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工作內容
1.人力資源相關規劃與執行 2.跨部門溝通窗口 3. 其他主管交辦事項
職務類別
人力資源主管
認識人力資源主管職務 工作待遇
月薪40,000元以上
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
管理4人以下
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班
休假制度
依公司規定
可上班日
一個月內
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
3年以上
學歷要求
專科、大學、碩士
科系要求
企業管理相關、人力資源相關
語文條件
不拘
工作技能
不拘
其他條件
未填寫
歡迎所有求職者，與 等
中壯齡
公司環境照片(3張)
福利制度
法定項目
其他福利
◆ 獎金/禮品類 1.生日禮金 2.員工久任獎金 ◆ 制度類 1.提供員工制服/安全皮鞋(廠區) 2.完整的教育訓練 ◆ 設備類 員工線上圖書館 ◆ 請 / 休假制度 依勞基法規定辦理 ◆ 補助類 1.結婚禮金 2.喪葬補助 3.社團補助 4.急難救助 5.勞退提撥
聯絡方式
聯絡人
許先生
應徵回覆
合適者將於7個工作天內主動聯繫，不合適者將不另行通知
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