104工作快找APP

面試通知不漏接

立即安裝APP
https://www.104.com.tw/company/similar/1a2x6bmd2m?page=5

銀髮方舟社會企業股份有限公司 的相似公司

共200筆
台北市大同區職業團體資本額暫不提供員工數30人

我們是這樣開始的~ 2000年,台北靈糧堂潘秀霞牧師在一次探訪中,發現身邊的三個家庭都有一個特殊的孩子。原來這些孩子不少,只是隱形在世界的角落,看不見他們的身影,也聽不見他們的吶喊。 潘秀霞憑著屏東農家女孩的熱情與上帝而來的憨膽,邀請這3個家庭共聚在一起,成為一個互相鼓勵的支持團體「喜樂家族」。於是從1個遲緩兒+2個唐寶寶+3個媽媽,開始了每個星期天快樂的歡唱…… 感謝大家一路相挺,小小的種子漸漸成長,現在「喜樂家族」長大了,設有星期天學校、樂活補給站、喜樂小田田、大龍峒長照日照中心及喜樂工坊等各項服務,提供以孩子、家長、及社會為中心的三大支持系統,讓每一個特殊的孩子,包括智力障礙、自閉症、唐氏症等及他們的家庭,都可以在天父的愛中快樂的學習、工作、和生活。

查看工作機會(1)
工作機會(1)
桃園市桃園區醫院資本額暫不提供員工數1010人

行政院衛生署桃園醫院,創立於民國68年12月15日,原名台灣省立桃園醫院,隸屬於台灣省政府衛生處,位於桃園縣縱貫路之中心點—內壢,開辦初期,僅有一幢七層綜合醫療大樓,病床200床,由於醫療業務發展迅速,開辦一年即一床難求而擴張至284床。民國70年增建急診大樓,民國73年擴建後棟大樓銜接,病床增加至500床。由於本院高水準的醫療、教學及研究,求診民眾及前來學習之醫生、醫學生、醫事人員不斷地增加,原有場所仍不敷使用,於民國77年向前台灣省立桃園療養院借用病房一幢,擴編為600床。 民國76年5月前台灣省政府邱主席創煥巡視本院及毗鄰之台灣省勞工處北區職訓中心時指示,將該中心現址及其後方魚池等共9575.06坪土地,全部撥交本院作為擴建之用,本院另購土地協助該中心遷建。工程於民國79年規劃,第一期醫療大樓工程於82年5月開工,88年7月搬遷啟用。門急診新建工程於95年10月完成啟用使桃園醫院成為現代化且空間完整之醫院。民國88年7月配合精省政策,改隸行政院衛生署,病床擴充至目前862床,現有員工總人數1,085人。 鑑於桃園縣幅員遼闊,工商快速發展,人口亦正成長,民國80年前台灣省議會決議將本院與交換土地之購地賸餘款作為籌設分院,84年選定醫療資源貧瘠之新屋鄉,該鄉無償捐贈土地,經奉核定病床300床,於87年12月發包,92年7月蒙 陳總統 水扁先生、呂副總統 秀蓮女士聯袂蒞臨主持開幕,目前除門診、急診服務外,另設病床125床(含加護病床4床)。 本院成立之始,即與國立台灣大學醫學院建立實質的雙向建教合作及首創突破性之醫師與教師雙聘制度,得以羅致優秀醫護人員,亦獲前台灣省政府廳處鼎力支持與地方人士推崇,使得本院醫療設備趨於完善,復以全體同仁精誠團結,本著「先病人之憂而憂,後病人之樂而樂」,創業精神,提供卓越服務,民國70年獲教育部及衛生署評鑑「二級教學醫院」;民國72年及74年均獲評「準一級教學醫院」;民國77年獲評「準醫學中心」;民國80年評定晉升為「醫學中心」,成為省市立醫院中唯一的醫學中心,再創殊榮;83年及86年分別度獲評「準醫學中心」,惟89年醫院評鑑,因未設精神科等因素,而獲評鑑為「區域乙級教學醫院」;93年醫院評鑑亦獲評鑑為「區域乙類教學醫院」。96年在陳文鍾院長領導下,積極充實醫療團隊提升醫療品質、教學及研究,於96年通過新制醫院評鑑優等;再於97年通過新制教學醫院評鑑優等,成為署立醫院第一家獲得此殊榮之醫院。而且在經營管理上桃園醫院之績效也在97年達到高峰,獨占署立醫院之鰲頭。且在98年通過多項國家品質標章認證,以及通過「98年人體試驗/研究倫理委員會」訪查,成為衛生署所屬醫院首家通過之綜合醫院。

