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「【燒肉LIKE - 三重Citylink店】店長」的相似工作

燒肉LIKE/富錦樹集團_富錦台菜香檳股份有限公司
共4筆
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新北市三峽區經歷不拘高中以下
我們一路以來秉持著以人為本的理念,建構了符合勞動基準法的一般性架構外,多項福利措施更優於基本規定之上,期待公司與員工共存共榮。 《法定保障》 享勞保、健保及依政府規定提撥6%退休金。 《休假制度》 月休八日、年假、國定假日補休。 《超越同業的優渥報酬》 除了薪資外還提供績效獎金、三節獎金、年終紅包、各類津貼依營運狀況及個人績效考核提發盈餘分配紅利或調薪。 《乾淨舒適的工作環境》 提供員工制服、舒適整潔的工作環境及人性化管理制度。 《完整透明的升遷規劃》 完善績效考核制度、定期個人考核評估、透明化的升遷制度。 《完善SOP的教育訓練》 具系統化的訓練規劃,提升每位夥件的專業能力。 《樂活健康的團康活動》 員工國外旅遊全額補助、年終尾牙餐會、旅遊補助、不定期員工聚餐。 《餐飲及其他補助》 免費供餐、婚喪喜慶禮金或慰問金。 協助、鼓勵夥伴們內部創業並提供創業優惠,以透明、公平的制度讓每一位夥伴在集團內發展自已的事業。 年輕化的團隊、有趣充滿挑戰的工作、營造歡樂的工作氣氛,歡迎有遠見的您一同加入團隊,共創光明的前景! ★工作內容★ 1.每日新鮮食材挑選及洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.根據標準SOP流程為客人準備和製作餐點。 3.餐廳清潔維護管理,提供顧客舒適乾淨的用餐環境。 4.營業前後各項清潔準備工作,提供下一位夥伴良好舒適的上班環境。 5.食材、備品清點入庫。 6.完成主管交代之事宜。 7.熟悉整體營運中流程之控制。 8.執掌物料盤點、訂叫貨之成本控管。 發展/遠景: 【我們要找的不只是員工,更是為來一起共同創業的夥伴】 成就/樂趣: 我們具有完善的制度與標準作業流程,例如:內外場標準作業流程、員工升遷考核、獎金發放標準、教育訓練...等。讓員工在工作時能有個明確的依據與目標,及健全的升遷管道和專業的職前訓練。 除了完善的制度與流程,我們更加重視員工應有甚至超越同業之福利,從最基本的勞健保、勞退提撥、年度特休假、三節獎金等,一直到優於同業的績效獎金發放、績優員工國外旅遊全額補助、國內旅遊補助、員工福利基金、員工內部創業等。一路以來秉持著以人為本的理念,期待公司與員工共存共榮。
應徵
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新北市永和區經歷不拘大學以上
【工作內容】 →房屋買賣仲介,協助客戶買屋賣屋 →房屋租賃仲介,幫助房東與租客打造安心的租屋體驗 →提供房產相關諮詢服務,解答客戶各種大小問題 →成交後也不缺席,提供貼心的售後服務 【保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬】 →提供前六個月保障月薪 $50,000 元,讓新人安心練功,累積不動產專業 →業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司,期滿覺得不適合,公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓|成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程 →1對1師徒制,有專屬師父手把手帶你,讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發,設計遊戲化學習地圖,養成超級業務 【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障|贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬,轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 →年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、[大馬信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展
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新北市三重區經歷不拘學歷不拘
預計"10月下旬"開幕,歡迎兼職、二度就業及銀髮夥伴加入!!!無經驗亦可!!! 開幕前受訓:受訓期間工作地點於面談時協調安排,開幕後將正式轉入蘆洲家樂福店。 ●主要工作內容 1.餐廳外場客人接待、引導、餐具擺設、餐點介紹、點餐等服務。 2.餐廳內場廚房調理、食材備料、餐點控制、環境清潔等作業。 ●餐廳營業時間為11:00~22:00 可排班時間 早班:10:00~18:00 (上班時間約四到六小時) 晚班:18:00~22:00 (上班時間約四到六小時) 假日班 : 10:00~22:00 (一天最多8個小時) ※詳細排班內容可再另行討論。 ※時薪:$195元~$222元 (每3個月有考核升等調薪制度), 週六、日出勤時薪+10%、國定假日出勤時薪雙倍 ※福利:提供勞保、健保,員工餐補助制度(依職務加給可依店內菜單價格享用),免費制服借用,離職時須歸還。
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新北市土城區經歷不拘學歷不拘
32000-85000元 歡迎來挑戰高薪! 男女皆歡迎 歡迎無經驗、二度就業。 【工作內容】 負責櫃檯接待、行政庶務。 臨床跟診、並協助醫師看診。 主管指派之工作。 【工作時間】 分早午、午晚班或各時段班! 可連休,月休8-10天。 【超越勞基法福利】 1. 勞保、健保、勞工退休金提繳。 2.員工及員工眷屬醫療優待 (免掛號費,自費最優惠7折喔!) 3.員工在職教育訓練。 4.依據能力有調薪機會。 5.免費提供員工制服,且診所免費提供清洗服務。 6.獎金: 最高高達17萬2千多元。 7.春酒禮品最高獎金等值3萬。 8.不定期員工聚餐。 9.不定期國內外員工旅遊。 (年資滿一年員工旅遊送2天假可連休5天,員旅補助最高3萬元。) 10.不定期三節禮品。 !32000-85000元! 歡迎來挑戰高薪! 男女皆歡迎 歡迎無經驗、二度就業。 【福利加碼】 *擁有助理專屬椅,不用站得很辛苦。 *將有自動裁切封口機,不用辛苦手動按壓裁切。 *有流動助理協助,團隊合作不辛苦。 *休假福利: (ㄧ)婚假8天 (二)特休: (1)滿6個月,3天特休 (2)滿1年,7天特休。 (3)滿2年,10天特休。(4)滿3年,每年14天特休。(5)滿5年,每年15天特休。 (6)滿10年,每年加給1日,加至30日為止。 (三)颱風假、產假、產假薪資、育嬰假、陪產假、生理假、喪假、歲時祭儀假。 ●排班模式 : 診所一~日皆有營業,助理輪班,排休具彈性,一例一休(四周彈性工時)。 ●診所氛圍 : 上班氣氛愉悅,診所同事相處單純無小團體、勾心鬥角問題; 診所醫師皆是台大醫師,每位醫生脾氣都很好且好跟,可無壓力上班喔! ●有經驗助理可約時間先來試做