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台灣永續能源研究基金會（TAISE）是以促進對氣候變遷、能源永續的瞭解，致力於加速台灣向低碳經濟轉型的非政府組織（NGO）。2015年7月與39家企業夥伴成立「台灣企業永續研訓中心」，以孕育標竿企業、引領社會核心、傳承永續志業為精神指標，期能結合企業力量共同推動企業永續發展(CSR)。 【五大工作重點】 1.氣候變遷 2.永續能源 3.企業永續 4.大學永續 5.SDGs推廣 【成立與發展】 本基金會由大台北區瓦斯股份有限公司、新光人壽保險股份有限公司、台灣新光保全股份有限公司及新光金控董事長吳東進先生出資設立登記。於2007年10月31日核准成立，在簡又新董事長之領導下，目前基金會行政管理部下設有七大單位：台灣企業永續研訓中心 (TCCS)、台灣企業永續獎 (TCSA)、台灣企業永續學院 (TACS)、社會影響力中心 (SIC)、會展中心 (EXPO)、淨零工作小組 (CNU) 以及永續使命辦公室 (OSM)，共同推廣永續事務。本會也於2009年成為聯合國氣候變遷綱要公約的觀察員。 【本會榮譽】 ■ 獲頒「環境英雄獎」肯定 本會董事長簡又新博士與董事柳中明教授於2010年1月獲選為遠見雜誌及YAHOO奇摩舉辦的「台灣環境英雄獎」，簡又新博士以奠定台灣環保政策的法制基礎與人才培養，開啟民眾環保意識，退休後為組非營利組織，繼續推動減碳抗暖化的具體成效獲獎；柳中明教授以設計紫外線指數讓民眾注意臭氧層問題，推動整合災害預警指數及氣候安全法，打造台灣環境百年計畫獲獎。 ■ 獲頒教育部99年度「社教公益獎」肯定 教育部為激勵諸多推展社會教育有功人員，特於每年頒獎表揚對社會教育具有重大貢獻之團體及個人。本會經由主管機關經濟部的推薦，榮幸獲選為本屆(99年度)「社教公益獎」團體代表之一，也是2010唯一與環境、永續發展相關的獲獎單位。 【參與國際組織與簽署備忘錄】 ■ 聯合國氣候變化綱要公約(UNFCCC)觀察員 ■ 聯合國氣候變遷非政府青年組織(YOUNGO)會員 ■ 與德國在台協會簽署「永續力」巡迴說明會意向書 ■ 與全球報告倡議組織(GRI)簽署合作備忘錄 ■ 與氣候組織(The Climate Group)簽署合作備忘錄 ■ 與彭博(Bloomberg)簽署合作備忘錄
五十多年前，台灣社會普遍貧困，計志文牧師與沈保羅牧師以耶穌基督救世愛人精神在家中收容社區內貧苦無依的孩童。後於台北天母設立聖道兒童之家，附設在財團法人基督教中國佈道會名下。為了聖道兒童之家可以得到更好的發展，在主後2003年財團法人中國佈道會與聖道兒童之家共同協議成立管理委員會，使家庭失能的兒少可以得到更好的照顧。 於主後2011年五月成立「財團法人基督教聖道兒少福利基金會」，延續計志文牧師關懷弱勢兒少心志。服務區域並延伸至全國，服務範圍除原有之安置項目外並增加多元化弱勢兒童與青少年的相關服務及相關專業人員之培訓計畫。
你是否相信，一個制度的改變，能為許多人帶來真正的希望？ 你是否期待，手上的工作，不只是日常事務，而是有意義的影響？ 我們是【罕見疾病基金會】，1999年6月，在台灣醫療社會尚未關注罕病議題的年代，一群罕病家庭為了孩子的未來挺身而出。 「我們不可能照顧孩子一輩子，但制度可以。」創辦人陳莉茵女士與共同創辦人曾敏傑教授，開啟了罕病家庭改變社會的行動。 致力於為每一個罕病家庭打造安心、有尊嚴的生存環境。 過去25年的累積，我們更加相信改變的力量，更堅信非營利組織可以影響這世界。 這條路上，我們持續尋找一起耕耘的夥伴——不論你擅長社會工作、行政管理、專案推動、衛生福利政策、醫療科技，還是想做為病友與社會之間的溝通橋梁，只要你願意用專業與同理，助人工作這條路，隨時歡迎你熱血加入!! 在這裡，你會發現自己正在發光發熱， 在這裡，你會發現眼前的罕病家庭，因你的付出而發光發亮。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，並有完整的教育訓練、考核及升遷制度，歡迎優秀的朋友一起加入大地酒店的工作團隊。
