臺北市私立大園老人長期照顧中心(養護型) 的相似公司
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入社團法人台灣樂活協會的工作行列。
本會創立於民國84年，原名稱為新北市身心障礙者福利促進協會，因應社會需求不斷改變，本會為擴大服務的範圍及服務對象，遂更名為社團法人愛福家協會。 本會成立至今將滿30年，服務內容從早期的身障者服務擴大為長期照顧服務，服務範圍除雙北地區外，目前已擴大服務範圍至桃園市、金門縣等。多年來的服務經驗獲得縣市政府的肯定，迄今已成為台灣長照服務政策的重要推手，也是亞洲各國專業人士來台參訪的重要單位。 本會願景與核心發展任務： ．協助身心障礙者接受社會福利、保護身心障礙者原有的福利措施、爭取社會大眾對身心障礙者的接受與支持、協助身心障礙者回歸社會、協助身心障礙者健全其家庭功能、及辦理相關教育訓練以促使身心障礙者能獲得更專業與更適切的照顧。 ．協助政府推動長期照顧及辦理「幼兒、少年、婦女、老年、身心障礙者」等各族群社會服務暨福利促進相關事項。 ．辦理長期照顧服務事項。 ．辦理嬰幼兒教育、照顧服務事項。 ．辦理各式社會服務暨福利促進有關之人才培育發展與研究創新工作。 ．辦理各式社會救助事項。 ．協助宣廣執行政府政策及接受委託辦理相關專案計劃。 本會服務項目及服務據點包含： 一、社區長照機構：板橋愛活樂園、新莊愛活樂園、新莊新豐、中和大同、永和愛活樂園、成功愛活樂園、臺北市中正區多元照顧中心、桃園市私立八德大湳、金門縣私立安岐等九處。另有新板愛活樂園即將籌設完成。 二、社區服務站：新北瑞芳站(含社區關懷、送餐與活動辦理)。
我們的願景(vision)是「激發身心障礙者發揮生命潛力，創造價值 ( Enable the Disabled People )」。我們希望成為不靠募款，在財務上能自己自足的公益組織。藉由培力身心障礙者，使其走入社會，發揮潛力，創造價值，並整合營利企業、非營利組織資源，共同消弭身心障礙人士在就業、行動等方面機會不平等的現象。 在這樣的願景下，我們的使命(Mission)是： 1.提供身心障礙者職業訓練與居家學習環境。 2.創辦及經營庇護工場，提供身障者工作機會，並兼具獲利能力。 3.搭建身心障礙者以及營利企業之間的就業平台，創造公益和企業的雙贏。
長期照顧中心位於新北市新莊區 創立至今，本著提供良好的品質及專業的態度，給予客戶最好的服務，秉持著穩健發展、追求中心永續經營及成長為理念，我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入我們的工作行列。
本院為板橋地區歷史悠久之地區醫院，設備齊全福利佳 板橋中興醫院位於新北市板橋區，設有門診、開刀房、內外科病房、加護病房以及呼吸照護病房，可以提供本區民眾一個品質與安全兼具的醫療環境。
有識於台灣社會人口年齡結構日趨高齡化，潤泰集團於1991年設立潤福生活事業股份有限公司專責從事『銀髮專用住宅』的設計規劃及營運管理服務，不惜鉅資由日本引進最先進之技術，與日本中銀建物株式會社技術合作，以回饋社會的心，永續經營的理念，為台灣社會中高齡者盡一份心力。 『潤福生活新象』是位於台灣淡水的中高齡專用住宅，主張提供中高齡者一個「安全、安心、 舒適、愉快、有尊嚴」的生活環境。從空間規劃到最細微之處，全都針對老人家的需求， 以及生理特徵而設計，可說是國內中高齡居住概念與軟硬體設計的領導者。 現今社會，子女們因事業繁忙，普遍無法周詳照顧年邁雙親。『潤福生活新象』秉持提供營養均衡的膳食、貼心的護理服務安全的空間設計、 健康休閒及生活起居的全方位軟硬體照顧服務，讓子女安心、放心的將長輩交付予專業的服務團隊；讓中高齡長輩在退休後能夠抱著積極樂活的人生觀，尊嚴的享受一個完全屬於自我的新人生。
