我們期許每個夥伴都能不斷挑戰自我，達成目標並超越目標，在漫步，我們強調團隊合作、行銷、領導、專業及創新，讓漫步永續發展。
我們希望您是夥伴，而不是員工。
漫步正積極拓展海外分店，我們的目標是在亞洲成為具代表性的品牌
1.負責館內房間、衛浴、床位之清理打掃及保養
2.負責其他區域的清潔與保養作業
3.協助布巾類及備品管理
4.將顧客的問題告知相關部門，讓顧客問題能夠圓滿解決
5.主管交辦事項
公司福利
【基本福利款】
1、優渥的薪資水準、年終獎金及三節獎金。
2、個人獎金、團體獎金、介紹獎金、尾牙及不定期團康活動
3、健康檢查、員工保險 、特休假、家庭照顧假
4、豐富的訓練發展 ，鼓勵員工不斷精進學習
【質感生活福利版】
1、旅遊補助、住房優惠、餐飲優惠，讓你工作同時也盡情體驗人生、充滿活力
2、優質工作環境，整體寬敞明亮且舒適，交通便捷
3、國內外旅遊
4、國外工作機會
10/29
豪景大酒店股份有限公司旅館業
1. 客房及公共區域清潔整理工作，定期清潔保養全館地板、傢俱。
2. 客房服務: 收送餐點、加送備品。
3. 協助主管處理各項資產、備品物料進貨、庫存、盤點等管理及控制。
4. 配合人力輪班輪休，於規定時間內完成分配工作。
5. 配合並落實旅館標準程序作業。
6. 其他主管交辦事項。
10/27
1. 執行房務早晚班領班輪替事項。
2. 當日整房人力安排，分配樓層數量及順序。
3. 控管當日分發之區域鑰匙及公務手機。
4. 複查空房清潔完整性，巡查公共區域，並符合飯店標準作業程序流程。
5. 協助安排特殊及館內貴賓之房間設定及備品擺設。
6. 孰悉館內房房型層級及房內所有家具、物品之擺放。
7. 確保送洗衣物正確送至客人房內。
8. 了解客人住宿習性，正確指導房務員進行各項客房服務。
9. 保護客人隱私，會同櫃檯主管，針對DND房或遷出客房保險箱反鎖情事，進行確認。
10. 確保客遺留物依規定作業進行。
11. 客人對飯店所提供的設備、服務如有任何抱怨，當迅速處理之，並做成書本紀錄留存並向上級主管報告。
12. 協助部門客房用品使用狀況並詳細紀錄。
13. 協助部門記錄所有報修及深度清潔事項。
14.依照訂定之保養計劃，進行樓層督導裝備複查。
15.填寫部屬每月值班表，日常調班表、請假單並呈送部門主管核示。
16.每日詳實填寫交接本，反應特殊事項並記錄特殊借用物品詳情。
17.接受公司安排之各項內部與外部的訓練活動與會議。
18.執行主管交辦事項。
10/26
1. 飯店相關各項機具設備操作、維修、保養及巡檢。
2. 維持飯店設備之正常運作，遇故障異常能緊急排除。
3. 執行預防性保養計畫，記錄設備數據。
4. 負責執行工程排程、廠商連繫、工程驗收。
5. 具備基礎伺服器、資訊設備相關知識者佳。
6. 其他主管臨時交辦事項。
10/28
工作內容：
1.客房清潔、房間備品補充
2.客房設備定期清潔保養
3.館店公共環境清潔
4.具有服務熱忱，主動積極者
5.無經驗但學習態度良好者可。
6.主管交辦事項
每日基本間數為清掃13間
加分條件
1.個性樂觀、⼯作細⼼、學習意願⾼，且具責任感。
2.具旅館房務⼯作相關經驗為佳。
3.工作穩定無出缺勤問題者(會常遲到，常請假者，請您勿投履歷)。
10/28
方舟旅店股份有限公司旅館業
1.客房房務整理、清潔與保養
2.確認各項物品擺放位置、補充備品齊全
3.支援飯店公共區域清掃、維護
4.工作內容固定,有額外津貼
5.房間精巧好整理
6.房客遺留物品轉處理
7.多元學習機會,歡迎隨時學習如何成為稱職主管
8.升遷管道暢通