董事長 邱進褔先生-現任 *總統府國策顧問*中華民國青果商業聯合會榮譽理事長*福和生鮮農產股份有限公司董事長 FSSC22000國際食品安全驗證工廠 福和生鮮 50年來深耕農業,轉型農業科技,行銷全球,維護消費者健康 【關於我們】 本公司創業於1971年,在台北中央市場開始經營水果批發業務,主要為進口以及省產水果的供應及冷凍水果與果汁加工,又跨足進口蔬菜的貿易,及生菜沙拉市場的開發及生產,為消費者提供蔬果全方位,安心又健康的服務。 【未來展望】 公司長期是台灣好市多、全聯、家樂福、全家、7-11 各大連鎖通路最大的水果供應商;在111年土城新廠發展智慧生產、精時管理,精準達到客戶需求,秉持落實ESG的企業政策、綠能建築、節能減碳、水資源回收循環再利用及大自然友善環境都是福和責無旁貸的使命。全力配合政府政策推動農產品產銷履歷的生產種植面積、增加農民收入,維護國人的健康。 【加入福和】 我們將有系統的培訓一批公司的種子幹部及行政業務專員,為公司新產品開發儲備人才,經驗不拘,誠摯邀請您的加入參與培訓,相信在我們新的產線工作環境;以及公司所累積50年的優質專業產品知識與技術,與公司共榮成長,共創公司持續成長的佳績。
型態同步科技係於1994年底,由一群資深的CAD/CAM工程師及熱愛且專精模型製作的夥伴共同成立。營運之初,即抱持「前瞻性」、「創造性」的經營理念。在自動化、電腦化的尖端設備下,導入全球最先進之模型技術,以優秀專業人才,突破一次又一次艱鉅的工程,累積無數的實戰經驗,在「讓客戶滿意」的信念堅持下,得以深獲國內外知名大廠的肯定。以最先進的模型加工技術,生產資訊產品、通訊產品、汽機車業、家電類的外觀模型、功能模型、矽膠模、快速模具,提供全方位的模型製作服務。並通過 ISO 9001 的認證。我們並不以此自滿,將繼續秉持一貫對品質的承諾,「不斷突破、隨時升級」,期許在這瞬息萬變的產業革命時代裡,開創更耀眼的成績。
本院採用合格證照之護理人員,工作環境優良,設備完善,用心服務,並獲頒內政部評鑑優良安養機構。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入我們的工作行列。 歡迎爺爺奶奶退休有生涯規劃住長照中心者、家人不在身邊照顧者、因疾病關係家人照顧專業能力不足者、覺得本中心之安全性、功能性與服務性適合之老人者入住,福泰長照中心一定秉持愛心真心與耐心有信心做好全天候全人照顧。 目標與願景:希望本中心成為優質的老人福利機構,走入社區讓機構社區化,進而發展多元化與連續性的照顧,成為示範、研究與觀摩機構。
本學會是屬於社會公益團體,目前已承接新北市政府委外經營之公辦民營之公共托育中心8所(分別於新莊、中和、蘆洲及板橋)等區。 若是您對0至2歲的嬰幼兒照顧及托育服務有興趣者,同時具有愛心與耐心,歡迎加入我們的行列喔!
隱身在陽明山邊,道生院老人長期照顧中心領受神的恩典與安排,在2011年成立,以喜樂的心情協助家屬寵愛長輩,陪伴親愛的長輩們一起走過【老】的道途。 道生院與照護成員提供悉心真切的照顧,從一般安養,復建,老化及二管等照護支援,在【中期照護】的黃金治療期隨時為住民的健康狀況把關,協助緩和住民老化的速度並維持最佳的身體狀況;同時,院内也舉辦諸多團契活動,戶外活動及表演等,透過神爲有信仰的住民們帶來心靈的喜樂,增添生命的色彩。 服務團隊把住民都當作自己家中的長輩一般,分享生活中的喜怒哀樂,希望牽著長輩的手,陪伴他們享受【老】在生命中的美好。 官網:www.taosheng.rghealth.com.tw 臉書:https://www.facebook.com/財團法人台灣基督教道生院附設臺北市私立道生院老人長期照顧中心-養護型-480482965671776/ Instagram: dao_sheng_assisted_living
民國40年,一群聖母聖心會的比利時籍神父遠渡重洋來到台灣,在雙北及台中市等地展開福傳工作,以「天主是愛」的精神,投注觀察與關懷,在深入了解當地民眾所需之後,深感當時政府及社會大眾對身障者的人權重視與照顧資源較為缺乏,進而創辦台北市第一所立案的啟智機構。 經過多次沿革升格及服務不斷更上層樓,至今本會對身心障礙者及弱勢家庭的服務,每年均逾1萬人次;秉持「你們為我兄弟中最小的一個所做的,就是為我做的。」服務理念,為早療兒、自閉兒、唐寶寶、腦性麻痺…等中重度智能障礙及多重障礙的朋友提供全人照護服務。
瘋殼子(PhoneCase)成立於西元2011年,以專賣手機相關配件為核心 ,於一個夜市小攤位為起點,隨著智慧型手機興起從各大夜市轉型至雙北捷運據點、家樂福據點,近年來店點也擴張至桃園、宜蘭,目前共有54間直營分店。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、完善的階層式管理機制,也提供完整的教育訓練及成長空間。 若您對3C產品有興趣,歡迎一起加入瘋殼子的工作行列!
