「安全規劃專員--南屯(營)」的相似工作

傳統市場通路十數年、網路平台行銷近十年，累積主顧客多，獨家開發的產品重複性低少競爭，生意好努力肯學有上進心的人，九成年收入百萬以上，冬天旺季一人月入可達10-30萬，業績獎金豐富(無誠勿擾) 《工作內容&工作需求》 需有汽車駕照，會開車。 早上需早起！ 工作彈性自由⮕在市場自己當老闆(一人可，夫妻，朋友都可一起經營) 零成本輕鬆創業⮕公司提供基本生財器具 無補貨囤貨壓力⮕不需要現金補貨 無經驗可⮕完整的教育訓練 無業績考核⮕收入取決於自己的努力 【薪6-15萬｜年收入100萬】 優於同業薪酬，每月無上限獎金，不怕賺不到錢，只怕你不賺! (個人獎金、團體獎金) 上班時間： 早上6:00-補完貨即可回家休息（時間彈性自由） 工作地點：中部各大市場 《教育訓練》 1. 1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」讓你成長為獨當一面的菁英業務。 2. 內部學長姐讓您充分學習、快速上手，夥伴相互交流不藏私 3. 工作上有任何問題，專人隨時協助處理 4. 不定期召開技巧分享會，分享所學的經驗，互相激勵彼此，共同達成業績目標，90%人一年內達到個人年薪百萬的夢想。 《員工福利》 【高福利｜實心金牌獎，春酒，尾牙，員工旅遊】 1. 每年舉辦春酒與尾牙，抽獎活動，還有獎金好禮。 2. 不定期夏季團隊旅遊3天2夜，帶你藍天碧海中倘佯，碧野山林中悠遊。 3. 部門員工聚餐 1. 給公司請 2. 輔導自行創業 歡迎有創業夢想的菁英一同加入我們優秀的團隊 0投資、0風險、0培訓費、專業培訓，手把手教到會！ 圓夢專線以下： 圓夢方式：應徵或瞭解細節者請連繫 1. LINE ID：abc69583 電話:0983621669 王經理 2. LINE ID：0936161981 電話:0936161981 黃助理

1. 開發國內潛在客戶，拓展市場，並維護及提升客戶關係。 2. 蒐集客戶及市場趨勢資訊，進行國內業務銷售預測。 3. 產品報價、訂單管理及應收帳款事宜。 4. 處理客訴問題及執行售後服務。 5. 進行國內業務推展，傳達公司各項產品訊息、活動及展覽等。 6. 達成個人及團隊業績目標。 7. 完成主管交辦事項。

半導體設備與耗材銷售： 【客戶端】 1) 參與客戶Design in階段，訂定並執行銷售計畫。 2) 釐清客戶需求，維持原廠與客戶間良好互動。 3) 熟悉競爭對手即時動態，與部門主管擬定銷售策略。 4) 提供報價、拿下訂單、準時出貨。 5) 追蹤客戶滿意度，並確保帳款回收順利。 6) 持續性客戶拜訪，提供售後服務與解決方案，同時找尋新商機。 【公司端】 1) 定期報告銷售進度及市場佔有率。 2) 規劃國際商展，參與企劃，協調行銷活動（如：展覽、廣告、會議）。 3) 針對客戶提出的合約（交易條件、生產流程、產品要求、售後服務）， 作初步評估，並在必要時尋求其他部門協助，即時回應客戶需求。 4) 嚴格遵守報價流程，First time right。 5) 熟悉產品在市場定位，持續性更新產品Roadmap。 6) 與原廠互為夥伴關係，保持良好互動，

【工作項目】 1、教科書推廣與服務：學校拜訪、協助舉辦教學座談及研習會活動、 2、經銷客戶經營與服務。 3、公司新創產品銷售推廣、售後服務。 4、服務範圍：苗栗縣、台中市、彰化縣、南投縣區域等國中學校。 【南一業務全區招募中】 1、公司提供車輛(油費實報實銷、上下班油費、過路費公司全額支付、每五年 更換新車) 2、業務單位均辦理意外險。 3、業務業績獎金、新人成長獎金、績效獎金。 4、有專人輔導市場運作經營、提供完整的教育訓練。 歡迎更多對教育具有熱忱的夥伴一同加入~共創美好的教育生態圈。

