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工作內容
1. 人員召募及面試，錄取通知、發佈任用及辦理新人報到. 2. 維護人事資料檔案與系統及相關人員差勤假卡管理與製表. 3. 員工勞健保勞退之線上加退保作業及年度所得統計申報. 4. 辦理各類職工福利相關活動 5. 協助執行績效考核作業 6. 人員訓練相關課程安排及學習成效追蹤管理 7. 其它主管交辦工作
職務類別
招募顧問
認識招募顧問職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班
休假制度
週休二日
可上班日
一週內
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
3年以上
學歷要求
專科、大學、碩士
科系要求
不拘
語文條件
不拘
其他條件
1. 口齒清晰, 熱忱開朗, 細心耐心, 擅溝通協調, 明確表達. 2. 有人力資源相關實務工作經驗至少3年以上,且召募面試面談經驗豐富. 3. 熟勞基法相關法規. 4. excel 至少會樞紐分析及基本統計類函數公式 5. 能配合立即上班者優先.
公司環境照片(9張)
台北總公司入口玄關
台北總公司入口接待區
台北總公司辦公區
教育訓練教室
大會議室
高雄營業處入口
高雄營業處辦公室
高雄營業處會議室
員工休憩區
福利制度
法定項目
其他福利
1. 勞保，健保，新制退休金提撥 2. 端午節金，中秋節金，年終績效獎金，達標支援獎金，業績獎金，年度調薪 3. 在職教育訓練 4. 專業證照考試補助 5. 依職務需求員工購買筆記型電腦補助 6. 國內外員工旅遊 7. 尾牙旺年會及抽獎 8. 不定期部門聚餐 9. 彈性上下班,上班9:00~9:30,下班18:00~18:30 10. 私人使用公司代理之個人版防毒軟體免費
聯絡方式
聯絡人
林小姐
應徵回覆
合適者將於1個工作天內主動聯繫，不合適者將不另行通知
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