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萬兩電子（Wanliang Design) 是一支 充滿活力與幹勁的團隊，熱愛 創新與挑戰，不斷承接各種需求，持續進步與優化。我們深信，沒有最好，只有更好！ 萬兩電子 （Wanliang Design) 採用 扁平化管理，有效降低溝通成本，讓團隊能夠快速協作、高效運作。有話直說、有問題即時提出 是我們的日常文化，確保每個想法都能被聽見、每個問題都能即時解決。
在一個充滿愛與關懷的社會中，我們總是期待自己能夠真正幫助到那些需要幫助的人。 2024年，我們創建了「犀犀公益」，一個致力於增強捐款信賴度和透明度，同時改革捐款體驗的公益捐款平台。
我們每一位共事夥伴，在豐傑除了工作，並會有''學習、薪資、經歷''成長規劃、這是我們重視的，豐傑希望不只是您的工作夥伴，也希望成為您人生夥伴，並提供良好工作環境、讓您有優質的成長空間，歡迎優秀的夥伴們一起加入豐傑生醫的人生規劃行列，創造出勝利人生。 品牌核心價值 「安全、有感、誠信、專業」 一、堅持天然植萃、有感足量，商品必經過第三方安全檢驗 台灣近年來健康、保養意識抬頭，消費者已經不偏好使用過多添加物的商品，真正想要的是簡單有效、安全第一的產品，凡是讓自己敏感、不適的商品不會再用。 豐傑MIT團隊針對台灣人調製配方，採用天然植萃成分，添加至足量有感，不會為了製造立即見效的假象，而添加可能造成刺激成分，並且對每個產品進行實測回饋半年以上，確定功效才能夠標示在產品介紹上，確保每一款產品的真實性。 為了確保品質的安全，豐傑全系列商品皆投保明台產品責任險1000萬元，並都必須送檢SGS西藥、塑化劑、重金屬..等，製造工廠具有 ISO22000 / HACCP雙認證、國際多重食品及檢驗合格，製程生產透明化，凡是消費者在意的，我們一定要主動做到最好。 二、365天的信賴感，來自豐傑對產品的誠信與承諾 一年之中，買錯的產品能有多少？一件、二件，或其實根本數不清？在這之中，消費者花費的時間與金錢成本之高，令人難以想像。在台灣，鮮少有品牌願意重視這件事情，但在豐傑，購買商品後一年內，只要覺得無感、不適合，我們都可以讓消費者進行退換貨，這就是豐傑的「365天免費退換貨」服務。 為什麼豐傑能讓消費者有365天的考慮期？一方面我們對於美麗、健康有所堅持，產品必定用料足量，皆經過專家評鑑實測，希望消費者可以安心試用，消除對產品不知道有沒有效的疑慮；另一方面創辦人表示，要讓所有的消費者在豐傑不害怕踩雷，將錢花在刀口上，並從每一次的消費中獲得令人滿意的回饋。 在這樣的保證與承諾下，豐傑百分之七十的顧客持續回購一年以上，更有甚者，是從豐傑生醫創立以來便持續支持的愛用者，粉絲的愛護與反饋是豐傑持續進步的最大動力，我們想給消費者的，不只是美麗，還有持續365天的深深信賴。 三、專業零距離－堅持做你的暖心顧問 豐傑對於服務有自己一套堅持。我們要求夥伴對於消費者的問題，都必須設身處地為對方著想之外，還需用專業的角度給出最適當、全面的建議，這樣的服務品質才能創造品牌最大的價值。 專業零距離，豐傑的專業團隊就像是每個人的口袋顧問，無論是電話、LINE、FB，消費者可以選擇最熟悉的方式聯繫專家，立即獲得第一線的解答，快速消除產品使用的困惑與問題，也對於豐傑生醫的產品更有信心。 品牌故事 「曾經，我也是保健食品的冤大頭。」豐傑生醫創辦人說道。「我花了不少金錢與時間，按時食用、耐心等待，但結果卻讓我失望。直到我遇見了專業的營養師與保養品研發師，才明白，所謂『長期食用才有效』並非萬能的真理。」 創辦人深信：「身體會誠實地告訴你它的需求，只要我們用心傾聽，選擇合適的保養品與保健品，效果會比想像中來得快且明顯。」 這份經驗塑造了豐傑生醫的核心理念：「我們不僅僅販售產品，更致力於幫助每個人了解自己的身體。我們關注每位顧客的飲食習慣與日常作息，為您推薦真正適合的商品。如果我們發現不合適，我們也會誠實地告訴您。」創辦人強調，因為深刻理解在現代社會打拼的辛苦，豐傑絕不會將劣質產品推給顧客。我們承諾，豐傑生醫沒有虛假包裝，只有實在的效果與真誠的關懷，從顧客的角度出發，真心為您著想。 不僅如此，豐傑生醫還將這份承諾延伸到生活的方方面面。除了優質的保健與保養產品，我們推出了更多回饋活動，如2023年開展的免費美容活動與專業的AI健康檢測服務。