【工作內容】 1、開發潛在客戶，推廣 UNUS 皮件清潔、修復及訂閱方案 2、主動聯繫高端目標族群（如精品包愛好者、精品社群、女性主管群體） 3、提供顧客專業的產品及服務介紹，協助諮詢與報價 4、收件與轉介服務，協助安排 UNUS 到府收件流程 5、定期維護與追蹤既有客戶，提升顧客回流與滿意度 6、支援現場或外勤活動，包含品牌合作、社群拓展等推廣行動 7、回報每日業務進度、成交與潛在商機 【工作性質】 1.可兼職 / 彈性工時（具業務人脈優先） 2.獨立作業為主，強調績效導向與彈性收入 一起用專業，重啟每一件物品的故事 UNUS 愛護仕，是全台首家以護理視角出發的精品皮件清潔、修復品牌。我們相信： 包包從來不只是配件，而是記憶的容器，是日常的盔甲。每一次修復與清潔，都是為物品注入新的生命力，陪伴顧客找回珍惜與自信。 我們正在尋找願意與團隊一起「問題導向、持續成長、善於溝通與協作」的技術夥伴。即使您沒有相關經驗，只要有學習熱忱，UNUS將給您完整培訓，讓您成為值得信賴的皮件照護專家。 【我們重視的夥伴特質】 1、遇到問題不推諉，願意主動解決、持續優化 2、熱愛學習新技能，勇於挑戰自我極限 3、良好的溝通協調能力，願意與團隊攜手合作 4、重視細節，對品質有高度要求 5、認同「成就人、重啟物、構築可被信任的未來」的理念 【公司文化】 問題導向、自我成長、溝通協調及合作 【加入UNUS，您將獲得】 ◆ 完整的皮件清潔與修復專業訓練 ◆ 透明升遷制度，技術與管理雙軌發展 ◆ 與專業團隊一起解決問題、共同成長 ◆ 高品質工作環境，結合美感與職人文化 ◆ 讓物品重獲新生，成就每位顧客的情感價值

*此職缺暫不接受在校生(應屆畢業生可)* **月休8天，固定休禮拜日，其餘排休** 一、負責區域性的客戶開發與服務。 二、學習公司系統化的行銷機制。 三、底薪+獎金 約30,000~60,000。 四、有專責主管帶領，提供完整的教育訓練。 五、具銷售經驗者佳，無業務經驗可。 【工作獎勵】 *團隊及leader獎勵 *通過新進考核者薪資另外調整 *健全透明的晉升制度，給想穩定工作者 *每年舉辦優良員工選拔，提供國內外旅遊 *每季舉辦績效競賽，獎項價值高、名額不設限 【教育訓練】 *企業內具專責教育訓練機構，完整職涯規劃 *不定期集團國內外培訓，促進各分公司人員交流 2018.07郵輪度假遊 2019.05大板根溫泉度假村 2020.07清新溫泉度假飯店 2020.07三亞度假遊 2020.11長榮桂冠酒店 2021.04金典酒店 2022.08葳格國際會議中心 2023.05鳳凰酒店

機會不會上門來找你，你必須主動去找幫助自己成功的機會 1.房屋買賣仲介服務 2.房屋租賃服務 3.不動產諮詢服務 4.不動產產權調查及鑑價 5.負責開發不動產的買方及賣方或租賃雙方,促成雙方交易達成 轉換行業，是冒險？是機會？ 很少人會知道，選擇一份事業，不應考慮工作好不好做、輕不輕鬆，而是該考量在工作的過程中，它將為你人生帶來怎麼樣的價值？當你做出了選擇，下一個該評估的，則是你將遇到具備哪些特質的主管和團隊氛圍？ 選擇比努力重要，選擇一個好的團隊更重要! 2017年　光輝十月 信實地產集團 破紀錄創佳績 單月集團破1700萬 單月成交件數突破30件 單月新增買方量體400組 單月帶看量突破280人 單月面談組數高達34組 單月斡旋量39件 單月集團人員成交率 85% 單月四位一百萬經紀人 單月一位雙百萬經紀人 單月一位三百萬經紀人 單月總共六位百萬經紀人 機會不會上門來找你，你必須主動去找幫助自己成功的機會 地址請Google : 台灣房屋 信實文心店