工作機會(65)
新北市板橋區其他醫療保健服務業資本額暫不提供員工數4人

我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入「財團法人明倫社會福利慈善事業基金會附設新北市私立明倫社區長照機構」的工作行列。

查看工作機會(0)
工作機會(0)
桃園市桃園區其他醫療保健服務業資本額暫不提供員工數暫不提供

我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入桃園市私立大利家社區長照機構的工作行列。

查看工作機會(1)
工作機會(1)
新北市板橋區醫院資本額2億員工數400人

蕭中正醫療體系,蕭中正醫院位置座落在新北市板橋區南雅南路上,自民國65年起深耕於板橋,在醫療照護上勵精圖治、大力革新,希望能提供病患更完善醫療照護,且積極參與各項公衛防疫工作,善盡地區醫院棉薄之力。 蕭中正醫療體系,從新北板橋區開始經營蕭中正婦產科診所開始,陸續於新北中和區、新北三峽區、大桃園地區等地區分別建置及經營不同層級及服務內容之機構,迄今已成立蕭中正醫院附設居家護理所、清福醫院、清福醫院附設居家護理所、清福診所、祥福診所、新福星診所、並與恩耆股份有限公司附設新北市私立惠澤居家長照機構合作進而形成衛星式醫療照護服務,與長照2.0接軌,積極參與社區整體服務照護ABC及D交通接送,並設立失智服務據點,提供一條龍式連續性、可近性之垂直整合服務。 我們以提供病人身體、心理、精神全方位的照護為服務宗旨,立志落實社區醫療與地區教學醫院的目標,貫徹視病猶親的理念。 由總裁蕭中正醫師帶領的家庭醫學科、婦產科、復健科、骨科、新陳代謝科、胸腔科、精神科、神經科等各科優秀的醫師、藥師(生)、社工師(員)、物理治療師(生)、職能治療師(生)、醫檢師、放射師及各科護理人員組成優秀專業醫事團隊及各單位行政人員,在地深耕,服務民眾。 醫院擁有優秀的經營團隊,實現醫療精緻化,並致力於引進國際先進的儀器、技術與醫護理念,積極參與各項有助提昇醫療照護品質的政府計畫,以期擴大服務大台北地區的民眾。 無論是社會新鮮人、二度就業、高齡就業等,我們重視每一位負責醫護工作及行政工作的同仁,相信我們一定會是您最溫馨的選擇。 ※醫院環境介紹※ https://www.youtube.com/watch?v=SNiYh0OA5yI&t=3s

工作機會(38)
台北市大同區其他醫療保健服務業資本額100萬元員工數25人

我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入馨瀅股份有限公司附設私立馨瀅居家長照機構的工作行列。

查看工作機會(0)
工作機會(0)
台北市文山區其他醫療保健服務業資本額暫不提供員工數暫不提供

我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入恩揚有限公司附設臺北市私立恩揚居家長照機構的工作行列。

查看工作機會(2)
工作機會(2)
台北市中山區其他醫療保健服務業資本額暫不提供員工數暫不提供

於衛福部長照2.0新制成立-臺北市私立麗康居家長照機構延續居家照顧服務。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入「臺北市私立麗康居家長照機構」的工作行列。