華山基金會的『華』，取自『華髮』； 『山』，乃地面高處；『華山』，即為白髮之高齡者， 而本會也就是以服務年長者為使命。 華山基金會於1999年正式成立，投入三失(失能、失依、失智)長輩免費到宅服務。 目前於全澎金馬設有400個社區愛心天使站，服務近 3 萬名弱勢長輩。 秉持「在地老化」：長者能在自己熟悉的環境終老、「在家老化」：長者能在家庭式之住所終老、「社區互助」：取之於社區、服務於社區的理念；在「補不足」服務原則下，為社區老人提供優質服務。提供專業照顧，建立有尊嚴、尊重的照護模式。 期望於各地設立550個愛心天使站。
本院成立於民國47年7月1日，48年3月開始門、急診作業，同年11月1日正式開幕。土地面積30.356936公頃，總樓地板面積545203.83平方公尺，主要建築有中正樓、思源樓、長青樓、門診大樓、致德樓、神經再生中心、身障中心、動力中心等。最初設置病床600張，醫療服務對象僅限於在台退除役官兵，後逐年開放及於榮眷、公、勞、農、漁保及一般民眾。逐次興建一、二、三門診大樓，門診人數由最初每日200餘人次，增至目前每日約八千餘人次；因應門診量的增加，陸續擴增床位，目前擁有3160張(112年09月)。 本院現有員工6890名(醫師1402名、護理人員3182名，醫事人員1019名、技術人員334名、行政人員791名、技工工友162名)，組成堅強的醫療團隊，配備先進的醫療設備，精確的為病患診治各種疾病。(113年1月) 為了落實政府照顧榮民之宗旨，於台灣中南部地區先後籌建台中、高雄兩分院；台中分院於71年10月31日開幕，77年7月獨立為台中榮民總醫院；高雄分院於79年10月31日開幕，於82年7月1日獨立為高雄榮民總醫院。支援輔導會所屬12所榮民醫院的醫療作業。87年7月在臺北市臥龍街設立「大我新舍門診部」輪派醫師駐診，提供該地區四千餘高齡單身榮民便利優質的醫療服務。89年及90年，先後承辦臺北市立關渡醫院，及署立宜蘭醫院開公立醫院委託經營之先河，使當地居民也可以獲得與國家醫學中心同等級的醫療服務。91年6月與財團法人中心診所醫院醫療技術合作，嘉惠臺北市東區居民。 在歷任院長及同仁辛勤耕耘之下，本院目前忝列國家級醫學中心，肩負病患醫療服務、醫事人才培訓及醫學研究發展三大任務，配合國家醫療政策，善盡政府照顧人民健康之責任。 本院於60年籌建國立陽明醫學院，完成後撥交教育部，現已改制為大學，培植無數專業醫事人員。並接受全國各公、私立醫學醫事院校學生來院實、見習及進修，舉辦各類講習班，受訓學員遍及國內、外。86年元月建置國內最早之榮陽數位化醫學圖書館，提供榮總、陽明同仁豐富、新穎之醫學電子書、電子期刊等數位化醫學資源。 民國52年，美國實業家柯柏先生捐贈本院的「柯柏醫學科學研究館」啟用，是為國內最早成立醫學研究部門的醫院；在基礎與臨床並重的前題下，培育醫學研究人才，研發出多項領先國內的研究成果。為能將研究成果產業化，利及民生，本院積極推動產學合作，已見成果。興建之醫學科技大樓，是結合基礎、臨床、資訊科技與實驗動物中心等尖端設施並符合安全環保標準之科技、人文並重的智慧型多功能研究空間，完成後將是國內第一棟符合藥品優良臨床試驗規範(GCP)的臨床研究病房，符合優良實驗操作規範(GLP)及合於生物安全等級2-3級的研究設施(BL2-BL3)，及符合國際標準之動物照顧等設施的醫學研究大樓。可以預期，本院未來在醫院科學研究上，將能更上層樓。 為縮短診療時空差距、提昇偏遠地區醫療服務品質、加強醫療教學與群體醫療服務，本院自85年起，運用遠距電訊傳訊數位網路系統，提供國軍金門醫院、金門縣立醫院及宜蘭縣醫療院所遠距會診、遠距教學、遠距會議及遠距病例研討等遠距醫療支援，建立醫療資源共享，一年平均4百餘件，使當地居民健康得到保障。 