社團法人台灣立享長照服務教育發展協會附設新北市私立立享居家長照機構，主要從事社區整合型服務中心暨居家式長照機構服務業；目前擁有為數不少的客戶群及專業長照人員。 本公司擁有優秀的經營團隊，我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入的工作行列。 ◍YT頻道➤@lishn.newtaipei 新北市立享居家長照機構 ◍IG搜尋➤lishn_newtaipei ◍官網搜尋➤台灣立享長照服務教育發展協會 歡迎致電公司電話：02-22480061 本機構官方LINE:@123rbjlr 機構地址： 新北A單位：新北市中和區橋安街9號7樓/新北市三重區中正北路15號4樓 台北A單位：臺北市大同區延平北路三段4號5樓/臺北市中正區廈門街123巷83號 總機構地址(新北/台北B單位)：新北市中和區橋安街9號7樓(捷運橋和站步行5分鐘)
使命 定位：推動國家精神衛生政策的公立精神專科教學醫院 使命： –服務：提供精神疾病醫療、復健及社區服務 教學：提供精神醫療與心理衛生人員專業訓練 研究：發展精神醫學研究，創新醫療專業知能 政策：推動國家精神醫療與心理衛生政策，促進民眾心理健康 願景 全方位精神醫療園區 -我們要建立一座科技、人文、雅緻、國際化的全方位精神醫療專業園區 心靈健康的市外桃源 我們要成為民眾心理照顧的最佳選擇，遠離塵囂、心靈健康的市外桃源 實現自我的希望花園 –我們要打造培育精神醫療菁英的搖籃，員工能在這裡實現自我的希望花園 信念 H umanity 人道 –我們以人道精神，關懷病人與家屬 O ptimism 樂觀 –我們以樂觀開放，面對工作與挑戰 P assion 熱誠 –我們以熱誠活力，服務顧客與同事 E xcellence 卓越 –我們以卓越自期，追求品質與專業 我們以這四大信念建立 the HOPE Garden─希望花園
本院為通過衛生福利部評鑑之精神專科教學醫院，成立迄今皆秉持「追求優質精神醫療服務」的宗旨，並以「創造以病人為本、全人關懷的國軍精神醫療中心」為願景。希望各項院務推展在醫療人員的付出與共同經營下追求優質精神醫療服務，務必做到「病患需求在哪裡、服務與用心就在哪裡」。
森朗醫學品牌精神 SONLI 品牌靈感源自全球五大長壽藍區（Blue Zones）： Sardinia（義大利）、Okinawa（日本）、Nicoya（哥斯大黎加）、Loma Linda（美國）、Ikaria（希臘）——取其首字母縮寫，象徵 SL Longevity Clinic 對「長壽、活力與健康」的承諾與願景。 我們相信，健康不只是身體無病，更是一種身心靈和諧的生活狀態。 森朗醫學秉持此理念，結合醫學中心級的專科診療、預防醫學、與細緻溫暖的服務體驗， 陪伴每位患者走向「無齡、活力、健康」的全新生活態度。
關於弘道老人福利基金會 讓我們攜手「一起道老，精彩美好」！ 弘道老人福利基金會願景是「每位長者都能有自主與尊嚴，享有安心、精彩的老後生活」， 我們自許成為幫助台灣成功因應高齡社會的專業團隊，因此懷抱活力、開放、勇敢、踏實的態度，發展以人為本，穩定且值得信賴的優質服務。 我們成立於1995年，在臺已深耕近30年，目前全臺共有7個服務處(新北、臺北、臺中、彰化、嘉義、高雄、屏東)、36個志工團隊、30多個服務據點、40多個服務方案，透過590多位工作夥伴及1,600多位志工，常年關懷服務10,000多名長輩，提供獨居、弱勢、失能長輩們關懷訪視、居家服務、送物資、陪伴就醫、居家修繕、健康促進等服務。 