1.與客戶完成預約並進行一對一財務諮詢服務。 2.協助客戶釐清財務目標、分析現況，並給予專業財務建議。 3.協助客戶執行與檢視財務規劃，定期檢討與優化。 4.定期參與公司教育訓練，提升財商與實戰技巧。 本職位發展前景可觀，並提供具有挑戰性的高薪事業機會。 歡迎具備相關經驗和能力的人才加入我們的團隊，一同開拓事業，達成共同目標。 若無經驗，本公司可提供專業師資及完整培訓課程，協助新人快速上手、建立專業能力與信心。

有高收入強烈企圖心，自律正能量，外向活潑，我們要以創業的心態的人，不適合想安逸工作的人 第一個月 保障津貼四萬元加獎金 第二個月 保障津貼四萬五千元加獎金 第三個月 保障津貼五萬元加獎金 第四個月就要拼年入百萬 ☆ 上班時間/ 12:30 - 21:30 (中間休息1小時晚餐)

誠摯歡迎對市場開發、推廣及醫療產業有熱忱及企圖心的你，只要你願意，快加入普陽吧！ 1. 客戶端客情建立、售後服務及客訴處理、應收帳款跟催 2. 醫材行、藥局、婦嬰百貨等通路的經營 3. 年薪50萬起(高獎金+百萬年薪不是夢) 4. 業務另享有每季業績達成獎金 5. 福利年終獎金1個月以上、員工旅遊津貼5000-15000元 6. 固定在職3年內每年調薪3%，第4-5年固定每年調薪1-3% 7. 起薪33000元/月，正式員工另給新人津貼5000元/月，故升正式薪資為38000元/月(33000+5000) 8.油資費用另計 #我們有完整的教育訓練，應屆畢業生或無相關經驗者不用怕 !！

本公司代理德國頂級全戶型淨水設備，許多知名設計公司均有配合： 1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪合作之設計公司及經銷商，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價、介紹、簡報、銷售等工作，並處理帳款收回等相關事宜 5.善於開發客戶，溝通協調，具備業務工作經驗者佳 6.保障底薪+高業績獎金，升遷管道暢通 7.油資補助(須自備車輛) 8.開發通路以設計公司、廚衛經銷商、建材相關類為主 **保障底薪+高業績獎金，升遷管道暢通** (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異,業績獎金另計) *油資補助(須自備車輛)** ***善於開發客戶，溝通協調，具備業務工作經驗者尤佳*** ***態度積極、抗壓性強者優先錄取***

保全業務開發、保全系統規劃。 ★★本公司名列全國500大服務業，歡迎具有行動力和企圖心的您加入我們的行列★★

▬▬▬▬▬▬✨✨匯豐汽車擴大招募中✨✨▬▬▬▬▬▬ ⭐只要對汽車銷售有熱忱及興趣，或想要取得高額銷售獎金，歡迎投遞職缺與我們聯繫！⭐ ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬✨✨✨✨▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 【⭐職務內容】 ✔️ 中華三菱各車型新車銷售服務。 ✔️ 開發新客戶並維繫潛在客戶。 ✔️ 車輛貸款、保險承攬事宜。 ✔️ 客戶車輛保養維修之聯繫及取送車服務。 【⭐職務需求】 ✔️對汽車銷售有高度熱忱，並具有企圖心 ✔️高中職學歷以上(認證門檻) ✔️需具備汽車駕照(或想學開車) ❤️除了保底月薪與高額銷售獎金，實際支領薪資依業績成果為主！ ❤️提供完整培訓，歡迎無經驗或想轉職的夥伴來應徵！

【職務說明】 ◎不動產買賣、租賃經紀服務業務。 ◎社區經營、客源開發、資訊蒐集及服務。 ◎不動產相關稅務試算諮詢服務 ◎不動產相關法律諮詢服務 ◎協助客戶簽訂不動產租賃契約或買賣財產轉移手續 【福利待遇】 ◎高獎金、免管銷；超優渥獎金、業績競賽獎金 ◎團保，彈性輪休、年資特休 ◎每月慶生聚餐、年度國內外旅遊 ◎定期學習教育訓練、業務再修練 ◎獎金45%~55% ◎每月全勤獎金、出席獎金 、廣告補助 【職務要求】 ◎具不動產開發行銷經營相關經驗與服務熱忱。 ◎對不動產經紀業管理有經驗或興趣。 ◎自我管理佳，開朗，喜互動，重視團隊合作，願向百萬年薪挑戰。 ◎自備機車，諳電腦操作。