【擁抱生活,真誠建築】 崇利建設自創立之初,便致力於在近年發展迅速的新北市蘆洲區投資興建高品質的住宅,並贏得良好的銷售成績和口碑。我們的成功不僅建立在堅實的建築技術上,更來自於我們對每棟建築的熱情和對每位顧客的真誠承諾。 【總經理年輕有活力的領導,像大家庭的工作環境】 崇利建設的經營理念以人為本,由年輕且充滿活力的總經理領軍,創造出和諧且像家一樣有著溫馨氛圍的工作環境。在這裡,每位員工不僅是團隊的一份子,更是這個大家庭的重要成員。我們相信,只有在關懷與支持的環境中,員工才能發揮最大的潛能,共同為客戶打造夢想中的家園。 【與員工共同成長、共創美好】 在崇利建設,我們深知員工的幸福和滿足感是公司成功的關鍵。因此,我們不僅鼓勵員工在工作中找到樂趣並全心投入,還積極創建一個支持和關懷的工作環境。為了提升團隊的專業技能和創新能力,總經理會定期邀請來自不同領域的專家和講師來公司進行專業培訓和研討會。 除了專業成長,崇利建設同時重視員工的個人福祉和團隊凝聚力。我們定期舉辦各種活動,比如家庭日活動,讓員工與家人一起享受歡樂時光,增進家庭與工作間的平衡。此外,為了促進員工的身心健康,我們會組織戶外活動,如登山健行和郊遊聚餐,讓大家在大自然中放鬆身心,加強同事間的交流與合作。 我們致力於為顧客提供超越期待與感動的建築作品。我們的目標不僅是建造房屋,更是創造能夠帶給顧客幸福與滿足感的生活空間。我們的作品是對藝術與品質的追求,為顧客呈現一場建築的饗宴。 【熱心公益回饋社會,打造永續建築品牌】 崇利建設深知企業責任,積極參與各項公益活動,回饋社會。我們以「建築即良心,服務即福報」的理念,致力於打造永續發展的建築品牌。我們將每一棟房子視為自己的家,用心建造,確保品質與服務達到最高標準。對於未來,崇利建設將持續以感恩的心,為建築業貢獻熱情,實現永續經營與服務的承諾。 加入崇利建設,與我們一同創造更美好的未來。
本司為新北市政府1966長照交通接送特約公司,我們重視每一位員工,給予最正確及優質的長照接送服務訓練,也提供學習及成長的空間,無後顧之憂的工作,歡迎有意投入長照事業的朋友們一起加入「安昱汽車租賃有限公司」的工作行列。
光華幼兒園是三重.蘆洲地區具相當有規模之大型幼兒園.並提供孩子一個快樂.溫馨的環境.秉持尊重.自主開放的精神.讓孩子主動探索.合群互助的學習。
財團法人中華民國唐氏症基金會緣起於家長組織,目的在提供唐氏症家庭一個相互交流的平台,透過家庭關懷訪視、支持陪伴、專業諮詢等,協助唐氏症家庭一起面對和解決遇到的困難,成為彼此支持的力量。為了直接提供唐氏症孩子需要的服務,於1998年募集經費成立了基金會,並依唐寶寶的年齡、家庭狀況、照顧者狀態等,提供早期療育、全日托安置、醫療復健、工作訓練、庇護性就業、健康管理、社區融合生活、急難救助等不同層次之全人服務。 隨著唐氏症孩子成長發展的需求,本會於2005年開啟了北海岸偏鄉地區的早期療育服務,逐步朝向專業服務發展;2006年承接新北市愛樂發展中心,開始提供機構型的身心障礙者日間照顧服務;2012年因應政府推展社區式的日間照顧,展開第一間社區日間作業設施;2013年配合公共托育政策,經營了第一家公共托育中心和親子館;2015年將服務觸角延伸到馬祖地區,為離島地區帶進專業的公托服務;2018年經營第一家非營利幼兒園,為發展遲緩兒童營造共融的環境;同年開始與長期照顧資源接軌,提供失能身心障礙者長期照顧服務。唐氏症基金會秉持「哪裡有需要,服務就到哪裡」的精神,持續拓展服務據點,為有需要的家庭和孩子發展適切的服務模式。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入新北市私立佳佳安長榮幼兒園的工作行列。
1. 本公司為國內最大樂器連鎖銷售系統,提供各種中外樂器及音樂學習之各項必需品,多年來造育音樂人才無數。 2. 隨著經濟發展及休閒育樂之重視,音樂的需求會更普及而深入生活,功學社將提供更完備而創新的音樂生活廣場。 3. 我們的工作環境高雅、充滿文藝氣息,往來對象單純、充滿活力歡笑。 4. 如果您曾學習過任何一種樂器,在這裡您將如魚得水;如果您對樂器有興趣但尚無緣學習,我們的環境及資深同事將很快引領您入門。 5. 如果您表現優異並有企圖心,將有調派至海外發展之機會。 6. 企盼積極樂觀、對音樂有興趣的同好加入我們的行列。 ◎榮獲2023「幸福企業」金獎:https://reurl.cc/Ej8ZKK ◎FB菁英招募會:https://reurl.cc/4dXox3