擅長文件與事務處理,並希望在穩定職場中活用日語能力的您,歡迎加入Y’s團隊! ◎工作內容◎ 1. 人事相關業務(協助招募流程、辦理入職與離職手續、製作與管理外籍員工相關申請文件等) 2. 總務相關業務(辦公用品管理、公司內部設備維護、接待訪客與電話應對、合約管理、健康檢查安排等) 3. 跨部門業務支援 4. 其他主管交辦事項 ◎期望人才◎ ・做事細心,擅長時間管理與掌握工作流程 ・日語流利,能與日本籍主管溝通(JLPT N2以上) ・熟悉基本電腦操作與Office軟體(有行政經驗者佳) ◎我們提供◎ ・職涯稳定發展的機會 ・實際活用日文的工作環境 ※進公司第一年,每三個月依考核有一次調薪機會 ※每個月一次全社會議,磨練企劃及經營能力(另給津貼3000元) ======================= 書類作成や事務処理に自信があり、日本語スキルを活かして安定した職場で働きたい方、ワイズでその力を発揮しませんか? ◎仕事内容◎ 1. 人事作業(採用プロセスのサポート、入退社手続き、外国人就労書類の関連書類の作成・管理など) 2. 総務作業(備品管理、社内設備の管理、来客・電話対応、契約管理、健康診断管理など) 3. 部門間サポート業務 4. その他上司からの指示事項 ◎求める人物像◎ ・几帳面で、時間管理や業務の流れの把握が得意な方 ・日本語が堪能で、日本人上司とのコミュニケーションが可能な方(JLPT N2以上) ・基本的なパソコン操作やOfficeソフトの使用が可能な方(事務経験者歓迎) ◎弊社が提供する環境◎ ・安定したキャリアパスの機会 ・日本語を実際に活かせる職場環境 ※入社1年目は3ヶ月ごとに昇給チャンスあり ※月に一度の全社会議で、企画力や経営能力も磨けます(別途手当3,000元支給)
月薪40,000~44,988元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)需要日文履歴書
遵照勞動基準法規定。 其他福利如下: 1. 端午節及中秋節紅包 2. 月/更新過去業績紅包 3. 懇親會及生日會 4. 尾牙 5. 員工旅行(國內/國外) 6. Y's高爾夫球賽 7.「Gurupo」的店家消費可享現金回饋優惠 8. 公司負擔勞働許可及居留証手續費用 9. 公司負擔親睦會參加費用 10.公司負擔社外研修費用 11.公司補助社團費用 12.健康檢查 13.團體傷害保險 詳細可參閱:https://www.ys-consulting.com.tw/recruit/rule.html#work_benefit