近年來本院致力於神經修復及再生、人腦科學及認知功能研究、功能性腦神經造影、腦神經資訊、幹細胞研究、基因工程、生殖科技、臍帶血移植、生物影像整合、心電生理、電子病歷等先端醫療科技之研發，俱有重大的成果。 本院各科均訂有臨床處置作業規範、標準作業流程、稽核制度及各種品管會，以確保醫療品質。為了提昇服務效能，本院開發自動語音辨識預約掛號系統、全國藥品資料查詢辨識系統、雙語葯袋、病患醫療資訊系統、更新手術同意書；開辦夜間門診、啟用開放式單一窗口多功能櫃台、設立安寧病房、定期舉辦社區衛教服務；成立各種品質管制委員會，負責監督醫療品質；推動建立臨床路徑，保障醫療品質及病患權益；舉辦策略發展共識研究會、醫療品質及醫院管理訓練課程、成立品質改善行動小組，定期舉辦病患問卷調查等措施；設立財團法人惠眾醫療基金會幫助艱苦病患，組織龐大志工團隊散佈全院各區為病患服務。 60多年來，本院孜孜不懈，秉持「以客為尊」以顧客為導向的服務理念，致力於醫療技術創新、服務品質提昇，提供患者身、心、靈全方位的醫療照護、便利的就醫環境及人性化的服務。未來本院仍秉持「視病猶親、追求卓越」的服務理念，遂行醫療服務、教學訓練、醫學研究三大任務的發展與成長，以「品質」、「效能」為核心競爭力，謀求人類的健康與福址。
大慕影藝國際事業股份有限公司成立於2013年7月，專注於電影、電視劇專案開發與投資製作，及藝人經紀的發展。 憑藉精準的市場眼光，歷年的投資製作作品皆有極佳評價，包含台灣票房破億電影《紅衣小女孩系列》、Netflix播出後在24國強勢進榜的電影《女鬼橋》，及電視劇《麻醉風暴2 》，新導演短片《愛在世界末日》，作品不但屢創票房佳績，亦入圍金馬及世界各地影展多項大獎，叫好叫座。 2018年首度跨足製作，《我們與惡的距離》於2019年3月播出後在市場掀起巨量口碑，於第54屆金鐘獎14項入圍六項獲獎紀錄，被譽為「台劇新高標」。 2020年第二部自製作品《做工的人》是第一部以全劇超過90%台語發音登上國際平台HBO的台灣影集，成為HBO該年度影集收視冠軍，56屆金鐘獎亦斬獲最佳迷你劇集等四項大獎。 2023年挑戰院線推出首部長片《做工的人電影版》為該年度上半年國片票房第二名，並獲選為第11屆新加坡華語電影節閉幕片。同年推出政治幕僚職人劇《人選之人－造浪者》於全球NETFLIX同步上線，以輕快流暢節奏講述政治幕僚打選戰幕後的酸甜苦辣，開播後連續十天霸榜Netflix台灣每日排行榜冠軍及蟬聯週榜第一，更掀起台灣#MeToo浪潮及社會議題討論，獲權威級國際級媒體CNN、BBC、紐約時報、華盛頓郵報、洛杉磯時報、經濟學人等外媒爭相報導。
▌2025 共譜新篇章：https://youtu.be/nFnWX4QtSa4?si=I-iJiRwRj810N-9K 自2013年成立「米特薩克斯風重奏團」，已連續多年獲選為國家文化藝術基金會 Taiwan Top 演藝團隊，至今演出場次累積將近 300 場，演奏足跡遍及臺灣各城市、香港、澳門、新加坡及克羅埃西亞，並成為第一個以整場重奏團編制登上台北國家音樂廳、克羅埃西亞國家劇院的臺灣薩克斯風團隊。 2015年，成立「米特藝術文化有限公司」，與YAMAHA山葉音樂合作，成立全亞洲首間「YAMAHA全系列薩克斯風展示中心」，逐漸發展成集專業演出、音樂教育、樂器販售於一身的專業薩克斯風品牌；且特別著重於成年人、樂齡族群的推廣教育，至今已啟蒙超過 2,000 位學習者，在此以樂會友，一起找到快樂與感動！ 透過「米特薩克斯風教育學院」品牌的成立，聚焦於專為成年人設計的學習教材，進行完整的師資培訓，打造教學系統，計劃於2025年開啟於雙北市10間音樂教室合作，成為臺灣具規模的成人薩克斯風教育品牌。 【鏡新聞】少子化致音樂教室經營不易 米特成立學院推成人教學系統 https://www.mnews.tw/story/20241021mkt00004 ▌米特是一個怎麼樣的團隊？適合你嗎？ ．平均年齡28歲，是一群把握年輕的優勢，勇於嘗試和突破的探索者 ．希望職涯能過得精彩、一起打一場漂漂亮亮的仗的熱血夥伴 ．喜歡團隊合作，勝過孤軍奮戰。