同時發揮影響力，攜手產、官、學，希冀在超高齡社會到來之際，臺灣成為人人樂於談老、伴老的友善高齡國家，更於2023年榮獲第七屆林堉璘宏泰教育基金會奉獻獎-公益成就獎！ 關於團隊樣貌 我們是一群充滿「活力、開放、勇敢、踏實」的專業團隊，會以「大弘人」、「柑仔人」稱呼全體夥伴， 致力營造一個「開放平等」的工作氛圍及溝通文化，曾榮獲朝邦文教基金會頒贈2022第四屆「對話影響力獎」金牌！ 關於職場樣貌 對新進及在職夥伴分別提供其所需的完整教育訓練，培育夥伴們有良好的專業能力，以提高工作效率，增強夥伴們工作成就感！ 完善薪資福利 -依據員工之工作表現及職務性質給予相對應之薪資，設有定期晉升與調薪機制，年薪加年終獎金最高可達14個月。 -為增進與員工間之交流關懷，針對員工結婚、生育、節慶(二節)等喜事提供相關禮金給予祝福；針對喪事則提供奠儀金或輓聯以表達哀悼之意。 工作生活平衡 -優於法規的婚假、有薪天災害假等，並依法規規定給予特別休假、陪產假、產假、病假、生理假、家庭照顧假等，對於女性及男性員工亦同等照顧。 健康與安全保障 -依法提供基本勞保、健保、退休金等法定保障，確保員工無後顧之憂。 -為照顧員工健康，依健檢年度及不同職務規劃完善的檢查項目，並慎選優質健檢和職護團隊，針對醫療服務、健康檢查以及健康促進講座等進行辦理，提供員工醫療問題詢問管道。 職涯發展與完善教育訓練 -提供多元職涯發展管道，支持員工依專業能力與發展期待，可於原職務中深耕專業職能或轉換職務，亦可晉升經營管理職，發展領導才能。 -提供完整教育訓練，依據不同職務辦理內部訓練，培育員工職務所需專業知識、工作技能、管理與領導能力等。 團隊工作文化 -在弘道有著溫暖的工作氛圍，讓每位夥伴在舒適環境中發揮所長，並找到屬於自己的價值感。 -為維護員工權益，透過定期舉辦勞資會議、向上回饋機制的多元溝通管道，促使勞資雙方有效溝通與表達想法，在扁平組織架構中共創目標。 -期待與員工建立好關係，成為一個正向成長的組織，以員工表揚(金柑獎)、勞資關係溝通等方式，凝聚團隊關係與榮耀共享。 如果你是「有想法」、「主動性高」、「樂於學習」 如果你喜歡「開放平等」的工作氛圍及溝通模式、「自主管理性高」的工作自主權 歡迎你一起加入「大弘人」的行列！ ※弘道官網：https://www.hondao.org.tw/ ※弘道FB：https://www.facebook.com/hondao/?locale=zh_TW ※弘道IG：https://www.instagram.com/hondao999/
清福長照集團於民國101年立基三峽，已累積10年以上專業照顧經驗，以「銀杏」為品牌象徵，尊重關懷為理念，1316床是全台最大單一據點長照集團，廣受2500個家庭支持與肯定，擁有400位以上多元專業人才，是讓長輩安心居住、家屬放心託付的照顧盟友。 我們注重日常生活細節，提供長輩全人全時、細膩體貼的照顧，與蕭中正醫療體系合作，結合醫院、復健診所以及智能管家照護系統一條龍服務，即時掌握長輩健康狀況，提供長輩安全舒適的生活，於2021年、2022年榮獲國家品質獎(SNQ)肯定，更為全國醫養合一標竿長照集團。 ★歡迎專業．熱忱．樂於服務長輩的你！ 清福致力打造友善及優質的長照現場，並且注重培訓夥伴在職場上的能力，安排教育訓練課程、主管培訓、提供海外研習機會等等培訓，榮獲政府考核優等、照服及護理傑出獎等多項殊榮，且為全台長照機構首創照護金福獎、照護品質管理獎等獎項，不斷深耕長照專業，拔擢優越人才。 此外，我們注重夥伴的生活需求，提供外縣市夥伴舒適溫馨宿舍，工作下班免除交通時間，下班就能好好休息！以及設有免費室內停車場、供應星級主廚的營養美味餐點，另為全台第一所長照機構附設幼兒園，提供企業托育，照顧夥伴的學齡前小寶貝。