未來，豐傑生醫也將帶來減重諮詢、免費膚質檢測等創新服務，這些都是其他品牌少見的全方位支持。我們希望每位粉絲都能在健康、美容的多重領域中獲得照顧，讓「變得更好」不再是一句口號，而是您生活中的實際體驗。 在豐傑，您不僅能買到物有所值的商品，更能免費享受專業美容課程等尊貴服務。我們希望通過這些用心的設計，讓每一位會員都能感受到我們的寵愛，從內而外獲得健康與美麗。 品牌願景 豐傑生醫盼成為消費者信賴度第一的品牌 一、期盼豐傑生醫成為不分男女老少，心目中保健食品與保養品的第一首選。 豐傑想傳達給大家的是最真實且正確的保養概念，致力研究適合亞洲人的配方，以自然、植萃為主軸，選用最純粹的原料與配方添加至足量，真正做到讓消費者真正有感、安全且專業。 不僅如此，除了保健保養基本產品，豐傑未來將會融合更多生活上的回饋活動，讓粉絲在多方面都能享受到我們的服務，如下： A、回饋粉絲，每月提供沙龍免費抵用券 豐傑在2023年全台獨家推出「沙龍免費抵用券」服務。 凡每月購買豐傑產品，滿額即送免費的沙龍抵用券 (價值$1800)，讓粉絲能夠免費體驗優質店家的舒壓SPA、紋繡、腋下除毛、光療美甲、角蛋白美睫、水旋渦療程等美容療程，合作店家預計遍及北中南東 (預計全台展店500多點)，相當實用。 B、專業線上AI健康檢測 取得豐傑生醫獨家線上1分鐘檢測，只要輸入基本資料、飲食習慣等，就能取得由人工智能分析的全方面營養報告書，針對飲食、營養素、運動給出適合的建議，並針對疾病做飲食衛教，為了民眾的健康著想，豐傑營養師可針對報告書進行一對一線上諮詢。 未來更是預計開展減重諮詢、免費膚質檢測等，這些都是品牌商少見的全通路服務，讓粉絲們 同時享受到健康、美容、窈窕等多面向的照顧，期許讓你「變得更好」這條路上，豐傑始終 不僅能買到優質實惠的商品，同時也免費享受實體美容課程，這份寵愛會員的心，希望每個會員都體會到，讓粉絲們從裡到外都能健康美麗。 二、主動擔任公益志工，散播愛心與歡樂，擁有一份溫暖的心 豐傑生醫的夥伴們認為付出、回饋社會是美好的，因此自主至公益團體擔任志工、陪伴失親孩子、整理流浪動物籠舍等，在付出的當下，既滿足又快樂，並且擔任不同公益團體的志工，都會獲得不同的人生體驗與感動，這些經驗不僅使夥伴們有所成長，也讓社會變得更加美好，讓每個人與動物都擁有幸福的感受，是豐傑生醫的願望，不僅回饋消費者，也回饋社會，期盼讓所有人事物都變得更美好。 三、為同仁創造歸屬感，擁抱更光明燦爛的未來。 創辦人從最基層走到主管、老闆，曾經的草根經歷，讓他自然而然帶著同理心看待同仁。每個人都有擅長的地方，應當因材施教，放到正確的位置才能發光發熱，尤其現在年輕人充滿熱情，豐傑願意給新鮮人更多舞台與機會，從自主性、專業性、目標性三方面培養，期許自主當責的團隊能帶來更多的歸屬感。 同時創辦人也想協助同仁創造機運，帶領大家走向更好的地方，員工可參與股份，創造被動收入，不再單純為他人工作，他想讓同仁明白在豐傑生醫的付出是值得的，不需要自己花大把精力創業，就可以享受到當老闆的感覺，創造被動收入，無後顧之憂地豐富自己的人生，與豐傑共同打造燦爛的未來！
OpenNet is one of the best companies to work for in Taiwan; we offer a dynamic and rewarding environment for high-achievers looking to work and learn alongside like-minded individuals. We are currently in a period of rapid growth as we expand to make our technology available in over 20 countries. We believe our employees are the company’s most valuable asset and are invested in seeing our employees grow in their careers and strike a work-life balance. We do our best to attract top talent and