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工作內容
1.人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 2.管理公司人員異動或資料異動 3.處理人員加、退勞健保與團保 4.協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 5.人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 6.薪酬計算及所得稅務申報 7.行政庶務支援
職務類別
人力資源主管
認識人力資源主管職務 工作待遇
月薪30,700元以上
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班，08:00-17:00
休假制度
週休二日
可上班日
兩週內
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
2年以上
學歷要求
專科以上
科系要求
商業及管理學科類
語文條件
不拘
其他條件
未填寫
福利制度
法定項目： 勞保、健保、加班費、特別休假、員工體檢、勞退提撥金 福利制度： 獎金類： 全勤獎金、年節獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金 餐飲類： 伙食津貼 居住類： 員工宿舍 設備類： 有休息寢室 娛樂類： 員工聚餐 補助類： 員工結婚補助、生育補助 其他類： 需穿著員工制服、員工在職教育訓練
聯絡方式
聯絡人
羅蘭芬
電洽
04-25228792-6201
應徵回覆
本職務設定3個工作天回覆
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