查看工作機會(7)
工作機會(7)
台北市中山區社會福利服務業資本額暫不提供員工數60人

財團法人張老師基金會台北分事務所,歡迎有責任感、有活力的朋友,勇於接受挑戰者一起加入我們的行列。

查看工作機會(2)
工作機會(2)
台北市信義區政府/民意機關資本額暫不提供員工數暫不提供

我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入「臺北市政府衛生局」的工作行列。

工作機會(24)
台北市大同區建築工程業資本額10億員工數71人

「日勝生集團」為捷運聯合開發的領航企業,並跨界飯店物管、商場百貨、環保生技等產業,更積極拓展複合樂齡住宅。 【康養樂齡事業~樂陶居】 「集順生活科技」為日勝生集團旗下子公司, 2018年成立樂陶居為銀髮樂齡出租宅品牌,並於新北市中和區設立首館,其服務口碑已獲得市場的肯定。 2020年於新北市三芝區結合康養事業與地產開發,將在宅養老的理念升級為銀養樂齡複合園區:租賃型樂齡宅「樂陶居」,及出售型「日初不老莊園」等模式運營。 2024年於新北市板橋區浮洲合宜社區成立樂林會館活動據點,讓在宅養老升級擴大為社區營造。 ●2021年「SNQ 品質標章」評選之「長照類/企業服務業評核認證」 ●2022-2023年「SNQ 品質標章」續審認證通過 ●2023年第20屆國家品牌玉山獎「最佳人氣品牌獎」

工作機會(12)
台北市內湖區其他醫療保健服務業資本額1億員工數暫不提供

因應高齡化衝擊,新光保全在2013年,特別成立「新保生活關懷股份有限公司」。希望透過創新的科技應用及長年的服務經驗,打造讓銀髮族安心、樂活、自在的照護服務平台,滿足高齡族群生活中的各種需求,力求成為台灣照護產業的優質品牌,讓長輩擁有安心快樂的銀髮生活。

查看工作機會(4)
工作機會(4)
台北市大同區文教╱育樂用品零售業資本額500萬元員工數15人

青鳥書店是一間屬於自由的書店 是一間不是為了獨立、不是為了隔絕,是為了自由;自由才可以追尋幸福,這是青鳥的本質。 在二元框架的世界裡,獨立像是一種相對於不獨立,主流與非主流的論述,自由的基礎若能在框限中跳躍著,掙脫既定思考,讓書店能自在產生獨立、連鎖、複製、風格、媒體的未來想像。 ▲青鳥書店 台北市八德路一段1號玻璃屋2樓(華山文創園區) ▲南國青鳥 屏東縣屏東市中山路61號 ▲森大青鳥 台北市信義路三段59號2樓 ▲太平青鳥 基隆市中山區中山一路189巷135號

查看工作機會(1)
工作機會(1)
桃園市中壢區其他醫療保健服務業資本額暫不提供員工數暫不提供

我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入「桃寶事業有限公司附設桃園市私立桃寶居家長照機構」的工作行列。

查看工作機會(2)
工作機會(2)
新北市中和區其他醫療保健服務業資本額暫不提供員工數80人

立穎是一群具有豐富實務經驗的護理人員和呼吸治療師,過去都曾在不同的醫療院所或居家照護機構服務,面對每位病人各式各樣的照護需求,充分體會到一般醫療體系下提供的照護極為受限。而秉持著醫療照護的使命感,並期待給予病人更完善的長期照護服務,我們決定跳脫體制共同成立一間全新的居家護理機構,實踐長期照護的理想,就在2016年5月「立穎居家護理所」通過政府立案,在新北中和區正式誕生。立穎居家經過將近三年的耕耘,決定擴大服務範圍及對象,同時因應政府長照2.0計畫,於2019年3月成立「立穎長期照護機構」。除了原有的居家護理師、呼吸治療師,團隊也加入受過專業訓練的居家照顧服務員、社工、營養師,以及負責復能照護服務的職能、物理、語言等治療師,並由個案管理師整合機構資源,針對個案需求提供最完善且適切的居家照服計劃及專業照顧服務。 為了推動更全面的社區長照服務,立穎在2020年5月設立「社團法人台灣大米一山健康促進協會」,辦理照服員課程、專業課程、志工培訓課程,並持續進到不同社區舉辦健康教育宣導、共餐服務等活動,關懷更多社區長者和有需要的族群。 從2016年至今,立穎致力串聯社區整體照顧服務,成為國內少數整合長照A(社區整合型服務中心)、B(複合型服務中心)、C(巷弄長照站)級單位的專業長照團隊,未來立穎仍會秉持初衷,提供社會大眾高品質的長照服務。