願意責任一起承擔，成果一起共享的冒險家 ．雖然公司很小，但是願景很大、不滿足於現狀的開拓者 ►如果您喜歡這樣的團隊，請務必認真看看我們的職缺，我們需要你！ ▌平常我們都在做些什麼 這是2022年我們拍的影片，雖然現在又更精彩了！ 但還是值得參考一下► https://youtu.be/5lemOx10dzc?feature=shared ▌媒體報導 托可新聞：https://reurl.cc/Y4m6dL 東森新聞：https://reurl.cc/eGQ8XM 工商時報：https://reurl.cc/p98y6x 經濟日報：https://reurl.cc/b3eR9y 風傳媒：https://reurl.cc/qna8LE
關愛之家成立於1986年，致力於提供愛滋感染者及其受影響族群溫暖的支持與照護。我們的創辦人楊婕妤女士，因親身經歷至親感染愛滋的挑戰，開啟了長達三十餘年的服務旅程，並於2011年正式立案成立「財團法人台灣關愛基金會」，以人道精神為核心，為感染者提供醫療、生活照護與社會支持。 關愛之家目前在台灣設立了兩處愛滋中途之家，累計已收容近近千位感染者，並提供超過2,500位感染者心理諮商與協助。此外，我們與政府機構（教育部、法務部、衛生福利部疾病管制署）合作，積極推動愛滋衛教、反歧視倡議及毒品防制教育，期盼消除社會對愛滋病與藥物濫用的誤解與恐慌。 近年來，因應台灣外籍移工人口的快速成長，我們自1997年起拓展服務範圍，關懷外籍落難人士、新住民及移工婦女，並協助因無戶籍而難以獲得社會資源的非本國籍兒童。我們積極籌措資源，確保他們能夠獲得適當的醫療、社會福利及教育支持。 加入我們，讓愛延續！ 關愛之家不僅是愛滋感染者與弱勢族群的避風港，也是一個充滿溫暖、尊重與多元包容的工作環境。我們歡迎對社會服務、公共衛生、心理諮商、社工及教育倡導有熱忱的夥伴加入，一同打造更友善的社會。 我們提供： 充滿使命感與影響力的工作機會 友善且尊重多元文化的職場環境 完整的教育訓練與成長發展機會 讓我們攜手同行，為每一位需要幫助的人帶來希望！
本校經歷了逾半世紀的歲月，為臺灣社會培育眾多優秀護理、以及健康照護與管理人才。原名「國立臺北護理學院」，於2010年8月經教育部核准改名「國立臺北護理健康大學」，以邁向健康照護與管理特色的優質科技大學為發展願景，培育優質健康與管理的專業人才。
「財團法人高等教育評鑑中心基金會」係由教育部與全國153所大專校院共同捐助成立，於民國94年12月正式立案，透過第三方外部評鑑的執行，協助國內大專校院辦學品質持續提升。 除了辦理大學評鑑事項，亦積極研究國內外評鑑制度、協助政府規劃評鑑指標與相關機制，同時提供評鑑人才訓練課程、宣導評鑑相關資訊，並致力於提升我國高等教育發展之國際能見度。 第一辦公室：台北市大安區和平東路一段179號7樓 第二辦公室：台北市中正區羅斯福路一段97號8樓
【從修法開始】 有鑑於民國 62 年公布施行的兒童福利法已不適於現今社會，民國 79 年底由林志嘉等多位立委及關心兒童的各界人士 、 相關團體 ， 共同組成「 兒童福利聯盟 」，著手進行修法工作。 修法過程中， 各方均認為應成立一永久性組織， 以長期致力於兒童福利工作推展 ：「 兒童福利聯盟文教基金會 」於 80 年 12 月誕生。 【做倡議，更發展超過25項服務】 除持續法令政策的修訂與倡導之外，一路以來，兒盟一直回應時代的變遷與需求，開展了許多新興的直接服務方案，包括收出養服務、失蹤兒童協尋服務、棄兒保護服務及特殊際遇兒童保護工作，更創造反霸凌議題，因應離婚親子推出服務，更針對受到疫情衝擊的家庭提供協助。 透過倡議與服務並進，如實地往「與孩子共創更好的世界」初衷邁進。
本會是由一群心智障礙者的家長所組成，以心智障礙者之終身照顧、終身教育為宗旨。前身為喜憨兒文教基金會，於八十四年六月二十日，由高雄市智障者福利促進會籌募基金伍佰萬元成立，並於九十年十月向內政部立案，並完成法人登記，成為喜憨兒社會福利基金會。目前在台北、新竹及高雄均設有服務機構。 我們確信心智障礙只是生命裡一部份的殘缺，用父母的愛、社會的溫情，可以化解一切障礙，引導他們發揮潛能，回歸社區，有家、有工作及有同伴，享有最基本的生存權益、體會生命的喜悅。
