1. 客戶技術對接與設計導入(Design-in):依應用(工控/醫療/車載/軍規)完成選型、原理圖/布局建議、BOM 對應與替代評估。 2. 實驗驗證:協助進行EMI/EMC(傳導/輻射)、瞬態(MIL-STD-1275/704 等等)、溫升與可靠度測試,出具測試計畫與報告。 3. 故障分析與現場支援(FA/Field Support):DVP&R、8D/5Why 報告撰寫,針對 DPPM/退貨進行根因分析與改善。 4. 量產導入:客製參數設定、治具/工站規格、安規文件與客戶 PPAP/FAI 需求對應。 5. 售前售後協同:與業務共同拜訪,完成樣品規劃、打樣排程、專案時程與風險控管。 6. 文件與內訓:撰寫應用筆記、參考設計、客訴知識庫,並定期對業務/代理商進行技術訓練。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
• 電機、電子、通訊、物理或相關科系,大專以上;3+ 年電源或應用工程經驗(Senior)。 • 熟悉 AC/DC、DC/DC 拓樸(Buck/Boost/Flyback/LLC…)與功率元件;能閱讀 datasheet、應用筆記。 • 具 EMI/EMC 與安規基礎(IEC 60950/62368/60601 等任一);會操作示波器、電子負載、安規與 EMI 儀器。 • 具技術簡報與溝通能力,能與 RD/採購/品保/客戶工程多方協作。 加分條件(Nice-to-have) • 軍工/車用/醫療電源經驗;懂 MIL-STD-810/461/704/1275、ISO 7637、DO-160 任一。 • 會熱模擬/電路模擬(LTspice、PSpice、Simplis、FloTHERM 其一)。 • 具 Python/Excel 巨集等測試自動化經驗。 • 英文可聽說讀寫技術文件;會簡報者佳。持機車/汽車駕照佳。 擅長工具 • 示波器、電子負載、電源供應器、頻譜分析儀、安規測試儀 • LTspice/PSpice、Altium(看圖)、MS Office(重視 Excel / PPT)
勞保,健保,車資補助 ◆ 獎金/禮卷類 1.年終獎金 2.三節禮卷 3.生日禮卷 ◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.員工團保 4.意外險 ◆ 休閒類 1.國內旅遊 2.部門聚餐 ◆ 制度類 1.員工制服 2.誤餐費 3.績效獎金 4.完整的教育訓練 5.順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 2.特休/年假 3.陪產假 4.享有未休假獎金 ◆ 補助類 1.結婚禮金 2.生育津貼 3.社團補助 4.員工進修補助 5.旅遊補助 6.住院慰問金