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老王電器-創立於民國107年，由軟體開發轉為家電商品銷售、安裝、維修。銷售區域，主要基於大台中地區，由於軟體背景的行銷能力及資訊息能力，加上價格實惠，服務完善，目前擁有一定數量忠實的客戶群。近幾年計畫轉型成多分店體系，更朝向企業化、國際化發展。 經營理念： 本公司秉持著『安心家電』的經營理念，讓消費者除了能擁有的高性價比，及服務完善的產品，更能有專業的技術背景，讓顧客可以選擇最適合自已的商品，也追求企業永續經營及成長。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，也提供學習及成長的空間，歡迎對電器用品、網絡行銷、電器安裝有興趣、有獨特想法的你加入老王電器的工作行列。
通越集團乃於西元 1973年創立，專業於裝潢木材產品，日前獲得健康綠建材標章，並通過SGS認證單位的各種驗證，及取得FSC森林管理協會頒發FSC TMCoC Centificated (C102949)，並以嚴格的品質監控及木材等級分類，符合ISO 9001 國際品質管理認證、ISO 14001 國際環境管理認證、ISO 45001 職衛安全衛生管理認證，廣受市場好評。 通越集團之總部位於臺灣台北，為因應市場需求，而於臺灣屏東/台中等地及新加坡及緬甸仰光分別有生產工廠及分公司 。至今已發展為國際性的木業集團。 公司直接從非洲、美國、歐洲和東南亞進口原木到台灣和緬甸加工做各式各樣的成品和半成品，例如:薄片、薄片不織布、三夾板、門板、鑲花、飾條．．．等等， 不論是制品角材之切鋸、木皮薄片之刨切、化妝合板以及飾條鑲花之拼貼，通越皆以專業分工串聯集團內各單位的運作，並遵奉〝忠誠〞與〝信實〞之企業原則，生產出高品質並且極具競爭力的產品於市場上行銷 。 遍佈全球各地的客戶，多年來持續與通越配合並給予支持，這是通越成長茁壯的原動力，通越將秉持著周董事長 天賞先生於創業時期的精神理念永續經營，並採取嚴格的品質管控及木材等級分類來滿足客戶的需求，以便維持永續的合作關係。 在通越關係企業的全體員工努力下，我們的客人來自於世界各地並且非常樂意的與我們長期合作，這點我們深感驕傲。 ~歡迎有志者一同加入本公司行列~
始於一對父母想給孩子最好的初心，成立於2017年的唯品樂國際有限公司以網路為媒介，自創 Little Wonders 親子品牌，致力於為每個家庭提供來自各國的母嬰精品。除此之外，也引進國外多元的教育理念，如蒙特梭利、華德福還有搭配開放式玩具的學習方式，在國內掀起美學育兒的潮流，為育兒定義全新面貌。 我們在追求美感上從不妥協，更堅持保護環境的原則，為此不斷求新求變，不只以效率和高品質提供最好的消費體驗，更希望創造彼此最美好的回憶。諾貝爾文學獎得主 T.S.艾略特曾說：「只有那些冒險走太遠的人，才會發現一個人能走多遠。」這也是鼓勵團隊進步的一大動力。 如果你也認同我們的理念、喜歡挑戰自己，並對經營品牌感興趣的話，歡迎加入 Little Wonders，在實踐理想的路上一同進步吧！ 官方網站：www.littlewonders.com.tw Facebook：facebook.com/littlewonderstw Instagram：instagram.com/little_wonders_tw Line官方帳號：@littlewonders
南田牧野家 Muyejia 源自 2011 年南投民間，南田牧野家以「精品抹茶 × 匠心甜點」為品牌核心，嚴選 日本宇治小山園與千紀園茶道等級抹茶，融合台灣在地食材，呈現純淨而細膩的茶香。 2019 年，我們將南投山林的抹茶芬芳帶入城市，在台中美德街開設首家門市。 2025 年 8 月，再下一城，於 審計新村 打造第二家概念店，以 日系簡約 × 策展咖啡 風格，邀請每位客人透過甜點與茶香，體驗 「抹茶不只是味覺，更是一種生活策展」。 青蒔股份有限公司，竭誠歡迎你的加入。 公司網址 : https://www.facebook.com/muyejiataichung
公司創立於民國63年設立於台北，民國77年成立高雄分公司，民國88年成立台中分公司，2003年於大陸華東地區設立營業據點，近期於民國108年成立長佑製冷設備有限公司。 歡迎優秀的您，一起加入長佑製冷的工作行列。 請參閱長佑製冷網站: www.gugy.com.tw
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【全台前三大彌月禮公司 】 鐵味食品有限公司創始於2014年夏天，專攻公司行號簡餐或會議型精緻餐盒。於2016年創立冊子彌月油飯專賣品牌，初期主要產品為彌月油飯及烘焙禮盒，推出至今受到名人與明星的喜愛，例如: ELLA、陶喆、動力火車尤秋興、林宥嘉、微風集團、富邦金控、技嘉科技等合作案。本公司擁有一流視覺設計團隊與中西餐點師及強大物流直送服務，無論禮盒設計與食材美味皆是業界精選，因此在口碑上備受讚譽、目前在彌月禮市場佔有率排名已位居於前三名，在疫情緊張時刻亦未受到影響，在企業體質健康狀況下未來營業必然不斷向上攀升成長 2021年，本公司為服務更廣大的貴賓，特別成立電商網購事業部門擴大營業範疇。冊子本著S.Q.V.(Satisfaction, Quality, Value)理念希望提供更好的服務、創造更優質產品，將人生中喜悅完美傳達給冊子的朋友們。希望廣納各界具有高度企圖心的夥伴加入本公司團隊，以期冊子家族成員們一起攜手努力共創佳績，穩健前行共享利潤成果。 冊子官網：www.booklet.com.tw 冊子生活購：https://shop.booklet.com.tw/ 幸孕果：https://www.fortunes.com.tw/