華書慈善基金會於民國99年9月立案，創辦人孫文騏先生長年於海內外經營事業，在事業有成之餘，感念父親的慈愛與引導，讓自己得以進入耶穌基督的殿堂，享受在主愛裡的信實平安與喜樂。更希望自己在行有餘力之時，能將這份主愛無限延伸與傳遞，並同時回饋社會，因此特別以父親之名成立基金會，並且秉持「各人不要單顧自己的事，也要顧別人的事。」信念，建立資源分享的公益平臺。 本會自成立以來，積極推廣品格教育，並進入中、小學宣導兒童暨少年品格。 另透過遊戲式學習課程，推廣「遊戲式學習」理念，期許給孩子們既定教育體制外，另一個發揮的舞台。
TES was founded in the 1990s through the amalgamation of the German, French and British schools. The vision was to create One School from three schools in order to get synergy and strength from each other. It has since grown to a school of over 1700 students and provides high-quality, accredited education to the international community in Taiwan, Republic of China.
博客來網羅各專業領域人才，經營團隊是一群充滿『熱情』及『執著』性格的網路尖兵，加上以『會員滿意度』為經營指標，所以持續開發符合會員多元選擇的商品，設計更簡易貼心的購物介面，挑戰更快的出貨速度及更好的客戶服務品質，邁向更安全、更便利、無障礙的電子商務服務平台。 OKAPI 閱讀生活誌：http://okapi.books.com.tw 青春博客來：https://youth.books.com.tw 售票網：http://tickets.books.com.tw 相關影音資訊：https://www.youtube.com 博客來連續4年榮獲Cheers雜誌「新世代最嚮往企業(電子商務業)」 完整的員工福利規劃讓所有年齡層的夥伴都有安心幸福的職場環境， 加入博客來，你的專業有機會讓眾多博客來會員親自體驗！
民國79年7月：衡山體系成立第一個協會。 民國91年8月：衡山基金會前身-衡山大道救世協會成立。 民國99年9月：衡山基金會成立，目的為服務身心靈失衡者。 民國103年：購地籌建全日型社區式精神復健機構-台中清水衡山之家。 民國103年：成立衡山行善團－身心障礙弱勢家庭房屋修繕整理服務，以弱勢家庭優先。 民國105年：成立食物銀行－服務對象持有身心障礙手冊或重大傷卡，具有低收入戶或中低 收入戶身分者或由其他社福單位轉介者。 民國111年：截至111年12月底全台出團服務 1,529次，幫助 1,116 個身心障礙弱勢家庭、 24個單位，協助弱勢之身心障礙民眾完成家屋修繕與整理。 食物銀行發放物資給 18,498 戶清貧家庭。 民國112年:1.企業公益修繕結合ESG議題，永續發展目標SDGs 融入行動計畫符合永續重大議題。 2.籌建台中清水衡山之家，預計籌募1.5億。 3.基金會年度代言人金馬獎影帝 游安順 4.衡山之家年度代言人 沈宛徵營養師
康舒科技持續精進產品設計，提高電能轉換效率，協助客戶的終端系統節能減碳，近年來更積極投入電車驅控、智慧綠能、智慧電錶等新能源領域，期以電源管理的核心技術為基礎，提供高效潔淨環保能源的解決方案，全力邁向電源製造及創電的聚合服務，成就下一個里程碑。 康舒辦公大樓-奇岩大樓(台北市北投區中央南路二段18號) 康舒製造基地-淡水廠區(新北市淡水區淡金路三段159號)