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工作內容
1.人員招募(DL/IDL)及招募專案執行 2.招募管道開發與管理 3.人力盤點管理與管控 4.新進人員報到手續及資料建立 5.人力報表月結帳作業 6.派遣薪資結帳 7.團保理賠及月結帳作業 8. 其他主管交辦事項
職務類別
人力資源主管
認識人力資源主管職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班，0800-1700
休假制度
週休二日
可上班日
兩週內
需求人數
1人
公司環境照片(3張)
福利制度
◆ 獎金 1.年終獎金 2.三節禮金 3.生日禮金 ◆ 保險類 1.勞、健保 2.員工團保 3.意外險 ◆ 休閒類 1.國內、外旅遊 2.部門聚餐 3.社團活動 ◆ 制度類 1.員工制服 2.免費供餐 3.員工健康檢查 4.績效獎金 5.員工提案獎金 6.完整的教育訓練 7.順暢的升遷管道 ◆ 設施類 1.員工宿舍 2.員工餐廳 ◆ 補助類 1.婚喪喜慶禮儀金、傷病慰問金 2.生育賀禮 3.旅遊補助 4.退職金提撥
聯絡方式
聯絡人
張小姐
應徵回覆
合適者將於3個工作天內主動聯繫，不合適者將不另行通知
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