愛馨集團母公司為「愛馨居服有限公司附設臺北市私立愛馨居家長照機構」，旗下設有臺北市愛絜照護發展協會(自行開立長照積分課程)、臺北市松山悅馨社區長照機構、臺北市愛斯特居服有限公司、新北市日馨居服有限公司、新北市美樺居家長照機構、臺北市美美居家長照機構~服務據點分佈於台北市及新北市；集團在雙北市皆有長照A單位及B單位的經營，並且備有完善的員工福利與獎勵金制度~每年提供海外員工旅遊以及高額獎勵金！歡迎有興趣挑戰長照產業第一線的『居服員』、『『督導』、『個管師』的求職者前來面試。 ▲台北市服務區域 : 臺北市全區 ▲新北市服務區域 : 中和區、三重區、板橋區、新莊
立穎是一群具有豐富實務經驗的護理人員和呼吸治療師，過去都曾在不同的醫療院所或居家照護機構服務，面對每位病人各式各樣的照護需求，充分體會到一般醫療體系下提供的照護極為受限。而秉持著醫療照護的使命感，並期待給予病人更完善的長期照護服務，我們決定跳脫體制共同成立一間全新的居家護理機構，實踐長期照護的理想，就在2016年5月「立穎居家護理所」通過政府立案，在新北中和區正式誕生。立穎居家經過將近三年的耕耘，決定擴大服務範圍及對象，同時因應政府長照2.0計畫，於2019年3月成立「立穎長期照護機構」。除了原有的居家護理師、呼吸治療師，團隊也加入受過專業訓練的居家照顧服務員、社工、營養師，以及負責復能照護服務的職能、物理、語言等治療師，並由個案管理師整合機構資源，針對個案需求提供最完善且適切的居家照服計劃及專業照顧服務。 為了推動更全面的社區長照服務，立穎在2020年5月設立「社團法人台灣大米一山健康促進協會」，辦理照服員課程、專業課程、志工培訓課程，並持續進到不同社區舉辦健康教育宣導、共餐服務等活動，關懷更多社區長者和有需要的族群。 從2016年至今，立穎致力串聯社區整體照顧服務，成為國內少數整合長照A（社區整合型服務中心）、B（複合型服務中心）、C（巷弄長照站）級單位的專業長照團隊，未來立穎仍會秉持初衷，提供社會大眾高品質的長照服務。
我司為各公司機關行號進行企業醫療顧問相關服務之專業團隊。醫護人員的特色是 「雙語服務」與「鼓勵職業安全衛生管理持續進修」，對醫護人員的英文程度有相當的要求，護理師須具備基本英文能力門檻，除服務台籍員工也注重與外籍員工溝通建立健康諮詢管道之權益，是外商及跨國籍企業之首選。 我們注重培養醫護人員的特質，在高門檻的細心篩選及培訓下，醫護人員親切且充滿熱忱，具備相當程度的勞安知識、護理知識，專業、細心與高敏感度的服務。 勞動部核可之職業安全衛生服務顧問機構．類別：勞工健康顧問服務。
本會因關懷智能障礙者的照顧、就學、就業、就醫、就養…等問題，於民國80年5月5日由一群智障者之家長及愛心人士透過主管單位全力指導之下成立台北縣智障福利協進會，並於民國九十一年五月十九日正式更名為「台北縣智障者家長協會」，民國一百年因應五都升格更名為「新北市智障者家長協會」，本會成立宗旨為「結合智障者家屬力量，積極為智障者爭取合法權益，促進智障者福利」。
祥顥醫院創設於2008年，為因應社會大眾對於醫療品質的重視與期待，設立有呼吸照護病房與一般住院服務，門診以家庭醫學和健檢服務為主軸，強調「全齡化＋一站式」服務，致力於提供民眾優質且完善的醫療照護，秉持著「專業醫療、熱忱服務、以病人為中心」三大使命，勇於承擔社會照護責任，同年經新北市衛生局評鑑為「優等地區醫院」，爾後再經評鑑，持續獲好評至今。2021年於新北市新莊區開立祥顥醫院新莊院區。 本醫院以內/放射/檢驗/家醫科/呼吸治療科，離頭前庄捷運站2號出口僅需步行2分鐘，並備有70床病床，為新莊之地區型醫院。