create a great workplace where people feel engaged, inspired, challenged, and respected. If you are forward-thinking, passionate about technology, enjoy a fast-paced work environment and are looking for a rewarding career, then we want you on the team. What you can expect from working at OpenNet? 1. Interesting and engaging work 2. Incredibly talented co-workers 3. Collaborative and flexible workplace 4. World-class benefits package
荷蘭商瑞力登國際乃美國Raritan集團下之公司，並於2015年為Legrand 集團所併購。 力登成立於 1985 年，是 KVM 業界的先驅，也是企業級類比式與數位式 KVM 切換器、序列操作台控制、遠端存取以及集中伺服器管理解決方案領先全球的供應廠商。 力登的產品與解決方案可以讓各種大小規模的企業監視與管理數百台電腦、伺服器及其他網路裝置，同時大幅降低硬體、能源消耗、實體空間、安全性以及人事等方面的成本。 力登的 KVM 技術可以讓企業隨時隨地存取、控制並管理電腦、伺服器及其他裝置，減少停機時間並且大幅提高生產力。 自2007年起，本公司擴展業務，推出大型數據中心機架智慧型配電裝置(PDU)、感測器網路、與能源管理系統，為數據中心達成妥善供電與節能減碳等重要績效指標。本公司更於2009年推出數據中心基礎設施管理系統，藉由軟硬體系統之整合與精密的資料採擷及資料探勘的技術，全面達成機房與數據中心供電與冷卻系統的最佳化。 該項新業務目前正急速成長，前途大好。 今天，經過將近二十年的獲利成長與技術創新，力登的產品在世界各地超過 50000 個資料中心控制數百萬台伺服器，有從全球企業到家庭辦公室的使用者。 我們的產品有彈性、容易擴充、可靠、非常安全、容易設定，也很容易使用。 力登的客戶包括 IBM、Intel、JP Morgan Chase、Microsoft、美國郵政總局、NASA... 等等。
成立於2012年，擅於跨界融合與創新，是與日常生活緊密關聯的設計據點，用不同的視角、觀點出發，不只將科技結合藝術，並針對各類型的委託提出最佳方案，不斷創造出、玩出無限組合，提供新鮮感十足、不同情緒設定的互動體驗。在這裡，跨領域的創作者可以打破框架，一同構思、創作，反覆思考每個細節，找出新的溝通方式，將趣味藏在每一個體驗步驟，打造出令人難忘的獨特魅力。當若專營數位多媒體商業傳播及品牌情境之設計與企劃，超過200 多個合作項目，並於2015 年獲得亞洲最具影響力設計獎DFA Design for Asia Awards -Culture Award 及傳達設計獎項iF Communication Design Award。
成立於 2019 年的 OakMega 是一間 Social CRM 公司，協助品牌經營 VIP 會員，打造即時的第一方資料源。 OakMega 服務的產業多元，包括生技醫療、汽車、房地產等領域，目前已為超過 150 家台灣及國際品牌提供解決方案。OakMega 於 2020 年獲得 SparkLabs Taipei 國際加速器的投資，2021 年入選 500 Global 加速器及 Meet Taipei NEO Star 30。自 2023 年，OakMega 連續兩年受邀參與「日本・台灣新創高峰會 (Japan-Taiwan Startup Summit)」，並於 2024 年入選新創 100 大，同時獲得台灣野村總研諮詢顧問股份有限公司 (Nomura Research Institute: NRI) 的投資。 世界瞬息萬變，不變的是我們努力打造出完美的 Social CRM 服務，協助企業更緊密地與顧客連結。
