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工作內容
HR部門致力於發展同仁職涯成長歷程，故從選、育、用、留全盤性規劃與執行， 亦階段性培養欲往人資領域發展者成為full function 人才! 【工作內容】 1. 實習生計畫推動 -校園招募策略規劃與執行 -員工關懷與關係維護 2. 外師招募與人事行政庶務 -人事資料與文件更新維護 -各式系統維護 3. 教育訓練、員工活動協辦 【福利待遇】 1. 免費午餐、點心、休息憩所與咖啡吧 2. 享勞健保、勞退6%提撥、團體24小時意外保險 3. 不定期部門聚餐；公司年末尾牙、聖誕派對 4. 電腦補助 5. 提供內外部訓練、讀書會 6. 員工子女就讀BigByte 學費補助 7. 法規福利條件完全符合!!
職務類別
人力資源主管
認識人力資源主管職務 工作待遇
月薪42,000元以上
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班，如職務說明。
休假制度
依公司規定
可上班日
一個月內
需求人數
1人
條件要求
其他條件
工作經驗一年、有意朝人資full function 發展者尤佳 【人格特質】 1. 主動積極，樂於接受挑戰，抗壓性強。 2. 心思細膩、思路清晰、反應靈敏。 3. 外向性高，喜愛與他人接觸與溝通。 【語文能力】 1. 檢定：TOEIC 850／IELTS Overall 6／TOEFL 80／英檢中高級或其他同等級英語證照 2. 英文聽說流利：不怕與英文母語人士溝通 3. 英文書信能力佳
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公司環境照片(3張)
全英語教學環境與多元教材！
福利制度
法定項目
其他福利
【法定項目】 1. 家庭照顧假、勞保、健保、陪產假、產假、特休假、育嬰留停、生理假、勞退提撥金、安胎假、產檢假、就業保險、防疫照顧假 2. 勞保/健保/勞退 3. 職災保險 【獎金月月領】 1. 年終獎金 2. 營運紅利 3. 招生獎金 4. 續班獎金 【其他福利】 1 .員工子女就讀BigByte 學程補助 2. 增額保險- 24小時團體意外險 3. 午餐供應 4. 點心供應 5. 休憩- 提供零食櫃及咖啡，提供員工休息時間感情交流的休憩場所。 6. 年度員工旅遊- 每年度2-3場旅遊，單日或2日遊 7. 聚餐活動- 不定期之餐會及尾牙活動、聖誕派對 8. 設備補助-電腦、手機補助 【訓練/學習】 1. 線上訓練課程，幫助新人迅速上手! 2. Team Building，快速營造團體共事默契 3. 內部讀書會/月會workshop， 月月充電，能力在線! 4. 外訓課程，專業經理人職能持續提升! 5. 海外研習與survey- 擴大視野，提升自我格局
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Shirley
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02-77557500-822
其他
條件符合者，或意者請逕自將完整履歷及自傳
Email至shirleyh@bigbyte.com.tw或以104履歷表應徵，
標題請註明應徵「人資高級專員」，並註明可配合之上班時段。
若未通過履歷審查，將不另行通知，若有不便，敬請見諒，謝謝！
應徵回覆
本職務設定7個工作天回覆
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