<2020金峰獎-十大傑出企業> / <2019金商獎-十大優良外商> 你是否受夠整天待在辦公室? 總想往外跑呢~ 你是否單打獨鬥太久? 希望有團隊一起打拼呢~ 你是否覺得薪資不符合您的表現? 想要公司能回應您的付出呢~ 德國福維克集團台灣分公司 Kobold事業部提供以下承諾： 我司承諾「每位業務同仁都享有完整教育訓練機會」 我司承諾「每位業務同仁都享有勞健保、勞退新制提撥(按實際收入，公司根據規章提撥)」 我司承諾「每位業務同仁都享有無天花板的獎金制度，只要有付出必定有愉快的收穫」 您必須要知道的工作內容： 1. 負責國內業務推展工作，介紹產品功能及特性 2. 開發潛在客戶，拓展市場 3. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係 ※備註※ 具備完整教育訓練體制！ 透明晉升管道，人生沒有天花板！ 不定期獎金、不定期國內外旅遊獎勵、競賽獎勵等，期待想挑戰高額年薪的你！

想透過科技推動永續轉型：我們在找這樣的你！ 在數位與永續雙軌並行的時代，企業不再只是追求營運效率，而是思考如何透過智慧科技優化管理、實現綠色轉型。我們正在尋找一位 主動積極、擅長市場開發與溝通談判的業務好手，一起推動公司科技服務與產品、進軍更大的市場舞台。 如果你： →喜歡挑戰高獎金與多變市場 →想在工作中拓展科技與永續視野 →享受將想法變成成果、帶動產業改變 那麼，這個舞台就是為你準備的！ 【職務說明】加入台灣碳資產股份有限公司，負責推動並銷售本公司 ESG 科技服務及軟體產品，包含但不限於： 1. 碳管理平台（碳盤查/碳足跡） 2. EMS 能源管理平台 3. ISO 14064-1 組織碳盤查軟體 4.ISO 14067 產品碳足跡建模與管理軟體 5. ISO 50001 能源及能源效率管理 6. 國際碳交易與碳資產管理軟體 7. AI 永續報告書系統與永續管理軟體 8. 客製化專案軟體開發（含API整合） 銷售模式包含：企業端直接銷售、代理通路經營、顧問式銷售及長期客戶經營維運。 【你主要的工作內容】 1. 負責企業客戶開發、需求訪談與解決方案簡報。 2. 執行軟體產品Demo展示、PoC試用推進與商務提案。 3. 參與政府/企業標案或大型合作專案規劃與提案。 4. 管理客戶關係、掌握市場動態與競品資訊。 5. 配合內部顧問/技術團隊，完成客戶導入及培訓任務。 6. 其他主管交辦任務事項。 【其他條件與備註】 1. 2年以上銷售或業務開發經驗，具備資訊產品、B2B解決方案銷售背景者尤佳。 2. 擅長簡報提案、談判溝通，能夠精準分析客戶需求，提供合適解決方案。 3. 因業務工作需求，需自備至少小型車輛，公司提供油資津貼。 4. 底薪＋高績效獎金制度，依能力與經驗面議。 5. 隨著團隊業績成長，挑戰更多機會與升遷空間。 【希望你具備職務特質】 →主動行動者：不等任務被交辦，自己創造機會並堅持完成 →市場敏銳者：觀察趨勢、洞察商機，懂得為客戶創造需求 →溝通協作高手：說得清、聽得懂，能與客戶與內部團隊無縫接軌

1.業務開發 2.工地服務、應收帳款 3.其它報表作業

1.開發潛在客戶，拓展售後服務市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責設備維修和升級及零件業務接洽。 4.負責設備維修和升級及零件報價及訂單處理。 5.負責設備維修和升級及零件業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.須自備汽車及駕照 ✓職務相關各項津貼(薪資以外): 里程津貼、誤餐津貼、過路費補助 ✓銷售佣金制度 ✓提供專業知識及技能培訓