秉持踏實的信念為各大企業公司的廣告業務服務，E時代提供了數據營運顧問，協助客戶改善在網路行銷、業務開發、電話行銷、陌生開發拜訪、數據分析、CRM營運整合、商品活動規劃，以及區塊鏈、虛擬貨幣營銷等服務。 我們重視每一位員工，除了良好的工作環境，也提供學習及成長的空間 您對行銷營運有興趣嗎? 在代理商工作多年，知道怎麼幫客戶花錢，卻不見得知道當未來自己要創業或是成為大公司的高階主管，要如何善用自己工作所學的專長，讓自己或公司實質賺錢嗎? 公司營運顧問除了讓你在工作過程持續學習成長之外，同時讓您深入到產業的核心，清楚知道以一個公司管理者、創投、或是老闆，在考慮的每個面向，需要應對的每個問題，就算是前端業務人員，也能夠具備基本進入一間餐廳，就能夠分析每個菜色的平均毛利、損益、耗損、毛利率以及投報率的相關數據。掌握未來自已創業也能夠受用的優秀技能，才是一輩子可以帶著走的專業武器，歡迎優秀的朋友一起加入。 另外，隨著虛擬貨幣的市場越來越蓬勃發展，在主流市場上所能應用的層面也越來越廣泛， 我們也希望可以藉此一步步地影響傳統金融產業走向科技化以及數位化。
MOSKA EFFECTS 是一支專精於「活動現場視覺亮點」打造的創意技術團隊。 為品牌、公關公司與大型活動，提供造型氣球與結構設計、活動現場啟動道具、特效裝置與 提供從設計、製作到執行的一站式解決方案， 擅長以快速、穩定又具有畫面感的特效道具， 為每一次活動打造無可取代的「亮點時刻」。 從細緻的品牌IP到戶外的巨型造型氣球 從企業舞台的互動式特效裝置，到誓師大會啟動儀式， 透過設計與工程能力，將想像化為真實現場。 我們的產品，不只是道具，更是為了成為品牌被記住的關鍵一秒。 我們需要的你： 喜歡把點子做出來 對活動與現場有熱情，具備主動與溝通能力 有創意也懂交付，願意學習製作與現場執行流程 想要挑戰「活動裝置設計」這個跨設計×工程的有趣領域 更多資訊可參考官網: http://moska.com.tw/
台商資源國際有限公司設立於2009年，自詡扮演「海峽橋樑」角色為核心價值觀，深根台灣，團結海內外台商，為台商發聲，逐步建立台商網絡資源整合平臺，提供整合行銷傳播等服務為使命，創建「台商國際傳媒」，並打造全球專一獨特運營模式＂產業媒體X產銷平台X產業實踐＂，發展「集眾式社群媒體」、「信任式產銷經濟」與「多角式產業實踐」之商務模式，從企劃、行銷、廣告、銷售到品牌管理與顧客關係等，提供顧客完整產業一條龍，一站到位式的專戶服務，立足台灣，跨向兩岸，觸角延伸世界，整合推廣台灣優質品牌，打造在地文化之國際化商貿平台，成就「傳遞台商價值；共創產業大繁榮」的目標與願景! 台商資源國際多年來已朝向集團化經營，其關係企業與品牌聯盟所打造團隊跨足企業管理、電子商務、廣電媒體、整合行銷、通路運營、國際醫療、健康照護管理、整合醫學、劇場藝術及廣告文案等領域菁英，獲得產官學界賢達先進悉心指導與全力支持，亦結合多元平面電子媒體，共同開發資源整合行銷與學習平台，發展國際貿易與一般零售通路，亦結合團隊專長，與關係企業等共同發展自有品牌與通路，尤以流行時尚產業、休閒食品傳產通路、生技醫療樂齡市場、兩岸產業旅遊等領域表現最為出色。
關於我們｜美，是我們的日常任務 我們是一群對「美」很有感、對「創新」很上癮的人。 從1986年羅麗芬在台灣創立第一家美容機構開始，這條美的旅程就沒停過。 30多年來，我們橫跨生活美容、醫學美容到再生醫學，打造了一個從產品研發、製造、銷售到教育、服務都自己來的美力系統。 我們相信，美麗不是明星專屬，也不是距離遙遠的未來，而是一種每天都能做到的生活選擇。 我們的目標很簡單——讓美變得更科學、更好懂、更容易擁有。 我們在做的事，不只是保養品這麼簡單： ●開發讓肌膚真的有感的醫美級保養品 ●提供從清潔到抗老的客製化美肌解方 ●設計專業又有趣的保養教育訓練與培訓課程 ●接單生產（OEM/ODM）別人夢想中的保養品品牌 ●結合醫學大學與醫療團隊，開發外泌體、抗老、再生醫學等高端保健科技 打造一套可以從學習 → 變美 → 賺錢的完整「新美業成長系統」 我們的基地在哪？ 我們的工廠在台北內湖，10萬級無塵室，國際雙認證（ISO22716 & ISO9001），面膜、乳液、精華液、凍乾粉……你說得出來的，我們都做得出來，還幫你包裝得漂漂亮亮。 2024年，我們通過GMP認證，正式跨進「大健康產業」的舞台，朝科技 × 美 × 健康的方向全速前進。 