工作機會(24)
桃園市桃園區其他醫療保健服務業資本額暫不提供員工數暫不提供

我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入馨安長照社團法人的工作行列。

工作機會(17)
桃園市中壢區其他醫療保健服務業資本額暫不提供員工數500人

天成醫療體系創立於1991年,秉持『為您健康把關,做社區好鄰居』的核心價值,長期用心深耕,已成為南桃園最大之醫療體系,有中壢天晟區域教學醫院、楊梅天成地區醫院、中壢天祥地區醫院,以及金色年代長照機構:護理之家、日照中心、長照A單位,並提供5G服務(居家醫療、居家護理、居家復健、居家藥事、居家服務)。 實踐「醫養合一」,打造吾齡樂活桃花源 天成醫療體系已由醫療照護向前延伸至預防保健、向後延伸至長照領域,提供「醫養一條龍」的服務。 2017年榮獲桃園市第一家衛福部長照2.0 A級旗艦店的醫院 2018年成立南桃園第一個失智共照中心 2019年成立全台首屈一指的金色年代長照機構,提供長者溫馨舒適、健康安全的照護環境,是第一批獲准設立的長照社團法人。 ★中壢天祥醫院:於114年農曆年初六2月3日(W1)正式開業為市民服務。這是桃園市八年來第一家新的醫院,我們以Ai智慧醫院爲特色,提供科技化全面的醫療服務。 天祥醫院参考日本東京四季酒店的時尚現代設計,讓醫院有家的感覺和飯店式的舒適感,專業更有來自各醫學中心的專科醫師內科、外科、眼科、內分泌科、胃腸專科、神經科、心臟科、家庭醫學科、兒科、身心科、泌尿外科、血管外科、泌尿外科、急重症照護、早療復健、皮拉提斯復健醫療等各特色醫療。並將於今年四月起陸續增加乳房外科、癌症中心、血液透析,六月份12樓設置精準、再生、抗衰老中心科別全棟開幕,是一所具有急重症醫療專業又兼具生技、生醫、預防醫學的Ai智慧醫院,守護您的健康 天成醫療不僅立足南桃園,醫療水準享有「全球第三,亞洲第一」之美譽, 目前又正值全球高齡化時代的來臨 。天成醫療+互联網, 在長期照顧架接IT科技,連結為天成醫療互聯網,已為「醫養結合一條龍」銀色新經濟。

工作機會(12)
台北市大安區社會福利服務業資本額1000萬元員工數900人

1. 本會係由台北市智障家長協會的家長們同心協力募款,集合許多人的力量所組成的基金會,推動社區化、多元化、人性化之社會福利服務,以協助並提昇障者及其家庭之福利生活。 2. 本會是一個充滿熱情和活力的基金會,工作具創新性和挑戰性。

工作機會(56)
台北市大安區其他醫療保健服務業資本額100萬元員工數暫不提供

承霖的命名意涵為: 「承霖守護,幸福長存」、「承霖呵護,專業照護」、「承霖長照,愛與關懷同行」 融合專業與溫暖,為服務使用者帶來值得信賴的長照服務。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入「承霖長照有限公司附設臺北市私立承霖居家長照機構」的工作行列。

查看工作機會(2)
工作機會(2)
新北市中和區其他醫療保健服務業資本額暫不提供員工數暫不提供

佳醫長照社團法人以創新概念建立完整的長期照護服務生態圈,深耕全台二十餘年,本著在長期照護服務管理上的豐富經驗,積極配合政府福祉政策。

工作機會(53)