平均月薪：會達4萬以上 1. 開發潛在客戶，拓展市場達成業績目標。 2. 定期拜訪客戶，維持現有客户良好關係！ 3. 負責銷售電動&氣動工具及業務接洽。 4. 追蹤客源，蒐集業界資訊。 5. 每月需達成公司訂定業績金額。 6. 貫徹主任指派之任何工作。 需具備 汽車駕照，配公司車，油資實報實銷。 業績獎金抽成/開發獎金抽成 新進人員試用期滿三個月後待遇 三節獎金2000元/全勤獎金2000元/伙食津貼一餐80元 依法提供 勞健保/勞退/職災保險

※高專業務職缺無底薪，依成交服務費的業績佔比%數算獎金※ 1、享55%起超高獎金(詳情面議)。 2、全勤享工會勞健保全額補助。 3、月休8天+公差晚到2天；滿半年即享有特休；春節假期及愛家假。 4、定期月會、慶生餐會、年終尾牙、春酒。 5、國外旅遊獎勵方案。 6、月月競賽紅包獎勵，委託紅包、簽約紅包、議價紅包、破紀錄紅包⋯等拿到手軟。 7、591、104實價、房地小賴、帆布等廣告補助等各類行銷補助無上限 8、新人完善教育制度，百萬菁英培訓課程 9、師徒制，完善的教育訓練，讓您從0到100、成長卓越。 10、每人供給電腦，公司開發設備任您使用。 11、公司零食、飲料、泡麵任你吃到飽！ ————————————————————————— 1、開發房屋及土地市場。 2、針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3、提供不動產買賣仲介服務。 4、提供不動產租賃仲介服務。 5、負責帶看、解說及簽定租賃或買賣契約。 6、提供不動產買賣諮詢服務（如：房屋價格評估、不動產法律及稅務諮詢）。 7、提供客戶售後服務。 ————————————————————————— 我們履行安全交易、重視服務品質。 團隊互助互諒，業界難得一見的暖心團隊。 本店榮獲： # 群義房屋台中區114年第一季《人均績效第一名》 # 群義房屋台中區114年第一季《業績第二名》 # 群義房屋台中區114年第一季《TOP 1》 & 《TOP 5》業務 # 群義房屋台中區114年第二季《人均績效第二名》 # 群義房屋台中區114年第二季《業績第三名》 # 群義房屋台中區114年第二季《TOP 4》 & 《TOP 5》& 《TOP 9》業務 我們是肯衝、會拚、更會分享的團隊！ 誠徵有經驗、有熱忱、想再拚一次的你！ 原直營菁英團隊帶你上車，獎金、資源、舞台，一站到位！ ＊絕佳地段（台中8期核心，秀泰影城正對面，豐樂公園捷運站旁、迪卡儂、好市多）

※不害怕陌生開發 ※我們擁有陣容堅強的技術支援團隊、銷售團隊及完整的培訓 ※歡迎加入我們，給自己一個挑戰自我的機會~ 1. 負責國內主要業務接洽、產品報價、接單收款事宜。 2. 開發潛在客戶、深度經營客戶、客戶需求提案。 3. 對於產品，我們有完整的專業訓練，且至客戶端Demo產品時，亦會有工程師陪同。 4. 薪資結構：底薪(面議核薪)+月成交獎金。

愛普生捷修網提供客戶值得信賴及高效率的專業維修服務 我們歡迎個性積極主動、有服務熱忱，抗壓性高的您，加入我們維修菁英團隊！ 【工作內容】 1. 負責區域性的客戶之開發與服務，達成設定之業績目標。 2. 負責推廣Epson全系列產品及解決方案之銷售及租賃業務。 3. 提供顧客需求服務(電話諮詢、問題故障排除等)，維修加購延長保固推廣。 4. 定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 5. 具備影印機/事務機器直接銷售或租賃經驗者或通路管理經驗者尤佳。 6. 具備業務簡報與業務報表製作與分析能力。

1.國內噴墨印刷產業、市場調查、資料收集、分析及銷售提案。 2.既有客戶平時聯繫及售後服務。 3.數位噴墨技術推廣和機器銷售。 4.適時提出機器銷售問題和狀況回報。 5.機器銷售策略擬定。 6.主管交辦事項對應。 7.各式展會出展。 8.顧客應收帳款資料整理。

1.拜訪客戶蒐集用油資訊，並建入電腦系統資料庫。 2.服務既有客戶，及開發新客戶。 3.推薦客戶正確的潤滑油品。 4.潤滑工程技術服務。 5.需自備汽車。 6.此職務報到截止日:114/09/30。 *有銷售的業務經驗者佳