來這裡上班，是一種進化 在羅麗芬，我們不只是在找人上班，而是在找可以一起衝、一起爆改人生的夥伴。 我們給你的不只是職位，還有：一整套進化自己的職涯訓練地圖 學長姐 + 專家級導師 + 實戰機會組成的成長陪跑團 品牌、社群、研發、行銷等多面向資源，幫你從0變成超會的人才 如果你夠主動，甚至可以打造屬於你自己的IP與社群事業 我們正在尋找這樣的你： 對保養、醫美、健康或創業題目有興趣 喜歡挑戰新東西、善用數位工具 有點完美主義、有點自我要求、但不會太正經 想過一種自己決定方向、但有人陪你一起衝的工作生活 願景不是說說而已 我們的目標是打造一條從「研發 → 生產 → 教育 → 品牌輸出 → IP經營」的美力產業鏈， 把台灣的美學、科技與創新帶上國際舞台。 這不是夢，而是我們正在做的事。如果你也想加入，現在正是時候。 加入我們，讓「變美 + 變強」成為你的職涯日常！ 向美而生 花現美麗新肌泌 https://youtu.be/cbz9kIvdj3U
台灣建築即將邁入30歲了！1995年，台灣建築報導雜誌社創辦。《台灣建築》月刊扮演台灣建築暨空間設計發展的見證者，忠實地紀錄台灣當下之整體面貌及創作力。進30年的歲月中，不僅是成熟建築人精選作品的匯集地，也為新一代的建築生力軍打造一處發光的舞台。 2009年順應趨勢出版了《GREEN綠雜誌》雙月刊，以宣揚綠色理念、將綠融入生活為目標，同樣亦普獲好評。建築與綠，都迎合了台灣人對生活的期待。榮獲2015第39屆金鼎獎_最佳生活類雜誌獎、2010第34屆金鼎獎_最佳新雜誌獎、入圍2011第35屆金鼎獎_最佳健康與休閒雜誌獎、最佳美術設計獎、2012第36屆金鼎獎_最佳時尚與生活雜誌獎、最佳主編獎、2021年第45屆金鼎獎雜誌類_學習類獎。2016年10月七周年時更名《綠建築》，品質同樣獲極大好評。 除台灣建築定期雜誌外，20年間亦推出諸多精選專刊，如：台灣景觀作品集系列、室內建築系列、海峽兩岸系列、台灣建築選、台灣景觀選、豪宅經典系列、豪宅建築、台灣住宅建築獎作品集、兩岸三地國際空間設計大獎專集、食衣住行綠建築等。 2007年至2020年間共舉辦過七屆「台灣住宅建築獎」，每屆皆邀請國內外知名學者專家擔任評審，為數量最龐大卻也最被忽視的住宅建築領域提供新的突破視野，鼓勵建築師對於居住空間的創新與用心，也提供住宅領域默默用心的設計人才更多嶄露頭角的機會。 自2007年起每年舉辦「6×2建築系所學生畢業設計紙上展覽」，為未來建築人才搭建發表的平台；近三年更於「大學建築系畢業設計國際特展」扮演重要的角色。日本、新加坡、香港等國家的建築學子，與台灣6×2學生作品舉辦聯合展覽，建築領域的國際交流，從年輕人開始。 一路走來，感謝陪伴台灣建築報導雜誌社成長的每一位，我們會秉持初衷，繼續為台灣建築界記寫每一個經典與希望，並與各位建築志士們一起開創另一頁美麗篇章！ ◎工作環境單純 ◎工作內容有趣 ◎多變化、挑戰性高
OUNSS design solution 盎鍶創意，創立於2011年。 從事物的本質出發，以設計解讀未來的輪廓，在精確裡尋找與趨勢接軌的平衡。 我們以感知經驗為基礎，結合認知心理學與系統思維，依循使用者脈絡，推展至品牌策略、服務藍圖、精研材料應用與創新產品開發，在多種業界維度，建構設計的邏輯與連續性。 設計，不止於表象的美感，而是塑造出能被感知與理解的深刻體驗。 OUNSS Design Solution was established in 2011. Rooted in the essence of things, we interpret the contours and possibilities of the future through design, seeking a balance between precision and unfolding trends. Grounded in perceptual experience, and informed by cognitive psychology and systems thinking, we follow user context to expand into brand strategy, service blueprinting, refined material applications, and innovative product development —constructing coherent and continuous design logic across varied industry dimensions. At OUNSS, design goes beyond surface aesthetics, crafting experiences that are perceptible, intelligible, and emotionally resonant.