發展歷史：歷史過後就是傳奇了，能生存到現在已經不簡單了，繼續創造未來 環境介紹：我們的環境沒有很好，未來會進步的改善，創造 經營理念：經營上面和平相處，能給社會大眾帶來更好的服務，給大家用餐愉快 經營項目：餐飲，餐盒外送
展旭包裝(A-PACKER)於民國九十五年成立於台中， 初期配合提供台中工業區與台中科學園區相關全自動化生產設備之規劃、銷售、服務，近年來積極投入包裝機械生產製造、進口包裝機械代理經銷、提升公司機械維修能力為出發，秉持著「品質、服務、效率、創新」四大精神，以提供所有客戶最滿意的售價與服務，進而達成降低包裝成本之目的。 展旭包裝(A-PACKER) 近年來配合政府環保措施，以提供無毒無公害包裝耗材並取得相關SGS認證，為世界環保盡一份心力，展旭包裝(A-PACKER)堅信「真誠服務、專注品質」。 服務項目~ 鋼帶打包機.PET/PP打包機.捆包機.封箱機.裹膜機.收縮機.膠帶.PP/PET打包帶.氣泡布.PE/PVC膠膜.鐵扣.鋼帶......各式包裝材料。 台南分公司-台南市歸仁區大廟一街231號之7
公司成立於民國71年2月15日，為生產建築工具的工廠。 一直都以生產高品質，高穩定度的產品自豪。 產品內容包含砌磚刀、抹泥刀等其他相關建築工具 主要市場為歐洲、澳洲及美洲。 為了維持公司在業界的領先地位，我們投入了很多資本改善設備、製程。 也加強人員素質的訓練。 穩定及創新的產品品質、提供員工有保障的生活。 是我司經營的宗旨。希望你的加入，能讓我們彼此更美好。
米可利眼鏡有限公司主要從事歐洲頂級精品、設計師眼鏡品牌，及ZeroRH+義大利自行車服飾精品的臺灣總代理 ；擁有為數不少的客戶群。 本公司擁有優秀的經營團隊，追求企業永續經營及成長；除整體營運穩定外，獲利狀況也逐年提昇，是國內績優廠商之一 。我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入米可利眼鏡有限公司的工作行列。
◆鐿鈦科技(4163)設立於2004年10月，早年以生產製造精密扣件起家，藉由多年技術的扎根，已逐步轉型為高端精密金屬產品製造，並於2012年11月掛牌上櫃。目前專注於醫療器材產品製造，擁有多年替國際級醫療大廠代工之經驗及技術，已屬國內微創手術器械關鍵零組件之先驅。鐿鈦科技提供各類精密金屬加工之工程整合技術、自動化生產的設備、模治具之開發與設計、堅持良好的產品品質、具有競爭力的價格優勢、第三地物流服務…等多方位的優質服務以滿足客戶需求，並贏得國際大廠長年合作的信譽與卓越的口碑。 ◆鐿鈦科技中科后里廠：中部科學工業園區后里園區於2022年開始營運。 願我們成為一個有效溝通、公正合理、相互關懷、團隊合作、最人性化的公司；每位同仁都心懷喜悅，同心協力與公司共同成長。歡迎每位理念相投的優秀人才加入鐿鈦科技的大家庭，並以身為鐿鈦員工為榮。 ◆專業認證 通過並取得SGS / ISO9001/ ISO14001/ ISO45001/ IATF16949/ AS9100/ CE/ ISO13485/ GMP/ FDA認證。
永豐南北雜貨成立於西元1994年，為台中極具規模與系統化的食材批發物流公司。以專業可信又物美價廉的全方位一站式優質服務深耕在地多年，秉持著提供顧客最便捷且服務最周到的經營理念，本公司不僅擁有自家配送團隊，亦經營2間實體門市，供應各式免洗餐具、南北雜貨、山/海產乾類、冷凍食品、五穀雜糧、烘焙/早餐原物料及清潔/五金用品等多達6,000種的豐富商品。 公 司 沿 革 1994年04月 公司成立 1994年04月 台中豐原門市開幕 2007年08月 全台中規模最大物流中心成立及潭子門市開幕 2008年06月 永豐公司網站正式成立 公司網站 http://www.yfgrocer.com
成立時間 ：西元2007年 經營據點 ：總部設於台中 全球佈點 ：共3個 、台灣.上海.泰國 經營理念 ：隨著市場的變化隨時在進步 習慣破壞老舊的市場結構 用我們的方式建立起新規則！ 隨時都必須處於成長期,帶著同仁一起成長 未來願景 ：在亞洲各地批發.零售通路順勢發展 企業文化 ：各個位置的業務工作要求嚴謹 但不僵化流程,方式自由,重結果 我們喜歡嘗試摸索新的通路.業務型態 因變化快所以必須符合目前時代潮流的發展 行政方面嚴謹要求: 因公司流程為一條龍作業原故 只要一個環節出錯團隊必須全體來協助收拾 我們對行政事務特別重視 升遷管道: 我們不以年資為薪資調整依據 我們只以你對公司貢獻度來做調整依據 因公司隨時都在成長變形,機會不會因為主管卡住而讓你停止成長