成立於1999年的華鵬廣告設計印刷今年邁入第20年 是台灣指標性『大型印刷陳列製作』與『平面設計』的整合行銷公司 目前服務的國際知名品牌客戶超過近百家 全公司超過60位，專精於平面設計、製作物結構、平面印刷的優秀團隊成員 提供大型品牌客戶從包裝到賣場製作物整合性的視覺服務和印刷製作
百達醫療股份有限公司成立於2004年，是一家致力於提升外科醫療手術解決方案的專業醫療器材代理商。 我們引進創新的醫療產品和技術，以提升外科手術的效果和安全性，為醫師和病患提供最優質的醫療安全和服務。 我們不斷尋求創新，與全球領先的醫療器材製造商合作，引進最新的技術和產品，以提供最佳的外科手術解決方案。
【科技 X 醫療 X 新創團隊】 慧康生活科技 Health2Sync 成立於 2013 年，旗下擁有「智抗糖 App」與「雲端智慧照護平台」兩大產品，是同時具有B2B2C的數位新創團隊。 主打產品「智抗糖App」為亞洲最大慢性病管理平台，提供個人化並可複製的慢性病管理方案，建立新一代的數位療法，這套數位醫療解決方案在全球累計已有超過百萬名使用者。 我們的服務結合簡易操作的數位工具與個人化及自動化的即時分析，串連慢性病友的關懷照護網路與生活數據，協助糖友透過 App 自我管理血糖，並讓家人與醫療單位透過「雲端照護平台」更即時瞭解狀況並提供關懷。透過這套解決方案，我們積極串起糖尿病照護生態圈，連結藥廠與病患，讓藥廠提供個人化的衛教及介入 (engagement)，進而提升用藥的依從度，讓病患能有較好控制效果。此外，「雲端照護平台」則讓醫療機構或諮詢服務提供者能夠適時地提供關懷，迅速掌握用戶的健康狀況，解決照護資源不足的問題並提升管理成效。 【創業背景】 H2 Inc. 的兩位創辦人 Ed 與 Ken 皆出自醫生家庭，深感於家中長輩與親戚不斷受糖尿病照護與相關議題之苦，兩人決定利用自己的專業與技術，開發出能夠協助糖友更有效率管理血糖的數位工具。創辦人暨執行長 Ed Deng 畢業於美國維吉尼亞大學商學院，曾任職於雷曼兄弟投資銀行部門、富迪科技、聯發科等，對創業與投資、企業營運策略有相當熱誠。共同創辦人Ken Lai 自美國史丹佛大學資訊工程系畢業後，於美國 Oracle 擔任工程師，返台後也曾在花旗銀行、麥肯錫管理顧問公司、台灣 Yahoo 等知名公司服務。 【團隊組成】 H2 Inc.成立于2013年6月, 目前台灣成員有約70人, 全球員工總人數約110人，其中研發團隊人數佔比 50% 以上。在團隊茁壯的過程中，擁有多元產業背景的夥伴們陸續加入我們，團隊成員背景包括但不限於電商、遊戲、資安防毒軟體等服務全球超過一千萬日活躍用戶的知名公司，雖然背景不同，但大家對於科技醫療的熱忱跟使命感，是促使我們持續前進跟創新的火花。 【看更多相關報導來深入了解H2 Inc.】 ◆[今周刊]填補未被滿足的醫療缺口 慧康生活科技 掀起糖尿病照護數位時代： →https://reurl.cc/xNyZX4 ◆[Cherubic]用科技力掀起慢性病管理革命，智抗糖如何幫助全球 5 億人對抗「隱形殺手」糖尿病？ →https://reurl.cc/5K6DWq ◆[今周刊]出身醫師世家，親人卻多因糖尿病逝世...他創血糖管理App，10年翻亞洲第一大，全球3大製藥巨頭都合作 →https://reurl.cc/4LA6zL ◆[數位時代]又一家台灣新創進軍韓國！一個糖尿病管理App，如何拿下台灣、日本市占冠軍寶座？ →https://reurl.cc/NYkb7p ◆[新創幫]以病患為中心且可規模化導入(Scalable)的糖尿病數位療法 →https://reurl.cc/qGxnxp ◆[數位時代]測血糖不必「一針見血」！新創智抗糖讓國際大廠亞培點頭合作，關鍵在？ →https://reurl.cc/vQlLja ◆[經濟日報]台灣數位醫療，躍上世界舞台! →https://reurl.cc/ek598m
AMG Limited devotes to provide comprehensive, end to end strategic supply chain solutions for healthcare industry. We are an extension of a collective of 4400+ U.S. Hospitals and 300,000 other providers and organizations, delivering extensive supply chain improvement efficiency and cost savings to the Group Purchasing Alliances. AMG Limited 是美國 4400 多家醫院和 30 萬家其他供應商和組織的延伸，為集團採購聯盟提供廣泛的供應鏈改進效率和成本節約。公司專注於醫療保健產業供應鏈管理，致力於為醫療機構提供高效率、低成本且符合合規要求的整體解決方案。我們的核心服務涵蓋醫療器材的採購管理、物流配送、庫存優化、供應商協調與數據分析等，幫助客戶建立具彈性與透明度的供應鏈體系。自成立以來，我們已成功為多家大型醫院及醫療集團提供定制化的供應鏈方案。我們的團隊由來自醫療、物流、IT 與數據分析領域的專業人士組成，秉持「精準供應、智造健康」的使命，不斷創新並追求卓越。我們相信，透過數據驅動與技術整合，可以為醫療行業帶來更高效、更安全、更具彈性的供應鏈管理體驗。
RaidSonic 自1999年成立，專注於前瞻性的科技宏圖與全方位的革新發展，致力於實現個人和企業用戶的夢想。我們的產品和服務旨在提升數百萬位用戶的生活機能與工作效能。我們深信每一位員工都是這個大家庭不可取代的夥伴，提供每一位員工職涯和潛能可以自由成長的環境來展驥長才。 在這裡，您不僅是加入一間領先全球的科技公司，更是加入一個重視創新、培養成長並重視每位員工福利的團隊。我們為員工提供廣泛的職業拓展機會和個人化的學習資源，協助您在專業道路上精益求精。在RaidSonic，我們相信每位員工的貢獻都是無價的，並期許一同打造更加美好的未來。我們熱烈歡迎志同道合的人才加入我們，一起在技術與經營不斷創新立意的旅程上，實現個人和企業的夢想。 RaidSonic shines prominently in the global innovation landscape, not only pioneering DockingStations technology but also setting the standard in the tech industry. Our flagship brand, ICY BOX, symbolizes excellence and innovation, recognized across 43 countries in Europe and continuously expanding our influence in Australia and the United States. The core competitiveness of RaidSonic lies in being a company that not only provides high-performance products and solutions but also empowers every individual and organization globally to contribute more and achieve greater heights. As a leader in the industry, we have an extensive network of collaborations worldwide, continuously striving to enhance innovation, competitiveness, and drive socio-economic prosperity.